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    淺談國有企業(yè)黨群工作

    2016-04-20 07:08:16呂霓
    世紀(jì)之星·交流版 2016年1期
    關(guān)鍵詞:標(biāo)準(zhǔn)化國有企業(yè)

    [摘 要]隨著經(jīng)濟(jì)危機(jī)時(shí)代的到來,在當(dāng)今,因?yàn)槭艿饺蛐缘慕鹑谖C(jī)的影響,現(xiàn)在的國有企業(yè)正在處于一個(gè)新的不斷發(fā)展的階段,那么加強(qiáng)和改進(jìn)當(dāng)今新形勢下的國有企業(yè)的黨群工作的建設(shè)刻不容緩,提高國有企業(yè)黨群工作的規(guī)格和標(biāo)準(zhǔn),做到真正的工作標(biāo)準(zhǔn)化、工作執(zhí)行加強(qiáng)化和人員的精簡化。

    [關(guān)鍵詞]國有企業(yè);黨群;工作;標(biāo)準(zhǔn)化

    一、國有企業(yè)黨群工作的現(xiàn)狀

    國有企業(yè)黨群工作的現(xiàn)狀主要表現(xiàn)在一下幾點(diǎn):

    1.國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對黨群工作的重視度不夠。大多數(shù)的國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為經(jīng)濟(jì)的發(fā)展工作是整個(gè)企業(yè)的硬指標(biāo),而黨群工作相比較而言就是一個(gè)軟指標(biāo),只有硬指標(biāo)達(dá)到要求,才會(huì)使得企業(yè)的經(jīng)濟(jì)不斷的發(fā)展和擴(kuò)大。從而就會(huì)減少和切斷對企業(yè)黨群工作的開展的相關(guān)資源的供給,直接的影響到以后黨群工作的實(shí)施和開展。

    2.國有企業(yè)黨群工作的創(chuàng)新不足。大多數(shù)的黨群工作者將黨群組織工作的作用發(fā)揮的載體只是局限在會(huì)一課等基三組織的額制度上,使得黨群機(jī)構(gòu)就如同形同虛設(shè),發(fā)揮不了真正的作用,那么這樣也會(huì)間接的使得黨群工作的開張受到不利的影響,不易密切的;聯(lián)系群眾,不易組織和開展企業(yè)黨群系統(tǒng)的各項(xiàng)的工作。

    3.國有企業(yè)黨群系統(tǒng)不完整。在相當(dāng)多的國有企業(yè)中,黨群工作的人員一應(yīng)俱全,真正的做到了麻雀雖小,五臟俱全的情況,當(dāng)是,由于組織機(jī)構(gòu)過于的龐大,就會(huì)使得黨群工作的干部比較偏多,那么這些部門之間就會(huì)存在不可避免的壁壘,這樣就會(huì)直接的影響到黨群工作的行政融合度,這種情況下的融合度不高,同樣,黨群系統(tǒng)也是不易形成一個(gè)有機(jī)的整體。還有一點(diǎn)便是人工成本比較高,使得企業(yè)的負(fù)擔(dān)比較大,唯一的好處便是基礎(chǔ)工作相對而言會(huì)比較的扎實(shí)。

    二、國有企業(yè)黨群工作建設(shè)的標(biāo)注化的含義

    標(biāo)準(zhǔn)化的主要的作用是組織現(xiàn)代化生產(chǎn)的重要的手段和必要的條件,以此來防止貿(mào)易的壁壘。促進(jìn)技術(shù)的合作。標(biāo)準(zhǔn)化是指在經(jīng)濟(jì)、技術(shù)、科學(xué)和管理的社會(huì)的實(shí)踐過程中,對相關(guān)重復(fù)的事物和相關(guān)的概念,通過一定的手段來達(dá)到統(tǒng)一的最佳的秩序或者最高的社會(huì)效益。

    黨群工作的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)就是對黨的建設(shè)的工作的制度和相關(guān)的工作程序進(jìn)行優(yōu)化的設(shè)計(jì)。從而達(dá)到實(shí)現(xiàn)黨群工作建設(shè)與現(xiàn)代國有企業(yè)制度和企業(yè)的管理的機(jī)制的同步,真正的做到把黨的建設(shè)工作整個(gè)的貫穿到國有企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和管理的全部的過程的目標(biāo)。

    三、黨群工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的意義與必要性

    在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新時(shí)期,國家對國有企業(yè)黨群工作的建設(shè)提出了新的要求,這也是黨群工作在建設(shè)中需要不間斷的創(chuàng)新的一種必然的結(jié)果。國有企業(yè)黨群工作的展開,不僅僅只是用來激勵(lì)國有企業(yè)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的市場中要保持自己立足之地的目的,同時(shí)是在國有企業(yè)在今后的不斷的發(fā)展的道路中存在的重要的意義和重要性。

    1.建立黨群工作的標(biāo)準(zhǔn)化是國有企業(yè)發(fā)展的一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)的管理工作。建立黨群工作標(biāo)準(zhǔn)化的體系對國有企業(yè)內(nèi)部的潛力的挖掘起著中重要的作用,并且對提高國有企業(yè)的整體的素質(zhì)都存在著非常重要的意義。黨群工作的標(biāo)準(zhǔn)化要求整個(gè)的國有企業(yè)中的各個(gè)部門的各項(xiàng)工作和全體職工都要按照所規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)辦事,真正的做到使得每個(gè)部門、每個(gè)工作的職員都可以做到每件事都可以有負(fù)責(zé)人,并且每個(gè)人都要盡職盡責(zé)的完成。這樣可以使得真正的徹底的來扭轉(zhuǎn)國有企業(yè)中的存在的詬病,例如:國有企業(yè)黨群工作的管理落后、相互之間的推諉、工作人員辦事效率低下的嚴(yán)重的局面。

    2.國有企業(yè)黨群工作的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是當(dāng)代社會(huì)創(chuàng)新的需求。持續(xù)的堅(jiān)持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)是促進(jìn)國有企業(yè)不斷的在發(fā)展的當(dāng)下的一個(gè)重要的并且非常有效的保障。那么只有黨群工作的人員真正的認(rèn)識到自己在國有企業(yè)中的地位和重要性,在科學(xué)的情況下,能夠不斷的、積極的探索新的發(fā)展的道路,才可以保障國有企業(yè)在當(dāng)下經(jīng)濟(jì)中的穩(wěn)步的發(fā)展和提高。所以,國有企業(yè)黨群工作的不斷的創(chuàng)新,積極的建設(shè)工作的標(biāo)準(zhǔn)化對今后國有企業(yè)的發(fā)展有著不可忽視的重要性。

    3.國有企業(yè)黨群工作的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是適應(yīng)當(dāng)代科學(xué)發(fā)展的需求?,F(xiàn)在是一個(gè)科學(xué)發(fā)展的社會(huì),經(jīng)濟(jì)的發(fā)展也在不斷的科學(xué)化,因此,當(dāng)下的經(jīng)濟(jì)市場對國有企業(yè)將來的發(fā)展也提出了新的、更加科學(xué)的要求,就會(huì)要使得國有企業(yè)黨群工作的標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)是和企業(yè)的最終的經(jīng)濟(jì)的管理是相互依賴的。如果一個(gè)企業(yè)想要不間斷的發(fā)展,經(jīng)濟(jì)不斷的提高,那么以黨群工作的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為前提和發(fā)展的基礎(chǔ)是必不可少的。因?yàn)?,黨群工作的標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)一方面可以使得國有企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)范圍不斷的豐富和擴(kuò)大,另一方面還可以使得企業(yè)的發(fā)展不斷的壯大,為企業(yè)帶來前所未有的經(jīng)濟(jì)效益。

    四、如何建設(shè)國有企業(yè)黨群工作的標(biāo)準(zhǔn)化

    1.提高黨群工作人員的綜合的素質(zhì)。由于在整個(gè)的完整的黨群組織的體系中,相關(guān)的工作人員比較偏多,從而可能會(huì)出現(xiàn)貌合神離的現(xiàn)象,這樣對黨群工作的開展和實(shí)施有著不利的影響。企業(yè)在處理類似于這種問題的時(shí)候,第一點(diǎn)要做到的是讓大家在工作的思想上有著認(rèn)識和覺悟的提高。那么,第二點(diǎn)就是要讓黨群的工作人員相互的理解和信任,加強(qiáng)工作人員對黨知識的學(xué)習(xí),真正的做到行政重視黨群,黨群支持的行政的目的。同時(shí),還要不斷的強(qiáng)化黨群工作人員的執(zhí)行能力和對外的的影響力,來全面的提高黨群工作人員的綜合素質(zhì)。

    2.在建設(shè)的過程中要不斷的體現(xiàn)出黨群組織的獨(dú)立性。在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的開展的過程中,要牢記保持黨群組織工作的獨(dú)立性和自主性。相關(guān)的工作人員要把規(guī)定的動(dòng)作必須做到位,如果是需要深入開展的工作不能只是浮于工作的表面,做到合理、合法和規(guī)范。

    3.堅(jiān)持群眾聯(lián)系制度。創(chuàng)新黨群工作機(jī)制最重要的是完善黨群干部和群眾的聯(lián)系制度,增強(qiáng)黨群干部和群眾之間的親和力。走進(jìn)企業(yè)、深入科室不僅掌握實(shí)際工作情況,更重要的是發(fā)現(xiàn)新問題、了解職工以及民工的訴求,最大程度的滿足企業(yè)基層工作人員的需求,建立黨群干部和基層群眾交流平臺以更好地為人民服務(wù)。

    4.加強(qiáng)黨群工作的宣傳力度和創(chuàng)新力度。黨群工作的重點(diǎn)就是服務(wù)群眾,因此做好群眾工作是創(chuàng)新工作機(jī)制的最終目的。黨群干部要在傳統(tǒng)的群眾工作方法上進(jìn)行創(chuàng)新,首先要根據(jù)原有的黨群工作制度內(nèi)容進(jìn)行改革和完善,嚴(yán)格執(zhí)行和完成各項(xiàng)黨群工作要求,加強(qiáng)國有企業(yè)德風(fēng)建設(shè)力度黨群工作的積極的開展和組織的活動(dòng)的多樣性和創(chuàng)新性有著密不可分的關(guān)系,這些活動(dòng)可以在一定的程度上影響著組織人員的較高的組織能力、素質(zhì)和創(chuàng)新的精神。在活動(dòng)當(dāng)中,根據(jù)國家的當(dāng)前的政策和國家方針來進(jìn)行積極 的宣傳,用正確的理論來引導(dǎo)黨群工作人員確立正確的價(jià)值觀和人生觀,并且不斷的鼓勵(lì)黨群工作人員的科學(xué)的創(chuàng)新精神。從而可以使得這些工作人員可以更加的勝任自己的工作,全面的提高工作人員的工作的效率。

    五、結(jié)語

    在經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的今天,只有不斷的實(shí)現(xiàn)國有企業(yè)黨群工作的標(biāo)準(zhǔn)化,國有企業(yè)才可以在今后的道路中不斷的發(fā)展,在一定的程度上對國家的發(fā)展起到一定的保障的作用,促進(jìn)國家經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)步的上升。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 董列. 淺論企業(yè)黨群工作的依法操作和活動(dòng)特色[J]. 企業(yè)與文化. 2009(03).

    [2] 陳世雄. 新形勢下如何做好國有企業(yè)的黨群工作[J]. 東方企業(yè)文化. 2015(22).

    [3] 周海龍. 新形勢下企業(yè)黨群工作存在的問題及對策淺析[J]. 山東工業(yè)技術(shù). 2015(03).

    作者簡介:呂霓(1965-4-6),女,漢族,陜西銅川,中共黨員,現(xiàn)擔(dān)任陜西煤炭建設(shè)公司總醫(yī)院黨委辦公室主任一職。

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