• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    澳大利亞教師職前教育課程國家認(rèn)證體系的三大特征

    2016-05-14 15:47:13李新翠
    世界教育信息 2016年8期
    關(guān)鍵詞:澳大利亞

    李新翠

    摘 要:教師職前教育認(rèn)證是保障教師教育質(zhì)量和提高教師素質(zhì)的有力措施。2011年,澳大利亞教學(xué)與領(lǐng)導(dǎo)研究協(xié)會(huì)發(fā)布了教師職前教育課程認(rèn)證的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與程序。文章通過對(duì)澳大利亞教師職前教育課程的認(rèn)證原則、認(rèn)證目標(biāo)、認(rèn)證要素、認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)證程序的分析,發(fā)現(xiàn)該認(rèn)證體系具有主體多元化、標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)化、過程專業(yè)化三大特征,對(duì)于我國構(gòu)建科學(xué)的教師教育質(zhì)量保障體系具有重要的借鑒意義。

    關(guān)鍵詞:教師職前教育課程;認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn);認(rèn)證程序;澳大利亞

    澳大利亞不斷推進(jìn)教育改革進(jìn)程,大約每10年更新一次教育改革總體目標(biāo)。從1989年的《霍巴特宣言》(Hobart Declaration)提出十大學(xué)校教育目標(biāo),到1999年《21世紀(jì)學(xué)校教育的國家目標(biāo)——阿德萊德宣言》(Adelaide Declaration on National Goals for Schooling in the Twenty-First Century,又稱《21世紀(jì)國家學(xué)校教育目標(biāo)》)提出提升學(xué)生學(xué)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、籌劃國家課程建設(shè)、促進(jìn)教育公平三大目標(biāo),再到2008年《澳大利亞青少年教育目標(biāo)——墨爾本宣言》(Melbourne Declaration on Educational Goals for Young Australian)提出促進(jìn)教育公平和教育優(yōu)質(zhì),以及使所有澳大利亞青少年成為成功的學(xué)習(xí)者、自信而富有創(chuàng)造力的個(gè)體、積極且見多識(shí)廣的公民兩大目標(biāo)[1]。為了實(shí)現(xiàn)這兩大目標(biāo),2010年,澳大利亞發(fā)布了《澳大利亞教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》(Australian Professional Standards for Teachers);2011年,澳大利亞公布了教師職前教育課程認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)和程序,進(jìn)一步健全了教師教育質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系,為全方位提高教師質(zhì)量,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)《澳大利亞青少年教育目標(biāo)——墨爾本宣言》中提出的教育目標(biāo)提供了有力保障。

    澳大利亞教師職前教育課程認(rèn)證體系健全,明確提出兩大認(rèn)證目標(biāo):一是通過持續(xù)改進(jìn)教師職前教育,提高教師質(zhì)量;二是基于透明、嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)證程序,構(gòu)建教師教育機(jī)構(gòu)實(shí)施高質(zhì)量教師教育課程的問責(zé)機(jī)制。澳大利亞教師職前教育課程認(rèn)證體系具有明確的認(rèn)證原則、合理的認(rèn)證目標(biāo)、系統(tǒng)的認(rèn)證要素、嚴(yán)格的認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)、科學(xué)的認(rèn)證程序,通過對(duì)這些元素的分析,筆者總結(jié)出澳大利亞教師職前教育課程體系的下述三大特征。[2]

    一、認(rèn)證主體多元化

    澳大利亞教師職前教育課程認(rèn)證體系明確規(guī)定了認(rèn)證主體及其職責(zé)。認(rèn)證主體由三方組成:澳大利亞教師管理局(Australasian Teacher Regulatory Authorities,ATRA)、澳大利亞教學(xué)與領(lǐng)導(dǎo)研究協(xié)會(huì)(Australian Institute for Teaching and Leadership,AITL)、認(rèn)證專家委員會(huì)。在認(rèn)證過程中,三方各司其職,通力協(xié)作。

    ATRA是認(rèn)證體系的執(zhí)行主體,負(fù)責(zé)課程審批,即根據(jù)認(rèn)證體系的相關(guān)原則、目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),接受教師教育機(jī)構(gòu)的課程認(rèn)證申請(qǐng),組織認(rèn)證專家進(jìn)行評(píng)審,并根據(jù)課程的審批情況撰寫認(rèn)證報(bào)告,最后作出課程認(rèn)證決定。

    認(rèn)證專家委員會(huì)則由一線教師、教師教育者、教師雇主和其他相關(guān)專業(yè)人員的代表組成,代表由ATRA和AITL共同提名。專家委員會(huì)是認(rèn)證體系的實(shí)施主體,在ATRA的領(lǐng)導(dǎo)和部署下,對(duì)各機(jī)構(gòu)提交的認(rèn)證或再認(rèn)證材料進(jìn)行審讀和研究,根據(jù)相關(guān)原則、目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),撰寫和修改認(rèn)證報(bào)告并提交ATRA。

    AITL是認(rèn)證系統(tǒng)的監(jiān)督主體,主要職責(zé)包括:一是參與和監(jiān)督課程標(biāo)準(zhǔn)的制定,以保障標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)的建立;二是提名一位教師教育機(jī)構(gòu)所在區(qū)域之外的合格人員參加到認(rèn)證專家委員會(huì)中,以打破地域的封閉性;三是制定認(rèn)證過程的進(jìn)度表,確保認(rèn)證工作按時(shí)完成;四是建立國家教師職前教育課程認(rèn)證數(shù)據(jù)庫,并與其他機(jī)構(gòu)保持密切聯(lián)系,提高認(rèn)證實(shí)施的有效性。

    二、認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)化

    澳大利亞根據(jù)《澳大利亞教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》和《教師職前教育課程標(biāo)準(zhǔn)》來實(shí)施教師職前教育課程的認(rèn)證。前者規(guī)定了包括初任教師在內(nèi)的各類教師的專業(yè)標(biāo)準(zhǔn),特別是描述教師教育機(jī)構(gòu)培養(yǎng)的畢業(yè)生應(yīng)該達(dá)到什么樣的標(biāo)準(zhǔn)。后者描述如何保障畢業(yè)生達(dá)到這一標(biāo)準(zhǔn)。兩者環(huán)環(huán)相扣,相輔相成。教師職前教育課程認(rèn)證體系集過程標(biāo)準(zhǔn)和目標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)于一體,具有極強(qiáng)的系統(tǒng)性。

    (一)《澳大利亞教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》

    該標(biāo)準(zhǔn)從專業(yè)知識(shí)、專業(yè)實(shí)踐和專業(yè)參與3個(gè)方面對(duì)初任教師提出了7條標(biāo)準(zhǔn)[3]。在專業(yè)知識(shí)層面:一是要了解學(xué)生及其學(xué)習(xí)方式;二是要掌握教學(xué)內(nèi)容以及如何開展教學(xué)。在專業(yè)實(shí)踐層面:一是要設(shè)計(jì)和實(shí)施有效的教與學(xué)活動(dòng);二是要?jiǎng)?chuàng)建和維護(hù)可以提供支持的、安全的學(xué)習(xí)環(huán)境;三是要評(píng)估、反饋和報(bào)告學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。在專業(yè)參與層面:一是要參與專業(yè)學(xué)習(xí);二是要與同事、家長或看護(hù)者、社區(qū)建立專業(yè)聯(lián)系。

    (二)《教師職前教育課程標(biāo)準(zhǔn)》

    《教師職前教育課程標(biāo)準(zhǔn)》從課程目標(biāo)、課程設(shè)置、課程準(zhǔn)入、課程結(jié)構(gòu)與內(nèi)容、學(xué)校伙伴關(guān)系、課程資源整合、課程評(píng)價(jià)7個(gè)方面提出了具體標(biāo)準(zhǔn)。

    1.課程目標(biāo)

    參加初次認(rèn)證的教師教育機(jī)構(gòu)須明確提出其畢業(yè)生能夠達(dá)到初任教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn),以及機(jī)構(gòu)如何保障其畢業(yè)生達(dá)到這一標(biāo)準(zhǔn);參加再次認(rèn)證的教師教育機(jī)構(gòu)須說明其畢業(yè)生達(dá)到初任教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及滿足澳大利亞《國家資格框架》(National Qualification Framework)的具體要求。

    2.課程設(shè)置

    在與教師教育專業(yè)畢業(yè)生接收單位、專業(yè)教師培養(yǎng)機(jī)構(gòu),以及一線教師、教育研究者、相關(guān)文化和社區(qū)專家共同協(xié)商的基礎(chǔ)上,綜合考慮學(xué)校和教育系統(tǒng)需求、專業(yè)知識(shí)、權(quán)威的教育研究結(jié)果、社區(qū)期望等因素設(shè)置課程。

    3.課程準(zhǔn)入

    教師職前教育課程對(duì)考生的智力水平、讀寫能力、算數(shù)能力和英語水平都有明確要求。合格者的讀寫能力和算術(shù)能力應(yīng)處于群體的前30%,要通過國際英語語言測試,或擁有相當(dāng)水平的英語語言能力測試成績,在大學(xué)入學(xué)或者畢業(yè)時(shí)雅思成績達(dá)到7.5分。

    4.課程結(jié)構(gòu)與內(nèi)容

    課程結(jié)構(gòu)必須具有連貫性,能夠較好地反映理論與實(shí)踐之間的聯(lián)系。教育專業(yè)學(xué)習(xí)包括通識(shí)知識(shí)、具體學(xué)科知識(shí)、教育學(xué)知識(shí)和實(shí)踐體驗(yàn)。專業(yè)學(xué)習(xí)要包括至少兩年的全職學(xué)習(xí),如小學(xué)教師培養(yǎng)課程必須包括小學(xué)各領(lǐng)域的課程,以使小學(xué)教師能夠勝任小學(xué)的教育教學(xué)工作。

    5.學(xué)校伙伴關(guān)系

    教師教育機(jī)構(gòu)應(yīng)與學(xué)校建立長期的伙伴關(guān)系,共同開展教師教育,特別是加強(qiáng)專業(yè)實(shí)踐方面的交流與合作。本科或雙學(xué)位教師教育中的專業(yè)實(shí)踐時(shí)間不應(yīng)少于80天,研究生學(xué)歷教師教育中的專業(yè)實(shí)踐時(shí)間不應(yīng)少于60天。合理安排教學(xué)時(shí)間,并安排專門的指導(dǎo)和評(píng)估。教師教育機(jī)構(gòu)應(yīng)詳細(xì)描述其與學(xué)校的伙伴關(guān)系進(jìn)展、專業(yè)實(shí)習(xí)安排和持續(xù)時(shí)間、實(shí)習(xí)內(nèi)容、實(shí)習(xí)計(jì)劃的實(shí)施情況、實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和方法,以及對(duì)專業(yè)實(shí)習(xí)進(jìn)行監(jiān)督和專業(yè)支持的具體情況。教師教育機(jī)構(gòu)及其合作伙伴需確保擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)的教師的專業(yè)經(jīng)歷是合格的并通過認(rèn)證的,實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師需具備專業(yè)知識(shí),且有能力對(duì)畢業(yè)生開展專業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo),并協(xié)助教師教育機(jī)構(gòu)評(píng)價(jià)畢業(yè)生是否達(dá)到初任教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

    6.課程資源整合

    教師職前教育課程須配合實(shí)施有效的教學(xué)與評(píng)估策略,并充分利用包括信息通信技術(shù)在內(nèi)的教學(xué)資源。教師教育機(jī)構(gòu)要確保在課程實(shí)施過程中使用現(xiàn)代設(shè)備和資源,包括學(xué)生能夠在學(xué)校中運(yùn)用信息通信技術(shù);確保教學(xué)設(shè)施符合現(xiàn)代高等教育學(xué)習(xí)環(huán)境的一般預(yù)期,易于組織實(shí)施,能夠使用與教育相關(guān)的圖書館資源、信息通信技術(shù)。

    7.課程評(píng)價(jià)

    教師教育機(jī)構(gòu)通過諸如學(xué)生評(píng)價(jià)信息、目的地調(diào)查、雇主和其他利益相關(guān)者反饋等途徑完善課程,并定期對(duì)課程進(jìn)行評(píng)估。教師教育機(jī)構(gòu)向ATRA提交關(guān)于課程實(shí)施過程中遇到的挑戰(zhàn)或課程調(diào)整的年度報(bào)告。教師教育機(jī)構(gòu)為地方和國家層面師資供應(yīng)報(bào)告的撰寫工作提供數(shù)據(jù),并協(xié)助建立教師教育質(zhì)量的相關(guān)數(shù)據(jù)庫。

    三、認(rèn)證過程專業(yè)化

    澳大利亞教師職前教育課程的認(rèn)證過程不是封閉式的、一次性的,而是不斷提高質(zhì)量與持續(xù)改進(jìn)的動(dòng)態(tài)過程,具體包括如下5個(gè)步驟。

    第一,教師教育機(jī)構(gòu)提交認(rèn)證或再認(rèn)證申請(qǐng)。所有的教師教育機(jī)構(gòu)至少每5年就要向ATRA提交一次認(rèn)證或再認(rèn)證申請(qǐng)。一般情況下,ATRA對(duì)所有同一類型的教師教育機(jī)構(gòu)同時(shí)進(jìn)行認(rèn)證;如果一個(gè)機(jī)構(gòu)同時(shí)有多種培養(yǎng)課程(如培養(yǎng)不同教育階段的教師),ATRA最好同時(shí)對(duì)所有課程進(jìn)行認(rèn)證。教師教育機(jī)構(gòu)通常在課程實(shí)施前或認(rèn)證過期之前8個(gè)月提交認(rèn)證或再認(rèn)證申請(qǐng)。教師教育機(jī)構(gòu)要確保提交完整的申請(qǐng)材料,包括課程大綱、課程標(biāo)準(zhǔn),以及證明畢業(yè)生能夠達(dá)到初任教師標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)材料;再認(rèn)證申請(qǐng)包括證明畢業(yè)生能夠達(dá)到初任教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的材料。ATRA將根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)作出認(rèn)證資格的初步?jīng)Q定。若存在疑問,ATRA則需將向AITL匯報(bào)其決定,AITL將同相關(guān)教師認(rèn)證部門進(jìn)行協(xié)商。

    第二,認(rèn)證專家委員會(huì)實(shí)施評(píng)審。委員會(huì)將根據(jù)《教師職前教育課程標(biāo)準(zhǔn)》和《澳大利亞教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》對(duì)待認(rèn)證課程進(jìn)行評(píng)審。在評(píng)審過程中,AITL會(huì)提供其掌握的相關(guān)證據(jù)和附加材料來輔助專家組進(jìn)行課程評(píng)審認(rèn)證。小組審議有可能包括迭代的程序,如要求教師教育機(jī)構(gòu)進(jìn)一步提供信息和對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行完善等。認(rèn)證專家委員會(huì)可能對(duì)教師教育機(jī)構(gòu)進(jìn)行實(shí)地考查,并當(dāng)面向其告知存在的問題。

    第三,評(píng)審結(jié)束后,認(rèn)證專家委員會(huì)起草認(rèn)證報(bào)告,并以書面形式向教師教育機(jī)構(gòu)呈現(xiàn)。教師教育機(jī)構(gòu)根據(jù)草擬的認(rèn)證報(bào)告對(duì)之前所提交的材料進(jìn)行修訂。

    第四,認(rèn)證專家委員會(huì)撰寫最終認(rèn)證報(bào)告。在認(rèn)證報(bào)告定稿之前,委員會(huì)會(huì)認(rèn)真考慮及評(píng)估教師教育機(jī)構(gòu)的反饋和修訂材料,并與教師教育機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通。在提交最終認(rèn)證報(bào)告時(shí),委員會(huì)可能會(huì)為教師教育機(jī)構(gòu)提出調(diào)整建議,以達(dá)到再認(rèn)證要求。

    第五,ATRA作出認(rèn)證決定。ATRA向AITL提交是否通過認(rèn)證的書面決定,AITL將據(jù)此更新國家認(rèn)證數(shù)據(jù)庫。

    參考文獻(xiàn):

    [1]Melbourne Declaration on Educational Goals for Young Australians[EB/OL] .http://www.mceecdya.edu.au/verve/_resources/national_declaration_on_the_ educational_goals_for_young_australians.pdf,2015-05-29.

    [2]Accreditation of Initial Teacher Education Programs in Australia-Standards and Procedures[EB/OL].http://www.aitsl.edu.au/verve/_resources/Accreditation_of_initial_teacher_education.pdf,2015-06-01.

    [3]National Professional Standards for Teachers[EB/OL].http://www.atra.edu.au/Docs/AITSL_National_ Professional_Standards_for_Teachers.pdf,2015-06-03.

    編輯 許方舟 校對(duì) 郭偉

    猜你喜歡
    澳大利亞
    澳大利亞學(xué)校的“失敗課”
    澳大利亞Tjuringa紅磚之家
    去澳大利亞遇見“活化石”吧
    澳大利亞Onedin住宅
    澳大利亞RaeRae五口之家
    幸存的澳大利亞——探訪澳大利亞博物館
    澳大利亞將嚴(yán)格限制2,4-滴的使用
    南方的大陸澳大利亞
    在澳大利亞騎行
    澳大利亞:和書來一場盲約
    欧美三级亚洲精品| 亚洲国产中文字幕在线视频| 99riav亚洲国产免费| 日日干狠狠操夜夜爽| 亚洲中文av在线| 亚洲成人国产一区在线观看| 欧美黑人精品巨大| 丁香欧美五月| 欧美又色又爽又黄视频| 国产精品一区二区精品视频观看| 免费在线观看日本一区| 女人被狂操c到高潮| 日本一区二区免费在线视频| 国产av又大| 制服丝袜大香蕉在线| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 成人亚洲精品一区在线观看| 欧美黑人欧美精品刺激| 好男人电影高清在线观看| 国产精品98久久久久久宅男小说| 国产精品乱码一区二三区的特点| 久久午夜综合久久蜜桃| 日本三级黄在线观看| 99久久精品国产亚洲精品| 制服诱惑二区| 亚洲一码二码三码区别大吗| or卡值多少钱| 变态另类丝袜制服| 亚洲,欧美精品.| 草草在线视频免费看| 精华霜和精华液先用哪个| 色在线成人网| www.自偷自拍.com| 免费无遮挡裸体视频| 婷婷亚洲欧美| 亚洲三区欧美一区| 一区二区三区激情视频| 午夜激情av网站| 亚洲一区中文字幕在线| 色老头精品视频在线观看| 不卡av一区二区三区| 欧美久久黑人一区二区| 欧美黄色淫秽网站| 麻豆成人午夜福利视频| 精品久久久久久久末码| 桃红色精品国产亚洲av| 欧美乱妇无乱码| 亚洲成av人片免费观看| 日韩大码丰满熟妇| 视频在线观看一区二区三区| 欧美成人性av电影在线观看| 99国产综合亚洲精品| 天堂动漫精品| 黄色女人牲交| 久久天堂一区二区三区四区| 男人舔女人下体高潮全视频| 无遮挡黄片免费观看| 亚洲精品在线观看二区| 国产精品综合久久久久久久免费| 久久久久久九九精品二区国产 | 脱女人内裤的视频| 黄色丝袜av网址大全| 午夜久久久在线观看| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 校园春色视频在线观看| 色av中文字幕| 色av中文字幕| 99久久综合精品五月天人人| 欧美一级毛片孕妇| svipshipincom国产片| 欧美一级毛片孕妇| 中文资源天堂在线| 欧美丝袜亚洲另类 | 一级作爱视频免费观看| 精品欧美国产一区二区三| 99精品久久久久人妻精品| 美女 人体艺术 gogo| av片东京热男人的天堂| 免费在线观看亚洲国产| 亚洲成a人片在线一区二区| 老司机午夜福利在线观看视频| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 亚洲在线自拍视频| 看片在线看免费视频| 9191精品国产免费久久| 国产伦在线观看视频一区| 欧美精品啪啪一区二区三区| www日本在线高清视频| 国产视频一区二区在线看| 成人特级黄色片久久久久久久| 亚洲精品在线美女| 999久久久国产精品视频| 无遮挡黄片免费观看| 国产真人三级小视频在线观看| 一区二区日韩欧美中文字幕| 免费在线观看完整版高清| 国产一区二区激情短视频| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 黑丝袜美女国产一区| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 99riav亚洲国产免费| 黄色片一级片一级黄色片| 欧美中文日本在线观看视频| 午夜久久久在线观看| 亚洲天堂国产精品一区在线| 国产精品野战在线观看| 色播在线永久视频| 国产伦一二天堂av在线观看| 超碰成人久久| 99国产精品一区二区三区| 久久国产精品影院| 免费在线观看影片大全网站| 久久久久亚洲av毛片大全| 一区二区日韩欧美中文字幕| 亚洲精品美女久久av网站| 免费看美女性在线毛片视频| 日韩av在线大香蕉| 日韩大码丰满熟妇| 精品无人区乱码1区二区| 精品日产1卡2卡| 正在播放国产对白刺激| 91老司机精品| 在线国产一区二区在线| 一本综合久久免费| 亚洲一区中文字幕在线| 日韩中文字幕欧美一区二区| 神马国产精品三级电影在线观看 | 国产成人欧美| 日韩欧美国产一区二区入口| 99re在线观看精品视频| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 成人亚洲精品一区在线观看| 狠狠狠狠99中文字幕| 久久九九热精品免费| 国产日本99.免费观看| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 精品久久久久久久久久免费视频| 高潮久久久久久久久久久不卡| 在线国产一区二区在线| 一级a爱视频在线免费观看| 国产精品亚洲一级av第二区| ponron亚洲| 国产免费av片在线观看野外av| 亚洲久久久国产精品| 两个人视频免费观看高清| 好男人在线观看高清免费视频 | 亚洲一区二区三区色噜噜| 国产高清视频在线播放一区| 999久久久国产精品视频| 亚洲国产精品999在线| 亚洲,欧美精品.| 99精品欧美一区二区三区四区| 欧美激情高清一区二区三区| 视频在线观看一区二区三区| 亚洲欧美激情综合另类| 国产人伦9x9x在线观看| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 一本综合久久免费| 亚洲精品国产区一区二| 精品久久蜜臀av无| 国产精品一区二区免费欧美| 欧美日本视频| 白带黄色成豆腐渣| ponron亚洲| 在线永久观看黄色视频| 亚洲精品粉嫩美女一区| 亚洲国产精品成人综合色| 在线观看日韩欧美| 国产久久久一区二区三区| 欧美乱码精品一区二区三区| 成人特级黄色片久久久久久久| 国产成人系列免费观看| 久久久国产精品麻豆| 高清毛片免费观看视频网站| 国产精品亚洲av一区麻豆| 黑人欧美特级aaaaaa片| 欧美日本视频| 在线观看66精品国产| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 欧美在线黄色| 亚洲精品美女久久av网站| 啪啪无遮挡十八禁网站| 最近在线观看免费完整版| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 欧美久久黑人一区二区| 成人永久免费在线观看视频| 欧美成人午夜精品| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 99riav亚洲国产免费| aaaaa片日本免费| 久久青草综合色| 国语自产精品视频在线第100页| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 色综合亚洲欧美另类图片| 免费高清在线观看日韩| 1024手机看黄色片| 国产精品久久电影中文字幕| 国产熟女xx| 日韩中文字幕欧美一区二区| 啦啦啦免费观看视频1| 久久精品影院6| 国产成人精品久久二区二区91| 两性夫妻黄色片| 欧美成人免费av一区二区三区| 欧美久久黑人一区二区| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 精品电影一区二区在线| 免费电影在线观看免费观看| 亚洲av熟女| 黄色片一级片一级黄色片| 伦理电影免费视频| 欧美日本视频| ponron亚洲| 精品乱码久久久久久99久播| 大型av网站在线播放| 免费在线观看成人毛片| 免费在线观看日本一区| 婷婷亚洲欧美| 欧美在线黄色| 制服丝袜大香蕉在线| 热99re8久久精品国产| 亚洲天堂国产精品一区在线| 国产熟女xx| 18禁观看日本| 国产欧美日韩精品亚洲av| 日韩高清综合在线| 日韩欧美在线二视频| www日本在线高清视频| av天堂在线播放| 波多野结衣高清作品| 亚洲精华国产精华精| 亚洲人成伊人成综合网2020| 丁香六月欧美| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 国产91精品成人一区二区三区| 麻豆av在线久日| 高清在线国产一区| 白带黄色成豆腐渣| 男女下面进入的视频免费午夜 | e午夜精品久久久久久久| 中文字幕av电影在线播放| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 亚洲国产精品sss在线观看| 日本免费a在线| 最新在线观看一区二区三区| 91在线观看av| 欧美又色又爽又黄视频| a级毛片a级免费在线| 久9热在线精品视频| 91老司机精品| 亚洲精品国产区一区二| 精品乱码久久久久久99久播| 最近最新免费中文字幕在线| 久久草成人影院| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 亚洲电影在线观看av| 精品国产美女av久久久久小说| 99国产精品一区二区蜜桃av| 精品日产1卡2卡| 一本大道久久a久久精品| 无遮挡黄片免费观看| 欧美激情高清一区二区三区| 成年免费大片在线观看| 久久精品国产综合久久久| 国产伦在线观看视频一区| 精品人妻1区二区| 在线天堂中文资源库| 国产亚洲av嫩草精品影院| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 免费在线观看影片大全网站| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 久久香蕉激情| 中文字幕av电影在线播放| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 91成年电影在线观看| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 怎么达到女性高潮| 日本黄色视频三级网站网址| 国产成人欧美在线观看| 精品卡一卡二卡四卡免费| 男人舔奶头视频| 91av网站免费观看| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 午夜精品久久久久久毛片777| 色av中文字幕| 欧美精品亚洲一区二区| 国产主播在线观看一区二区| 日本 欧美在线| 天堂影院成人在线观看| 亚洲熟女毛片儿| 亚洲av成人av| 久久香蕉激情| 麻豆一二三区av精品| 日韩免费av在线播放| 变态另类丝袜制服| 日本一区二区免费在线视频| 波多野结衣巨乳人妻| 久久精品人妻少妇| 亚洲性夜色夜夜综合| 亚洲人成伊人成综合网2020| 久久久久免费精品人妻一区二区 | 香蕉丝袜av| av片东京热男人的天堂| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 日韩欧美三级三区| 国产精华一区二区三区| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 久久久久久人人人人人| 国产一区二区激情短视频| 人人妻人人澡人人看| 国产99久久九九免费精品| 少妇粗大呻吟视频| 听说在线观看完整版免费高清| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 国产精品综合久久久久久久免费| 久久久国产精品麻豆| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 又黄又粗又硬又大视频| 美女大奶头视频| 国产高清有码在线观看视频 | 免费高清在线观看日韩| 精品午夜福利视频在线观看一区| www日本在线高清视频| 国产免费av片在线观看野外av| 俺也久久电影网| 欧美一级a爱片免费观看看 | 亚洲最大成人中文| 欧美午夜高清在线| 制服诱惑二区| 91九色精品人成在线观看| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 十八禁人妻一区二区| 中文字幕久久专区| 久久久久亚洲av毛片大全| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 国产激情久久老熟女| 国产精品98久久久久久宅男小说| 午夜福利一区二区在线看| 给我免费播放毛片高清在线观看| 精品国内亚洲2022精品成人| 成人av一区二区三区在线看| 亚洲中文av在线| 亚洲成国产人片在线观看| 国产精品免费视频内射| 岛国视频午夜一区免费看| bbb黄色大片| 搞女人的毛片| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| www.www免费av| 中文字幕av电影在线播放| 午夜免费成人在线视频| 中亚洲国语对白在线视频| 国产精品一区二区免费欧美| 国产精品影院久久| 免费人成视频x8x8入口观看| 国产成人av激情在线播放| 亚洲精品中文字幕在线视频| 90打野战视频偷拍视频| 国产亚洲欧美精品永久| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 99在线人妻在线中文字幕| www国产在线视频色| 在线观看免费视频日本深夜| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 首页视频小说图片口味搜索| 日韩中文字幕欧美一区二区| 视频区欧美日本亚洲| 欧美一级毛片孕妇| 亚洲专区国产一区二区| 日韩三级视频一区二区三区| 免费在线观看亚洲国产| 国产乱人伦免费视频| 亚洲精品粉嫩美女一区| 免费看日本二区| 美女国产高潮福利片在线看| 精品乱码久久久久久99久播| bbb黄色大片| 亚洲色图av天堂| 99精品欧美一区二区三区四区| 99热6这里只有精品| 中文字幕精品免费在线观看视频| 1024香蕉在线观看| 很黄的视频免费| 精品不卡国产一区二区三区| 国产午夜精品久久久久久| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 亚洲熟女毛片儿| 久久久精品欧美日韩精品| 精品久久久久久久久久久久久 | 午夜免费观看网址| 99热6这里只有精品| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 久久精品国产清高在天天线| 中文字幕精品亚洲无线码一区 | 成人三级黄色视频| tocl精华| 欧美国产精品va在线观看不卡| 久久精品国产清高在天天线| xxxwww97欧美| 又紧又爽又黄一区二区| 90打野战视频偷拍视频| 成人18禁在线播放| 日韩精品青青久久久久久| a级毛片在线看网站| 中文资源天堂在线| 少妇被粗大的猛进出69影院| 日韩有码中文字幕| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 国内精品久久久久精免费| 亚洲第一av免费看| 嫁个100分男人电影在线观看| 亚洲av片天天在线观看| 香蕉av资源在线| 桃色一区二区三区在线观看| 国产一区二区三区视频了| 国产伦人伦偷精品视频| 精品久久久久久久久久免费视频| 欧美日本亚洲视频在线播放| 国产精华一区二区三区| 久久久久免费精品人妻一区二区 | 亚洲精品久久国产高清桃花| 黑人操中国人逼视频| 久久99热这里只有精品18| 免费在线观看亚洲国产| 国产精品亚洲一级av第二区| 亚洲,欧美精品.| 首页视频小说图片口味搜索| 不卡一级毛片| 欧美在线一区亚洲| 中文资源天堂在线| 国产欧美日韩精品亚洲av| 国产亚洲欧美精品永久| 成人国产一区最新在线观看| www.www免费av| 欧美日本视频| 老汉色av国产亚洲站长工具| 精品日产1卡2卡| 999久久久国产精品视频| 人成视频在线观看免费观看| 亚洲av片天天在线观看| 国产精品二区激情视频| 无限看片的www在线观看| 成人av一区二区三区在线看| 亚洲国产精品成人综合色| 亚洲av片天天在线观看| 亚洲成人国产一区在线观看| 国产精品亚洲av一区麻豆| 日本免费一区二区三区高清不卡| 1024视频免费在线观看| 国产伦在线观看视频一区| 亚洲熟妇熟女久久| 精品久久久久久久久久久久久 | 午夜福利免费观看在线| 精品第一国产精品| 亚洲国产精品sss在线观看| 欧美日韩福利视频一区二区| 午夜激情av网站| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 成人国语在线视频| 午夜视频精品福利| 啪啪无遮挡十八禁网站| 十分钟在线观看高清视频www| 久久久久久人人人人人| 日韩大码丰满熟妇| 日韩精品中文字幕看吧| 嫩草影院精品99| 黄色a级毛片大全视频| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 国产亚洲欧美98| 大型黄色视频在线免费观看| 久久性视频一级片| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 黄频高清免费视频| 亚洲中文日韩欧美视频| 国产精品二区激情视频| 日本在线视频免费播放| 亚洲第一av免费看| 99热6这里只有精品| 日本黄色视频三级网站网址| 69av精品久久久久久| 美国免费a级毛片| 哪里可以看免费的av片| 天堂影院成人在线观看| 一a级毛片在线观看| 国产v大片淫在线免费观看| 好男人电影高清在线观看| 桃红色精品国产亚洲av| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 国产成人精品久久二区二区91| 成人永久免费在线观看视频| 久久久久久国产a免费观看| 制服人妻中文乱码| 久久狼人影院| 色综合欧美亚洲国产小说| 在线视频色国产色| 99久久精品国产亚洲精品| 男人舔女人的私密视频| 久久午夜亚洲精品久久| 欧美成人午夜精品| 夜夜爽天天搞| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 国产伦人伦偷精品视频| 成人永久免费在线观看视频| 午夜福利免费观看在线| 日日爽夜夜爽网站| 亚洲av美国av| 久久久久精品国产欧美久久久| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 亚洲全国av大片| 可以在线观看的亚洲视频| 久久久久久免费高清国产稀缺| 十八禁人妻一区二区| 女同久久另类99精品国产91| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 又黄又爽又免费观看的视频| 日日干狠狠操夜夜爽| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 午夜日韩欧美国产| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 可以在线观看毛片的网站| 国产午夜精品久久久久久| 亚洲 欧美一区二区三区| 天堂动漫精品| 国产成人av激情在线播放| 免费在线观看完整版高清| 国产aⅴ精品一区二区三区波| www日本黄色视频网| e午夜精品久久久久久久| 欧美+亚洲+日韩+国产| 一进一出抽搐动态| 男人舔女人的私密视频| 女警被强在线播放| 97碰自拍视频| 亚洲人成电影免费在线| 国产一级毛片七仙女欲春2 | 欧美精品啪啪一区二区三区| 国产精品av久久久久免费| 亚洲一区二区三区不卡视频| 日韩欧美免费精品| 国产成+人综合+亚洲专区| 免费高清在线观看日韩| 久久 成人 亚洲| 成人免费观看视频高清| 男男h啪啪无遮挡| 久久久精品欧美日韩精品| 欧美日本视频| 制服丝袜大香蕉在线| 国产精品久久久久久精品电影 | 最好的美女福利视频网| bbb黄色大片| 午夜福利在线在线| 在线看三级毛片| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 婷婷丁香在线五月| 国产不卡一卡二| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 两个人免费观看高清视频| 久久伊人香网站| 1024香蕉在线观看| 两个人看的免费小视频| www.999成人在线观看| 国产99久久九九免费精品| 国产一区二区激情短视频| 人人妻人人看人人澡| or卡值多少钱| 99久久99久久久精品蜜桃| 国产亚洲精品久久久久5区| 91九色精品人成在线观看| 欧美性猛交黑人性爽| 国产av一区在线观看免费| 久久国产乱子伦精品免费另类| 久久精品91无色码中文字幕| 丁香六月欧美| 两个人免费观看高清视频| 亚洲欧美激情综合另类| 一二三四在线观看免费中文在| 国产欧美日韩一区二区三| 国产区一区二久久| 国产精品99久久99久久久不卡| 男女之事视频高清在线观看| 搞女人的毛片| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 手机成人av网站| 欧美zozozo另类| 久久香蕉精品热| 久9热在线精品视频| 波多野结衣高清无吗| 女人被狂操c到高潮| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 亚洲精品国产一区二区精华液| 18禁国产床啪视频网站| 可以在线观看毛片的网站| 久久中文字幕人妻熟女| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 一级片免费观看大全| 一边摸一边做爽爽视频免费| 国产真实乱freesex| 日本五十路高清| 少妇的丰满在线观看| 婷婷六月久久综合丁香| 黑人欧美特级aaaaaa片| 变态另类丝袜制服| netflix在线观看网站| 国产亚洲精品久久久久5区| 免费无遮挡裸体视频| 午夜福利视频1000在线观看| 一区二区三区高清视频在线| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 人人妻人人澡欧美一区二区|