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    關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)石油企業(yè)宣傳思想工作的幾點(diǎn)思考

    2016-03-09 02:28:22張敏
    企業(yè)文化·中旬刊 2015年11期
    關(guān)鍵詞:企業(yè)宣傳石油群眾

    張敏

    隨著現(xiàn)代信息技術(shù)的迅猛發(fā)展,改革的不斷深化,經(jīng)濟(jì)關(guān)系的轉(zhuǎn)換以及利益格局的調(diào)整,毋庸諱言,石油企業(yè)宣傳思想工作面臨著來(lái)自信息網(wǎng)絡(luò)、其他思想領(lǐng)域、意識(shí)形態(tài)以及企業(yè)內(nèi)部諸多矛盾的考驗(yàn)和挑戰(zhàn)。如何結(jié)合本單位實(shí)際,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,把石油企業(yè)的宣傳思想工作推向縱深,是擺在我們宣傳思想工作者面前的一個(gè)重要而緊迫的課題。筆者結(jié)合自己在石油戰(zhàn)線從事宣傳思想工作的實(shí)際,對(duì)當(dāng)前如何進(jìn)一步改進(jìn)宣傳思想工作談一些粗淺想法和建議。

    一、加強(qiáng)和改進(jìn)石油企業(yè)宣傳思想工作的必要性

    伴隨石油企業(yè)改革的不斷深化和利益格局的調(diào)整,尤其是在當(dāng)前油氣行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)萎縮、業(yè)績(jī)滑坡重壓之下,部分員工心理失衡,總感到企業(yè)虧待了自己,對(duì)工作消極怠工,利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)串聯(lián)聚集,要求討個(gè)說(shuō)法,思想出現(xiàn)急劇波動(dòng)。面對(duì)受眾思想活躍,眼界開(kāi)闊,信息靈通,原有的“我講你聽(tīng)”的那種硬性灌輸已經(jīng)不靈了,亟需創(chuàng)新宣傳思想工作方式。宣傳思想工作屬于意識(shí)形態(tài)范圍,不能強(qiáng)制受眾接受,思想政治教育更是如此,必須貼近員工群眾的生活與思想實(shí)際,必須適應(yīng)人們的思維能力和接受能力,必須改進(jìn)宣傳方式,提高引導(dǎo)藝術(shù)。同時(shí),不斷提高宣傳思想工作的專(zhuān)業(yè)性、吸引力、感染力和影響力,以強(qiáng)大的宣傳聲勢(shì)為企業(yè)的改革和發(fā)展?fàn)I造良好的輿論環(huán)境。

    隨著改革的不斷深入,員工群眾對(duì)一些現(xiàn)象疑惑不解,需要加強(qiáng)和改進(jìn)宣傳思想工作進(jìn)行釋疑解惑,作出有針對(duì)性、有說(shuō)服力的宣傳。改革涉及到利益格局的重新調(diào)整,將會(huì)直接反映到人們的思想意識(shí)與人際關(guān)系上,正確的思想與錯(cuò)誤的思想互相激蕩,進(jìn)步觀念與落后的觀念相互影響,這都是難以避免的。在這種情況下,只有堅(jiān)持把宣傳思想工作做到現(xiàn)場(chǎng)、做到班組、做到員工、做到家庭,深入了解與密切關(guān)注員工群眾的思想動(dòng)向,深入研究他們思想活動(dòng)的規(guī)律與特征,才能摸準(zhǔn)員工群眾的思想脈搏,循循善誘,春風(fēng)化雨,幫助他們分清主流和支流,明辨正確與謬誤,解開(kāi)思想的“扣子”。

    二、加強(qiáng)和改進(jìn)石油企業(yè)宣傳思想工作的建議及對(duì)策

    (一)做好“上情下達(dá)”與“下情上達(dá)”的雙向回流工作

    宣傳思想工作所發(fā)揮的思想政治工作功效,大量的是在“上情下達(dá)”與“下情上達(dá)”的雙向回流的循環(huán)中實(shí)現(xiàn)的?!吧锨橄逻_(dá)”,不是簡(jiǎn)單地照搬照抄,不是機(jī)械刻板地當(dāng)傳聲筒,而是要結(jié)合生動(dòng)豐富的實(shí)際,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。“下情上達(dá)”,就要求宣傳思想工作者深入實(shí)際,深入一線,了解實(shí)情,把握員工群眾的心態(tài),以員工群眾的情緒為第一信號(hào),感受員工群眾贊成什么,反對(duì)什么,喜歡什么,厭惡什么;并善于對(duì)員工群眾的輿論進(jìn)行“導(dǎo)航”,站在企業(yè)決策的立場(chǎng)去統(tǒng)一各種認(rèn)識(shí)。

    (二)注重從文化的角度講究宣傳思想工作策略與引導(dǎo)藝術(shù)

    當(dāng)前,廣大員工群眾的思想十分活躍,民主意識(shí)、參與意識(shí)增強(qiáng),宣傳思想政治教育要著重引導(dǎo),要既善于把已經(jīng)從廣大干部員工中集中起來(lái)的文化,又要善于抓住干部員工的愿望、要求,經(jīng)過(guò)深入調(diào)查研究進(jìn)行升華,將其引導(dǎo)到正確的方向。善于因勢(shì)利導(dǎo),善于從文化的角度巧妙地對(duì)員工群眾迫切需要了解的信息及時(shí)提供,對(duì)員工群眾希望回答的問(wèn)題作出有說(shuō)服力的解釋。因此,要加強(qiáng)和改進(jìn)石油企業(yè)的宣傳思想工作,就必須從文化的角度研究受眾的心理需求和心理狀態(tài),注重對(duì)員工心態(tài)與輿情的調(diào)查研究,力求做到把握動(dòng)態(tài),講究方式,因勢(shì)利導(dǎo),春風(fēng)化雨,潤(rùn)物無(wú)聲,潛移默化。

    (三)正確把握企業(yè)熱點(diǎn)問(wèn)題的處理

    發(fā)揮宣傳思想工作的影響力與滲透力,集中表現(xiàn)在對(duì)員工群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題的把握上。企業(yè)出現(xiàn)的一些熱點(diǎn)和焦點(diǎn)問(wèn)題,與員工群眾切身利益密切相關(guān),宣傳思想工作如果對(duì)這些問(wèn)題視而不見(jiàn),充耳不聞,那就起不到對(duì)員工群眾關(guān)切的問(wèn)題作釋疑解惑的作用。但一些熱點(diǎn)問(wèn)題,又是十分敏感的,如果把握不當(dāng),就會(huì)加熱升溫,激化矛盾,給實(shí)際工作幫倒忙。因此,對(duì)熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題要做深入的調(diào)查研究,把握其來(lái)龍去脈,前因后果,作中肯的分析,起到釋疑解惑、化解矛盾的作用,這樣,就能使員工群眾心順氣暢。

    (四)善于學(xué)會(huì)在高新技術(shù)發(fā)展的條件下加強(qiáng)和改進(jìn)宣傳思想工作

    從封閉圈中走出來(lái),拓展宣傳思想工作的報(bào)道面,增加信息量,不斷拓展新聞?dòng)|角,正確、迅速、及時(shí)地報(bào)道一些新聞事件,靈敏反饋各種有價(jià)值的信息,擴(kuò)大新聞宣傳的輻射力與覆蓋面,有力地發(fā)揮思想引導(dǎo)和教育作用,幫助人們樹(shù)立正確的是非觀、善惡觀、美丑觀、苦樂(lè)觀與榮辱觀。大力宣傳先進(jìn)人物履職風(fēng)采,通過(guò)弘揚(yáng)先進(jìn)典型的事跡,對(duì)企業(yè)發(fā)揮“見(jiàn)賢思齊”的示范作用。

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