在創(chuàng)業(yè)大潮中,遍地都是機會和雷區(qū)。大家都說最難的是從0到1的過程,但究竟難在哪兒?創(chuàng)業(yè)方向的探索?從0創(chuàng)建1的過程?還是創(chuàng)始團隊所需的穩(wěn)健、勇氣、決策力和毅力?在創(chuàng)業(yè)氛圍略顯浮躁的當(dāng)下,AbleCloud這家專注于物聯(lián)網(wǎng)、云服務(wù)和大數(shù)據(jù)的新創(chuàng)公司卻給人一種靠譜、老道的感覺。
AbleCloud的午餐很豐盛,聽員工說,來這里工作之后,大家都長胖了。時值下午1點多,CEO李海磊為了雜志的拍攝,正在接受造型師給他化妝。他閉著眼問市場總監(jiān)耿莎,午餐是否還有。耿莎笑著說:“吃完了,讓你不早點兒。”“哦,我只是想讓剛來面試的人順便在這兒吃個午飯,大老遠(yuǎn)的過來不容易?!崩詈@谡f完這話,空氣凝固了幾秒。
AbleCloud所在的領(lǐng)袖硅谷小區(qū)確實挺偏,當(dāng)初因為相中了領(lǐng)袖硅谷的名字以及相對放松的別墅辦公環(huán)境,李海磊決定把擴建成40多人的團隊搬到這里。他說:“現(xiàn)在公司發(fā)展比較快,希望到今年年底團隊能擴展到100人左右。”其實,擴展團隊并不難,只是他想始終保持精英團隊的狀態(tài),不想人才密度被稀釋。他說:“藝高人膽大,一流人才吸引一流人才,二流人才吸引三流人才?!焙芏鄷r候才華和胸懷成正比,只有一流人才才敢招一流人才,因為不怕被超越,不怕被取代。
云和大數(shù)據(jù)最早的拓荒者
AbleCloud所專注的領(lǐng)域主要是物聯(lián)網(wǎng)、云服務(wù)和大數(shù)據(jù)。得益于在百度、微軟、小米的工作經(jīng)歷,李海磊看到了物聯(lián)網(wǎng)的廣大市場,開始萌生創(chuàng)業(yè)的想法。
憑借在行業(yè)里七八年的技術(shù)和人脈積累,李海磊想把業(yè)內(nèi)最牛的人聚集起來,用云和大數(shù)據(jù)技術(shù)來改變整個物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)。而這群牛人曾是中國云和大數(shù)據(jù)技術(shù)最早的拓荒者?!?008年的時候,我和其余三位聯(lián)合創(chuàng)始人都在百度工作,那時候百度挑選整個公司最優(yōu)秀的技術(shù)人才,啟動了一個pyramid(金字塔)項目,希望能在技術(shù)領(lǐng)域開拓更多未來。那時候我們做的事情就是探索云和大數(shù)據(jù),但當(dāng)時還沒有這些概念。”
兩年之后,項目因為高層的決策無疾而終,這支被很多百度員工看作百度特種兵的部隊,之后便各奔前程?,F(xiàn)在AbleCloud的聯(lián)合創(chuàng)始團隊,5人中有3人來自pyramid團隊。雖然公司成立于2014年8月,但在物聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域,他們是行業(yè)引領(lǐng)者。
自我邊界的挑戰(zhàn)者
對于任何創(chuàng)業(yè)公司來說,從0到1的過程都是最難的。李海磊還算幸運,得益于在小米云平臺的工作經(jīng)歷,他很早就開始思考硬件該如何跟云技術(shù)相結(jié)合,怎樣通過技術(shù)讓硬件智能化。他看到了硬件智能化的未來和廣大的市場前景,所以在大方向上,整個團隊目標(biāo)明確。難只難在如何去構(gòu)建一個新的平臺,以及如何把它做好。
AbleCloud遇到的第一個難題就是如何在短時間內(nèi)構(gòu)建起整個云平臺的框架?!叭绻旁谝话愦蠊?,至少需要20~30人的團隊干一年左右”,而李海磊希望能用3個月完成,且只有4名聯(lián)合創(chuàng)始人自己干。能不能完成,大家心里有很多疑問。但李海磊說:“創(chuàng)業(yè)形勢瞬息萬變,生死有時候就是幾個月的事,人只要敢逼自己,有了激情和勇氣,就什么都不害怕了?!蹦?個月,他們每天15個小時的工作量,關(guān)在小黑屋里討論、調(diào)整、跟進(jìn),直到最后真的用3個月完成了這項任務(wù)。大家才發(fā)現(xiàn),其實創(chuàng)業(yè)就是一個不斷打破自我能力、承受力邊界的過程。
契約精神的踐行者
相較于很多年輕的創(chuàng)業(yè)團隊,用“老氣橫秋”來形容AbleCloud一點不過分。這個平均年齡34歲左右的創(chuàng)始團隊,每個人在職業(yè)生涯中,都已有了較高的職位和成就?,F(xiàn)在選擇創(chuàng)業(yè),是瘋狂更是理性。有技術(shù)人實現(xiàn)自身行業(yè)價值的夢想,也有看準(zhǔn)物聯(lián)網(wǎng)未來的獨到眼光。彼此相熟七八年,人品和才干都知根知底。他們信奉“簡單可依賴”,處理問題簡單直接。而面對創(chuàng)業(yè)公司需要隨時調(diào)整戰(zhàn)略決策的實際情況,創(chuàng)始團隊的每個人對公司如何發(fā)展得更好、運轉(zhuǎn)更高效都有自己的見解。為了保證團隊執(zhí)行的高效和一致性,AbleCloud制定了團隊的協(xié)作契約——遇事有分歧,充分討論,盡可能創(chuàng)造正確決策的可能性。一旦決定,所有人必須執(zhí)行,即使是火坑也往下跳。
硬件智能化未來的創(chuàng)造者
從2014年8月創(chuàng)立至今,AbleCloud在短時間內(nèi)獲得天使融資、A輪融資,被投資市場青睞。也在短短一年的時間里,跟聯(lián)想之星、京東、高德、國美、聯(lián)想、蘇寧、微信等建立合作伙伴關(guān)系,讓大唐移動、三諾、亞都、海爾等硬件企業(yè)成為其客戶。
AbleCloud在硬件智能化領(lǐng)域獲得了不少的認(rèn)可。不過,對于AbleCloud來說,這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。世界永遠(yuǎn)變化得比我們想象的快。AbleCloud希望能夠引領(lǐng)硬件智能化的潮流,給物聯(lián)網(wǎng)趨勢提供動力引擎,讓這個趨勢來得更快。
李海磊-AbleCloud創(chuàng)始人&CEO
世界永遠(yuǎn)變化得比我們想象的快,整個世界都在LOT化,智能化,我們希望給這個趨勢打造動力引擎,讓這個趨勢來得更快。
陳鵬-AbleCloud聯(lián)合創(chuàng)始人
我們的目標(biāo)是,依靠領(lǐng)先的技術(shù)打造領(lǐng)先的LOT平臺,真正實現(xiàn)硬件智能化。
孫文現(xiàn)-AbleCloud聯(lián)合創(chuàng)始人&COO
未來LOT領(lǐng)域的競爭是“云”上的競爭,越來越的硬件廠商意識到整個時代的物聯(lián)網(wǎng)化。物聯(lián)網(wǎng)是大勢所趨,但作為創(chuàng)業(yè)公司,仍然不能以戰(zhàn)術(shù)上的勤奮來掩蓋戰(zhàn)略上的懶惰,不斷試錯,不斷矯正,小步快跑才有未來。