• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    ESP視角下的公共英語(yǔ)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展實(shí)證研究

    2016-03-30 13:12:37王賓香
    高教探索 2016年3期
    關(guān)鍵詞:專(zhuān)業(yè)發(fā)展

    王賓香

    摘要:以ESP需求理論為指導(dǎo),參照廣東省《用人單位對(duì)高職高專(zhuān)院校畢業(yè)生英語(yǔ)能力崗位要求的調(diào)查報(bào)告》對(duì)高職畢業(yè)生的外語(yǔ)要求,以調(diào)查問(wèn)卷和訪談的形式調(diào)研高職公共英語(yǔ)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)其優(yōu)勢(shì)和不足,并且在此基礎(chǔ)上提出更好促進(jìn)公共英語(yǔ)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的對(duì)策和建議。

    關(guān)鍵詞:ESP; 公共英語(yǔ)教師;專(zhuān)業(yè)發(fā)展

    一、研究背景

    無(wú)論在本科院校,還是在專(zhuān)科職業(yè)院校,公共英語(yǔ)都是高等教育中的一門(mén)公共必修課,其涉及面廣,教師眾多,對(duì)學(xué)生影響深遠(yuǎn)。近年來(lái),隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化及《國(guó)家中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》的出臺(tái),傳統(tǒng)的通用英語(yǔ)(EGP)教學(xué)已經(jīng)越來(lái)越不能滿足經(jīng)濟(jì)全球化挑戰(zhàn)和用人單位對(duì)人才的需求,純粹的語(yǔ)言教學(xué)也不能滿足非英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的需求,英語(yǔ)教學(xué)必須從通用英語(yǔ)(EGP)向?qū)iT(mén)用途英語(yǔ)(ESP)過(guò)渡。這就要求公共英語(yǔ)教師具備一定的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),能夠勝任專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)教學(xué),至少是行業(yè)英語(yǔ)教學(xué)。但是,一直以來(lái),公共英語(yǔ)的學(xué)科身份給公共英語(yǔ)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展帶來(lái)了極大的困擾。因?yàn)樗皇且婚T(mén)學(xué)科,而僅僅是一門(mén)課程,所以公共英語(yǔ)教師學(xué)科歸屬感缺乏,接受職業(yè)培訓(xùn)和進(jìn)修的機(jī)會(huì)微乎其微,更不要說(shuō)得到職業(yè)提升。

    公共英語(yǔ)作為一門(mén)課程,其課程的內(nèi)容是與國(guó)家需求、社會(huì)需求以及學(xué)生需求緊密相關(guān)的。在本世紀(jì)初,教育部針對(duì)我國(guó)大學(xué)生聽(tīng)說(shuō)交際能力比較薄弱,無(wú)法適應(yīng)加入世貿(mào)組織后與國(guó)際日益頻繁交流需要的情況,開(kāi)展了以提高學(xué)生綜合應(yīng)用能力,尤其是聽(tīng)說(shuō)能力為目的,以引進(jìn)現(xiàn)代化教育技術(shù),建立基于計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)的英語(yǔ)教學(xué)新模式為手段的公共英語(yǔ)教學(xué)改革,大學(xué)生的聽(tīng)說(shuō)能力才有了顯著提高。目前,公共英語(yǔ)教學(xué)的改革大方向是ESP,在本科院校突出EAP教學(xué),而專(zhuān)科院校注重EOP教學(xué)。

    在高職院校,與職業(yè)相關(guān)的英語(yǔ)教學(xué)已經(jīng)成為當(dāng)前重要的話題。越來(lái)越多的學(xué)者傾向于把高職英語(yǔ)教學(xué)分為基礎(chǔ)英語(yǔ)階段和行業(yè)英語(yǔ)階段,高職英語(yǔ)教學(xué)前期突出基礎(chǔ)英語(yǔ),后期注重行業(yè)英語(yǔ)教學(xué)。[1][2][3]行業(yè)英語(yǔ)(EOP)教學(xué)作為專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)(ESP)教學(xué)的一個(gè)分支,要求教師具備該行業(yè)領(lǐng)域的相關(guān)學(xué)科知識(shí),比如給藝術(shù)學(xué)院的學(xué)生授課,需要教師掌握有關(guān)景觀、園林和建筑的基礎(chǔ)知識(shí),并且在課堂上用英語(yǔ)傳授這些知識(shí)。由此可見(jiàn),公共英語(yǔ)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展是關(guān)系到學(xué)生未來(lái)發(fā)展的任重道遠(yuǎn)的工作。本文主要通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查數(shù)據(jù)調(diào)研專(zhuān)科高職院校公共英語(yǔ)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,找出優(yōu)勢(shì)和不足,并且在此基礎(chǔ)上提出高職院校公共英語(yǔ)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的對(duì)策和建議。

    二、ESP對(duì)公共英語(yǔ)教師的素質(zhì)要求

    ESP(English for Specific Purpose),亦即專(zhuān)門(mén)用途英語(yǔ),是指與某種特定職業(yè)或?qū)W科相關(guān)的英語(yǔ),是根據(jù)學(xué)習(xí)者的特定目的而開(kāi)設(shè)的英語(yǔ)課程。[4][5]根據(jù)Strevens對(duì)ESP的界定,它具備四個(gè)根本特征和兩個(gè)可變特征。四個(gè)根本特征表現(xiàn)為:(1)ESP是與EGP(通用語(yǔ)言)相對(duì)照而言的,現(xiàn)有的英語(yǔ)主要是ESP,純粹以語(yǔ)言為教學(xué)目的的英語(yǔ)教學(xué)越來(lái)越少;(2)從需求上看,ESP課程設(shè)置必須滿足學(xué)習(xí)者的特定需求,強(qiáng)調(diào)某種學(xué)術(shù)技能而非學(xué)科知識(shí); (3)ESP課程在內(nèi)容上與特定的專(zhuān)業(yè)、職業(yè)以及活動(dòng)有關(guān),訓(xùn)練某種領(lǐng)域的交流能力;(4)ESP在句法、詞匯、話語(yǔ)和語(yǔ)義等層面上以適合與那些特定專(zhuān)業(yè)、職業(yè)以及活動(dòng)相關(guān)的語(yǔ)言運(yùn)用和話語(yǔ)分析為中心。他還提出的兩個(gè)可變特征,首先,ESP教學(xué)在語(yǔ)言技能的培訓(xùn)上可根據(jù)需求僅限于某些技能的培養(yǎng),比如只培訓(xùn)口語(yǔ)技能或者閱讀技能,或者僅僅培訓(xùn)寫(xiě)作技能;其次,ESP可以不按照預(yù)定的教學(xué)方法組織教學(xué),可以使用任何一種教學(xué)法來(lái)教學(xué)。ESP由于針對(duì)性強(qiáng),使用性廣,一直受到國(guó)內(nèi)學(xué)者的關(guān)注,他們?cè)诓煌碾A段,從不同的角度對(duì)ESP進(jìn)行介紹、闡述和評(píng)論。根據(jù)學(xué)習(xí)者最終語(yǔ)言使用目的和環(huán)境不同,ESP被兩分為學(xué)術(shù)英語(yǔ)EAP(English for Academic Purposes) 和職業(yè)英語(yǔ)EOP(English for Occupational Purposes)。[6]前者與專(zhuān)業(yè)學(xué)科密切結(jié)合,一般屬于本科英語(yǔ)教育的范疇;后者與職業(yè)相關(guān),屬于職業(yè)英語(yǔ)教育范疇。本文的研究與高職英語(yǔ)發(fā)展關(guān)系密切的職業(yè)英語(yǔ)(EOP)相關(guān)。

    基于以上對(duì)ESP概念的分析,在高職院校勝任EOP教學(xué)的教師必須具備至少三個(gè)方面的素質(zhì)要求:(1)教育學(xué)知識(shí)。(2)英語(yǔ)語(yǔ)言文化知識(shí)。(3)專(zhuān)業(yè)學(xué)科知識(shí)。其中教育學(xué)知識(shí)包括關(guān)于教師的知識(shí),學(xué)生的知識(shí),以及教學(xué)和學(xué)習(xí)的知識(shí);英語(yǔ)語(yǔ)言文化知識(shí)除了語(yǔ)言和文化知識(shí)外,還必須了解ESP的相關(guān)知識(shí);專(zhuān)業(yè)學(xué)科知識(shí)則是行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論和實(shí)踐知識(shí)。

    三、研究設(shè)計(jì)

    (一)研究問(wèn)題

    1.高職公共英語(yǔ)教師目前的現(xiàn)狀是否滿足具備作為ESP教師的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和要求?存在哪些優(yōu)點(diǎn)和不足?

    2.如何更好地促進(jìn)高職公共英語(yǔ)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展?

    ·高職教育·ESP視角下的公共英語(yǔ)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展實(shí)證研究

    (二)研究對(duì)象

    課題組成員對(duì)廣東省內(nèi)開(kāi)展了行業(yè)英語(yǔ)教學(xué)的十所職業(yè)技術(shù)學(xué)院的106位公共英語(yǔ)教師進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查,以微信、郵件和在線交流的形式把問(wèn)卷發(fā)送給他們完成測(cè)試,并且以相同的形式收回問(wèn)卷。

    (三)研究工具

    ESP需求理論要求英語(yǔ)教學(xué)要考慮學(xué)習(xí)者需求和社會(huì)需求。廣東省高職高專(zhuān)英語(yǔ)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)做了一次大規(guī)模的調(diào)查,發(fā)布了廣東省《用人單位對(duì)高職高專(zhuān)院校畢業(yè)生英語(yǔ)能力崗位要求的調(diào)查報(bào)告》,強(qiáng)調(diào)高職高專(zhuān)英語(yǔ)教育應(yīng)是培養(yǎng)技術(shù)型人才的高等英語(yǔ)教育,旨在培養(yǎng)生產(chǎn)、管理、服務(wù)第一線所需要的語(yǔ)言交際能力。要求高職高專(zhuān)畢業(yè)生適應(yīng)廣東的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì),滿足用人單位的需要,根據(jù)工作崗位的實(shí)際需求,采用“需求倒推”的方式,重新規(guī)劃英語(yǔ)教學(xué)內(nèi)容與方式,把教學(xué)內(nèi)容與畢業(yè)生日后所從事的實(shí)際工作內(nèi)容有機(jī)地結(jié)合起來(lái),合理利用有限的課堂教學(xué)時(shí)間,使學(xué)生掌握畢業(yè)后實(shí)際需要的英語(yǔ)技能,真正實(shí)現(xiàn)“學(xué)以致用”、“學(xué)以管用”的教學(xué)目標(biāo),切實(shí)提高畢業(yè)生英語(yǔ)技能的崗位適應(yīng)能力。廣東省用人單位對(duì)從事管理、技術(shù)、生產(chǎn)和服務(wù)的畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)具備的英語(yǔ)各項(xiàng)技能的具體要求如下。endprint

    1.聽(tīng)說(shuō)技能

    A.能用英語(yǔ)在日常和涉外業(yè)務(wù)活動(dòng)中進(jìn)行簡(jiǎn)單的交流。

    B.能就日常話題和涉外業(yè)務(wù)進(jìn)行順暢的交談。

    C.能就一般或業(yè)務(wù)性的話題較為流利、準(zhǔn)確地進(jìn)行討論交流。

    2.讀譯技能

    A.能讀懂并翻譯淺顯的一般題材的簡(jiǎn)短英文資料。

    B.能夠基本讀懂并翻譯與本行業(yè)有關(guān)的常見(jiàn)的英語(yǔ)應(yīng)用文體的材料。

    C.能閱讀和翻譯有關(guān)的英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)文獻(xiàn)。

    3.寫(xiě)的技能

    A.能填寫(xiě)簡(jiǎn)短的英語(yǔ)應(yīng)用文,如填寫(xiě)表格與單證等。

    B.能撰寫(xiě)常見(jiàn)的應(yīng)用文體,如撰寫(xiě)信函(包括電子郵件)和通知等。

    C.能創(chuàng)作與專(zhuān)業(yè)相關(guān)的簡(jiǎn)單報(bào)告和電子演示文稿。

    4.綜合運(yùn)用英語(yǔ)的技能(能實(shí)際使用英語(yǔ)處理日常和涉外業(yè)務(wù)活動(dòng))。

    參照廣東省《用人單位對(duì)高職高專(zhuān)院校畢業(yè)生英語(yǔ)能力崗位要求的調(diào)查報(bào)告》以及行業(yè)英語(yǔ)教師應(yīng)該具備的三個(gè)方面的能力要求,設(shè)計(jì)了一份包含15個(gè)問(wèn)題的調(diào)查問(wèn)卷,主要內(nèi)容包括:公共英語(yǔ)教師的基本情況、英語(yǔ)教學(xué)水平、專(zhuān)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、對(duì)待行業(yè)英語(yǔ)的態(tài)度、目前進(jìn)行行業(yè)英語(yǔ)教學(xué)面臨的問(wèn)題以及ESP教師能力培訓(xùn)等六個(gè)方面。問(wèn)卷回收后由問(wèn)卷調(diào)查組除去填寫(xiě)不合格的,然后進(jìn)行整理。

    (四)數(shù)據(jù)整理

    這次調(diào)查收回調(diào)查問(wèn)卷106份,其中有5份問(wèn)題問(wèn)卷被剔除,因此得到101份有效問(wèn)卷,占整個(gè)問(wèn)卷的95.3%。問(wèn)卷數(shù)據(jù)采用SPSS13.0進(jìn)行分析。為了提高問(wèn)卷調(diào)查的可信度,還在本校教師中挑選了3位教師進(jìn)行訪談,訪談問(wèn)題與調(diào)查問(wèn)卷內(nèi)容大體一致,目的是進(jìn)一步了解教師的真實(shí)想法。

    四、結(jié)果與分析

    (一)公共英語(yǔ)教師基本情況

    在101位被調(diào)查的教師中,男性占17.82%,女性占82.18%;年齡50歲以上的教師占20.79%,年齡在31-40歲的占44.55%,21-30歲的教師占34.66%。其中從事公共英語(yǔ)教學(xué)五年以上的占95.05%,具有碩士及以上學(xué)位的占78.22%,具有講師及以上職稱(chēng)的占93.07%,具有海外學(xué)習(xí)或者教學(xué)經(jīng)歷的占10.89%。從以上數(shù)據(jù)可以看出,女性教師占據(jù)了公共英語(yǔ)教學(xué)的大多數(shù)崗位,年齡在20-40歲的中青年教師是主力(79.21%),超過(guò)3/4的公共英語(yǔ)教師的文化素養(yǎng)達(dá)到了碩士水平,少數(shù)老師有海外背景。這些數(shù)據(jù)說(shuō)明廣東省職業(yè)院校的師資力量比較雄厚。

    (二)英語(yǔ)教學(xué)水平

    在英語(yǔ)教學(xué)水平調(diào)查中,關(guān)于“是否發(fā)音標(biāo)準(zhǔn),并且能在課堂與學(xué)生全程英文交流”(M=5.16,SD=0.47),67.33%的教師表示教學(xué)使用的是美式發(fā)音,并且愿意與學(xué)生在課堂全程交流。其中有些老師表示,因?yàn)閷W(xué)生水平很低,不能聽(tīng)懂全英文,只好用一半英文,一半中文進(jìn)行交流。通過(guò)訪談再次發(fā)現(xiàn),老師們采用一半中文,一半英文授課,并非英語(yǔ)水平有限,而是為了取得理想的課堂效果才改變了全英文授課的交流過(guò)程。對(duì)于“學(xué)生對(duì)您上課的評(píng)價(jià)能否達(dá)到90分以上”(M=5.47,SD=0.58),75.25%的教師認(rèn)為可以達(dá)到。對(duì)于“您平時(shí)是否會(huì)看教育學(xué)和心理學(xué)類(lèi)書(shū)籍”(M=4.71,SD=0.87),52.5%的教師表示會(huì)經(jīng)常閱讀,10.9%的教師表示很少閱讀。通過(guò)訪談得知,教育學(xué)和心理學(xué)的知識(shí)主要在本科師范及工作崗前培訓(xùn)期間獲得,中青年教師(35歲及以下)由于世界觀和興趣點(diǎn)與學(xué)生相近,很容易與學(xué)生“打成一片”,所以很方便了解學(xué)生需求。由此可見(jiàn),教師的教育知識(shí)和英語(yǔ)教學(xué)水平能夠勝任作為高職院校公共英語(yǔ)教師的角色。

    (三)專(zhuān)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r

    ESP教師必須對(duì)自己所教授的專(zhuān)業(yè)知識(shí)內(nèi)容有一個(gè)大致的了解。當(dāng)被問(wèn)到“是否對(duì)其他專(zhuān)業(yè)的知識(shí)內(nèi)容有了解,在何種情況下對(duì)其他專(zhuān)業(yè)的知識(shí)有所了解”(M=3.97,SD=0.91)時(shí),33.66%的教師表示有所了解,而且是因?yàn)橐獏⒕幰恍┬袠I(yè)英語(yǔ)教材的情況下,還有是因?yàn)橐獙?duì)企業(yè)員工進(jìn)行培訓(xùn)的情況下。對(duì)于“是否有機(jī)會(huì)參加ESP培訓(xùn)或者相關(guān)的行業(yè)英語(yǔ)培訓(xùn)”(M=3.67,SD=1.22),僅有13.86%的教師表示有機(jī)會(huì)參加培訓(xùn)。這些數(shù)據(jù)表明公共英語(yǔ)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀很不如意,絕大多數(shù)老師對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)內(nèi)容不熟悉,沒(méi)有機(jī)會(huì)得到類(lèi)似的培訓(xùn)。通過(guò)教師訪談進(jìn)一步了解到由于教學(xué)任務(wù)繁重、培訓(xùn)機(jī)會(huì)需要在部門(mén)間輪流運(yùn)作等原因,公共英語(yǔ)教師出外參加培訓(xùn)的機(jī)會(huì)少,校內(nèi)也沒(méi)有舉辦過(guò)類(lèi)似主題的培訓(xùn)活動(dòng)。

    (四)對(duì)待行業(yè)英語(yǔ)教學(xué)的態(tài)度

    對(duì)于“您是否支持行業(yè)英語(yǔ)教學(xué),為什么”(M=4.33,SD=0.67),69.31%的教師表示支持,認(rèn)為是社會(huì)發(fā)展需要,大勢(shì)所趨,學(xué)生就業(yè)需要,教學(xué)改革需要等等。對(duì)于“您是否愿意參加ESP培訓(xùn)或者相關(guān)的行業(yè)英語(yǔ)培訓(xùn)” (M=5.17,SD=0.49),79.21%的教師表示愿意參加培訓(xùn)。由此可見(jiàn),高職院校的公共英語(yǔ)教師對(duì)行業(yè)英語(yǔ)教學(xué)有積極的態(tài)度,愿意跟隨公共英語(yǔ)教學(xué)的改革大潮,提升自己,以適應(yīng)新時(shí)期新形勢(shì)下的教學(xué)要求。

    (五)行業(yè)英語(yǔ)教學(xué)面臨的問(wèn)題

    這是一個(gè)開(kāi)放性的問(wèn)題,教師們的答復(fù)是多種多樣的。比如,有些老師說(shuō)目前的行業(yè)英語(yǔ)教材不夠?qū)嵱?,只適用于某些專(zhuān)業(yè);有些教師反映缺乏統(tǒng)一的評(píng)價(jià)和考核機(jī)制;有些老師擔(dān)憂開(kāi)展行業(yè)英語(yǔ)教學(xué)是否“搶”了專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)教師的飯碗,會(huì)引起那些專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)教師的反感;還有一些老師認(rèn)為目前公共英語(yǔ)教師的科研能力普遍偏低,盼望多給一些政策激勵(lì)公共英語(yǔ)教師的教研和科研工作。

    (六)ESP教師能力培訓(xùn)

    對(duì)于“您認(rèn)為您最想?yún)⒓幽男┓矫娴腅SP培訓(xùn)” (M=5.17,SD=0.49),57.43%的教師想?yún)⒓訉W(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn),11.88%的教師希望參加科研能力培訓(xùn),9.9%的教師愿意參加教材編寫(xiě)和評(píng)價(jià)培訓(xùn)。根據(jù)ESP理論對(duì)于公共英語(yǔ)教師的能力三方面的要求,目前最需要的是教師對(duì)學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)的掌握,教師只有深入了解相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),才能更好地勝任相關(guān)的行業(yè)英語(yǔ)教學(xué)。因此,從哪些方面入手才有利于公共英語(yǔ)教師專(zhuān)業(yè)知識(shí)的提高是迫在眉睫的問(wèn)題。endprint

    五、對(duì)策與建議

    基于以上數(shù)據(jù)分析,我們可以發(fā)現(xiàn)高職公共英語(yǔ)教師作為ESP教師在師資力量、教育知識(shí)和英語(yǔ)教學(xué)水平上是具有絕對(duì)優(yōu)勢(shì)的。他們學(xué)歷高、英語(yǔ)水平好,具備調(diào)節(jié)課堂、因人施教的優(yōu)點(diǎn)。另外,他們對(duì)行業(yè)英語(yǔ)教學(xué)持肯定的態(tài)度,愿意配合高職英語(yǔ)教學(xué)改革參加培訓(xùn)。但是,他們?cè)趯W(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)、科研能力以及ESP培訓(xùn)方面明顯有很多不足。根據(jù)問(wèn)卷調(diào)查的結(jié)果,本文就如何提高公共英語(yǔ)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展提出如下對(duì)策和建議。

    第一,加大公共英語(yǔ)教師的培訓(xùn)力度。根據(jù)各校的專(zhuān)業(yè)設(shè)置需求,在公共英語(yǔ)教師選定自己感興趣的專(zhuān)業(yè)方向后,一方面可邀請(qǐng)相關(guān)的學(xué)者來(lái)學(xué)院講學(xué),對(duì)教師進(jìn)行在校培訓(xùn);另一方面可以選派公共英語(yǔ)教師參加國(guó)內(nèi)外有針對(duì)性的專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn),以拓寬他們的專(zhuān)業(yè)知識(shí)領(lǐng)域。除此之外,還可以以短期培訓(xùn)和長(zhǎng)期進(jìn)修等方式,鼓勵(lì)青年教師進(jìn)行跨專(zhuān)業(yè)的學(xué)歷深造。

    第二,提高公共英語(yǔ)教師的教研能力。教學(xué)相長(zhǎng),通過(guò)開(kāi)展行業(yè)英語(yǔ)教學(xué)促進(jìn)公共英語(yǔ)教師進(jìn)行教學(xué)反思,探索改革道路,形成一定的理論高度,寫(xiě)出教研論文。然后再以這些理論去指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐,使教學(xué)達(dá)到更好的效果。更重要的是,領(lǐng)導(dǎo)層要采用激勵(lì)機(jī)制促進(jìn)公共英語(yǔ)教師深入研究EOP教學(xué),深入學(xué)習(xí)ESP教學(xué)理念,使教學(xué)實(shí)踐和理論有機(jī)結(jié)合。

    第三,改善公共英語(yǔ)教師的知識(shí)結(jié)構(gòu)。在新的形式下,高職公共英語(yǔ)教師不僅需要足夠的教育理論知識(shí)和英語(yǔ)知識(shí),而且還需要了解一定的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。除了學(xué)校采取培訓(xùn)措施之外,公共英語(yǔ)教師更要通過(guò)自學(xué)的形式,深入各學(xué)院專(zhuān)業(yè)內(nèi)部,通過(guò)在網(wǎng)上或者圖書(shū)館搜索資源,進(jìn)行專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)。公共英語(yǔ)教師要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念,不斷敦促自己學(xué)習(xí)其他專(zhuān)業(yè)的知識(shí),使自己成為合格的行業(yè)英語(yǔ)教師。

    第四,加強(qiáng)公共英語(yǔ)教師與企業(yè)人士和專(zhuān)業(yè)教師的合作。在自主學(xué)習(xí)的過(guò)程中,公共英語(yǔ)教師要不斷向?qū)I(yè)教師和企業(yè)人士請(qǐng)教,深入企業(yè),了解相關(guān)行業(yè)的工作流程,也要深入專(zhuān)業(yè),了解專(zhuān)業(yè)教師是如何對(duì)學(xué)生施教,哪些專(zhuān)業(yè)知識(shí)是可以提前讓學(xué)生了解的。這樣做可以使學(xué)生受益,學(xué)生在行業(yè)英語(yǔ)教學(xué)的過(guò)程中就可以提前了解專(zhuān)業(yè);也可以使專(zhuān)業(yè)教師受益,專(zhuān)業(yè)教師不用再費(fèi)盡心思讓學(xué)生了解專(zhuān)業(yè)詞匯;最終的結(jié)果就是企業(yè)受益,企業(yè)得到了他們需要的人才。

    六、結(jié)語(yǔ)

    在各種影響外語(yǔ)教學(xué)效率的因素中,外語(yǔ)教師素質(zhì)的重要性甚至超過(guò)教材和環(huán)境。公共英語(yǔ)能否成功地從基礎(chǔ)英語(yǔ)教學(xué)轉(zhuǎn)向?qū)iT(mén)用途英語(yǔ)教學(xué),關(guān)鍵在于教師。在高職院校英語(yǔ)教學(xué)改革的當(dāng)下,要加大公共英語(yǔ)教師行業(yè)英語(yǔ)培訓(xùn)力度,提高公共英語(yǔ)教師關(guān)于ESP理論和實(shí)踐水平,改善公共英語(yǔ)教師的知識(shí)結(jié)構(gòu),同時(shí)要加強(qiáng)公共英語(yǔ)教師同企業(yè)人士和專(zhuān)業(yè)教師交流合作機(jī)會(huì),這對(duì)于提高高職院校公共英語(yǔ)教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)有職業(yè)特色的技術(shù)型人才有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

    參考文獻(xiàn):

    [1]熊黛林,盧麗虹.論高職高專(zhuān)公共英語(yǔ)教師發(fā)展[J].外語(yǔ)界,2012(4).

    [2]安曉燦,閔閱.創(chuàng)新高等職業(yè)英語(yǔ)課程內(nèi)容體系——行業(yè)英語(yǔ)教學(xué)研究[J].中國(guó)外語(yǔ),2013(1).

    [3][4]寧順青.EOP英語(yǔ)教學(xué)模式的理?yè)?jù)和路徑——以廣東省高職英語(yǔ)教學(xué)改革為例[J].當(dāng)代外語(yǔ)研究.2012(4).

    [5]蔡基剛.中國(guó)大學(xué)英語(yǔ)教學(xué)路在何方[M].上海:上海交通大學(xué)出版社,2013.

    [6]Jordan,R.R.English for Academic Purposes[M].Cambridge:Cambridge University Press,1997.endprint

    猜你喜歡
    專(zhuān)業(yè)發(fā)展
    農(nóng)村中學(xué)語(yǔ)文教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的困惑與思考
    文教資料(2016年20期)2016-11-07 12:09:28
    分析如何完善高校酒店管理專(zhuān)業(yè)教育教學(xué)
    新時(shí)期國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專(zhuān)業(yè)發(fā)展與人才培養(yǎng)探究
    教育生態(tài)學(xué)視野下高職院校學(xué)生管理隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)發(fā)展的幾點(diǎn)思考
    考試周刊(2016年77期)2016-10-09 11:59:57
    論學(xué)習(xí)共同體下的教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展
    科技視界(2016年20期)2016-09-29 11:22:03
    国产av又大| 在线播放国产精品三级| 亚洲九九香蕉| 最近最新中文字幕大全免费视频| 国产一区二区在线av高清观看| 久久久水蜜桃国产精品网| 大陆偷拍与自拍| av有码第一页| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 欧美在线黄色| 一区二区日韩欧美中文字幕| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 国产精品久久久人人做人人爽| 日本 av在线| 国产成人系列免费观看| 国产男靠女视频免费网站| 久久人人精品亚洲av| 国产av在哪里看| 波多野结衣高清无吗| 亚洲少妇的诱惑av| 日韩精品青青久久久久久| 一进一出抽搐gif免费好疼| 黄色 视频免费看| 一进一出抽搐gif免费好疼| 嫩草影视91久久| 日韩成人在线观看一区二区三区| 久久久久亚洲av毛片大全| 日韩成人在线观看一区二区三区| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 美女午夜性视频免费| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 久热这里只有精品99| 国产精品久久久人人做人人爽| 99精品欧美一区二区三区四区| 一二三四社区在线视频社区8| 国产一区二区激情短视频| 长腿黑丝高跟| 久久久久久久午夜电影| 免费看美女性在线毛片视频| 国产精品精品国产色婷婷| 男女之事视频高清在线观看| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 久久久国产成人精品二区| e午夜精品久久久久久久| 午夜老司机福利片| 十八禁人妻一区二区| 久久久久久久精品吃奶| 亚洲九九香蕉| 久久精品91无色码中文字幕| tocl精华| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 午夜老司机福利片| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| svipshipincom国产片| 中文字幕最新亚洲高清| 精品国产乱子伦一区二区三区| 精品国内亚洲2022精品成人| 久久久久久久久中文| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 天天添夜夜摸| 亚洲av电影在线进入| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 欧美成人性av电影在线观看| 啪啪无遮挡十八禁网站| 国产精华一区二区三区| 午夜老司机福利片| 人妻久久中文字幕网| 国产精品一区二区免费欧美| 窝窝影院91人妻| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 日韩精品中文字幕看吧| 国产亚洲精品久久久久久毛片| ponron亚洲| 日本欧美视频一区| 午夜福利一区二区在线看| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 免费观看人在逋| 99riav亚洲国产免费| 女警被强在线播放| 我的亚洲天堂| 高清黄色对白视频在线免费看| 免费人成视频x8x8入口观看| 亚洲精品久久国产高清桃花| 99在线视频只有这里精品首页| 亚洲免费av在线视频| 欧美另类亚洲清纯唯美| 国产在线精品亚洲第一网站| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 亚洲国产高清在线一区二区三 | 9色porny在线观看| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 一进一出抽搐动态| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 亚洲avbb在线观看| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 久久久久久久久中文| 午夜两性在线视频| 久久欧美精品欧美久久欧美| 国产主播在线观看一区二区| 天堂√8在线中文| 丝袜美腿诱惑在线| av网站免费在线观看视频| 99在线视频只有这里精品首页| 国产精品亚洲av一区麻豆| 成人18禁在线播放| 人人澡人人妻人| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 国产成人av激情在线播放| 中文字幕精品免费在线观看视频| 一边摸一边做爽爽视频免费| 亚洲精品中文字幕在线视频| 国产亚洲精品第一综合不卡| 18禁国产床啪视频网站| 久久久久久国产a免费观看| 最近最新中文字幕大全免费视频| 久久九九热精品免费| 最近最新中文字幕大全免费视频| 久久久久久久久久久久大奶| 99精品久久久久人妻精品| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| a在线观看视频网站| 久久人妻熟女aⅴ| 黄频高清免费视频| 91国产中文字幕| 桃色一区二区三区在线观看| 伦理电影免费视频| 午夜日韩欧美国产| 亚洲五月色婷婷综合| 99国产极品粉嫩在线观看| 88av欧美| 国产一卡二卡三卡精品| 亚洲精品粉嫩美女一区| 久久人妻熟女aⅴ| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 成年女人毛片免费观看观看9| 91大片在线观看| 欧美精品啪啪一区二区三区| 色哟哟哟哟哟哟| 人人妻人人澡欧美一区二区 | 在线av久久热| 久久国产精品人妻蜜桃| 午夜日韩欧美国产| 国产午夜福利久久久久久| 久久国产乱子伦精品免费另类| 两个人免费观看高清视频| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 一级作爱视频免费观看| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 国内精品久久久久久久电影| 午夜福利成人在线免费观看| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 国产一区二区三区视频了| 午夜福利18| 国产一区二区三区综合在线观看| 最近最新中文字幕大全免费视频| 国产极品粉嫩免费观看在线| √禁漫天堂资源中文www| 精品国产国语对白av| 亚洲成人久久性| 男女做爰动态图高潮gif福利片 | 黄频高清免费视频| 日本a在线网址| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 国产精品久久电影中文字幕| 亚洲中文日韩欧美视频| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 日韩成人在线观看一区二区三区| 亚洲av成人av| 国产精品久久视频播放| 欧美丝袜亚洲另类 | 国产色视频综合| 欧美黄色淫秽网站| 怎么达到女性高潮| 亚洲色图av天堂| 午夜精品国产一区二区电影| 免费av毛片视频| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 成人手机av| 成人国语在线视频| 日日夜夜操网爽| 国产精品国产高清国产av| 久久香蕉精品热| 日本欧美视频一区| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 91国产中文字幕| 日本三级黄在线观看| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 999久久久国产精品视频| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| a在线观看视频网站| 校园春色视频在线观看| 91精品国产国语对白视频| 在线观看www视频免费| 国产高清激情床上av| 久久人妻熟女aⅴ| 午夜老司机福利片| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 午夜福利影视在线免费观看| 亚洲电影在线观看av| 国产野战对白在线观看| 久久精品影院6| a在线观看视频网站| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 91精品国产国语对白视频| 亚洲精品国产区一区二| 亚洲片人在线观看| 大陆偷拍与自拍| 精品一区二区三区四区五区乱码| 日日夜夜操网爽| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 午夜福利欧美成人| 亚洲性夜色夜夜综合| 国产麻豆成人av免费视频| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 日韩精品中文字幕看吧| 99国产极品粉嫩在线观看| 长腿黑丝高跟| 久久午夜亚洲精品久久| 国产片内射在线| 日韩精品中文字幕看吧| 午夜福利18| 日韩视频一区二区在线观看| 久久香蕉激情| 最近最新中文字幕大全电影3 | 亚洲在线自拍视频| 午夜激情av网站| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 制服丝袜大香蕉在线| 在线av久久热| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 精品久久久久久久人妻蜜臀av | 精品人妻在线不人妻| 亚洲九九香蕉| 日本vs欧美在线观看视频| 韩国av一区二区三区四区| 男女午夜视频在线观看| 亚洲人成77777在线视频| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 一区二区三区激情视频| 亚洲男人天堂网一区| 香蕉国产在线看| 欧美一级a爱片免费观看看 | 老司机午夜十八禁免费视频| 丁香六月欧美| 日韩精品青青久久久久久| 久久精品人人爽人人爽视色| 黄色片一级片一级黄色片| 男男h啪啪无遮挡| 嫩草影视91久久| 日韩欧美免费精品| www国产在线视频色| 中文字幕精品免费在线观看视频| 在线视频色国产色| 亚洲av第一区精品v没综合| 精品久久久久久成人av| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 欧美激情 高清一区二区三区| 国产精华一区二区三区| 午夜久久久在线观看| 国产精品99久久99久久久不卡| 国产av一区二区精品久久| 99国产精品一区二区蜜桃av| 国产亚洲欧美精品永久| 欧美成人午夜精品| 日韩欧美三级三区| 欧美乱妇无乱码| 一级毛片精品| 91字幕亚洲| 大陆偷拍与自拍| 久久草成人影院| 亚洲第一av免费看| 一个人免费在线观看的高清视频| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 国产精品野战在线观看| 此物有八面人人有两片| 国产亚洲精品久久久久5区| 黄色丝袜av网址大全| 男人舔女人的私密视频| 两个人视频免费观看高清| svipshipincom国产片| 国产成人欧美| or卡值多少钱| 国产亚洲欧美精品永久| 又黄又爽又免费观看的视频| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 1024视频免费在线观看| 欧美大码av| 国产高清视频在线播放一区| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| x7x7x7水蜜桃| 亚洲最大成人中文| 国产xxxxx性猛交| 青草久久国产| 久久久久久久久中文| 97人妻精品一区二区三区麻豆 | ponron亚洲| 成人亚洲精品一区在线观看| 操美女的视频在线观看| 在线观看舔阴道视频| av天堂在线播放| 国产高清有码在线观看视频 | 亚洲第一av免费看| av在线天堂中文字幕| 国产单亲对白刺激| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 国产一区二区在线av高清观看| 夜夜夜夜夜久久久久| 国产精品国产高清国产av| 1024香蕉在线观看| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 成人欧美大片| 成人国产一区最新在线观看| 国产伦人伦偷精品视频| 婷婷丁香在线五月| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 1024视频免费在线观看| 精品一区二区三区av网在线观看| 999久久久国产精品视频| 叶爱在线成人免费视频播放| 国产成人欧美在线观看| 激情视频va一区二区三区| 黑丝袜美女国产一区| 欧美久久黑人一区二区| 一级a爱视频在线免费观看| 亚洲一区中文字幕在线| 欧美乱码精品一区二区三区| 极品人妻少妇av视频| 国产精品免费一区二区三区在线| 欧美 亚洲 国产 日韩一| www.精华液| 无人区码免费观看不卡| 国产精品一区二区在线不卡| 亚洲三区欧美一区| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 免费不卡黄色视频| 老司机在亚洲福利影院| 欧美午夜高清在线| 精品熟女少妇八av免费久了| 91在线观看av| 两个人免费观看高清视频| 香蕉国产在线看| 搡老熟女国产l中国老女人| 国产又色又爽无遮挡免费看| 午夜福利视频1000在线观看 | av中文乱码字幕在线| 狠狠狠狠99中文字幕| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 久久人人精品亚洲av| 一边摸一边抽搐一进一小说| 国产99久久九九免费精品| 国产一区在线观看成人免费| 香蕉国产在线看| 超碰成人久久| 久久天堂一区二区三区四区| 久久久久国内视频| 一级毛片女人18水好多| 波多野结衣av一区二区av| 99riav亚洲国产免费| 亚洲av片天天在线观看| 久热这里只有精品99| 在线观看免费午夜福利视频| 精品卡一卡二卡四卡免费| 亚洲国产看品久久| 欧美色视频一区免费| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 午夜福利一区二区在线看| 欧美色视频一区免费| 国产伦一二天堂av在线观看| 美女免费视频网站| 香蕉国产在线看| www日本在线高清视频| 宅男免费午夜| 国产区一区二久久| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 99国产精品免费福利视频| 最新在线观看一区二区三区| 激情视频va一区二区三区| 丝袜美腿诱惑在线| 国产人伦9x9x在线观看| 午夜影院日韩av| 一区二区三区精品91| 99国产精品99久久久久| 最好的美女福利视频网| 1024视频免费在线观看| 色综合婷婷激情| 黄色女人牲交| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 天天一区二区日本电影三级 | 欧美色视频一区免费| 国产1区2区3区精品| 精品一品国产午夜福利视频| 精品熟女少妇八av免费久了| 亚洲av五月六月丁香网| 久久久精品欧美日韩精品| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 国产精品久久久av美女十八| 欧美色视频一区免费| 国产精品1区2区在线观看.| 日韩三级视频一区二区三区| 精品久久久久久成人av| 乱人伦中国视频| 一边摸一边抽搐一进一小说| 精品久久久精品久久久| 日韩三级视频一区二区三区| 欧美色欧美亚洲另类二区 | 男女下面插进去视频免费观看| 精品第一国产精品| 亚洲第一av免费看| 黄色片一级片一级黄色片| av免费在线观看网站| 国产一区二区激情短视频| 制服人妻中文乱码| 日韩成人在线观看一区二区三区| 欧美色视频一区免费| 欧美日韩精品网址| 国产精品精品国产色婷婷| 亚洲在线自拍视频| 一a级毛片在线观看| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 一级黄色大片毛片| 丝袜美腿诱惑在线| 精品国产乱子伦一区二区三区| 久久久久久人人人人人| 国产精品 国内视频| 又黄又粗又硬又大视频| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 久久伊人香网站| 午夜福利18| 很黄的视频免费| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 国产午夜福利久久久久久| 老鸭窝网址在线观看| 久久精品国产综合久久久| 国产精品二区激情视频| 欧美中文综合在线视频| 精品人妻1区二区| av福利片在线| 久久国产精品影院| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 国产成人免费无遮挡视频| 99热只有精品国产| 亚洲精品国产一区二区精华液| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 久久久国产成人免费| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 免费观看精品视频网站| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 久久久久国产一级毛片高清牌| 波多野结衣高清无吗| 无人区码免费观看不卡| 纯流量卡能插随身wifi吗| 久久精品成人免费网站| av片东京热男人的天堂| 国产精品久久久人人做人人爽| www.www免费av| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 长腿黑丝高跟| 久久久久久久久免费视频了| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 美女扒开内裤让男人捅视频| 久久国产亚洲av麻豆专区| 超碰成人久久| 男女下面插进去视频免费观看| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 国产伦人伦偷精品视频| 搞女人的毛片| 国产高清有码在线观看视频 | 国产精品,欧美在线| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 日韩精品免费视频一区二区三区| 久久草成人影院| 涩涩av久久男人的天堂| 很黄的视频免费| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 国产区一区二久久| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 国产精品亚洲av一区麻豆| 亚洲国产毛片av蜜桃av| aaaaa片日本免费| 国产亚洲精品第一综合不卡| 最新在线观看一区二区三区| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 不卡一级毛片| 欧美日韩福利视频一区二区| 91字幕亚洲| x7x7x7水蜜桃| 亚洲精品在线观看二区| av片东京热男人的天堂| 亚洲美女黄片视频| 操美女的视频在线观看| 久久久久亚洲av毛片大全| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 国产视频一区二区在线看| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 18禁美女被吸乳视频| 看黄色毛片网站| 日本精品一区二区三区蜜桃| 国产精品亚洲av一区麻豆| 国产成人系列免费观看| 久久草成人影院| 美女免费视频网站| 狠狠狠狠99中文字幕| 欧美乱色亚洲激情| 国产午夜精品久久久久久| 啦啦啦观看免费观看视频高清 | 国产亚洲精品久久久久5区| 精品国内亚洲2022精品成人| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 久久天堂一区二区三区四区| 亚洲色图综合在线观看| 日韩精品免费视频一区二区三区| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 精品第一国产精品| 他把我摸到了高潮在线观看| 成人三级做爰电影| 日本欧美视频一区| 国产麻豆69| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 精品国产乱码久久久久久男人| 91在线观看av| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 狠狠狠狠99中文字幕| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 嫩草影视91久久| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 少妇粗大呻吟视频| 久久香蕉激情| 日本免费一区二区三区高清不卡 | 激情视频va一区二区三区| 大香蕉久久成人网| 激情在线观看视频在线高清| 精品免费久久久久久久清纯| 天天一区二区日本电影三级 | 欧美最黄视频在线播放免费| 天堂动漫精品| 高潮久久久久久久久久久不卡| 欧美日本中文国产一区发布| 高潮久久久久久久久久久不卡| 欧美日本中文国产一区发布| 国产1区2区3区精品| 一二三四社区在线视频社区8| 亚洲色图综合在线观看| 在线天堂中文资源库| 日日爽夜夜爽网站| 国产精品日韩av在线免费观看 | 免费高清视频大片| 日日爽夜夜爽网站| 国产精品一区二区三区四区久久 | 欧美日韩福利视频一区二区| 一区二区三区高清视频在线| 国产熟女午夜一区二区三区| 精品电影一区二区在线| 国产麻豆成人av免费视频| 免费看a级黄色片| 三级毛片av免费| 午夜免费成人在线视频| e午夜精品久久久久久久| 成人国产一区最新在线观看| 国产亚洲欧美98| 精品久久久久久,| 欧美丝袜亚洲另类 | 99国产精品一区二区三区| 免费看美女性在线毛片视频| 99国产精品一区二区三区| cao死你这个sao货| 少妇 在线观看| 大香蕉久久成人网| 亚洲成人久久性| 国产国语露脸激情在线看| 日本五十路高清| 亚洲欧美精品综合久久99| av在线播放免费不卡| 在线播放国产精品三级| 日韩欧美三级三区| 啦啦啦韩国在线观看视频| 成人亚洲精品一区在线观看| 91九色精品人成在线观看| 18禁美女被吸乳视频| 亚洲专区国产一区二区| 麻豆av在线久日| 在线观看www视频免费| 久久久国产成人免费| 一区二区三区激情视频| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 色在线成人网| 国产精品久久电影中文字幕| 久久中文看片网| 国产99久久九九免费精品| 天天添夜夜摸| 国产精品国产高清国产av| 嫁个100分男人电影在线观看| 老司机靠b影院| 操美女的视频在线观看| 在线观看免费视频网站a站| 最新美女视频免费是黄的| 国产午夜精品久久久久久| 咕卡用的链子| 日韩av在线大香蕉| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 99香蕉大伊视频| av中文乱码字幕在线| 亚洲精品国产一区二区精华液| 免费在线观看完整版高清| 91精品国产国语对白视频|