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    基于慕課資源的物流管理人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新研究

    2016-06-20 14:30:49李信利劉國(guó)棟
    2016年18期
    關(guān)鍵詞:物流人才教學(xué)模式

    李信利++劉國(guó)棟

    摘要:本課題在調(diào)研社會(huì)對(duì)物流人才需求的基礎(chǔ)上,從出口往回找,根據(jù)社會(huì)、行業(yè)、企業(yè)對(duì)物流管理人才的需求,重新設(shè)計(jì)教學(xué)體系,將國(guó)內(nèi)外一流的慕課資源和傳統(tǒng)的教學(xué)模式進(jìn)行融合,顛覆性的改變傳統(tǒng)灌輸式的授課模式,讓學(xué)生不出校門就能接受到國(guó)內(nèi)外一流高校的相關(guān)課程教育,使學(xué)生具有廣泛的國(guó)際視野,通過(guò)翻轉(zhuǎn)課堂調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,在注重知識(shí)培養(yǎng)的同時(shí)做好素質(zhì)教育,將特色育人融入素質(zhì)教育,鍛煉學(xué)生吃苦耐勞的精神,使培養(yǎng)的物流管理專業(yè)的人才能夠更好的滿足和適應(yīng)社會(huì)需求。

    關(guān)鍵詞:慕課;物流管理專業(yè);人才培養(yǎng)模式隨著物流行業(yè)的迅猛發(fā)展,社會(huì)對(duì)物流管理方面的人才需求越來(lái)越多。我國(guó)的物流教育主要有物流管理、物流工程、采購(gòu)管理等三個(gè)專業(yè),其中物流管理專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)定位為培養(yǎng)從事物流管理工作的人才。從物流管理專業(yè)學(xué)生的就業(yè)情況來(lái)看,超過(guò)半數(shù)甚至80%的學(xué)生沒(méi)有從事物流相關(guān)的工作。一邊是用人單位找不到自己想要的物流管理人才,另一邊是物流管理專業(yè)的畢業(yè)生找不到與物流管理對(duì)口的就業(yè)崗位,人才培養(yǎng)與企業(yè)需求不能對(duì)接問(wèn)題突出,學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性不高。本論文在調(diào)研社會(huì)對(duì)物流人才需求的基礎(chǔ)上,從出口往回找,根據(jù)社會(huì)、行業(yè)、企業(yè)對(duì)物流管理人才的需求,重新設(shè)計(jì)教學(xué)體系,將國(guó)內(nèi)外一流的慕課資源和傳統(tǒng)的教學(xué)模式進(jìn)行融合,顛覆性的改變傳統(tǒng)灌輸式的授課模式,讓學(xué)生不出校門就能接受到國(guó)內(nèi)外一流高校的相關(guān)課程教育,使學(xué)生具有廣泛的國(guó)際視野,通過(guò)翻轉(zhuǎn)課堂調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,在注重知識(shí)培養(yǎng)的同時(shí)做好素質(zhì)教育,將沂蒙精神特質(zhì)融入素質(zhì)教育,鍛煉學(xué)生吃苦耐勞的精神,使培養(yǎng)的物流管理專業(yè)的人才能夠更好的滿足和適應(yīng)社會(huì)需求。

    一、物流管理人才知識(shí)結(jié)構(gòu)優(yōu)化

    良好的物流管理經(jīng)營(yíng)人才在技術(shù)技能上,應(yīng)具備物流相關(guān)專業(yè)知識(shí)、財(cái)務(wù)知識(shí)、計(jì)算機(jī)知識(shí)、溝通能力、人際關(guān)系及領(lǐng)導(dǎo)力。物流管理階層人員所需重要技能,除了信息科技、供應(yīng)鏈管理、成本及財(cái)務(wù)影響、全球化、顧客價(jià)值及電子商務(wù)外,更應(yīng)培養(yǎng)以下能力:管理信息、執(zhí)行協(xié)調(diào)關(guān)系能力、打造伙伴關(guān)系、評(píng)估及管理價(jià)格與成本,以及戰(zhàn)略性觀點(diǎn)設(shè)計(jì)供應(yīng)鏈體系,以創(chuàng)新為競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)來(lái)源等能力。中高層物流管理專業(yè)人才之能力應(yīng)著重在專業(yè)知識(shí)力、整合行動(dòng)力與個(gè)人特質(zhì)力等三部分。在物流專業(yè)能力前十名依序?yàn)椋簜}(cāng)儲(chǔ)管理、顧客服務(wù)、營(yíng)銷管理、運(yùn)輸調(diào)度、供應(yīng)鏈與跨部門觀念、配送管理、交通與運(yùn)輸管理、國(guó)際物流;而商業(yè)能力前十名則為:外語(yǔ)、企業(yè)管理、商業(yè)相關(guān)法律、會(huì)計(jì)與成本控制、人力資源管理與勞工關(guān)系、商業(yè)倫理、作業(yè)研究、策略管理,國(guó)際貿(mào)易、商業(yè)寫作。根據(jù)物流管理人才的社會(huì)需求,從學(xué)科發(fā)展與產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求兩個(gè)維度,從知識(shí)領(lǐng)域、知識(shí)模塊、知識(shí)單元、知識(shí)點(diǎn)(實(shí)踐點(diǎn))等角度,探索能夠體現(xiàn)動(dòng)態(tài)性、靈活性和本地化、社會(huì)化特征的知識(shí)體系,并以此建立新型的課程體系和教學(xué)體系。

    二、慕課資源的利用

    慕課是一種參與者和課程資源都分散在網(wǎng)絡(luò)上的課程,只有在課程是開(kāi)放的、參與者達(dá)到一定規(guī)模的情況下,這種學(xué)習(xí)形式才會(huì)更有效。開(kāi)放教育的思想從2000年到2007年具體表現(xiàn)為開(kāi)放教育資源,而自2008年慕課的概念出現(xiàn)以后,經(jīng)過(guò)幾年的醞釀,在2012年出現(xiàn)井噴式發(fā)展。Coursera、EDX和Udacity是三個(gè)主要的 MOOC 平臺(tái),這三個(gè)平臺(tái)都是 2012 年成立的。 “慕課”具有規(guī)模大、打破時(shí)空限制、網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)性強(qiáng)、開(kāi)放程度高、可重復(fù)、強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)體驗(yàn)等基本特點(diǎn),其核心在于強(qiáng)調(diào)學(xué)生的學(xué)習(xí),從根本上挑戰(zhàn)了以往強(qiáng)調(diào)“授”的課堂教學(xué)模式?!澳秸n”與以前的在線課程不同,傳統(tǒng)的在線課程都是錄制的講課,需要用戶獨(dú)自學(xué)習(xí),學(xué)生無(wú)法與老師互動(dòng),而“慕課”則要求學(xué)生跟著進(jìn)度走,每周需要完成五到七個(gè)學(xué)習(xí)模塊,“慕課”視頻中除了教授講解,還有互動(dòng)討論和小測(cè)驗(yàn)。為了提升學(xué)校內(nèi)涵建設(shè),目前一些高校正逐步推進(jìn)名校工程和精品課堂建設(shè),學(xué)校鼓勵(lì)老師精講,充分利用幕課資源進(jìn)行教學(xué),想方設(shè)法調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,傳統(tǒng)的課堂教育沒(méi)法從根本上改變教育的不平衡問(wèn)題,慕課在國(guó)內(nèi)外已經(jīng)開(kāi)始推行接近兩年,采用慕課教學(xué)模式對(duì)教學(xué)的改變非常大,將慕課資源和傳統(tǒng)教學(xué)資源相融合,采取混合教學(xué)模式。分析和體驗(yàn)平臺(tái)提供的課程,選擇適合物流管理專業(yè)的課程,構(gòu)建物流管理專業(yè)慕課教學(xué)和學(xué)習(xí)資源。堅(jiān)持“校企合作、工學(xué)結(jié)合”核心理念,根據(jù)“專業(yè)平臺(tái)+專業(yè)方向”設(shè)計(jì)思路,突出內(nèi)涵建設(shè),形成慕課與傳統(tǒng)教學(xué)模式相結(jié)合的物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式。

    三、物流管理人才培養(yǎng)“一體兩翼三課”模式研究

    通過(guò)分析慕課模式和傳統(tǒng)教學(xué)模式的優(yōu)缺點(diǎn),探討利用慕課和網(wǎng)絡(luò)資源教學(xué)的混合教學(xué)模式,我們研究將傳統(tǒng)的教學(xué)模式和慕課教學(xué)模式有機(jī)結(jié)合,并將教師以“助教”的角色進(jìn)行重新定位。在這個(gè)基礎(chǔ)上,我們研究重新定位后的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)手段,通過(guò)聯(lián)考等機(jī)制加強(qiáng)最后考試環(huán)節(jié)的管理,探討加大、加強(qiáng)和做實(shí)課程設(shè)計(jì)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)、論文等環(huán)節(jié)的教育和指導(dǎo),充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。構(gòu)建以物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)為主體,以特色育人和視野拓展兩大工程為兩翼,以課程、課堂、課外三課建設(shè)為支撐的“一體兩翼三課”模式,“一體兩翼三課”模式框架圖如下:

    (作者單位:臨沂大學(xué))

    (本論文獲山東省本科高校教學(xué)改革研究項(xiàng)目《物流管理專業(yè)“五位一體”應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式研究與實(shí)踐》,全國(guó)高校、職業(yè)院校物流教改教研課題

    參考文獻(xiàn):

    [1]謝美娥,王皓.淺析物流管理人才的綜合素質(zhì)[J]. 物流工程與管理. 2013(01)

    [2]倪成名.對(duì)于物流管理人才的培養(yǎng)模式及創(chuàng)新[J]. 經(jīng)營(yíng)管理者. 2012(02)

    [3]顧波軍,全永波.能力導(dǎo)向物流管理人才實(shí)踐培養(yǎng)模式研究[J]. 北方經(jīng)濟(jì). 2011(09)

    [4]許剛,王蕾,鄭紅梅,滿亞杰.應(yīng)用型本科高校物流管理人才培養(yǎng)對(duì)策研究[J]. 河北工業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版). 2011(03)

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