秦稅英
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提升民辦高校傳媒類開放實驗室管理效能的研究
秦稅英
摘 要:民辦高等院校傳媒類開放實驗室,有助于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,提升學(xué)生的實踐能力,提高設(shè)備的利用率。本文通過研究傳媒院校開放實驗室的現(xiàn)狀和面對的困難,從研究運行機制入手,分析傳媒院校建立開放實驗室的開放現(xiàn)狀及存在的問題,結(jié)合如何提升民辦高校傳媒類實驗室管理效能的研究,提出了相應(yīng)的解決方案,力圖使民辦院校傳媒類開放實驗室能最大限度發(fā)揮出獨特的作用。
關(guān)鍵詞:開放實驗室;傳媒;運行機制;管理效能;民辦高校
傳媒行業(yè)是創(chuàng)意性和實踐性很強的行業(yè),傳媒行業(yè)技術(shù)變化迅速,市場需要變幻莫測,因此,傳媒類教學(xué)要著重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,同時,也需要提高學(xué)生的實踐動手能力。針對傳媒院校的專業(yè)特點,努力提升民辦高校傳媒類開放實驗室的管理效能,對增強民辦高校傳媒專業(yè)學(xué)生的專業(yè)技能和專業(yè)素質(zhì),是可行之路。
本文通過研究傳媒類院校開放實驗室的運行機制,著重闡述了適合傳媒類開放實驗室現(xiàn)代化運行的機制,通過研究如何提升民辦高校傳媒類實驗室的管理效能,對切實提高開放實驗室的利用率和管理效率,提出了幾點建議。
開放實驗室是提供實驗教學(xué)的前提,有利于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力與實踐能力。加強開放實驗室的建設(shè)管理,是提升高校教研水平以及后續(xù)科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵所在。提升民辦高校傳媒類開放實驗室的管理效能,有助于加強新型開放實驗室的運行機制,促進學(xué)生自主進入實驗室等場所,進行獨立的或合作的學(xué)習(xí)和研究活動,提高實驗室的使用率。
1.1 有利于提高學(xué)生的創(chuàng)新能力
傳媒院校是培養(yǎng)未來廣播影視人才的搖籃,旨在培養(yǎng)學(xué)生的業(yè)務(wù)水平及專業(yè)技能,以及創(chuàng)新創(chuàng)造能力。民辦高校傳媒類實驗室的管理效能,需要不斷發(fā)揮實驗室的資源效益,在實踐中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中創(chuàng)造,逐步提高學(xué)生解決問題的能力,為學(xué)生提供自主實驗創(chuàng)作、自由發(fā)揮、自主學(xué)習(xí)的平臺,使其創(chuàng)作出更多、更優(yōu)秀的傳媒藝術(shù)作品。例如,吉林動畫學(xué)院電視與新媒體學(xué)院開辦的“御影工作室”脫口秀節(jié)目《我月說》,其前期錄制和后期制作,都是在開放實驗室里完成的,可以視為學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)造的實踐產(chǎn)物。
1.2 有利于提高實驗室設(shè)備的利用率
傳媒類院校的實驗設(shè)備非常特殊,設(shè)備成本較高,投入產(chǎn)出比例較小,很多設(shè)備更新?lián)Q代的淘汰率也較高,需要不斷增加實驗室的成本預(yù)算。因此,努力提升民辦高校傳媒類實驗室管理效能,提高設(shè)備的利用率,有利于整合實驗室現(xiàn)有資源,實現(xiàn)設(shè)備優(yōu)化升級,穩(wěn)步提高使用效率。
1.3 有利于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)作熱情及團隊合作精神
傳媒院校重點培養(yǎng)專門型、應(yīng)用型人才,學(xué)生影視傳媒類作品的產(chǎn)出率,是其專業(yè)考核的重要依據(jù)。而影視傳媒作品的創(chuàng)作,對協(xié)作團隊的要求較高,團隊合作精神尤為重要。團隊成員之間只有結(jié)合自己所學(xué)的專業(yè)知識,緊密結(jié)合其他專業(yè)特點,才能創(chuàng)作出專業(yè)水準(zhǔn)較高的作品。
但在實際情況中,由于學(xué)生各專業(yè)的課程安排不同,專業(yè)側(cè)重點也各有特色,創(chuàng)作團隊成員之間的時空難以統(tǒng)一,因此,必須通過開放實驗室完成作品的創(chuàng)作。結(jié)合實際情況,我院實訓(xùn)中心演播室、錄音室、攝影棚、后期編輯室,全面對學(xué)生全天候開放,確保了學(xué)生創(chuàng)作的時空統(tǒng)一,并由專項教師予以指導(dǎo),并給出一定的建議。
傳媒類專業(yè)有其特殊性,傳統(tǒng)教學(xué)模式難以滿足專業(yè)特色,它要求極強的創(chuàng)意性和較高的實踐應(yīng)用性。我院作為一所培養(yǎng)專門型傳媒應(yīng)用型人才的民辦高等院校,傳媒實驗室開放情況較好,但還存在一些不容忽視的問題。
2.1 實驗室管理機制仍需完善,隊伍建設(shè)仍需加強
實驗室由傳統(tǒng)的封閉式管理轉(zhuǎn)變?yōu)殚_放式管理,需要制定切實可行的實驗室開放管理辦法,針對不同種類的開放實驗室,要制定不同的開放管理制度,同時,實驗室儀器設(shè)備損壞、丟失,要制定具體的賠償處理條例,還要有經(jīng)驗豐富的實驗室管理人員進行管理。目前,大多數(shù)傳媒院校專職實驗員人數(shù)有限,且實驗員工作壓力較大,但管理實驗室數(shù)目較多。如目前實驗室管理人員只有1位實訓(xùn)中心主任和1位實驗員,通常,實訓(xùn)中心主任教學(xué)任務(wù)重,課時多,還要輔導(dǎo)學(xué)生撰寫論文等一系列教學(xué)任務(wù);而實驗員則要管理多個不同類型、不同種類的實驗室,實驗員既是實驗管理人員又是實驗技術(shù)人員和實驗教師,這就要求實驗員專業(yè)技術(shù)特別強,甚至要精通整個行業(yè)內(nèi)的技術(shù)領(lǐng)域。目前,實驗人員實行8小時工作制,但實驗室需要更長時間的開放,所以,實驗室的管理難度相應(yīng)增加。設(shè)備運行及設(shè)備損壞的維修維護等,實驗室的安全以及實驗室的管理,都需要專業(yè)化的實驗隊伍來完成。
2.2 對實驗室重視程度不高,成本預(yù)算缺少科學(xué)依據(jù)
傳媒類實驗室的使用率較高,專業(yè)實驗課程較多,開放對象人數(shù)多,供不應(yīng)求。實驗設(shè)備缺少科學(xué)的養(yǎng)護,儀器設(shè)備、材料的損耗率隨之相應(yīng)增加。如我院開放攝影棚,每學(xué)期每個學(xué)生進開放影棚的人次數(shù)高達100多次,相應(yīng)地,影視類耗材設(shè)備,如背景紙、卡紙、反光板等設(shè)備的損壞率、消耗率太大,學(xué)校缺少相應(yīng)的成本經(jīng)費。近幾年,學(xué)校雖然增加了影視類實驗室的投入,新建了一批新的基礎(chǔ)實驗室和專業(yè)實驗室。但資源設(shè)備的實際數(shù)量無法與學(xué)生實際數(shù)量一一對應(yīng),實驗教學(xué)的效果受到較大影響,同時,也影響了實驗室的開放率。
民辦高校傳媒類開放實驗室的運行機制,可以結(jié)合學(xué)校及各學(xué)院實際情況,明確問題,分析問題,并逐漸解決問題。同時,要建立健全實驗室管理制度,逐步推動實驗室深化改革,加強針對性及實用性,從而實現(xiàn)開放實驗室的全面開放。
3.1 建立健全各類激勵機制,努力打造開放型實驗室團隊
民辦高校傳媒類實驗室的實驗教師和實驗技術(shù)人員,是開放實驗室中的主要承擔(dān)者,是實驗室工作能否順利開展的關(guān)鍵。在實驗室人員的選拔上,要求思想意識過關(guān),責(zé)任心強,業(yè)務(wù)功底扎實。同時,學(xué)校還要建立并完善獎勵機制。
考慮實驗技術(shù)人員的專業(yè)性,可建立相應(yīng)的技術(shù)津貼發(fā)放制度,給予實驗室工作人員相應(yīng)的經(jīng)濟補貼,并不斷完善獎勵機制,對個別優(yōu)秀的工作人員,給予相應(yīng)的榮譽和物質(zhì)獎勵,調(diào)動其工作熱情。
同時,提高對實驗教學(xué)的重視程度,不斷開展多種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn),增加行業(yè)互訪及兄弟院校學(xué)習(xí)交流的機會,引進專門性高級應(yīng)用性人才,并不斷加強學(xué)生環(huán)節(jié)的培養(yǎng)。在實踐教學(xué)中,積極選拔專業(yè)技術(shù)較高的學(xué)生參與實驗室管理,提高學(xué)生對實驗室的歸屬感和認(rèn)同感,協(xié)助加強對實驗室儀器、設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)的維護。
民辦高校傳媒類實驗室的實驗教師和實驗技術(shù)人員,形成核心團隊,建立危機意識,積極學(xué)習(xí)兄弟院校經(jīng)驗,專研業(yè)務(wù)水平,更好地配合實踐教學(xué)。
3.2 積極開發(fā)實驗教學(xué)教科研項目,大力培養(yǎng)創(chuàng)新型人才
提升民辦高校傳媒類開放實驗室的管理效能,需要改革傳統(tǒng)教學(xué)內(nèi)容,提升實驗教學(xué)效率,提高學(xué)生的參與性,培養(yǎng)學(xué)生在實驗科學(xué)研究領(lǐng)域的開發(fā)能力,提高實踐教學(xué)中的設(shè)計性、綜合性。培養(yǎng)學(xué)生的實驗技能,提升其查閱文獻、分析問題和解決問題的能力。同時,鼓勵學(xué)生充分利用現(xiàn)有實驗設(shè)備進行探索、研究,逐步提高實驗室開放率,讓學(xué)生在實驗室中充分發(fā)揮個人創(chuàng)造能力,大大提高學(xué)生的創(chuàng)新能力。
學(xué)??山⑼晟频膭?chuàng)新獎勵機制,如設(shè)立大學(xué)生創(chuàng)新基金,資助學(xué)生的發(fā)明、設(shè)計、創(chuàng)新等項目。創(chuàng)辦實踐教學(xué)工作室,建立學(xué)生創(chuàng)作平臺,進行模擬項目演練或接受實戰(zhàn)項目,從而孵化出更多的競賽、專業(yè)大獎。同時,對于大學(xué)生平臺項目,給予更多的物質(zhì)獎勵,使教師和學(xué)生的融合度不斷加強,有效調(diào)動學(xué)生和指導(dǎo)教師的創(chuàng)新積極性,使學(xué)生為創(chuàng)業(yè)、就業(yè)積累經(jīng)驗。
3.3 建立統(tǒng)一的管理監(jiān)督體制
提升民辦高校傳媒類開放實驗室管理效能,需要建立統(tǒng)一的管理體制。要努力從基礎(chǔ)課程的整體需求出發(fā),重新認(rèn)定實驗室功能,發(fā)揮實驗室在科研創(chuàng)新中的載體作用。完善實驗室開放管理辦法,建立健全管理規(guī)章制度和崗位責(zé)任制,以具體準(zhǔn)則為要求,為開放實驗室的正常運作提供制度保障。
民辦高校傳媒類實驗室的主管部門,應(yīng)加強實驗室的監(jiān)督,對實驗室的各項指標(biāo)進行定期考評,內(nèi)容包括實驗室設(shè)備的利用率、損耗率、實踐教學(xué)課程設(shè)置、科研項目等,通過及時的考核評估,建立激勵機制,提升實驗室人員的危機意識,使其不斷求進步,促發(fā)展,實現(xiàn)實驗室的科學(xué)運行。
提升民辦高校傳媒類實驗室管理效能,需要強化新型實驗室開放管理模式的探索與應(yīng)用。近幾年,我學(xué)院采取切實可行的措施,加大媒體類實驗室的開放運行機制,收到了良好的成效。
4.1 建設(shè)實驗室管理隊伍
隊伍建設(shè)是做好項目的基礎(chǔ),實驗教師和實驗技術(shù)人員的專業(yè)素養(yǎng)及專業(yè)水平,直接影響實驗室的運行。實驗室開放之后,實驗項目及實驗內(nèi)容也會相應(yīng)增加,實驗過程中的各種問題會不斷出現(xiàn),這就要求實驗人員要有較廣的知識面、知識更新要快。在提高實驗人員業(yè)務(wù)水平的同時,學(xué)院各級領(lǐng)導(dǎo)及教務(wù)管理部門應(yīng)不斷加強實驗人員的再培訓(xùn)、再上崗能力,提高對實驗隊伍建設(shè)的重視程度,開展專項培訓(xùn),使實驗人員可以繼續(xù)深造,提高實驗人員的綜合素質(zhì)。
4.2 健全規(guī)章制度
傳媒類開放實驗室,需要強有力的制度保障。學(xué)院認(rèn)真制定和完善了各類實驗室規(guī)章制度和流程。加強制度建設(shè),依據(jù)制度辦事,可提高實驗室使用效率。認(rèn)真實行上述管理制度,可大大降低實驗室設(shè)備的損壞率,同時,提高學(xué)生創(chuàng)作作品的積極性,使其創(chuàng)作出更多優(yōu)秀的作品。
4.3 多渠道增加開放實驗室的資金投入
不斷增加開放實驗室的專項資金投入,實驗室可依據(jù)科研項目,不斷增加渠道經(jīng)費,不斷增加對外服務(wù),實現(xiàn)創(chuàng)收等,同時,健全實驗室專項資金流動,用于補貼實驗室管理人員的勞務(wù)酬金。
區(qū)別于傳統(tǒng)教育的管理模式,民辦高校傳媒類開放實驗室的管理效能,是培養(yǎng)學(xué)生實踐創(chuàng)新能力的重要載體。打造民辦高校開放傳媒類實驗室,應(yīng)不斷加強隊伍建設(shè),完善管理模式,建立健全儀器設(shè)備各環(huán)節(jié)制度建設(shè),提高實踐教學(xué)與實驗室的融合度,為教學(xué)和科研提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),為培養(yǎng)傳媒高素質(zhì)專門型人才奠定良好的基礎(chǔ)。
實踐證明,傳媒院校的實驗室要實現(xiàn)完全意義上的開放,還存在一些問題,需要我們繼續(xù)加以探討和研究。提升民辦高校傳媒類實驗室的管理效能,還需要不斷完善其管理制度,引入新的管理技術(shù),才有助于促進實驗室的完全開放。
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作者單位:(吉林動畫學(xué)院電視與新媒體學(xué)院)