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    作業(yè)評(píng)價(jià)的原則與策略

    2016-05-30 17:47:32王汝貞
    甘肅教育 2016年1期
    關(guān)鍵詞:發(fā)展性評(píng)價(jià)原則作業(yè)

    王汝貞

    【關(guān)鍵詞】 作業(yè);發(fā)展性評(píng)價(jià);原則;策略

    【中圖分類(lèi)號(hào)】 G623.2 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】 A

    【文章編號(hào)】 1004—0463(2016)01—0052—01

    新課標(biāo)指出:“積極倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式”,“努力建設(shè)開(kāi)放而有活力的語(yǔ)文課程”,這些新理念,提升了教師作業(yè)設(shè)計(jì)的水平,開(kāi)闊了教師作業(yè)設(shè)計(jì)的思路,于是我從作業(yè)的發(fā)展性評(píng)價(jià)方面進(jìn)行了探索與嘗試,讓學(xué)生樂(lè)于寫(xiě)作業(yè),將語(yǔ)文的趣味性延伸到生活中。

    學(xué)生作業(yè)完成后,作業(yè)回歸到老師手中,在合上和掀開(kāi)之間,也許對(duì)學(xué)生的影響就不一樣了。所以,作業(yè)的評(píng)價(jià)方式十分重要,我們要將兩人一線的作業(yè)現(xiàn)象擴(kuò)展到由點(diǎn)到面的作業(yè)情況,調(diào)動(dòng)一切積極因素,體現(xiàn)作業(yè)評(píng)價(jià)的合理化、多樣化、深層化和人性化。

    一、作業(yè)評(píng)價(jià)的原則

    1. 評(píng)價(jià)方式多元化。我們要打破單一的分?jǐn)?shù)、等級(jí)評(píng)價(jià)方式,形式要活潑多樣。如,批語(yǔ)評(píng)價(jià)、圖標(biāo)符號(hào)評(píng)價(jià)、語(yǔ)言評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)勵(lì)評(píng)價(jià)等,還可以通過(guò)展示、匯報(bào)、交流等方式來(lái)檢查、評(píng)估作業(yè)??梢栽诎嗉?jí)里設(shè)置“作業(yè)展示專(zhuān)欄”,將每日優(yōu)秀作業(yè)進(jìn)行展評(píng),起到激勵(lì)促進(jìn)的積極作用,還可以以自制獎(jiǎng)狀或者班級(jí)喜報(bào)的形式對(duì)優(yōu)秀作業(yè)進(jìn)行宣傳,多方面、多角度豐富評(píng)價(jià)方式。

    2. 評(píng)價(jià)層面深層化。我們要從知識(shí)與能力、過(guò)程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀幾方面來(lái)對(duì)學(xué)生的作業(yè)進(jìn)行評(píng)價(jià)。從學(xué)生作業(yè)的態(tài)度、作業(yè)的質(zhì)量入手,進(jìn)行小組之間比評(píng)、同桌之間互評(píng)、自評(píng)的方式,使作業(yè)的質(zhì)量逐步提高,天天有所進(jìn)步,讓作業(yè)成為師生對(duì)話的平臺(tái),讓普通的作業(yè)活動(dòng)成為學(xué)生語(yǔ)文素養(yǎng)形成的重要方式。

    3. 評(píng)價(jià)承擔(dān)者多元化。教師已經(jīng)不是作業(yè)評(píng)價(jià)的唯一承擔(dān)者,要讓學(xué)生本人、家長(zhǎng)、同學(xué)等多角色參與到作業(yè)評(píng)價(jià)中來(lái),聽(tīng)取諸多建議,爭(zhēng)取愈臻愈美。

    二、作業(yè)評(píng)價(jià)的策略

    1. 尋找學(xué)生亮點(diǎn),巧用激勵(lì)評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)時(shí),我們要改變過(guò)去那種“區(qū)分性評(píng)價(jià)”為“激勵(lì)性評(píng)價(jià)”,盡量捕捉學(xué)生作業(yè)中的亮點(diǎn)。如,有的學(xué)生字寫(xiě)得好,即可得五角星一顆;有的學(xué)生理解得與眾不同、富有創(chuàng)意,即可得“笑臉”一個(gè);有的學(xué)生作業(yè)質(zhì)量高,令人賞心悅目,即可獲“作業(yè)能手”稱(chēng)號(hào);對(duì)于錯(cuò)題,針對(duì)錯(cuò)因在“○”旁邊寫(xiě)上“再想一想”、“再檢查一遍”、“請(qǐng)看清楚題目”等批語(yǔ),讓學(xué)生主動(dòng)按評(píng)語(yǔ)的提示去改正,改正后教師再檢查、表?yè)P(yáng)、激勵(lì)。

    2. 培養(yǎng)學(xué)生自信,實(shí)行分層差異評(píng)價(jià)。以往的作業(yè)是教師布置學(xué)生做統(tǒng)一的內(nèi)容,要求有統(tǒng)一的形式、統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。有的學(xué)生“吃不飽”,有的學(xué)生“吃不了”,有的學(xué)生“吃不消”。針對(duì)學(xué)生的智力、興趣、技能差異,我們應(yīng)設(shè)計(jì)多種多樣的作業(yè)題,由教師分層布置,學(xué)生自主選擇。對(duì)于分層布置的作業(yè),采用分層評(píng)價(jià),只要學(xué)生完成了其相應(yīng)層次的作業(yè),便可以得到肯定。例如,全做對(duì)的,即可得優(yōu);書(shū)寫(xiě)工整的,在優(yōu)后面再加一顆五角星;有進(jìn)步的,畫(huà)上一個(gè)大拇指或?qū)懸粌删湓u(píng)語(yǔ)。這一個(gè)個(gè)優(yōu)、一顆顆五角星、一句句富有期待和鼓勵(lì)的話語(yǔ),使不同層次的學(xué)生享受到了學(xué)習(xí)成功的喜悅,產(chǎn)生了成就感,樹(shù)立了自信心。

    3. 關(guān)注學(xué)生主體,實(shí)行多向評(píng)價(jià)。傳統(tǒng)的作業(yè)評(píng)價(jià)是教師單一的評(píng)價(jià),學(xué)生處于被動(dòng)地位,思維處于“休克”狀態(tài),不利于學(xué)生糾正錯(cuò)誤與培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的精神。我們要改變過(guò)去這種單一的評(píng)價(jià)形式為多向評(píng)價(jià),讓學(xué)生、家長(zhǎng)、社區(qū)也參與到作業(yè)的評(píng)價(jià)中去。如,抄寫(xiě)類(lèi)作業(yè),我們不妨在學(xué)生寫(xiě)完作業(yè)后,讓他們先找出自己書(shū)寫(xiě)最滿(mǎn)意的字,做上小記號(hào);再請(qǐng)他們?cè)诿看巫鳂I(yè)后面寫(xiě)上評(píng)價(jià)語(yǔ):我對(duì)自己的書(shū)寫(xiě)是否滿(mǎn)意(鼓勵(lì)以個(gè)性化的形式進(jìn)行表達(dá),如畫(huà)一張笑臉、紅花或文字)。這些自我評(píng)價(jià)的措施,不僅引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注自己的每次作業(yè),對(duì)單調(diào)的作業(yè)融入情感性的色彩,還給教師提了關(guān)注點(diǎn),在批改時(shí)就能有針對(duì)性地給予意見(jiàn),可以是文字形式鼓勵(lì),也可以是其他個(gè)性化的表達(dá)。

    4. 讓學(xué)生體驗(yàn)成功,實(shí)行多次評(píng)價(jià)。對(duì)多數(shù)學(xué)生來(lái)說(shuō),很難在第一次就將作業(yè)做得令人滿(mǎn)意,而且也不易養(yǎng)成主動(dòng)改錯(cuò)的習(xí)慣。但是,每個(gè)學(xué)生都希望得到贊揚(yáng)與鼓勵(lì),都希望獲得成功,如果學(xué)生每次體驗(yàn)到的都是失敗,他們就會(huì)變得心灰意冷。為此,應(yīng)采取一次作業(yè)、多次評(píng)價(jià)的方式,即學(xué)生做完作業(yè),進(jìn)行自評(píng)、互評(píng)、師評(píng)后再進(jìn)行修改,教師再次評(píng)價(jià),若修改正確,同樣可以得到優(yōu)、五角星、大拇指。這樣,不僅有利于學(xué)生養(yǎng)成改錯(cuò)的好習(xí)慣,還會(huì)讓更多的學(xué)生獲得成功的體驗(yàn),從而增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自主性和自信心。

    5. 著眼于學(xué)生發(fā)展,注重過(guò)程評(píng)價(jià)。注重過(guò)程評(píng)價(jià)不僅是重視對(duì)學(xué)習(xí)活動(dòng)全過(guò)程的評(píng)估,還要對(duì)學(xué)習(xí)過(guò)程中的每一個(gè)局部作出評(píng)估。例如,在批改學(xué)生日記時(shí),一旦發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀的內(nèi)容就給予肯定、表?yè)P(yáng),并讓學(xué)生在班里念念,以期給其他學(xué)生啟發(fā)。這種評(píng)估,是不打分?jǐn)?shù)、不打等級(jí)的評(píng)估,但它對(duì)學(xué)生的導(dǎo)向作用、激勵(lì)作用是十分巨大的,而且它的反饋及時(shí)、評(píng)估具體、導(dǎo)向明確,這些都是最后對(duì)成品作業(yè)的評(píng)估所難以達(dá)到的。

    編輯:郭裕嘉

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