吳桂珍
摘 要:在近幾年的小組合作學(xué)習(xí)模式實踐過程中,一些問題逐漸顯露出來,合作學(xué)習(xí)流于形式、缺乏有效性的現(xiàn)象尤為突出,使得小組合作式學(xué)習(xí)模式的優(yōu)勢沒有得到真正意義上的發(fā)揮,其效果不甚理想。通過分析出現(xiàn)這種現(xiàn)象的原因,發(fā)現(xiàn)主要在于缺乏一套行之有效的競爭機制、評價策略來促動小組競爭,也沒有讓每個學(xué)生都學(xué)起來?;诖?,就如何開展有效的英語教學(xué)評價促動小組競爭,讓每個學(xué)生都學(xué)起來這一論題進行了分析與探討,以供參考。
關(guān)鍵詞:英語教學(xué);教學(xué)評價;小組競爭;學(xué)生
自新課程標準改革實施以來,小組合作式學(xué)習(xí)模式得到了廣大教師的普遍關(guān)注與高度重視。經(jīng)過我校近幾年來的實踐,筆者發(fā)現(xiàn),在“自主互助,展示反饋”的小組合作式學(xué)習(xí)模式下,課堂的氛圍、教室的布局都讓人耳目一新,極大地提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。
一、小組合作式學(xué)習(xí)模式在英語教學(xué)中出現(xiàn)的問題
1.學(xué)生層次不同,合作學(xué)習(xí)參與不均衡
不同學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、基礎(chǔ)知識掌握水平以及語言表達能力均有一定的差異性,也就是說學(xué)生的層次不同。在小組合作式學(xué)習(xí)模式下,教師沒有做到分層次要求,導(dǎo)致了合作學(xué)習(xí)參與不均衡的現(xiàn)象,即在小組合作學(xué)習(xí)中,英語成績較為優(yōu)秀的學(xué)生占據(jù)了主動權(quán),而英語成績較差的學(xué)生只能聽別人說或做其他事情。
2.課堂的分組活動時間較少
在有限的英語課堂時間里,英語教師沒有認真設(shè)計小組合作式學(xué)習(xí)活動的目的、時機以及過程,導(dǎo)致了課堂的分組活動時間較少,學(xué)生沒有充分進行合作的問題,甚至有的時候,學(xué)生還沒有完全進入合作學(xué)習(xí)狀態(tài)的時候,小組合作學(xué)習(xí)就已經(jīng)結(jié)束了。
3.學(xué)生之間的合作不主動,出現(xiàn)冷場現(xiàn)象
在英語課堂教學(xué)過程中應(yīng)用小組合作式學(xué)習(xí)模式,普遍存在著一個現(xiàn)象,那就是教師拋出一個話題之后,教室里只有部分英語優(yōu)等生在討論,而大多數(shù)學(xué)生并沒有真正地參與到討論活動中去,有的學(xué)生低頭獨自思考,有的學(xué)生甚至?xí)銎渌c話題無關(guān)的事情。這種現(xiàn)象的存在,體現(xiàn)了這樣一個問題:小組合作式學(xué)習(xí)模式僅僅是流于形式,小組合作學(xué)習(xí)的優(yōu)勢沒有得到真正意義上的發(fā)揮。
二、在英語教學(xué)中,用有效教學(xué)評價策略來建立小組競爭機制
在英語教學(xué)過程中,為促動小組競爭,讓每個學(xué)生都學(xué)起來,就必須建立有效的教學(xué)評價策略,讓班集體成為愛學(xué)、樂學(xué)英語的班集體,為實現(xiàn)這一目標,可以采取有效的教學(xué)評價策略來建立小組競爭機制。
1.小組競爭機制的評分標準
《小組評分表》應(yīng)當(dāng)由師生雙方共同制定,評分表主要分為三部分:(1)個人基本能力得分;(2)小組合作得分;(3)總分。具體如下:(1)個人基本能力得分。個人基本能力得分包括5部分:家庭作業(yè)、課前預(yù)習(xí)、英語背誦(包括單詞、詞組、重點句和課文的記憶)、英語聽寫、上課表現(xiàn),這些都是考查學(xué)生自覺性與能力發(fā)展的內(nèi)容。每完成一項可以得2分,由于英語背誦的內(nèi)容較多,因此這一項可得6分。個人基本能力得分每天一結(jié),每周一小結(jié),同時個人的得分情況也納入組評比。這種做法體現(xiàn)了“一榮俱榮,一損俱損”的原則,為了小組多得分,組成員會非常積極地互相督促,互相幫助,從而可以使每一名學(xué)生都能得到成長、提高;(2)小組合作得分。教師根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)英語的能力,將學(xué)生分成A、B、C三個層次。每次設(shè)置英語教學(xué)問題時,針對三個層次的學(xué)生設(shè)置3種程度的問題,也就是分層次教學(xué)、分層次要求。學(xué)生答對一道相應(yīng)程度的問題后,就可以為所在小組加2分;如果C層學(xué)生回答對了B層學(xué)生的問題,則每題加4分;如果答對A層學(xué)生的問題,則加6分。這樣,為了能夠幫助小組多得分,學(xué)優(yōu)生會非常積極地去教學(xué)困生,這樣,可以使每一名學(xué)生都能在原有能力的基礎(chǔ)上得到提高;(3)總分。個人得分=一周個人基本能力得分+一周小組合作得分;小組得分=小組所有成員的個人基本能力得分+一個周所有英語課小組合作的總得分。一個月下來,把各組得分進行累計,評出月冠、亞、季軍三組,組內(nèi)每個成員發(fā)獎狀,物質(zhì)獎勵視各班情況而定,而最后的兩個組根據(jù)制訂的競爭規(guī)則進行相應(yīng)的懲罰。每周的小組最佳個人要得到一定的獎勵,可以通過校訊通發(fā)喜報給學(xué)生帶回家,讓家長共同分享孩子成長中的快樂,從而能夠促使每一個學(xué)生想學(xué)習(xí)、樂于學(xué)習(xí)。
2.小組競爭機制的獎懲方案
在英語教學(xué)的小組合作與競爭中,教師要注重對學(xué)生進行激勵評價。由于學(xué)生的綜合成績是學(xué)生合作競爭情況的最好反映,因此,需要對學(xué)生的綜合成績進行激勵性的評價。對學(xué)生的綜合成績進行適當(dāng)?shù)脑u價,更有助于學(xué)生合作競爭動力的增強。因此,小組合作與競爭應(yīng)該有適當(dāng)?shù)莫剳头桨?。?jīng)過反復(fù)實踐,筆者制定了如下獎懲方案。(1)班級實行月考核制度;(2)獲勝前三名的小組受表揚,小組內(nèi)每個成員進行獎勵;(3)綜合評價前10名學(xué)生受表揚;(4)進步迅速的前8名學(xué)生受表揚;(5)獎品內(nèi)容:照光榮像、記入光榮榜或一個練習(xí)本、一支鉛筆等;(6)懲罰:評比中后兩名的小組成員,要每人表演一個節(jié)目,如,唱英語歌、講英語笑話、講英語小故事等。此種方法靈活有趣,從而避免了體罰或變相體罰的違法行為,也有利于激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,讓每個學(xué)生都學(xué)起來。
三、開展有效的英語教學(xué)評價促動小組競爭的意義
在英語教學(xué)過程中實施小組合作式學(xué)習(xí)時,適當(dāng)引進小組競爭評價機制,培養(yǎng)與提高學(xué)生的競爭意識,不僅有利于人才的培養(yǎng),也有利于提高英語教學(xué)的效率與質(zhì)量。主要體現(xiàn)在以下幾個
方面:
1.有利于激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣
“興趣是最好的老師”。學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣被激發(fā)之后,就會積極、主動地進行學(xué)習(xí),從而有利于學(xué)生學(xué)得輕松、有效。開展有效的英語教學(xué)評價促動小組競爭之后,使學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)積極性與學(xué)習(xí)主動性得到了有效提高,由過去的“要我學(xué)”的被動局面轉(zhuǎn)變?yōu)榻裉斓摹拔乙獙W(xué)”“我樂學(xué)”的自主學(xué)習(xí)局面。與此同時,小組競爭機制還有效提高了學(xué)生參與討論英語交流活動的積極性,在這種教學(xué)情境之下,學(xué)生學(xué)得的知識不易消失,可以長久地保持,從而提高了英語教學(xué)效率。
2.有利于培優(yōu)補差
開展有效的英語教學(xué)評價促動小組競爭之后,在小組學(xué)習(xí)氛圍中,即使是不愿意動腦進行思考的學(xué)生也不得不進行思考,與此同時,小組學(xué)習(xí)也可以及時糾正思考結(jié)果出現(xiàn)誤差的學(xué)生,有效提高了學(xué)習(xí)效率與正確率。學(xué)生通過進行思考、討論,找出問題的答案,不僅可以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,也可以提高英語教學(xué)質(zhì)量。通過分享小組成功的喜悅、體驗他人解決問題的過程,認識到大膽想象、積極探索及創(chuàng)造的價值,也可以使不善思索的學(xué)生全身心地投入到學(xué)習(xí)中。
綜上所述,小組合作式學(xué)習(xí)模式具有“自主互助,展示反饋”的特征,隨著新課改的實施,其已經(jīng)在我國大多數(shù)學(xué)校中得到了實行。筆者經(jīng)過多年來的教學(xué)實踐以及經(jīng)驗總結(jié)發(fā)現(xiàn),在中學(xué)英語教學(xué)中,建立一套行之有效、科學(xué)的評價策略來促動小組競爭,讓每個學(xué)生都學(xué)起來,是改變小組合作式學(xué)習(xí)模式低效現(xiàn)象、提高英語教學(xué)質(zhì)量的有效途徑。
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編輯 魯翠紅