• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    從專(zhuān)業(yè)認(rèn)證角度談如何帶好工科畢業(yè)設(shè)計(jì)

    2016-05-14 09:47:59胡正平吳培良許成謙李英偉
    教學(xué)研究 2016年2期
    關(guān)鍵詞:團(tuán)隊(duì)協(xié)作專(zhuān)業(yè)認(rèn)證畢業(yè)設(shè)計(jì)

    胡正平+吳培良+許成謙+李英偉

    [摘要]工科畢業(yè)設(shè)計(jì)是本科學(xué)習(xí)階段的最后一個(gè)重要實(shí)踐環(huán)節(jié),不僅是學(xué)生實(shí)現(xiàn)從書(shū)本問(wèn)題向解決實(shí)際問(wèn)題的轉(zhuǎn)變,更是學(xué)生提高解決復(fù)雜工程問(wèn)題能力的重要途徑,通過(guò)在畢業(yè)設(shè)計(jì)過(guò)程中的查閱資料、分析問(wèn)題、設(shè)計(jì)方案、動(dòng)手實(shí)驗(yàn)、撰寫(xiě)報(bào)告,有助于培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)踐的工程動(dòng)手能力。分析目前本科畢業(yè)設(shè)計(jì)中存在的普遍問(wèn)題及根源,從教師與學(xué)生思想、如何選題、如何規(guī)范要求出發(fā),提出幾點(diǎn)提高畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的對(duì)策,以充分調(diào)動(dòng)指導(dǎo)教師和學(xué)生的積極性,實(shí)現(xiàn)對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)的各環(huán)節(jié)有效的管理,提高畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量和學(xué)生解決系統(tǒng)復(fù)雜問(wèn)題的能力。

    [關(guān)鍵詞]專(zhuān)業(yè)認(rèn)證;畢業(yè)設(shè)計(jì);復(fù)雜工程;團(tuán)隊(duì)協(xié)作

    [中圖分類(lèi)號(hào)]G642.40[文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A[文章編號(hào)]10054634(2016)020103040

    引言

    工科畢業(yè)設(shè)計(jì)是本科期間的最后一個(gè)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),是專(zhuān)業(yè)實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)的綜合性實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),是綜合性創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng),也是專(zhuān)業(yè)認(rèn)證中對(duì)于畢業(yè)要求達(dá)成度具有強(qiáng)支撐作用的課程環(huán)節(jié)。通過(guò)對(duì)本科期間專(zhuān)業(yè)知識(shí)的綜合運(yùn)用來(lái)完成畢業(yè)設(shè)計(jì),培養(yǎng)了學(xué)生解決復(fù)雜工程問(wèn)題的能力,為其進(jìn)入工作崗位打下基礎(chǔ)。因此,只有通過(guò)對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)的各個(gè)環(huán)節(jié)高效管理,充分調(diào)動(dòng)指導(dǎo)教師和學(xué)生的積極性,才可能提高畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量和學(xué)生解決系統(tǒng)復(fù)雜問(wèn)題的能力[1]。

    通過(guò)畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)的開(kāi)展,學(xué)生一方面可以對(duì)在校期間所學(xué)的基本原理、基本知識(shí)和基本技能進(jìn)行梳理,另一方面要解決復(fù)雜工程問(wèn)題,必須綜合運(yùn)用這些知識(shí)、技能,通過(guò)深入進(jìn)行原理分析、建立合適的抽象模型[2]。工科專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生畢業(yè)之后大多從事解決實(shí)際工程問(wèn)題的工作,充分梳理書(shū)本所學(xué)原理、公式、方法,將復(fù)雜多因素的現(xiàn)實(shí)工程問(wèn)題合理簡(jiǎn)化為具備數(shù)學(xué)模型的科學(xué)問(wèn)題,不但可以通過(guò)畢業(yè)設(shè)計(jì)學(xué)習(xí)到解決實(shí)際工程問(wèn)題的基本流程和方法,而且有利于培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊(duì)意識(shí)和學(xué)術(shù)交流能力。

    1專(zhuān)業(yè)認(rèn)證的畢業(yè)要求

    1.1復(fù)雜工程問(wèn)題

    中國(guó)工程教育專(zhuān)業(yè)認(rèn)證協(xié)會(huì)印發(fā)的《工程教育認(rèn)證工作指南(2015版)》指出,工程教育認(rèn)證中畢業(yè)要求是對(duì)學(xué)生畢業(yè)時(shí)應(yīng)該掌握的知識(shí)和能力的具體描述,包括學(xué)生通過(guò)本專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)所掌握的知識(shí)、技能和素養(yǎng)。2015年工程認(rèn)證專(zhuān)門(mén)提出復(fù)雜工程問(wèn)題的具體描述,必須具備下述特征1,同時(shí)具備下述特征2~7中的部分或全部。

    1) 必須運(yùn)用深入的工程原理,經(jīng)過(guò)分析才可能解決;

    2) 涉及多方面的技術(shù)、工程和其他因素,并可能相互有一定沖突;

    3) 需要通過(guò)建立合適的抽象模型才能解決,在建模過(guò)程中需要體現(xiàn)出創(chuàng)造性;

    4) 不僅僅靠常用方法就可以解決的問(wèn)題;

    5) 問(wèn)題中涉及的因素可能沒(méi)有完全包含在專(zhuān)業(yè)工程實(shí)踐的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范中;

    6) 問(wèn)題相關(guān)利益各方不完全一致;

    7) 具有較高的綜合性,包括多個(gè)相互關(guān)聯(lián)的子問(wèn)題。

    1.2專(zhuān)業(yè)認(rèn)證對(duì)于工科畢業(yè)設(shè)計(jì)的要求

    按照工程教育認(rèn)證的理念,專(zhuān)業(yè)必須有明確、公開(kāi)的畢業(yè)要求,畢業(yè)要求應(yīng)能支撐畢業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)的達(dá)成。專(zhuān)業(yè)通過(guò)評(píng)價(jià)證明畢業(yè)要求的達(dá)成,專(zhuān)業(yè)制訂的畢業(yè)要求最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)就是培養(yǎng)學(xué)生解決復(fù)雜工程問(wèn)題的能力[3]。依據(jù)上面對(duì)于復(fù)雜工程的具體描述,顯而易見(jiàn),僅僅通過(guò)上課、實(shí)驗(yàn)或者三級(jí)項(xiàng)目是難以完成解決復(fù)雜工程問(wèn)題的能力的培養(yǎng)與鍛煉,所以畢業(yè)設(shè)計(jì)是培養(yǎng)學(xué)生解決復(fù)雜工程問(wèn)題的能力的重要環(huán)節(jié)。

    第2期胡正平吳培良許成謙李英偉從專(zhuān)業(yè)認(rèn)證角度談如何帶好工科畢業(yè)設(shè)計(jì)

    教學(xué)研究2016

    這里的復(fù)雜工程問(wèn)題并沒(méi)有要求覆蓋全部七個(gè)特征,作者個(gè)人理解就是便于根據(jù)不同專(zhuān)業(yè)、不同本科學(xué)校確立不同要求層次。這里依據(jù)作者個(gè)人理解:專(zhuān)業(yè)認(rèn)證對(duì)于畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)的要求,必須具備下述特征1~3,同時(shí)具備下述特征4~6中的部分或全部。

    1) 畢業(yè)設(shè)計(jì)解決的問(wèn)題必須是新問(wèn)題,如果不是新問(wèn)題,就不需要運(yùn)用深入的工程原理,要經(jīng)過(guò)分析查閱資料、在參考學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上解決??梢?jiàn),這對(duì)指導(dǎo)老師如何設(shè)計(jì)畢業(yè)設(shè)計(jì)課題內(nèi)容提出更高要求;

    2) 畢業(yè)設(shè)計(jì)必須建立合適的抽象模型才能解決,這是設(shè)計(jì)環(huán)節(jié);

    3) 畢業(yè)設(shè)計(jì)必須要?jiǎng)邮诌M(jìn)行實(shí)驗(yàn),要求在一定情況下給出實(shí)驗(yàn)結(jié)果;

    4) 畢業(yè)設(shè)計(jì)涉及多方面的技術(shù)、工程和其他因素,并可能相互有一定沖突;

    5) 設(shè)計(jì)具有較高的綜合性,包括多個(gè)相互關(guān)聯(lián)的子問(wèn)題;

    6) 設(shè)計(jì)中涉及的因素可能沒(méi)有完全包含在專(zhuān)業(yè)工程實(shí)踐的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范中,還需要考慮工程和社會(huì)、環(huán)境、可持續(xù)發(fā)展、職業(yè)規(guī)范等因素;

    7) 畢業(yè)設(shè)計(jì)中必須使用現(xiàn)代工具,并能理解其局限性。

    2目前畢業(yè)設(shè)計(jì)工作存在的不足

    2.1學(xué)生的重視程度不夠

    畢業(yè)設(shè)計(jì)是本科學(xué)生的最后一個(gè)重要的培養(yǎng)環(huán)節(jié),是對(duì)學(xué)生專(zhuān)業(yè)知識(shí)的綜合檢驗(yàn)和實(shí)戰(zhàn)練兵,也是學(xué)生和老師面對(duì)面交流學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),然而,這一過(guò)程并沒(méi)有得到學(xué)生的足夠重視[1]。雖然有許多實(shí)際的客觀原因存在,例如學(xué)生忙于應(yīng)付各種招聘面試、研究生復(fù)試、企業(yè)實(shí)習(xí)、課程補(bǔ)考等等。但是,最根本的原因還是學(xué)生在思想上對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)重視程度不夠,不少學(xué)生認(rèn)為只要參與了畢業(yè)設(shè)計(jì),無(wú)論結(jié)果好壞,最終都會(huì)順利通過(guò)畢業(yè)。過(guò)去課程學(xué)習(xí)的慣性思維將畢業(yè)設(shè)計(jì)當(dāng)作一門(mén)基礎(chǔ)課學(xué)習(xí),沒(méi)有認(rèn)識(shí)和意識(shí)到畢業(yè)設(shè)計(jì)需要解決復(fù)雜工程問(wèn)題,需要發(fā)揮學(xué)生自己的主觀能動(dòng)性和積極性,不僅僅是個(gè)參考學(xué)習(xí)的過(guò)程,更是知識(shí)的運(yùn)用、分析和思考,更應(yīng)該強(qiáng)調(diào)自己的實(shí)驗(yàn)、動(dòng)手和動(dòng)腦。如果僅僅將畢業(yè)設(shè)計(jì)當(dāng)作是一門(mén)課程來(lái)看待,只通過(guò)最后幾周集中突擊,其最終完成質(zhì)量肯定達(dá)不到要求,甚至還不如一門(mén)基礎(chǔ)理論課。

    目前,對(duì)本專(zhuān)業(yè)畢業(yè)學(xué)生座談會(huì)的調(diào)查研究顯示,部分學(xué)生不夠重視畢業(yè)設(shè)計(jì),主要有以下幾方面的原因:(1)部分學(xué)生已經(jīng)有了就業(yè)方向,想當(dāng)然認(rèn)為所做畢業(yè)設(shè)計(jì)的內(nèi)容與目前從事的崗位關(guān)系不大;(2)部分學(xué)生忙于考研或者參加其他實(shí)踐活動(dòng),希望等到研究生再去鍛煉;(3)部分學(xué)生因?yàn)榕R近畢業(yè),加上學(xué)校管理松懈,要求上不求上進(jìn),自覺(jué)性不高,在做設(shè)計(jì)的過(guò)程中,惰性滋長(zhǎng)嚴(yán)重,例如由于目前網(wǎng)絡(luò)發(fā)達(dá)、資源豐富,部分學(xué)生或搜索別人的論文或網(wǎng)上購(gòu)買(mǎi)現(xiàn)成畢業(yè)設(shè)計(jì)論文。

    為了讓學(xué)生清醒的認(rèn)識(shí)到畢業(yè)設(shè)計(jì)的重要性,指導(dǎo)教師與學(xué)校需從多方面入手。例如,組織優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計(jì)成果展,組織學(xué)生外出實(shí)地參觀,聘請(qǐng)校外的專(zhuān)家和技術(shù)人員走進(jìn)大學(xué)課堂激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情,或者通過(guò)校企聯(lián)合開(kāi)設(shè)企業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì),要求參加畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯的學(xué)生不僅僅提交設(shè)計(jì)論文,必須展示設(shè)計(jì)成果以及實(shí)驗(yàn)過(guò)程。

    2.2導(dǎo)師選題缺乏創(chuàng)新力

    畢業(yè)設(shè)計(jì)是對(duì)解決復(fù)雜工程問(wèn)題能力的綜合考量。對(duì)不少學(xué)校老師而言,每年的畢業(yè)設(shè)計(jì)都在進(jìn)行著重復(fù)性的指導(dǎo)工作,教師的指導(dǎo)內(nèi)容和設(shè)計(jì)題目多年不變,好的選題范圍對(duì)應(yīng)課本所學(xué)基礎(chǔ)和專(zhuān)業(yè)知識(shí),部分重復(fù)本身也無(wú)可厚非。可是,現(xiàn)代科技發(fā)展迅猛,社會(huì)需求與日俱增,再以5~10年前的畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容來(lái)培養(yǎng)學(xué)生的解決復(fù)雜問(wèn)題的能力,這問(wèn)題目前還會(huì)是新問(wèn)題嗎?顯然已經(jīng)偏離了畢業(yè)設(shè)計(jì)本身的要求,也偏離了工程實(shí)際對(duì)人才的要求,使得專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)與社會(huì)需求脫軌,這也是目前一邊是大量的未就業(yè)學(xué)生;另一邊是企事業(yè)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才需求缺口很大的原因之一[1]。導(dǎo)師選題范圍缺乏創(chuàng)新性,其實(shí)就是師資不合格的表現(xiàn),其本質(zhì)就是指導(dǎo)教師自己沒(méi)有能力開(kāi)展復(fù)雜工程實(shí)踐問(wèn)題的研究,沒(méi)有專(zhuān)業(yè)水平去發(fā)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的復(fù)雜問(wèn)題。

    2.3學(xué)生缺乏科研能力和寫(xiě)作能力系統(tǒng)的指導(dǎo)

    本科畢業(yè)設(shè)計(jì)本身解決的是新問(wèn)題,這就說(shuō)明畢業(yè)設(shè)計(jì)具備學(xué)術(shù)研究的基本要素,必定要求學(xué)生必須經(jīng)歷提出問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題等過(guò)程,進(jìn)而具備將實(shí)際工程問(wèn)題轉(zhuǎn)化為有數(shù)學(xué)模型指導(dǎo)的科學(xué)問(wèn)題的能力,同時(shí)需要進(jìn)行合理的論證、最后求解、實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證過(guò)程。相較于學(xué)生之前所碰到的單一的數(shù)學(xué)難題,已經(jīng)屬于一個(gè)更高層次的問(wèn)題復(fù)雜的系統(tǒng)問(wèn)題。然而,學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(jì)以前的學(xué)習(xí)過(guò)程中,更多的注意力注重于課堂教學(xué)、作業(yè)、實(shí)驗(yàn)、考試等環(huán)節(jié)。面對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì),學(xué)生最缺乏的是科研能力和寫(xiě)作能力的訓(xùn)練,因?yàn)檫@對(duì)于他們是新問(wèn)題[2]。即使教師在平時(shí)課程教學(xué)中也布置了一些小論文,但是學(xué)生大多通過(guò)在網(wǎng)上查資料的方式東拼西湊完成,加上教師對(duì)小論文的批閱不夠深入,要求不夠嚴(yán)謹(jǐn),更沒(méi)有針對(duì)學(xué)生論文的不足之處給予意見(jiàn)反饋,這樣學(xué)生的綜合能力難以提高。由于學(xué)生平時(shí)學(xué)習(xí)過(guò)程中缺乏科研和論文寫(xiě)作能力的訓(xùn)練,這也成為提高畢業(yè)設(shè)計(jì)論文質(zhì)量的瓶頸。所以,作為指導(dǎo)教師必須從頭開(kāi)始對(duì)于學(xué)生不足的能力進(jìn)行課程式系統(tǒng)培養(yǎng)。工欲善其事,必先利其器,把握住三個(gè)核心環(huán)節(jié):查閱資料、科研分析與寫(xiě)作訓(xùn)練,這個(gè)系統(tǒng)性畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)將使老師的指導(dǎo)工作達(dá)到事半功倍的效果。

    2.4缺乏有效地管理和溝通

    學(xué)生遇到困難時(shí),如果學(xué)生和指導(dǎo)教師之間缺乏溝通,容易使學(xué)生感到失望、無(wú)助和灰心,嚴(yán)重挫傷他們的積極性,從而失去研究興趣,不愿積極投入,深入研究,這樣就起不到做畢業(yè)設(shè)計(jì)的鍛煉作用。通過(guò)對(duì)畢業(yè)學(xué)生調(diào)查,發(fā)現(xiàn)學(xué)生與指導(dǎo)教師的主動(dòng)交流和溝通不夠,雖然規(guī)定有見(jiàn)面時(shí)間和地點(diǎn),但是沒(méi)有嚴(yán)格的機(jī)制來(lái)進(jìn)行約束,經(jīng)常是學(xué)生遇到問(wèn)題,不主動(dòng)去和指導(dǎo)教師交流,部分學(xué)生甚至寧愿找同學(xué)請(qǐng)教、利用圖書(shū)館、互聯(lián)網(wǎng)或者找其他教師幫助解決,主要原因就是學(xué)生不夠信任指導(dǎo)教師。另外,不少教師對(duì)學(xué)生的要求不夠嚴(yán)格,不夠明確,缺乏過(guò)程管理,甚至部分老師自己都不知道每個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)要達(dá)到什么目標(biāo),畢業(yè)設(shè)計(jì)題目下達(dá)以后,幾乎不聞不問(wèn),沒(méi)有履行過(guò)程檢查督促的職責(zé),采用學(xué)生走到哪里就在哪里歇的自由模式,學(xué)生設(shè)計(jì)過(guò)程目標(biāo)不夠明確,沒(méi)有進(jìn)度意識(shí),以至于臨近畢業(yè)答辯時(shí),部分學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)還處在剛剛起步階段。

    3從專(zhuān)業(yè)認(rèn)證談提高工科畢業(yè)設(shè)計(jì)對(duì)策

    筆者所在的電子信息工程專(zhuān)業(yè)是卓越工程試點(diǎn)專(zhuān)業(yè),目前準(zhǔn)備2015年工程教育專(zhuān)業(yè)認(rèn)證,在撰寫(xiě)專(zhuān)業(yè)認(rèn)證自評(píng)報(bào)告過(guò)程中,加深了對(duì)于畢業(yè)設(shè)計(jì)中復(fù)雜工程問(wèn)題的理解,通過(guò)專(zhuān)業(yè)教學(xué)改革,也探索出一些提高本科畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的新思路。

    3.1加強(qiáng)指導(dǎo)教師與學(xué)生對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)重要性的認(rèn)識(shí)加強(qiáng)思想教育,提高指導(dǎo)教師對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)重要性的認(rèn)識(shí)是完成高質(zhì)量畢業(yè)設(shè)計(jì)的前提。作為指導(dǎo)教師,需要自己理解什么是復(fù)雜工程問(wèn)題,教師設(shè)計(jì)的畢業(yè)設(shè)計(jì)題目符合復(fù)雜工程問(wèn)題的條件嗎?教師需要在畢業(yè)設(shè)計(jì)的過(guò)程中加深自己對(duì)于復(fù)雜問(wèn)題的理解,調(diào)動(dòng)學(xué)生的興趣,對(duì)學(xué)生碰到的難題悉心指導(dǎo),對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)度和成果有效監(jiān)督,才能最大限度發(fā)揮學(xué)生的潛能,培養(yǎng)出具有獨(dú)立解決科學(xué)問(wèn)題的優(yōu)秀畢業(yè)生。學(xué)生作為畢業(yè)設(shè)計(jì)的主體,更需要從思想上認(rèn)識(shí)到畢業(yè)設(shè)計(jì)的重要性,否則難以達(dá)到專(zhuān)業(yè)的培養(yǎng)要求,這就使得他們避免在畢業(yè)設(shè)計(jì)過(guò)程中碰到困難之后不能深入思考,缺乏鉆研的動(dòng)力和耐心。

    3.2加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)過(guò)程管理

    《工程教育認(rèn)證工作指南》顯示:畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題工作是關(guān)系實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)能否達(dá)到預(yù)期教學(xué)效果和教學(xué)目的、保證畢業(yè)設(shè)計(jì)工作質(zhì)量的關(guān)鍵。選題首先應(yīng)是復(fù)雜工程問(wèn)題,具有一定綜合性、工程性和創(chuàng)新性,要求指導(dǎo)老師對(duì)選題范圍精心設(shè)計(jì),嚴(yán)格把關(guān),課題以學(xué)生興趣為導(dǎo)向,對(duì)于學(xué)生進(jìn)行差異性指導(dǎo)。例如,筆者所在單位要求每名指導(dǎo)教師每年更新課題內(nèi)容1/3以上,課題設(shè)計(jì)內(nèi)容涉及前沿領(lǐng)域的工程問(wèn)題,不能與系里其他老師以前的課題重復(fù),如果因?yàn)闆](méi)有合適畢業(yè)設(shè)計(jì)題目,可以申請(qǐng)少帶或不帶畢業(yè)設(shè)計(jì);同時(shí),根據(jù)電子信息工程專(zhuān)業(yè)特點(diǎn),要求每名教師必須有1/3以上的學(xué)生進(jìn)行硬件畢業(yè)設(shè)計(jì)。

    為方便學(xué)生學(xué)習(xí),加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)中學(xué)生薄弱環(huán)節(jié)的指導(dǎo),筆者制定了畢業(yè)設(shè)計(jì)資料查閱指南;開(kāi)題報(bào)告、文獻(xiàn)綜述、中期報(bào)告、畢業(yè)設(shè)計(jì)論文撰寫(xiě)指南與模板,從學(xué)生一進(jìn)入畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)開(kāi)始逐步進(jìn)行有針對(duì)性的鍛煉,包括語(yǔ)言組織、公式編輯、摘要規(guī)范,繪圖、表規(guī)范,參考文獻(xiàn)規(guī)范,經(jīng)過(guò)中間過(guò)程的考核與要求,最后學(xué)生逐漸達(dá)到比較高的水平。

    3.3創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)會(huì)

    畢業(yè)設(shè)計(jì)最終目的是檢驗(yàn)學(xué)生本科3.5年專(zhuān)業(yè)知識(shí)的掌握程度,以及為進(jìn)入社會(huì)實(shí)際工作崗位打下基礎(chǔ)。無(wú)論是對(duì)于剛?cè)肼殘?chǎng)的新人,還是有幾年工作經(jīng)驗(yàn)的老員工,碰到一些新問(wèn)題的情況是在所難免的,這就要求學(xué)生具備進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。筆者在每年設(shè)計(jì)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)題目時(shí),不同設(shè)計(jì)題目之間本身具有一定關(guān)聯(lián)性,這樣本科畢業(yè)生在畢業(yè)設(shè)計(jì)的完成過(guò)程中,就可以培養(yǎng)小團(tuán)隊(duì)協(xié)作解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。每一個(gè)課題在選題方向上有一定相似之處,可以通過(guò)團(tuán)隊(duì)協(xié)作互助的形式,使得在問(wèn)題的解決方法和最終獲得的成果方面有比較好的突破,每一個(gè)學(xué)生均能體現(xiàn)自己的工作價(jià)值,并可獲得團(tuán)隊(duì)其它成員的認(rèn)可和幫助。學(xué)生通過(guò)畢業(yè)設(shè)計(jì)中團(tuán)隊(duì)合作所獲得的成就感,提前感受社會(huì)工作的團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)模式,增強(qiáng)進(jìn)入社會(huì)工作崗位的自信心和適應(yīng)能力。

    猜你喜歡
    團(tuán)隊(duì)協(xié)作專(zhuān)業(yè)認(rèn)證畢業(yè)設(shè)計(jì)
    高校畢業(yè)設(shè)計(jì)展吸引業(yè)內(nèi)眼球
    玩具世界(2021年6期)2021-04-19 12:15:18
    畢業(yè)設(shè)計(jì)優(yōu)秀作品選登
    基于FPGA的畢業(yè)設(shè)計(jì)實(shí)踐平臺(tái)實(shí)現(xiàn)
    電子制作(2018年9期)2018-08-04 03:31:14
    創(chuàng)客類(lèi)系統(tǒng)實(shí)訓(xùn)的自適應(yīng)結(jié)構(gòu)化模型
    基于CDIO模式的機(jī)械電子工程專(zhuān)業(yè)教學(xué)體系改革
    考試周刊(2016年84期)2016-11-11 22:11:02
    《Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)》課程教學(xué)模式探究 
    程序設(shè)計(jì)課程的教學(xué)方法探索與實(shí)踐
    基于工程教育認(rèn)證和評(píng)價(jià)體系的應(yīng)用型人才培養(yǎng)
    政工職能在企業(yè)發(fā)展中的作用研究
    高水平科研平臺(tái)下的“本碩博互動(dòng)”創(chuàng)新人才培養(yǎng)
    国产综合懂色| 人人妻人人澡欧美一区二区| 又粗又硬又长又爽又黄的视频 | 能在线免费看毛片的网站| 男人的好看免费观看在线视频| 人妻系列 视频| 99在线视频只有这里精品首页| 国产成人aa在线观看| 欧美成人精品欧美一级黄| 亚洲三级黄色毛片| 欧美一区二区精品小视频在线| 精品久久久久久久久亚洲| 国产黄a三级三级三级人| 免费大片18禁| 乱系列少妇在线播放| 天堂影院成人在线观看| 特级一级黄色大片| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 床上黄色一级片| 性色avwww在线观看| 欧美另类亚洲清纯唯美| 少妇高潮的动态图| 欧美日本亚洲视频在线播放| 色吧在线观看| 国模一区二区三区四区视频| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 欧美日韩国产亚洲二区| 久久99精品国语久久久| 欧美性感艳星| 桃色一区二区三区在线观看| 波多野结衣巨乳人妻| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | 两个人视频免费观看高清| 国产美女午夜福利| 国产精品人妻久久久久久| 我的老师免费观看完整版| 久久精品国产清高在天天线| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 麻豆成人午夜福利视频| 麻豆一二三区av精品| .国产精品久久| 国产一区二区在线观看日韩| 嫩草影院入口| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | a级毛色黄片| 一级毛片aaaaaa免费看小| 日本-黄色视频高清免费观看| www日本黄色视频网| 激情 狠狠 欧美| 欧美xxxx性猛交bbbb| 联通29元200g的流量卡| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 色哟哟·www| 国产精品嫩草影院av在线观看| 久久草成人影院| 久久这里有精品视频免费| 色哟哟哟哟哟哟| 久久亚洲精品不卡| 欧美在线一区亚洲| 日本黄色片子视频| 黄色配什么色好看| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 欧美一区二区亚洲| 精品日产1卡2卡| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| av在线蜜桃| 国产成年人精品一区二区| 嫩草影院入口| 国产色婷婷99| 国产高潮美女av| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 男人的好看免费观看在线视频| 午夜精品国产一区二区电影 | 国产高清激情床上av| 久久久久久大精品| 美女 人体艺术 gogo| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 啦啦啦韩国在线观看视频| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 亚洲电影在线观看av| 欧美一区二区精品小视频在线| 亚洲欧洲国产日韩| 男插女下体视频免费在线播放| 午夜福利成人在线免费观看| 国产精品伦人一区二区| 免费无遮挡裸体视频| 国产一区二区三区av在线 | 日韩视频在线欧美| 99国产极品粉嫩在线观看| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 一级毛片我不卡| 国产在视频线在精品| 一级黄色大片毛片| 国产精品免费一区二区三区在线| 男插女下体视频免费在线播放| 亚洲天堂国产精品一区在线| 日本黄大片高清| 国产一区亚洲一区在线观看| 国产美女午夜福利| 亚洲成av人片在线播放无| ponron亚洲| 国产私拍福利视频在线观看| 麻豆国产av国片精品| 国产久久久一区二区三区| 在线观看66精品国产| 日韩中字成人| 插阴视频在线观看视频| 久久久久久久亚洲中文字幕| 不卡一级毛片| 九色成人免费人妻av| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 国产成人一区二区在线| 国产一区二区三区av在线 | 国产毛片a区久久久久| 少妇被粗大猛烈的视频| 男插女下体视频免费在线播放| 久久久久久久久久久丰满| 日本成人三级电影网站| 亚洲精品色激情综合| 久久国内精品自在自线图片| 欧美最黄视频在线播放免费| ponron亚洲| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 韩国av在线不卡| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 欧美bdsm另类| 99久久无色码亚洲精品果冻| 亚洲人成网站高清观看| 边亲边吃奶的免费视频| 深爱激情五月婷婷| 亚洲av电影不卡..在线观看| 国产精品.久久久| 免费av毛片视频| 久久6这里有精品| 国产91av在线免费观看| 你懂的网址亚洲精品在线观看 | 美女内射精品一级片tv| 十八禁国产超污无遮挡网站| 男人舔奶头视频| 一个人免费在线观看电影| 成人鲁丝片一二三区免费| 一个人看视频在线观看www免费| 12—13女人毛片做爰片一| 国产视频首页在线观看| 欧美3d第一页| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 网址你懂的国产日韩在线| 亚洲av.av天堂| 久久久色成人| a级一级毛片免费在线观看| 午夜福利在线在线| av在线播放精品| 九九爱精品视频在线观看| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 熟女人妻精品中文字幕| 少妇高潮的动态图| 麻豆国产97在线/欧美| 少妇人妻精品综合一区二区 | 91麻豆精品激情在线观看国产| 99久久无色码亚洲精品果冻| 国产欧美日韩精品一区二区| 黄片wwwwww| 男插女下体视频免费在线播放| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 日韩欧美在线乱码| 久久精品国产自在天天线| 一区二区三区免费毛片| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 国产在线男女| 五月伊人婷婷丁香| 久久久色成人| 不卡视频在线观看欧美| 亚洲av免费在线观看| 亚洲成人久久爱视频| 国产成人精品一,二区 | 欧美色视频一区免费| 亚洲在线观看片| 日韩人妻高清精品专区| 欧美在线一区亚洲| 看黄色毛片网站| 日本免费一区二区三区高清不卡| 久久久久久久午夜电影| 中文字幕制服av| 亚洲中文字幕日韩| 日本免费a在线| 亚洲欧美精品综合久久99| 看十八女毛片水多多多| 男女边吃奶边做爰视频| 校园春色视频在线观看| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 永久网站在线| 亚洲国产精品成人综合色| 亚洲av电影不卡..在线观看| 日本黄色视频三级网站网址| 亚洲自偷自拍三级| 欧美3d第一页| 国产一级毛片七仙女欲春2| 国产精品日韩av在线免费观看| 欧美3d第一页| 在线观看av片永久免费下载| 99国产精品一区二区蜜桃av| 亚洲人成网站高清观看| 国产高清激情床上av| 欧美色视频一区免费| 中国美白少妇内射xxxbb| 成人国产麻豆网| 国产麻豆成人av免费视频| 伦精品一区二区三区| 久久久久久久久久黄片| 极品教师在线视频| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 69人妻影院| 天堂影院成人在线观看| 女同久久另类99精品国产91| 久久久久久大精品| 久久午夜亚洲精品久久| 国产伦一二天堂av在线观看| 亚州av有码| 久久精品国产亚洲网站| 国产成人精品久久久久久| 亚洲av第一区精品v没综合| 又爽又黄a免费视频| 在线观看av片永久免费下载| 在线观看午夜福利视频| 亚洲,欧美,日韩| 高清日韩中文字幕在线| 久久精品国产亚洲网站| 免费无遮挡裸体视频| 国内揄拍国产精品人妻在线| 欧美激情在线99| 精品国内亚洲2022精品成人| 亚洲av中文av极速乱| 久久久久久大精品| 色尼玛亚洲综合影院| 亚洲经典国产精华液单| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 欧美在线一区亚洲| 可以在线观看毛片的网站| 人体艺术视频欧美日本| 亚洲国产欧美人成| 又爽又黄无遮挡网站| 边亲边吃奶的免费视频| 免费人成视频x8x8入口观看| 中出人妻视频一区二区| 亚洲最大成人中文| 国产精品人妻久久久影院| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 欧美高清成人免费视频www| 精品人妻视频免费看| 在线免费十八禁| 国产成人一区二区在线| 爱豆传媒免费全集在线观看| 午夜激情福利司机影院| 国产精品.久久久| 99热只有精品国产| 一本久久中文字幕| 国产大屁股一区二区在线视频| 国内精品美女久久久久久| 中文字幕熟女人妻在线| 国产综合懂色| 神马国产精品三级电影在线观看| 偷拍熟女少妇极品色| 别揉我奶头 嗯啊视频| 熟女电影av网| 91久久精品国产一区二区成人| 成人鲁丝片一二三区免费| av福利片在线观看| 久久久久久久午夜电影| 女人被狂操c到高潮| 成年女人看的毛片在线观看| 91久久精品国产一区二区三区| 精品人妻熟女av久视频| 国产成人一区二区在线| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 亚洲最大成人手机在线| 亚洲无线观看免费| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | 两个人视频免费观看高清| 老司机福利观看| 国产黄片美女视频| 嫩草影院精品99| 日韩一区二区三区影片| 波野结衣二区三区在线| 久久久久久大精品| 一本精品99久久精品77| 久久欧美精品欧美久久欧美| 最近中文字幕高清免费大全6| 女的被弄到高潮叫床怎么办| av在线蜜桃| 午夜老司机福利剧场| kizo精华| 免费观看a级毛片全部| 性插视频无遮挡在线免费观看| 欧美成人免费av一区二区三区| 中国美白少妇内射xxxbb| 搡女人真爽免费视频火全软件| 精品欧美国产一区二区三| 国产又黄又爽又无遮挡在线| av在线观看视频网站免费| 性插视频无遮挡在线免费观看| 亚洲国产精品久久男人天堂| 成人毛片60女人毛片免费| 性插视频无遮挡在线免费观看| 精品久久久久久久久久免费视频| 午夜福利高清视频| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 校园春色视频在线观看| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 久久精品国产清高在天天线| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 看十八女毛片水多多多| 国产伦精品一区二区三区视频9| 久久久久久久久大av| 中国美女看黄片| av黄色大香蕉| 寂寞人妻少妇视频99o| 美女黄网站色视频| 国产精品一区www在线观看| 国产午夜精品一二区理论片| 精品熟女少妇av免费看| 久久久久久久久久黄片| 男人和女人高潮做爰伦理| 别揉我奶头 嗯啊视频| 欧美不卡视频在线免费观看| 亚洲欧美日韩无卡精品| 亚洲精品成人久久久久久| 一级毛片久久久久久久久女| 久久人人爽人人片av| 波多野结衣巨乳人妻| 成人特级黄色片久久久久久久| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 国产黄a三级三级三级人| 国模一区二区三区四区视频| 一本精品99久久精品77| 免费观看在线日韩| 久久中文看片网| 亚洲四区av| 99久久精品一区二区三区| 午夜福利高清视频| 久久久午夜欧美精品| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 美女国产视频在线观看| 亚洲不卡免费看| 免费观看a级毛片全部| 亚洲一区高清亚洲精品| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 精品久久国产蜜桃| 黄色欧美视频在线观看| 久久久久久久久大av| 午夜激情福利司机影院| 男女啪啪激烈高潮av片| 在线免费十八禁| 悠悠久久av| 99在线视频只有这里精品首页| 九九在线视频观看精品| 国内精品宾馆在线| 国产 一区精品| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 人妻夜夜爽99麻豆av| 免费观看的影片在线观看| 在线观看66精品国产| 亚洲精品国产成人久久av| 又爽又黄a免费视频| 精品一区二区免费观看| 国产中年淑女户外野战色| h日本视频在线播放| 亚洲内射少妇av| 高清毛片免费看| 国内精品一区二区在线观看| 亚洲精品色激情综合| 国产成人a区在线观看| 哪个播放器可以免费观看大片| 69av精品久久久久久| 亚洲在线自拍视频| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 插阴视频在线观看视频| 成年版毛片免费区| a级毛片免费高清观看在线播放| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 国产一区二区在线av高清观看| 嘟嘟电影网在线观看| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 青春草亚洲视频在线观看| 最近最新中文字幕大全电影3| 精品熟女少妇av免费看| 毛片女人毛片| 女同久久另类99精品国产91| 天美传媒精品一区二区| 亚洲欧美日韩东京热| 淫秽高清视频在线观看| 十八禁国产超污无遮挡网站| 床上黄色一级片| 久久久a久久爽久久v久久| 国产免费一级a男人的天堂| 哪里可以看免费的av片| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 欧美最黄视频在线播放免费| 搡老妇女老女人老熟妇| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 日韩 亚洲 欧美在线| 日韩欧美在线乱码| 麻豆久久精品国产亚洲av| 看黄色毛片网站| 寂寞人妻少妇视频99o| 97超视频在线观看视频| 午夜福利成人在线免费观看| 日本一本二区三区精品| 九草在线视频观看| 成人三级黄色视频| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 免费看a级黄色片| 久久中文看片网| 国产人妻一区二区三区在| 看黄色毛片网站| 日日啪夜夜撸| 亚洲av第一区精品v没综合| 最近手机中文字幕大全| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 三级国产精品欧美在线观看| 最好的美女福利视频网| 精品少妇黑人巨大在线播放 | 久久精品国产清高在天天线| 欧美精品国产亚洲| 国产麻豆成人av免费视频| 久久久久久久亚洲中文字幕| 国产高清激情床上av| 亚洲五月天丁香| 又爽又黄a免费视频| 九九在线视频观看精品| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 日日摸夜夜添夜夜爱| 国产视频内射| 99视频精品全部免费 在线| 精品久久国产蜜桃| 国产高清三级在线| 久久精品国产自在天天线| 老司机影院成人| 国产成人一区二区在线| avwww免费| 简卡轻食公司| 美女被艹到高潮喷水动态| 亚洲欧美精品自产自拍| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 中文字幕制服av| 国产精品久久久久久久久免| 久久久久久久久中文| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 国产高清不卡午夜福利| a级毛片a级免费在线| 日本三级黄在线观看| 91狼人影院| 免费av毛片视频| 亚洲内射少妇av| 99久国产av精品| 不卡视频在线观看欧美| 色吧在线观看| 极品教师在线视频| 一进一出抽搐gif免费好疼| 欧美+亚洲+日韩+国产| 亚洲国产欧美在线一区| 亚洲欧美精品综合久久99| 亚洲国产精品合色在线| avwww免费| 可以在线观看的亚洲视频| 成人无遮挡网站| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 国语自产精品视频在线第100页| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 国产亚洲av嫩草精品影院| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 日本免费一区二区三区高清不卡| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 国产男人的电影天堂91| 青春草国产在线视频 | 国产中年淑女户外野战色| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| avwww免费| 欧美3d第一页| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 欧美日韩乱码在线| 国产精品久久久久久久久免| av免费观看日本| av女优亚洲男人天堂| 国产色爽女视频免费观看| 在线a可以看的网站| 听说在线观看完整版免费高清| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 久久热精品热| 1024手机看黄色片| 成人毛片60女人毛片免费| 国国产精品蜜臀av免费| 国产v大片淫在线免费观看| 波多野结衣高清无吗| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 如何舔出高潮| 国产一区二区三区av在线 | 一级av片app| 欧美高清成人免费视频www| 成人特级av手机在线观看| 国产久久久一区二区三区| av天堂在线播放| 成人性生交大片免费视频hd| 国产高清不卡午夜福利| 一级毛片我不卡| 亚洲国产精品合色在线| 免费看a级黄色片| 99久久无色码亚洲精品果冻| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 1000部很黄的大片| 国产亚洲精品久久久com| 国产精品乱码一区二三区的特点| 亚洲欧洲国产日韩| 最后的刺客免费高清国语| 特级一级黄色大片| 欧美性猛交黑人性爽| 久久久久国产网址| 一边摸一边抽搐一进一小说| 99久久九九国产精品国产免费| 国产av不卡久久| 久久久久久久久久成人| 高清毛片免费观看视频网站| 97超碰精品成人国产| 欧美一区二区亚洲| 熟女电影av网| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲av中文av极速乱| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 女同久久另类99精品国产91| 最后的刺客免费高清国语| 寂寞人妻少妇视频99o| 免费看日本二区| 搡女人真爽免费视频火全软件| 国产高清三级在线| 国产极品天堂在线| 午夜激情欧美在线| 免费看a级黄色片| 简卡轻食公司| 国产精品福利在线免费观看| 久久人妻av系列| 亚洲av.av天堂| 18+在线观看网站| 我要搜黄色片| 色哟哟哟哟哟哟| 久久韩国三级中文字幕| 波野结衣二区三区在线| 亚洲精品久久国产高清桃花| 国产在线精品亚洲第一网站| 中文字幕制服av| 国产一级毛片七仙女欲春2| 好男人视频免费观看在线| av专区在线播放| 精品人妻偷拍中文字幕| 久99久视频精品免费| 99久久成人亚洲精品观看| 国产真实伦视频高清在线观看| 成人午夜高清在线视频| 天堂网av新在线| 神马国产精品三级电影在线观看| 美女黄网站色视频| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 精品久久久久久久久久免费视频| av天堂中文字幕网| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 中文资源天堂在线| 久久中文看片网| 人妻久久中文字幕网| 成人特级黄色片久久久久久久| av.在线天堂| 国产男人的电影天堂91| 国产在视频线在精品| 精品人妻视频免费看| 秋霞在线观看毛片| 精品一区二区三区人妻视频| videossex国产| 日韩,欧美,国产一区二区三区 | 亚洲激情五月婷婷啪啪| 亚洲最大成人手机在线| 日韩人妻高清精品专区| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 观看美女的网站| 18+在线观看网站| 一级毛片久久久久久久久女| 久久久久免费精品人妻一区二区| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 一区福利在线观看| 麻豆乱淫一区二区| 悠悠久久av| 久久九九热精品免费| 免费av不卡在线播放| 久久午夜亚洲精品久久| 成人鲁丝片一二三区免费| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 国产男人的电影天堂91| 级片在线观看| 久久精品国产清高在天天线| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 免费黄网站久久成人精品| av免费在线看不卡| 干丝袜人妻中文字幕| 国产精品一区二区性色av| 性色avwww在线观看| ponron亚洲| 免费观看人在逋| 国产成人一区二区在线| 精品久久久久久久末码| 日本成人三级电影网站| 国产人妻一区二区三区在| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 国产真实乱freesex|