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    高職院校女生的教育和管理方法探索

    2016-05-24 09:51:12冉彤
    新校園·上旬刊 2016年3期
    關(guān)鍵詞:現(xiàn)狀管理教育

    冉彤

    摘 要:隨著《中共重慶市委重慶市人民政府關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)技術(shù)教育的決定》的貫徹實(shí)施,以及用人單位逐漸對(duì)高職院校學(xué)生的選用和認(rèn)可,高職院校發(fā)展迎來了春天。但高職院校中女生占絕大多數(shù),且大部分女生來自低收入家庭,學(xué)歷層次較低,這使她們?cè)诋?dāng)今嚴(yán)峻的就業(yè)形勢中受到了嚴(yán)重打擊。因此,對(duì)高職院校的女生教育和管理方法的探索就顯得十分必要和迫切。

    關(guān)鍵詞:高職女生;現(xiàn)狀;教育;管理

    隨著高職教育的蓬勃發(fā)展,高職女生人數(shù)每年都在大幅增長。由于經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展水平等因素的制約,高職女生比男生面臨著更大的挑戰(zhàn)。如何增強(qiáng)高職女生的社會(huì)競爭力,如何對(duì)高職女生進(jìn)行教育和管理變得日益重要。

    一、高職院校女生的現(xiàn)狀及存在的問題

    1.農(nóng)村家庭占比偏大,家庭收入普遍較低

    根據(jù)調(diào)查,與本科院校相比,高職女生更多來自農(nóng)村家庭,我院來自農(nóng)村家庭女生約占64%。高職女生父母大多在家務(wù)農(nóng)或外出務(wù)工,有穩(wěn)定收入的家庭較少。由于家庭經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀原因,多數(shù)心思敏感的女生容易產(chǎn)生自卑心理。

    2.生理、心理健康教育不足,自我保護(hù)意識(shí)薄弱

    在接受高等教育前,由于生理健康教育相對(duì)缺失,在與異性交往過程中,女大學(xué)生在生理、心理上均處于弱勢,防范意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)薄弱,容易出現(xiàn)失戀等問題。

    3.信心普遍不足,成就感不強(qiáng)

    高職女生信心普遍不足,主要表現(xiàn)為兩方面。首先,很多高職學(xué)生就讀的學(xué)校與理想學(xué)校存在較大差距,存有??茖W(xué)歷與普通本科學(xué)歷無法競爭的想法。其次,大部分女生來自農(nóng)村家庭,和來自城市、家庭殷實(shí)的同學(xué)相比,生活壓力更大。

    4.厭學(xué)情緒嚴(yán)重,職業(yè)生涯規(guī)劃迷茫

    高職女生由于不自信和學(xué)歷、專業(yè)等方面的限制,無法迎接和經(jīng)受激烈的就業(yè)競爭,導(dǎo)致她們無法清楚地規(guī)劃職業(yè)生涯,對(duì)未來的職業(yè)和人生走向都很迷茫。

    二、高職院校女生的教育和管理辦法探索

    1.加強(qiáng)高職女生生理、心理健康教育

    (1)舉辦生理講座,建立專門的心理健康咨詢中心。高職學(xué)校要教會(huì)女生正確對(duì)待兩性差異,學(xué)習(xí)與異性交往的原則,樹立正確的愛情觀,在兩性交往中學(xué)會(huì)保護(hù)自己。學(xué)校可通過交流或網(wǎng)絡(luò)聊天的方式,提供給高職女生傾訴場所,讓她們釋放壓力,排解煩悶。

    (2)建立和完善高職女生心理健康檔案。從入學(xué)開始,學(xué)校就可以進(jìn)行心理健康普查和測試,分析女生的心情晴雨表,建立系統(tǒng)的心理健康檔案,方便班級(jí)輔導(dǎo)員掌握女生的心理變化。如果出現(xiàn)異常情況,輔導(dǎo)員可以在第一時(shí)間找到有針對(duì)性的解決辦法。

    2.幫助高職女生正確定位,增強(qiáng)信心和成就感

    (1)認(rèn)清自我,準(zhǔn)確自我定位。高職教育不同于普通本科教育,高職教學(xué)主要為社會(huì)培養(yǎng)實(shí)用型技能人才,更注重實(shí)操技能的掌握。高職女生只有認(rèn)清了自己在社會(huì)需求中的價(jià)值,才能準(zhǔn)確自我定位,擺脫自卑心理。

    (2)肯定自我,相信自己存在的價(jià)值。高職女生要正確地評(píng)價(jià)自我,正確看待自我生存的環(huán)境條件、樣貌衣著等,理性分析差異的根源,從而找出解決辦法。女生要學(xué)會(huì)自我暗示“我能行”“我終會(huì)成功”“我有存在的價(jià)值”等,逐步擺脫自卑心理的困擾,以積極向上的態(tài)度去學(xué)習(xí)和生活。

    (3)積極參加校園和社會(huì)活動(dòng),加強(qiáng)人際交往。高校要定期開展各項(xiàng)活動(dòng),給學(xué)生創(chuàng)造與人交談、合作的機(jī)會(huì)。在與人交往的過程中,可以建立良好的關(guān)系,有助于正確認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià)自我,逐步增強(qiáng)自信心和成就感。

    3.增強(qiáng)專業(yè)認(rèn)同感,做好職業(yè)生涯規(guī)劃

    高職院校的女生受學(xué)歷、專業(yè)等因素影響,在激烈的競爭形勢下,不知如何去爭取、把握和選擇就業(yè)機(jī)會(huì),對(duì)未來職業(yè)方向感到迷茫。學(xué)校應(yīng)增強(qiáng)高職女生的專業(yè)認(rèn)同感,幫助她們做好職業(yè)生涯規(guī)劃,定位好職業(yè)發(fā)展方向。

    (1)提升高職女生專業(yè)認(rèn)同感,做好職業(yè)生涯規(guī)劃。高職女生的專業(yè)認(rèn)同感與學(xué)校的就業(yè)指導(dǎo)密切相關(guān)。學(xué)生剛?cè)胄#瑢I(yè)教師就應(yīng)讓學(xué)生對(duì)自己的專業(yè)有一定的感性認(rèn)識(shí),了解自己所學(xué)專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)、專業(yè)課程、職業(yè)崗位和市場需求,讓學(xué)生對(duì)自己所學(xué)專業(yè)和將來從事的職業(yè)有清晰的了解,使三年大學(xué)生活過得有意義。

    (2)全面提升綜合素質(zhì),增強(qiáng)社會(huì)競爭力。我校作為大型國企辦學(xué)的高職院校,校企合作特色明顯,學(xué)校實(shí)訓(xùn)基地設(shè)施齊全,企業(yè)提供的實(shí)踐機(jī)會(huì)豐富廣泛,高職女生應(yīng)該把握機(jī)遇,投身社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),豐富自我的社會(huì)服務(wù)技能。同時(shí),女生應(yīng)加強(qiáng)道德品格修養(yǎng),培養(yǎng)自己的興趣愛好,修煉氣質(zhì),用獨(dú)特的人格魅力增強(qiáng)自己的社會(huì)競爭力。

    參考文獻(xiàn):

    [1]屈善孝.加強(qiáng)高職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育時(shí)效性的思考[J].北京教育(德育),2010(8).

    [2]薛定珍.高等職業(yè)院校女生的心理健康教育[J].紹興文理學(xué)院學(xué)報(bào),2006,26(11).

    [3]張繼宏.轉(zhuǎn)型時(shí)期高職女生思想政治教育工作的幾點(diǎn)思考[J].文教資料,2011(4).

    [4]周雪.高職院校大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃探究[J].哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2007(6).

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