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    深刻領(lǐng)會精神充分發(fā)揮職能助推龍江全面振興發(fā)展

    2016-04-16 18:31:31黑龍江省財政廳黨組理論學習中心組
    奮斗 2016年5期
    關(guān)鍵詞:干部職工財政意識

    黑龍江省財政廳黨組理論學習中心組

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    深刻領(lǐng)會精神充分發(fā)揮職能助推龍江全面振興發(fā)展

    黑龍江省財政廳黨組理論學習中心組

    習近平總書記在參加黑龍江代表團審議時的重要講話,立意高遠、思想深邃、內(nèi)涵豐富,為黑龍江全面振興發(fā)展指明了方向,充分彰顯了黨中央對黑龍江人民的親切關(guān)懷和對黑龍江發(fā)展的殷切希望。財政廳作為省政府重要的經(jīng)濟綜合部門,將緊密結(jié)合工作實際,認真學習、深刻領(lǐng)會、全面貫徹習近平總書記重要講話精神,按照省委的部署和要求,進一步解放思想,增強發(fā)展定力、提振發(fā)展信心,充分發(fā)揮職能作用,助推黑龍江走出一條全面振興的新路子。

    一、提升認識、轉(zhuǎn)變觀念,更好地用思想引領(lǐng)行動。要深思細悟習近平總書記重要講話中的新思想、新理念、新觀點,打破陳舊觀念束縛,走出認識誤區(qū),切實把講話精神轉(zhuǎn)化為指導實踐的強大思想武器。一是強化創(chuàng)業(yè)意識??陀^、正確認識和對待以往財政工作取得的成績,適應新形勢、把握新理念、貫徹新要求,不斷激發(fā)內(nèi)生動力,圍繞全省經(jīng)濟社會發(fā)展中心工作,不斷爭創(chuàng)新業(yè)績。二是強化市場意識。進一步厘清政府和市場的邊界,創(chuàng)新發(fā)展理念,轉(zhuǎn)變支持發(fā)展方式,注重推進政府與市場的合作,既不越俎代庖,又不固步自封,充分運用市場機制、市場手段,向市場要資金、要資源、要效益,努力彌補財政資源有限的短板。三是強化實干意識。著力提高干部職工干事創(chuàng)業(yè)意識,增強履職盡責的責任感和使命感,勇于擔當、善于擔當,把推動財政事業(yè)發(fā)展、助推龍江全面振興的各項措施落到實處。四是強化法治意識。擺正法、理、情的關(guān)系,堅持想問題、作決策、辦事情把法放在首位,把法治作為一種基本的思維方式和工作方式,切實做到法定職責必須為、法無授權(quán)不可為。

    二、聚焦中心、精準發(fā)力,更好地支持經(jīng)濟建設。充分發(fā)揮財政職能作用,堅持向經(jīng)濟建設聚焦發(fā)力,積極適應、引領(lǐng)發(fā)展新常態(tài)。一是完善工作思路。圍繞推進落實“五大規(guī)劃”和供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,找準切入點和主攻點,研究財政支持增加有效供給的正確方向和有效方式,著眼外部有需求增長空間和我省有競爭優(yōu)勢的領(lǐng)域,充分發(fā)揮黑龍江工業(yè)投資基金等各類政府性投資基金作用,更加有效地支持改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、培育壯大新興產(chǎn)業(yè),加快推進我省產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化升級。二是優(yōu)化資源配置。堅持錢隨事走、集中力量、形成能力、解決問題,在財政政策、財政項目、財政資金分配上,強化統(tǒng)籌整合,堅持節(jié)約集約,盤活存量,用好增量,全面落實穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)財政政策,支持做好去產(chǎn)能、去庫存、去杠桿、降成本、補短板等重點工作,有效集中力量,打好推動發(fā)展的財政政策組合拳。三是提升工作能力。緊緊圍繞落實“五大發(fā)展”理念,持續(xù)深化學習教育,推進干部職工了解掌握新經(jīng)濟現(xiàn)象、新技術(shù)變革、新商業(yè)模式、新產(chǎn)業(yè)趨向,構(gòu)建與經(jīng)濟發(fā)展要求相適應的知識體系,不斷用新發(fā)展理念衡量工作、指揮行動、提升能力,切實在貫徹新發(fā)展理念中尋找機遇、打造亮點、拓展優(yōu)勢。四是堅持求真務實。強化績效意識,及時掌握專項資金使用效果,分級、分層、分類推進績效考核,推動實現(xiàn)投資有效益、產(chǎn)品有市場、企業(yè)有利潤、員工有收入、政府有稅收的綜合效應。

    三、抓住根本、明晰邊界,更好地推動體制改革。強化創(chuàng)新意識和改革精神,有效發(fā)揮財政在全面深化改革中的支撐作用,推動體制機制“加減乘除”,破除全面振興的體制機制障礙。一是善用抓根本、抓關(guān)鍵的工作方法。堅持深化財稅體制改革,推動落實加大預算統(tǒng)籌力度,全面完成營改增改革等重點改革任務,加快構(gòu)建現(xiàn)代財稅制度。堅持花錢買機制,主動參與國企、社會保障等各領(lǐng)域改革的制度設計,助推我省改革全面深化。二是保持久久為功的工作定力。推進改革過程中堅持戒急用忍、周密謀劃、步步為營、扎實推進,統(tǒng)籌處理當前和長遠、局部和全局、個別和一般的關(guān)系,既要立足當前、加快推廣,更要著眼長遠、夯實基礎(chǔ),推進營造公正公開、多方共贏的長期穩(wěn)定政策環(huán)境,實現(xiàn)行穩(wěn)致遠。三是恪守科學理性的工作態(tài)度。處理好政府與市場的關(guān)系,準確把握財政發(fā)揮作用的邊界,始終尊重客觀規(guī)律,嚴格按照市場規(guī)律辦事,堅持有所為有所不為。

    四、踐行法治、依法辦事,更好地維護發(fā)展環(huán)境。牢固樹立法治思維,帶頭尊法學法守法用法,推進營造聚人聚財、促進發(fā)展的法治化環(huán)境。一是強化規(guī)則思維。不斷完善財政法規(guī)制度,明確法律規(guī)范的邊界和底線,加大財政法律規(guī)范宣傳普及力度,營造知法懂法的社會環(huán)境。注重維護規(guī)則的穩(wěn)定性,嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律,加大財政監(jiān)督管理力度,堅持執(zhí)法必嚴、違法必糾,嚴肅查處破壞財經(jīng)秩序行為,強化財政法律規(guī)范權(quán)威。二是強化權(quán)利義務思維。在行使權(quán)力過程中,加強對合法權(quán)利的保護,嚴格執(zhí)行權(quán)力清單和責任清單,支持做好簡政放權(quán),切實簡除煩苛、禁察非法,為人民群眾營造更平等的機會和更廣大的創(chuàng)新空間。三是強化程序性思維。嚴格按程序開展工作,在嚴格執(zhí)行法定程序的同時,嚴格執(zhí)行長期實踐中形成的既定程序,強化推進工作的形式合理性,將關(guān)鍵性程序推進形成制度規(guī)范,確保有底可查、有法可依。四是強化權(quán)衡思維。樹立權(quán)衡利弊、兼顧各方的決策思路,落實重大行政決策法律審查制度和法律顧問制度,自覺接受人大、政協(xié)、社會、輿論等各方面監(jiān)督,廣泛征求各方意見,充分考量各方利益和訴求,科學制定決策。

    五、強化擔當、提升素質(zhì),更好地調(diào)動工作積極性。堅持深入分析、有的放矢,切實消除能力不足不能為、動力不足不想為、擔當不足不敢為的問題,促進財政干部職工迎難向上、主動作為,積極應對經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)、作風建設新要求的挑戰(zhàn)。一是強化思想。認真開展“兩學一做”學習教育,深入學習習近平總書記系列重要講話精神,把精神實質(zhì)層層傳達下去,把政治動力層層傳遞下去,把責任壓力層層傳導下去,切實增強干部職工的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,始終與中央、省委保持高度一致,著力提高干部職工干事創(chuàng)業(yè)的主動性和自覺性。二是提升能力。著眼引領(lǐng)經(jīng)濟新常態(tài)、全面深化改革等需求,有針對性地開展宏觀政策、財經(jīng)理論、法律法規(guī)、財務知識等方面培訓,加大輪崗交流、基層掛職等實踐鍛煉力度,積極向先進地區(qū)、先進人物學習,引導干部職工不斷強化專業(yè)思維,提升專業(yè)素養(yǎng),掌握專業(yè)方法,確保知識結(jié)構(gòu)、行動能力、思想觀念跟得上新形勢、新要求。三是改進作風。大力倡導“秉公、務實、承重,崇德、尚廉、求精”的財政職業(yè)道德規(guī)范,引領(lǐng)干部職工強化責任擔當意識,做到在其位、謀其政、任其職、盡其責。

    六、嚴格管理、熱情關(guān)心,更好地提升干部精氣神。認真落實全面從嚴治黨主體責任,堅持嚴格管理與熱情關(guān)心的有機統(tǒng)一,提振干部職工干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。一是強化管理問責。堅持以黨的紀律規(guī)矩為尺子衡量干部職工行為,將監(jiān)督檢查、目標考核、責任追究有機結(jié)合,綜合運用批評教育、誡勉談話、通報批評、組織處理、紀律處分等方式,著力防范和解決不作為、慢作為、亂作為等問題,做到有責必問、問責必嚴,問責一人、警示一片。二是強化激勵關(guān)懷。落實談話談心制度,及時了解干部所思所想,幫助干部解開思想上的疙瘩,消除工作上的困惑。積極研究落實政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、心理上關(guān)懷的配套措施,讓廣大干部安心、安身、安業(yè),奮發(fā)有為干工作,開拓進取求作為。三是強化用人導向。堅持重德才表現(xiàn)、重工作業(yè)績、重群眾公論的用人導向,認真執(zhí)行《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》,把那些想干事、能干事、敢擔當、善作為的好干部選出來、用起來,讓吃苦者吃香,有為者有位,做到能者上、庸者下、劣者汰,為好干部創(chuàng)造健康成長的良好環(huán)境。

    責任編輯/杜金瑩dujinying@fendouzazhi.cn

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