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    教師的“三個(gè)敢于”

    2016-07-11 19:32:36徐同烈
    課堂內(nèi)外·教師版 2016年7期
    關(guān)鍵詞:例題老師教師

    徐同烈

    【摘 要】 中國(guó)歷來有尊師重教的優(yōu)良傳統(tǒng),“師道尊嚴(yán)”是教師地位和權(quán)威的體現(xiàn)。時(shí)代在發(fā)展,社會(huì)在進(jìn)步,作為教師,要放下權(quán)威,蹲下與學(xué)生說話,以開闊的心胸,坦誠(chéng)的態(tài)度審視自己的不足,在改進(jìn)中不斷提高。

    【關(guān) 鍵 詞】 教師;反思;打破;否定

    《中華人民共和國(guó)教師法》明確規(guī)定:“教師是履行教學(xué)職業(yè)的專業(yè)人員,承擔(dān)教書育人,培養(yǎng)社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者和接班人,提高民族素質(zhì)的使命?!编囆∑酵局赋觯骸耙粋€(gè)學(xué)校能不能為社會(huì)主義建設(shè)培養(yǎng)合格人才,培養(yǎng)德智體全面發(fā)展,有社會(huì)主義覺悟的有文化的勞動(dòng)者,關(guān)鍵在教師。”作為一名教師真可謂使命光榮,職責(zé)神圣。要成為能夠擔(dān)當(dāng)如此大任的優(yōu)秀教師,筆者以為離不開“三個(gè)敢于”。即敢于反思自己,敢于打破自己,敢于否定自己。在反思中提高,在打破中優(yōu)化,在否定中革新。

    一、敢于反思自己

    美國(guó)心理學(xué)家波斯納提出了教師成長(zhǎng)公式:成長(zhǎng)=經(jīng)驗(yàn)+反思。一個(gè)優(yōu)秀的教師敢于面對(duì)現(xiàn)實(shí),主動(dòng)認(rèn)識(shí)自己的缺點(diǎn)和不足,正確面對(duì)和分析教育過程中存在的問題,在反思中獲得提升。反思是普通教師成為優(yōu)秀教師的捷徑,敢于反思自己的教師會(huì)螺旋式上升,反之則會(huì)成為“年年歲歲花相似,歲歲年年法相同”的教書匠。

    筆者2011年參加過高水平的國(guó)培,一次評(píng)課經(jīng)歷給我很大啟迪,終身難忘。那是2011年的秋季,北京師范大學(xué)王尚志教授帶領(lǐng)我們一幫學(xué)員到北京某中學(xué)去聽一名特級(jí)教師的數(shù)學(xué)課。那位特級(jí)教師水平很高,師生配合默契,教學(xué)過程如行云流水,節(jié)奏飛快,一節(jié)課講完了九道例題。評(píng)課時(shí),學(xué)員們贊不絕口,王教授細(xì)心聆聽,笑而不語,學(xué)員發(fā)言快要結(jié)束時(shí),王教授問:“這節(jié)課可以少一道例題嗎?”經(jīng)我們討論確實(shí)可以少講一道例題,而知識(shí)結(jié)構(gòu)和效果不會(huì)變。王教授又問:“還可以少一道例題嗎?”經(jīng)過他反復(fù)提問,學(xué)員反復(fù)探討得出結(jié)論,本節(jié)課只需要講三道例題就夠了,至此學(xué)員們都拍手叫絕。都說教學(xué)是遺憾的藝術(shù),再優(yōu)秀的教師通過反思也有改進(jìn)之處。

    二、敢于打破自己

    (一)打破已有的知識(shí)系統(tǒng)

    心理學(xué)研究表明,一個(gè)人的知識(shí)在一定時(shí)期內(nèi)往往形成固定的知識(shí)系統(tǒng),該系統(tǒng)一旦形成,對(duì)新知識(shí)就有排斥性,要想形成更豐富的新系統(tǒng),就要不斷地注入新信息。我們常常看到老年人喜歡翻來覆去講述過去的幾件事情,其實(shí)就是固有知識(shí)系統(tǒng)的原因。一名教師工作七、八年后,容易步入“高原期”,要有新的提升,就必須打破已有的知識(shí)系統(tǒng)。那如何打破呢?讀書學(xué)習(xí)是最有效的辦法。中國(guó)人年均讀書量極少是不爭(zhēng)的事實(shí),教師中疏于學(xué)習(xí)的人亦不在少數(shù)。莎士比亞說:“生活里沒有書籍就像沒有陽光,智慧里沒有書籍就像鳥兒沒有翅膀”。作為知識(shí)傳播者的教師,要讓學(xué)生喜歡讀書,首先自己要喜歡讀書。讀書不但能找到工作中的智慧,也能收獲生活中的樂趣。

    (二)打破交往區(qū)域

    教師交往的對(duì)象主要是學(xué)生和同行,這當(dāng)然無可厚非,若僅限于此,往往思維狹窄。與企業(yè)界人士交往能學(xué)到精細(xì)化管理;與金融界人士交往能明白規(guī)范操作的重要性;與領(lǐng)導(dǎo)者交往能學(xué)到全局思考,整體把握。

    教師應(yīng)與家長(zhǎng)保持交往,家長(zhǎng)可謂形形色色,家庭教育更是千差萬別,通過與家長(zhǎng)溝通,了解家庭教育情況,對(duì)分析學(xué)生個(gè)性,采取針對(duì)性教育,效果非常好。

    (三)打破生活空間

    多年前讀到過這樣一則故事:一群從未走出過大山的孩子,當(dāng)老師在講到大海的時(shí)候,孩子們問:“老師,大海到底是什么樣子?”,老師同樣沒有見過,一時(shí)語塞。到了暑假,老師花了幾年的積蓄,專程到南方去看大海,他通過看、聽、游泳等方式切身去體驗(yàn)。在歸程的大巴上,老師興奮不已,滔滔不絕地講起了他對(duì)大海的感受,還說,“這次我可以給孩子們講清楚了”。同車不理解的人投來不屑的眼光,而我對(duì)這位老師油然起敬。

    古人云:“讀萬卷書,行萬里路”,“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。學(xué)生的生活空間相對(duì)狹小,而對(duì)外面的世界卻充滿向往,他們非??释蠋熌苤v述一些外面的情況。去年我到了一趟山西,順便了解了晉商文化,我對(duì)晉商成功的原因進(jìn)行了簡(jiǎn)單的歸納,回來給學(xué)生開設(shè)了一個(gè)講座,由于我有親身體驗(yàn)和思考,學(xué)生們聽得津津有味。

    三、敢于否定自己

    (一)否定自己的經(jīng)驗(yàn)

    一個(gè)人工作久了就會(huì)總結(jié)出經(jīng)驗(yàn),對(duì)經(jīng)驗(yàn)要辯證看待,經(jīng)驗(yàn)豐富當(dāng)然是好事,如若一成不變也不能適應(yīng)新的要求。如九十年代以前,教師主要采用“講授式”的教學(xué)方式上課。只要講解清楚,重點(diǎn)突出,學(xué)生易懂就是好課。但隨著教育的發(fā)展,只有好的講授是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還需要落實(shí)學(xué)生的主體地位,發(fā)揮學(xué)生能動(dòng)性,開發(fā)和挖掘?qū)W生潛能,因而,合作、探究式學(xué)習(xí)應(yīng)運(yùn)而生?,F(xiàn)在評(píng)價(jià)一堂好課不是看教師能不能講,會(huì)不會(huì)講,而要看教師如何引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)。

    曾經(jīng)有段時(shí)間,我對(duì)自己的講課暗暗自得,自以為很會(huì)講課。進(jìn)一步學(xué)習(xí)后,我徹底否定了以前自以為是的做法。有一年教師節(jié)時(shí),我給學(xué)生發(fā)了如下短信:“親愛的學(xué)生,在教師節(jié)來臨之際,我真誠(chéng)地向你們道歉。因?yàn)槲业奈鋽喽髿⒘四愕膫€(gè)性;因?yàn)槲业奶咸喜唤^,忽視了你的主體地位,未能激發(fā)你的潛能,使你沒有得到更好的發(fā)展,對(duì)不起,我的學(xué)生。”

    (二)否定自己的成績(jī)

    老年人喜歡炫耀過去,年輕人喜歡憧憬未來。躺在功勞簿上回味之日,往往是落伍之時(shí)。21世紀(jì)的標(biāo)志是:信息時(shí)代、知識(shí)經(jīng)濟(jì)、學(xué)習(xí)型社會(huì)。著眼培養(yǎng)學(xué)生終身學(xué)習(xí)的意愿和能力,要讓學(xué)生學(xué)會(huì)終身學(xué)習(xí),教師理所應(yīng)當(dāng)率先養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣。在學(xué)習(xí)中提升,在學(xué)習(xí)中去的新的更大的成績(jī)。

    中國(guó)歷來有尊師重教的優(yōu)良傳統(tǒng),“師道尊嚴(yán)”是教師地位和權(quán)威的體現(xiàn)。時(shí)代在發(fā)展,社會(huì)在進(jìn)步,作為教師要放下權(quán)威,蹲下了和學(xué)生說話,以開闊的心胸,坦誠(chéng)的態(tài)度審視自己的不足,在改進(jìn)中不斷提高。

    【參考文獻(xiàn)】

    [1] 全守杰,尹子龍. 教學(xué)反思與教師發(fā)展的探索[M]. 北京:光明日?qǐng)?bào)出版社,2016.

    [2] 馬蘭,盛群力. 教師教學(xué)設(shè)計(jì)能力發(fā)展[M]. 杭州:浙江大學(xué)出版社,2016.

    [3] 瑞燁. 教師的教學(xué)智慧與藝術(shù)[M]. 沈陽:萬卷出版公司,2014.

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