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    “迎來”“送往”中的教育價值與優(yōu)化策略

    2016-07-04 11:15:30曹進(jìn)方新
    江西教育B 2016年6期
    關(guān)鍵詞:幼兒園幼兒教育

    曹進(jìn) 方新

    “迎來”“送往”,顧名思義是指幼兒的入園和離園環(huán)節(jié)。這兩個環(huán)節(jié)是一天中難得的教師與家長面對面交流的機(jī)會,也是幼兒從家庭 幼兒園的環(huán)境轉(zhuǎn)換環(huán)節(jié),蘊(yùn)含著豐富的教育價值。做好入園、離園工作,有助于增進(jìn)家園溝通,提高幼兒的自主意識、交往能力、語言能力、自我管理與互助合作的能力;有助于培養(yǎng)幼兒愉快的情緒、幫助幼兒適應(yīng)環(huán)境轉(zhuǎn)換,使他們感受到幼兒園的溫馨,從而以愉快的情緒開始和結(jié)束一天的生活。然而幼兒園工作實(shí)踐中這兩個環(huán)節(jié)往往被老師們忽略,并未將其看作是幼兒園生活教育的重要環(huán)節(jié),主要表現(xiàn)為關(guān)注少、高控制、過于隨意或是消極等待等行為。省委機(jī)關(guān)保育院近兩年結(jié)合自身實(shí)際,積極開展“優(yōu)化幼兒入園與離園環(huán)節(jié)”園本教研活動,充分討論并挖掘入園與離園環(huán)節(jié)所蘊(yùn)含的學(xué)習(xí)與教育價值,大膽嘗試“五個一”活動策略,有效地改善了教師在組織入園與離園環(huán)節(jié)的教育行為,做到心中時刻有孩子,真正使這兩個環(huán)節(jié)成為提高幼兒生活能力、促進(jìn)幼兒健康成長的教育環(huán)節(jié)。

    一、“每日一檢”,關(guān)注細(xì)節(jié),生命安全放首位

    《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》強(qiáng)調(diào)“幼兒園必須把保護(hù)幼兒的生命和促進(jìn)幼兒的健康放在工作的首位?!币话愠繖z工作常規(guī)的做法是保健醫(yī)生一人負(fù)責(zé),僅檢查幼兒的健康狀況而已,但后來筆者發(fā)現(xiàn)幼兒由于好奇心強(qiáng),缺乏自我保護(hù)意識,在口袋里常常會誤藏一些不安全的小物品,如小藥片、鋒利的小玩具等,極易發(fā)生類似“吞異物、劃傷”等一些意外事故。為此我們加大了晨檢的力度,要求老師在晨間接待時蹲下身體觀察孩子的行為舉止,如果發(fā)現(xiàn)孩子帶有不安全的物品,如:夾子、項(xiàng)鏈、藥品等,及時收起,消除一切安全隱患,并在離園時交給家長,引起家長的重視,要求家長配合幼兒園共同做好幼兒安全工作,以免發(fā)生意外事故。此外增設(shè)晨檢卡,要求教師嚴(yán)格執(zhí)行接送卡制度,雙管齊下,確保了幼兒的身體健康與生命安全。

    二、“每日一鞠”,真情交流,文明禮儀記心間

    中國是禮儀之邦,從小對孩子進(jìn)行禮儀教育非常必要。為此,抓住“迎來、送往”這一教育時機(jī)顯得尤為重要。入園時開展“每日一鞠”活動,老師帶著值日生站在門口以親切的態(tài)度迎接幼兒入園,入園的孩子禮貌地鞠躬問好,并快樂地與家長道別;離園時強(qiáng)化禮儀教育,指導(dǎo)幼兒有禮貌地和同伴、老師道別,這樣有力地提高了親子、師幼、生生之間的互動頻率,促使三者之間的關(guān)系更為和諧、親近。各班還可通過形式多樣的游戲注重幼兒情感的培養(yǎng),例如:每天開展“說句悄悄話”游戲,離園前十分鐘時,教師對每位幼兒說一句悄悄話,并給幼兒一個大大的擁抱,讓其感受老師濃濃的愛。幼兒在游戲和活動中形成了友好的態(tài)度和文明的行為,這種早期社會交往經(jīng)驗(yàn)的獲得也是幫助幼兒建立良好人際關(guān)系的基礎(chǔ)和前提,它將影響孩子未來的生活。

    三、“每日一贊”,增強(qiáng)責(zé)任,習(xí)慣伴隨我成長

    幼兒入園時間參差不齊,晨間活動隨意散漫,遲到現(xiàn)象普遍存在,家長早接的現(xiàn)象也比比皆是。為培養(yǎng)幼兒的時間觀念,養(yǎng)成守時習(xí)慣,每班教師可開展獨(dú)具特色的“守時寶寶你真棒!”的活動。例如:大、中班利用“早點(diǎn)名”“簽名卡”“誰的小樹長得快”等活動來增強(qiáng)幼兒的時間觀念;小班老師則用點(diǎn)贊“大拇哥”的方式鼓勵幼兒養(yǎng)成守時好習(xí)慣。實(shí)踐證明:這些措施收到了良好的效果,幼兒遲到現(xiàn)象少了很多,最主要是孩子有了更多的晨間鍛煉時間。此外,為了培養(yǎng)幼兒的勞動習(xí)慣,老師們根據(jù)本班的實(shí)際情況增加了每天“值日生”的人數(shù),積極開展“小小氣象員”“自然角管理員”“衛(wèi)生安全檢查員”等角色體驗(yàn)活動,使幼兒在為班集體服務(wù)的過程中獲得勞動與學(xué)習(xí)的快樂,教師此時送上一個會心微笑,一次贊許的點(diǎn)頭,及時表達(dá)對孩子的贊揚(yáng),讓幼兒不僅受到傳遞真情的鼓舞,還會增加其主人翁意識和責(zé)任感。

    四、“每日一說”,快樂分享,團(tuán)結(jié)友愛增自信

    幼兒離園環(huán)節(jié)如教師缺乏組織和管理意識,常常就會出現(xiàn)幼兒互相追逐打鬧,告狀聲不斷的現(xiàn)象?;诖耍蠋焸兂浞滞诰螂x園環(huán)節(jié)的教育價值,利用離園前的整理環(huán)節(jié)有效實(shí)現(xiàn)幼兒的自我管理,利用離園前的談話環(huán)節(jié)增強(qiáng)幼兒的自信。如:大二班在利用每天離園環(huán)節(jié)開展 “夸夸我的小伙伴”談話活動,孩子們通過回顧一天的學(xué)習(xí)生活,找到同伴身上的亮點(diǎn),用語言講述和夸獎自己的小伙伴,這樣做可謂一舉多得:一是保證了班級秩序;二是幼兒減少了告狀,情緒愉悅,同伴間團(tuán)結(jié)友愛;最重要的是幼兒及被夸的同伴變得越來越自信滿滿,成就感劇增,有利于他們健康的、積極向上的個性品質(zhì)的形成,促進(jìn)他們健康快樂地成長。

    五、“每日一約”,真誠溝通,家園合力促發(fā)展

    “迎來、送往”是與家長交流的良好時機(jī)。早上家長來去匆匆,幾乎沒有與老師交流的機(jī)會,但很多家長急于了解自己孩子在園的情況,于是有的班級在離園時,開展了“每日一約”活動,即每天約談一位家長,對孩子的生活、學(xué)習(xí)、游戲、情緒、問題、成長與變化進(jìn)行全面而深入的溝通,家園關(guān)系因此變得和諧密切,家長和老師成為良師益友。家園配合形成教育的合力,更好地促進(jìn)幼兒的發(fā)展。

    “迎來”“送往”環(huán)節(jié)優(yōu)化之后,家、園、幼三位一體,和諧發(fā)展。教師們的教育觀念和教育行為發(fā)生了很大轉(zhuǎn)變。老師不僅解決了入園和離園環(huán)節(jié)經(jīng)常出現(xiàn)的高控或“放羊”問題,還能靜下心來細(xì)心觀察和傾聽孩子,努力發(fā)現(xiàn)他們的興趣需求,尊重他們的想法和習(xí)慣,創(chuàng)設(shè)更多適宜的環(huán)境和游戲區(qū)域以滿足他們的活動需求;教師們逐漸懂得在關(guān)注幼兒安全和健康時如何做到細(xì)致入微,在幼兒能夠自處和自理時如何做到“粗枝大葉”,在家長有問題時如何做到“善解人意”。

    孩子們也不再被教師牽著鼻子走,而是按照自己的需要和興趣自主,自愿地開展相關(guān)的活動,他們的情緒放松了,心情也快樂起來,他們變得彬彬有禮,變得守時有序,變得能干友好,他們在“迎來”“送往”中體驗(yàn)到了關(guān)心、合作、勞動、自主游戲與學(xué)習(xí)帶給他們的快樂與滿足。

    家長對老師的抱怨與不滿也轉(zhuǎn)變成了理解、支持與感謝。有位孩子的奶奶在開學(xué)初特意找到院長充滿感激地說:“院長,你們的老師素質(zhì)真高!”原來,昨日早晨她家寶寶因放假在家待久了,情緒還未調(diào)整過來,故入園時一直哭鬧不進(jìn)班。班上黎老師馬上蹲下身來抱住孩子親切地安撫:“寶貝,你怎么了?一個假期老師每天都在想念你和小朋友們,你不想我嗎?你怎么還哭呢?老師可喜歡你了,你又長高長大了,真棒!來,我們一起進(jìn)去做游戲,好嗎?”說完?duì)恐⒆拥男∈诌M(jìn)去玩了。第二天早上,寶寶早早地就嚷著要上保育院,她對奶奶說:“奶奶,我要早點(diǎn)去,黎老師會想我的!”孩子的話語讓家長感動不已。這樣的案例有很多……

    如果把幼兒在園的一日比作是一串美麗的珍珠項(xiàng)鏈,那么“迎來”“送往”就是項(xiàng)鏈上的環(huán)與扣,好的環(huán)與扣才能彰顯珍珠項(xiàng)鏈的品質(zhì)與光彩。

    (作者單位:江西省委機(jī)關(guān)保育院)

    □責(zé)任編輯 盧筱紅

    E-mail:jysluxiaohong@163.com

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