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    論師德的特殊性與師德修養(yǎng)

    2016-05-14 12:43:06胡全侖
    教書育人·高教論壇 2016年6期
    關(guān)鍵詞:修養(yǎng)特殊性師德

    胡全侖

    [摘 要] 教師職業(yè)的特殊性決定了師德的包容性,教書育人的特殊性,更決定了師德的超常性。師德的包容性與超常性更強(qiáng)調(diào)師德的自律性,因此,不斷提高教師師德修養(yǎng)的自覺性是師德建設(shè)的重點(diǎn)所在,是教師自我成材的必由之路,是艱苦的人生實(shí)踐過程。

    [關(guān)鍵詞] 師德;特殊性;修養(yǎng)

    [中圖分類號(hào)] G645 [文獻(xiàn)標(biāo)志碼] A [文章編號(hào)] 1008-2549(2016) 06-0052-02

    一 師德的包容性

    師德,通常是指教師的職業(yè)道德,是教師在從事教育教學(xué)活動(dòng)中應(yīng)遵循的行為規(guī)范?!豆竦赖陆ㄔO(shè)實(shí)施綱要》指出:“職業(yè)道德是所有從業(yè)人員在職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)該遵守的行為準(zhǔn)則,涵蓋了從業(yè)人員與服務(wù)對(duì)象、職業(yè)與職工、職業(yè)與職業(yè)之間的關(guān)系”;“以愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)為主要內(nèi)容”。師德作為職業(yè)道德的一個(gè)分支,必然包含這些職業(yè)道德的一般內(nèi)容。不過,僅從職業(yè)道德的基本層面來理解師德還不夠,或者說不完整。

    對(duì)于非教師職業(yè)的職業(yè)道德而言,社會(huì)公德、家庭美德不必要求與其有緊密的聯(lián)系。一個(gè)人的道德進(jìn)步是多層面的,還可能是不同步的。盡管,從公民道德建設(shè)的角度,要求每個(gè)人在各方面應(yīng)具有高尚的品德,但就職業(yè)道德而言,對(duì)其他方面的道德水平不必都有具體的要求,至少可以寬容些。比如,服務(wù)對(duì)象對(duì)于醫(yī)德或者商業(yè)道德的關(guān)注往往僅限于職業(yè)的層面,至于醫(yī)生或者商人的其它方面的道德水平(如家庭美德)很少關(guān)注,也無從了解,即使有所了解,也會(huì)給予最大限度的諒解。

    然而,對(duì)于師德而言,這種“聯(lián)系”和“關(guān)注”是必不可少的,師德具有廣泛的包容性。教師的職業(yè)有別于其他職業(yè)的特點(diǎn)是“教育人”和“持續(xù)性”,教師要培養(yǎng)學(xué)生德智體全面發(fā)展,教師與學(xué)生在長(zhǎng)期的、經(jīng)常性的和廣泛深入的接觸交流過程中,教師的一言一行、一舉一動(dòng)均會(huì)對(duì)人才培養(yǎng)產(chǎn)生潛移默化地影響。教師的言行舉動(dòng),不僅是如何愛崗敬業(yè),不僅是關(guān)于道德的價(jià)值判斷和道德行為,甚至包括關(guān)于藝術(shù)的價(jià)值判斷——審美、以及基于習(xí)慣而不是價(jià)值的禮儀。因此,教師的職業(yè)道德必須具有更廣泛的含義,把思想品德的全部?jī)?nèi)涵賦予師德都不為過。試想,沒有優(yōu)良社會(huì)公德和家庭美德的教師能成為學(xué)生心目中師德優(yōu)良的導(dǎo)師嗎。正如古人所說,“師者,人之楷模也”。培養(yǎng)教師的學(xué)校稱為師范院校,“師范”意為“學(xué)習(xí)的榜樣”(《辭?!罚?,由此也可以想見師德的包容性。

    對(duì)于高等學(xué)校來說,教育對(duì)象(青年、培養(yǎng)成專門人才)的特殊性和高等學(xué)校的任務(wù)的特殊性(人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會(huì)服務(wù)),又決定了高校師德在具有師德的一般性的基礎(chǔ)上,還具有更廣泛的要求,其內(nèi)涵也應(yīng)該更豐富,科研道德、社會(huì)服務(wù)道德等必將成為重要內(nèi)容。甚至包括“創(chuàng)新”,高校教師具有創(chuàng)新品格,不僅僅被看作一種能力,從育人的角度來講,更應(yīng)視為一種道德品質(zhì)??傊處煹乃枷肫返聦?duì)學(xué)生世界觀的形成起到關(guān)鍵的作用,從人才培養(yǎng)的質(zhì)量關(guān)系到我國(guó)社會(huì)主義事業(yè)的成敗角度講,肩負(fù)教育重任的教師,其師德理應(yīng)包容人類一切先進(jìn)的、高尚的品德。教師承載著不同時(shí)代的文化傳統(tǒng)和人格理想?!敖處煛边@個(gè)名稱的內(nèi)涵,除了具有廣博的知識(shí)以外,更意味著高尚的品德和情操。

    二 師德的超常性

    教師職業(yè)的特殊性決定了師德的包容性;教師教書育人的特殊性,更決定了師德的超常性,超越一般,要求更先進(jìn)、更高尚。

    師德,概括性地可表述為“政治堅(jiān)定、愛崗敬業(yè)、教書育人、為人師表”等四個(gè)方面的內(nèi)容。其中“愛崗敬業(yè)”為所有職業(yè)道德的共同要求;其它內(nèi)容除部分包含一般職業(yè)道德的內(nèi)容(“誠信、公道、奉獻(xiàn)”等,包含在“為人師表”之中)外,主要是師德的特殊性所在,從內(nèi)涵的廣度而言,體現(xiàn)師德的包容性,從內(nèi)涵的深度而言,則體現(xiàn)師德的超常性。超常性體現(xiàn)師德的精髓。

    就“政治堅(jiān)定”而言,師德較其他職業(yè)道德具有超常性。教師以“社會(huì)代言人”的身份出場(chǎng),教師的教育行為因而必須合乎社會(huì)及其意識(shí)形態(tài)的要求。學(xué)生成長(zhǎng)的歷程,不僅僅是學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)的過程,而且是世界觀、人生觀、價(jià)值觀及其它品質(zhì)養(yǎng)成的關(guān)鍵時(shí)期。毫無疑問,培養(yǎng)學(xué)生愛祖國(guó)、愛社會(huì)主義,是教師的重要任務(wù)。因此,教師必須堅(jiān)定正確的政治方向,一切言行必須符合社會(huì)利益,這對(duì)教師的思想政治的要求必然較其他職業(yè)更高,且必須站在時(shí)代的前列。

    就“教書育人”而言,更體現(xiàn)了師德的超常性?!罢螆?jiān)定和愛崗敬業(yè)”是對(duì)教育工作者的基本職業(yè)要求,“教書育人”作為教育工作的宗旨,是師德的核心,是師德有別于其他職業(yè)道德的關(guān)鍵所在。精心施教,誨人不倦,因材施教,關(guān)心每一個(gè)學(xué)生的成長(zhǎng),在教學(xué)過程中有意識(shí)地培養(yǎng)學(xué)生的優(yōu)良品德和創(chuàng)新能力 ,促進(jìn)學(xué)生德智體全面發(fā)展?!敖虝恕?是教師“愛崗敬業(yè)”的職業(yè)道德的升華。升華,是將職業(yè)要求升華為振興中華的責(zé)任感、使命感,是將使命感升華為對(duì)學(xué)生的愛。對(duì)學(xué)生嚴(yán)慈相濟(jì)的愛,傾其全部精力,“傳道授業(yè)”而無私奉獻(xiàn),使教師在自己的道德實(shí)踐中體悟人生的尊嚴(yán)和神圣,達(dá)到道德的最高境界。正如林崇德教授所言,“疼愛自己的孩子是本能,而熱愛別人的孩子是神圣”。這是其他職業(yè)道德所望塵莫及的。堅(jiān)持以人為本,教師對(duì)學(xué)生的愛,是師德的靈魂,是施教的基礎(chǔ)。

    就“為人師表”而言,體現(xiàn)了師德典范性,也體現(xiàn)了師德的超常性。“為人師表” 要求教師注重自身修養(yǎng),嚴(yán)于律己,作風(fēng)正派;誠實(shí)守信,辦事公道 ;熱愛集體,團(tuán)結(jié)協(xié)作,講究科研道德 ;舉止大方,服務(wù)群眾,奉獻(xiàn)社會(huì) ,等等?!皫煴怼币鉃椤捌返聦W(xué)問上值得學(xué)習(xí)的榜樣”。毛澤東說“榜樣的力量是無窮的”。教師教書育人不是僅僅通過說教來完成的,是輔以身體力行來感染的,高尚師德的巨大力量對(duì)學(xué)生的潛移默化的影響往往是直接的和深遠(yuǎn)的,甚至是終生的。沒有為人師表,教書育人也將是暗淡的和干枯的,“為人師表”是教師“教書育人” 的職業(yè)道德的光輝和雨露。這對(duì)師德的要求,必將遠(yuǎn)遠(yuǎn)超越一般職業(yè)道德,使教師的品德成為典范。

    甚至就“愛崗敬業(yè)” 而言,還體現(xiàn)了師德的超常性。雖然愛崗敬業(yè)是所有職業(yè)道德的共同要求,但對(duì)教師職業(yè)來說,“愛崗”必須站在熱愛教育事業(yè)的高度;“敬業(yè)”必須在勤奮工作的同時(shí),嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),追蹤學(xué)科前沿;“愛崗敬業(yè)”必須升華為“教書育人”,其師德水平無論怎樣提高和提高到何種程度都不過分。

    此外,因?yàn)榻處煵煌谌魏纹渌愋偷闹R(shí)分子,他不僅部分地參與精神生產(chǎn),并直接地參與知識(shí)和精神的再生產(chǎn)。因此,教師的道德品質(zhì)不僅僅是個(gè)體品德的問題,更是一個(gè)關(guān)系到社會(huì)品德的問題。總之,教師職業(yè)是一個(gè)高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高素質(zhì)的特殊職業(yè),師德要求必然超越一般職業(yè)道德。

    三 師德的修養(yǎng)

    師德較其他職業(yè)道德具有特殊性,即廣泛的包容性和超常性。這是人才培養(yǎng)歷史的和必然的要求。而且人們總是對(duì)教師群體的道德品質(zhì)有較高的期望,作為個(gè)體教師的行為以整個(gè)教育體系為依托,他的任何行為評(píng)價(jià)都與人們對(duì)教育的意象有關(guān)。隨地吐痰、擠公共汽車等行為對(duì)許多人來講也許是可以原諒的,但人們不會(huì)將這種寬容給予教師。將教師職業(yè)道德理解為“只是一種場(chǎng)合道德”是值得商榷的,這種觀點(diǎn)實(shí)際上忽視了教師職業(yè)“育人”的根本特點(diǎn),使“專業(yè)倫理”流于并不專業(yè)。

    師德水平的高要求,勿容諱言,與師德現(xiàn)狀存在一定的差距。因此,加強(qiáng)師德建設(shè)是各學(xué)校乃至社會(huì)極為關(guān)注的問題。實(shí)際上,師德建設(shè)是一個(gè)永恒的課題,教育理論專家和教育管理專家都對(duì)其進(jìn)行了廣泛而深入的研究。師德建設(shè)作為系統(tǒng)工程、師德建設(shè)必須經(jīng)?;椭贫然?,似乎已經(jīng)形成共識(shí)。師德建設(shè)的制度化,并由此產(chǎn)生的制度理論及其深化,在某種程度上也反映了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和道德建設(shè)的深化,并在某種程度上保證了其順利進(jìn)行。然而制度理論并非排斥道德的自律性,而是在道德自律鞭長(zhǎng)莫及的領(lǐng)域起著監(jiān)督、限制以至懲罰的責(zé)任。特別是師德的包容性與超常性更強(qiáng)調(diào)師德的自律性,因此,不斷提高教師師德修養(yǎng)的自覺性是師德建設(shè)的重點(diǎn)所在。師德建設(shè)的歸宿,是充分發(fā)揮教師的主體作用,完成道德他律向道德自覺的提升,實(shí)現(xiàn)師德養(yǎng)成的理想境界。

    師德修養(yǎng)需要學(xué)校、政府和社會(huì)營(yíng)造以人為本、關(guān)注教師生活、工作和進(jìn)步的人文環(huán)境,體現(xiàn)學(xué)校對(duì)教師的人文關(guān)懷,體現(xiàn)政府對(duì)教師的價(jià)值認(rèn)同,體現(xiàn)社會(huì)對(duì)教師的職業(yè)尊重。在全社會(huì)形成“教師是受人尊重、令人羨慕的職業(yè)”的觀念,是教育事業(yè)健康發(fā)展的基礎(chǔ),也是師德修養(yǎng)自覺性提高的基石。當(dāng)然影響師德修養(yǎng)的因素還很多,如學(xué)校的文化氛圍、民主氛圍、學(xué)校管理者的品格作風(fēng)以及社會(huì)道德環(huán)境等,但全社會(huì)尊師重教的環(huán)境是師德修養(yǎng)的重要外因。

    誠然,在“勞動(dòng)成為人的第一需要”這一美好愿望實(shí)現(xiàn)之前,勞動(dòng)只能是人們的一種謀生手段,合理索取應(yīng)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)制度倫理的題中之義。然而,僅以物質(zhì)利益作為許諾的管理只會(huì)形成庸俗的人格,物欲的無限性與物質(zhì)財(cái)富的有限性致使物質(zhì)利益絕對(duì)的管理除形成計(jì)較利益關(guān)系的人格外,絕無人生智慧的境界。因此,在保障物質(zhì)條件的情況下,營(yíng)造積極向上的輿論氛圍,引導(dǎo)教師在教育教學(xué)實(shí)踐中,全面地理解和提高師德認(rèn)識(shí),自覺提高師德修養(yǎng),是高起點(diǎn)進(jìn)行師德建設(shè)的途徑。教師這一特殊群體的自身素質(zhì)好、社會(huì)使命感強(qiáng)、主體報(bào)酬的性質(zhì)高,是師德管理價(jià)值目標(biāo)高追求的內(nèi)在基礎(chǔ)。教師的勞動(dòng),并不完全是“蠟燭”燃燒自己照亮他人,也有桃李滿天下和園丁收獲碩果的成就感。

    教師的師德修養(yǎng)成為自覺行動(dòng),也是教師自我成材的必由之路。教師的勞動(dòng)比一般勞動(dòng)更具有挑戰(zhàn)性,更具有自我實(shí)現(xiàn)的價(jià)值,教師的勞動(dòng)是教書育人,具有特殊的復(fù)雜性和創(chuàng)造性,這種勞動(dòng)能有力地促進(jìn)個(gè)人自身的完善和發(fā)展。教師師德修養(yǎng)的過程,必須陶冶師德情感,把科教興國(guó)的歷史使命感轉(zhuǎn)化為因材施教的實(shí)踐;教師師德修養(yǎng)的過程,必須鍛煉道德意志,勇于面對(duì)社會(huì)不良風(fēng)氣的沖擊,抵制錯(cuò)誤思潮的侵蝕,以良好的師德風(fēng)范讓學(xué)生找到“怎樣做人”“如何做事”的正確答案;教師師德修養(yǎng)的過程,必須不斷增強(qiáng)道德信念,為人師表,去追求和實(shí)現(xiàn)自己的教育理想,用自己的行動(dòng)為“教師”這一崇高而神圣的稱號(hào)贏得全社會(huì)的贊譽(yù)。教師師德修養(yǎng)的過程,既是自我發(fā)展的過程,也是教育的實(shí)踐過程,更是艱苦的人生實(shí)踐過程。

    參考文獻(xiàn)

    [1]張文斌.抓好“五個(gè)結(jié)合”強(qiáng)化師德建設(shè)[J].中國(guó)高等教育,2006(5).

    [2]張建江,師德內(nèi)涵及培養(yǎng)[J].中國(guó)成人教育,2011(09).

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