李莉
摘要:目的 總結醫(yī)院門診注射室工作流程優(yōu)化后臨床效果。方法 選擇我院門診注射室工作人員和治療患者為研究對象,研究時間:2012年1月~2013年1月和2014年1月~2015年1月兩個時間段。我院于2013年6月起實施門診注射室工作流程優(yōu)化措施。比較兩段時間內患者滿意度。結果 2012年1月~2013年1月患者滿意度95.80%,2014年1月~2015年1月患者滿意度99.00%滿意度統(tǒng)計差異具有臨床指導意義(P<0.05)。結論 優(yōu)化門診注射室工作流程可以提高護理人員工作質量以及患者滿意度,有利于改善醫(yī)患和醫(yī)護關系。
關鍵詞:優(yōu)化;門診;注射室
注射是臨床治療常用途徑之一,操作簡便、給藥時間短、盡快發(fā)揮藥效等多個優(yōu)點。急診和門診患者采取注射進行直接治療[1]。門診注射室護理人員負責實施各類來院患者的注射治療方案。本文總結門診注射室工作流程優(yōu)化后的臨床實施意義,為門診注射室工作質量提高提供參考依據(jù)。
1 資料與方法
1.1一般資料 抽取筆者所在醫(yī)院門診注射室作為研究地點,選擇2012年1月~2013年1月和2014年1月~2015年1月為研究時間段。2012年1月~2013年1月隨機選擇患者500例,包括:男250例,女250例,年齡:18~78歲,平均年齡:(55.6±4.9)歲,2014年1月~2015年1月隨機選擇患者500例,包括:男250例和女250例,年齡18~75歲,平均年齡:(54.3±4.2)歲。兩組患者的一般資料無統(tǒng)計學意義(P>0.05),兩組干預結果具有可比性。門診注射室工作護理人員15例,均為女護理人員,年齡:22~46歲,平均年齡:(35.6±2.6)歲,工作年限:2~20年,平均工作年限:(10.3±2.8)年。
1.2方法 2012年1月~2013年1月按照原有門診注射室護理工作流程進行門診護理。
我院于2013年1月起調查門診注射室護理工作流程中存在的問題,發(fā)現(xiàn)問題如下:藥房針劑領取時間較長、護理人員清點藥物時間長、有患者對醫(yī)囑有疑問,產(chǎn)生擁堵、患者長時間等待,心情煩躁不安,大聲喧嘩,引起護理人員穿刺準確性受到干擾。我院總結以上問題,并制定優(yōu)化門診注射室護理工作流程,于2013年6月起實施,如下:
輸液和肌肉注射流程:醫(yī)囑注射單由醫(yī)務科統(tǒng)一設計并規(guī)范化應用、繳費同時打印輸液或注射通知單、交到注射室窗口排號、藥房將患者用藥發(fā)放給患者并核對、患者在大廳等候叫號、到相應注射窗口穿刺和輸液或注射。護理人員按照注射通知單對患者進行引導,需要皮試的患者根據(jù)時間妥善安排完成。期間對患者進行心理疏導,緩解患者緊張情緒。
1.3觀察指標 自擬“患者滿意度”調查問卷,包括:非常滿意、一般滿意和不滿意三個選項。由護理人員對患者進行隨機選擇和問答式填寫。提問者可對問題進行解釋,但不做出選項指引。滿意度為非常滿意和一般滿意之和。
1.4統(tǒng)計學處理 本次實驗研究應用SPSS 17.0統(tǒng)計學分析軟件處理文中所有數(shù)據(jù)。計量結果用均數(shù)±標準差(x±s)記錄,應用T檢驗;計數(shù)結果用百分比記錄,應用χ2檢驗。統(tǒng)計學計算結果中P<0.05表示有臨床指導意義。
2 結果
統(tǒng)計研究時間段內兩組患者對護理工作滿意度如下,2012年1月~2013年1月:患者滿意度95.80%,包括:262例非常滿意,217例一般滿意;2014年1月~2015年1月:患者滿意度99.00%,包括:290例非常滿意,205例一般滿意。實施門診注射室優(yōu)化后工作流程患者滿意度顯著高于以前的工作流程方案,滿意度統(tǒng)計差異具有臨床指導意義(P<0.05),見表1。
3 討論
門診輸液室治療患者病情和疾病種類復雜,各個年齡段患者均有?;颊哂捎诓∏橛绊?,情緒激動、焦慮,藥物注射等待時間內或過程中出現(xiàn)的異常狀況都可能發(fā)生醫(yī)患糾紛[2]。門診注射室進行工作程序優(yōu)化方案,有效簡化交費到注射的中間過程,增加護理人員注射前核對的認真度。優(yōu)化注射室工作程序,有效改善護理人員與患者間溝通,提高護理質量,利于患者治療[3]。護理人員提高自我保護意識、增強工作責任心,有效提高患者對護理工作滿意度。
本文對比統(tǒng)計實施門診注射室工作程序優(yōu)化管理前后患者對護理工作滿意度,實施門診注射室優(yōu)化后工作流程患者滿意度顯著高于以前的工作流程方案,兩個時間段滿意度差異具有臨床指導意義(P<0.05)。本次實驗結果同國內其他研究結果一致[4]。進行工作流程優(yōu)化有效管理護理工作,形成流水線式工作模式,縮短患者等候時間、減小護理人員工作強度,緩解醫(yī)患溝通不暢導致的問題[5]。護理人員合理安排患者按順序等候、維持秩序、保證輸液環(huán)境清潔、進行心理疏導,緩解患者緊張情緒,解答患者提出的疑問,安撫患者和家屬情緒,使患者理解護理人員工作內容,積極配合治療以及護理,有利于患者預后和康復[6]。
綜上,門診注射室護理工作進行優(yōu)化管理能夠顯著提高患者滿意度,減輕護理人員工作強度,可以在臨床工作中應用。
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編輯/翟辰萬