李文斌
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成本核算在企業(yè)會計核算中的應(yīng)用
李文斌
摘要:近年來,國家發(fā)展速度較快,市場經(jīng)濟也隨之更快的發(fā)展起來,各個企業(yè)也不再以自身最大利益為發(fā)展目標,而是對企業(yè)的成本控制工作加以重視,使企業(yè)能夠向著更好的方向發(fā)展。
關(guān)鍵詞:成本核算;企業(yè);會計核算
目前,國家經(jīng)濟發(fā)展引發(fā)市場競爭越來越激烈,這就導(dǎo)致各個企業(yè)在激烈的競爭中面臨較多挑戰(zhàn),企業(yè)要想更好的提升自身競爭能力,就要根據(jù)會計核算工作的特點,將成本核算方式引進工作中,改善自身存在的問題,在為企業(yè)產(chǎn)生更為可觀經(jīng)濟效益的同時,促進企業(yè)更加長遠的發(fā)展,要將企業(yè)成本控制工作作為企業(yè)重點工作之一,使企業(yè)在市場中具有一定的競爭能力,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益,為企業(yè)發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。
(一)合法性
在企業(yè)對成本核算進行應(yīng)用時,只有保證工作的合法性,才能有效發(fā)揮其應(yīng)用效果。企業(yè)應(yīng)用成本核算的合法性原則體現(xiàn)在以下幾點:首先,要保證核算工作真實性,不可制造虛假信息,避免使成本核算工作造成不利影響;其次,要保證經(jīng)濟交易的業(yè)務(wù)以及各類因素的真實性,避免出現(xiàn)不必要的問題;再次,要保證經(jīng)濟交易的內(nèi)容準確性,不可以對內(nèi)容進行肆意的修改;最后,要保證經(jīng)濟交易最原始憑證的真實性,避免在記賬過程中出現(xiàn)紕漏,對成本核算工作的執(zhí)行造成不利影響。
(二)可靠性
在企業(yè)應(yīng)用成本核算過程中,不僅要保證信息的真實性,還要保證信息的可靠性,相關(guān)工作人員要根據(jù)實際情況提供信息,不可捏造事實,不能為了自身的經(jīng)濟利益謊報信息。相關(guān)企業(yè)在應(yīng)用成本核算時,要求不同會計工作人員對其進行計算,只有成本核算工作的可靠性得到保證,才能促進企業(yè)更好的發(fā)展。
(三)其它應(yīng)用原則
在企業(yè)應(yīng)用成本核算過程中,還有較多應(yīng)用原則,相關(guān)工作人員應(yīng)該對其進行充分的研究與思考。要保證成本核算工作的應(yīng)用性,就是能夠有效管理會計信息并對其進行處理,保證能夠為企業(yè)經(jīng)濟效益的增長提供支持。同時,還要重視成本核算工作的及時性,及時的對信息進行搜集、及時處理相關(guān)信息、及時對信息加以反饋等,這樣才能促進企業(yè)更好的應(yīng)用成本核算方法。
(一)缺乏先進的預(yù)算方式
在企業(yè)應(yīng)用成本核算法的過程中,核算方式是較為重要的,直接決定工作效率與核算質(zhì)量。但是,目前部分企業(yè)在應(yīng)用核算法的過程中,還在應(yīng)用傳統(tǒng)的核算方式,沒有根據(jù)科學(xué)技術(shù)的發(fā)展利用自動化的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)進行核算,使得成本核算工作方式不能滿足工作需求,對企業(yè)的發(fā)展造成不利影響,甚至?xí)蛊髽I(yè)的核算信息失去準確性,出現(xiàn)不必要的經(jīng)濟損失問題。
(二)成本核算機制不健全
企業(yè)應(yīng)用先進的成本核算方式是提升自身經(jīng)濟效益的有利途徑。但是,目前部分企業(yè)在對其進行應(yīng)用時,沒有制定有效的管理措施,雖然財務(wù)部門的工作人員已經(jīng)將核算工作視為重點內(nèi)容之一,但是,企業(yè)沒有整體成本控制意識,只能在一定程度上提升成本核算工作效率,無法有效完成成本控制工作。此類問題的主要原因就是企業(yè)缺乏完善的責(zé)任制度,沒有將工作職責(zé)劃分給每一位工作人員,導(dǎo)致其對成本控制工作存在忽視。同時,部分企業(yè)在成本核算過程中,沒有對成本的變化進行及時的管理,使核算工作出現(xiàn)較多問題,不能根據(jù)成本的變化進行及時的更改,導(dǎo)致企業(yè)在一定程度上影響企業(yè)經(jīng)濟效益。
(三)信息不真實
在企業(yè)成本核算工作過程中,相關(guān)管理人員沒有對信息的真實性進行了解,導(dǎo)致出現(xiàn)一系列問題。一些工作人員的專業(yè)素質(zhì)較低,不能根據(jù)成本核算工作需求完成自身工作。同時,部分工作人員對自身工作沒有一定的職責(zé)意識,在工作過程中,忽視成本計算的準確性,導(dǎo)致出現(xiàn)成本核算信息不真實的問題。另外,企業(yè)管理人員對成本核算工作不重視,不能根據(jù)工作情況對內(nèi)部的成本核算工作進行評價,導(dǎo)致工作人員對成本核算工作更加忽視,不能為企業(yè)提供真實可靠的參考信息,出現(xiàn)較多的成本核算問題,對企業(yè)經(jīng)濟效益的提升造成不利影響。
(一)重視信息真實性
在企業(yè)會計核算工作中,成本核算法的應(yīng)用能夠有效增強企業(yè)經(jīng)濟效益的增長,促進企業(yè)更好的發(fā)展,在此過程中,信息真實性較為重要,企業(yè)管理人員應(yīng)該對此類問題加以重視,采取有效措施保證信息真實性。具體方法分為以下幾點:首先,要對核算合法性加以重視。要求相關(guān)工作人員根據(jù)法律法規(guī)執(zhí)行工作,不可以出現(xiàn)違法現(xiàn)象,一旦出現(xiàn)此類問題必須對其進行嚴格的懲罰,避免企業(yè)會計工作出現(xiàn)違法問題對企業(yè)的發(fā)展造成不利影響;其次,要完善監(jiān)督機制。相關(guān)管理人員要對核算信息的提供進行有效監(jiān)督,要根據(jù)核算工作人員的工作流程分析信息的準確性,一旦發(fā)現(xiàn)有缺乏真實性的信息,就要對其進行懲罰,保證能夠更好的提升企業(yè)成本核算工作質(zhì)量。同時,政府相關(guān)審計人員也要對自身任務(wù)加以重視,有效對企業(yè)會計信息進行審核,在保證會計信息符合法律規(guī)定的基礎(chǔ)上,提高其真實性,為企業(yè)成本核算工作提供較好的參考作用;最后,重視內(nèi)部信息管理。在企業(yè)發(fā)展過程中,內(nèi)部會計信息的管理是較為重要的工作,相關(guān)管理人員必須對企業(yè)成本核算工作人員的專業(yè)素質(zhì)加以重視,在聘用過程中,提高招聘標準,保證能夠引進新型人才。階段性的對成本核算工作人員進行專業(yè)知識培訓(xùn),提高其專業(yè)技能的掌握程度,使其能夠更好的應(yīng)用新興技術(shù)提高自身工作水平,為企業(yè)的發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。
(二)完善成本核算體系
在企業(yè)應(yīng)用成本核算法的過程中,要對其體系的完善加以重視,只有擁有完善的工作制度,才能更好的對企業(yè)成本進行控制。第一,要根據(jù)成本核算工作的特點對管理制度進行完善,在確定成本核算的對象與項目基礎(chǔ)上,對工作流程進行規(guī)定,保證可以按照相關(guān)程序執(zhí)行核算工作;第二,要對成本核算信息的及時性與準確性加以控制,引進新興信息技術(shù)對數(shù)據(jù)進行處理,保證可以在自動化的程序中執(zhí)行成本核算工作;第三,要對影響成本核算的因素加以分析,總結(jié)核算工作中出現(xiàn)錯誤的經(jīng)驗,采取有效措施解決問題并且避免類似問題再次出現(xiàn);第四,要對管理層工作人員管理水平進行嚴格的要求,保證可以提高其管理水平,從整體上提高成本核算工作效率,將成本控制理念貫徹到企業(yè)中,認真負責(zé)的執(zhí)行成本核算工作,及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,避免企業(yè)在會計工作中出現(xiàn)影響經(jīng)濟效益的問題,促進企業(yè)更好的發(fā)展。
在企業(yè)研究成本核算法對會計核算工作進行優(yōu)化時,要重視核算人員思想政治的培訓(xùn),大力宣傳企業(yè)成本核算理念,使工作人員更加重視自身工作,提高其自身職業(yè)道德,為企業(yè)能夠更好的發(fā)展共同努力。
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(作者單位:山西東輝煤焦化集團有限責(zé)任公司)