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    淺談班級(jí)管理工作的精準(zhǔn)和有效

    2016-03-01 04:09:03劉宗俊
    關(guān)鍵詞:凝聚力感染性班干部

    劉宗俊

    (煙臺(tái)汽車(chē)工程學(xué)?!∩綎|煙臺(tái) 265507)

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    淺談班級(jí)管理工作的精準(zhǔn)和有效

    劉宗俊

    (煙臺(tái)汽車(chē)工程學(xué)校山東煙臺(tái)265507)

    青春期的學(xué)生叛逆性強(qiáng),班主任要通過(guò)多種直觀(guān)的具有感染性的方法進(jìn)行引導(dǎo);注重與學(xué)生的溝通,關(guān)心引導(dǎo)學(xué)生;選好配強(qiáng)班干部隊(duì)伍;組織開(kāi)展參與性強(qiáng)的集體活動(dòng)及關(guān)注學(xué)生的心理成長(zhǎng)等措施,提高班級(jí)管理實(shí)效。

    班級(jí)管理 針對(duì)性 實(shí)效性

    處于青春期學(xué)生的獨(dú)立心理和逆反心理增強(qiáng),他們處在情感上不成熟的過(guò)渡期,情緒多變、不穩(wěn)定,不易控制。在多年的班主任工作實(shí)踐中,我嘗試了一些方法和措施,取得了一定的成效。

    一、德育方法的直觀(guān)性和感染性

    針對(duì)德育教育存在強(qiáng)制性的弊端,要增強(qiáng)德育實(shí)效性,班主任就必須增強(qiáng)德育方法的感染性。在增強(qiáng)德育方法的直觀(guān)性上,班主任應(yīng)盡可能用品德實(shí)踐方法、情感陶冶法和榜樣示范法等具有較強(qiáng)的直觀(guān)性的方法開(kāi)展德育工作。增強(qiáng)德育方法的感染性,主要是指班主任在進(jìn)行德育工作時(shí)要用真實(shí)的形象、真誠(chéng)的情感和健全人格對(duì)學(xué)生的品德的形成產(chǎn)生積極的作用?!案腥诵恼?,莫先乎情”。情感是人生活中的瓊漿玉液,它既能滋潤(rùn)人的心田,又能親和人們之間的關(guān)系,激發(fā)人們奮發(fā)進(jìn)取。教育是愛(ài)的事業(yè),沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育。因此,班主任要做到嚴(yán)慈相濟(jì)為人師,情理交融育英才,嚴(yán)到當(dāng)嚴(yán)處,愛(ài)到細(xì)微處,用自己真誠(chéng)的情感和健全的人格來(lái)感化受教育者的品德。為了增強(qiáng)德育方法的感染性和直觀(guān)性,班主任還應(yīng)該根據(jù)接受教育者的年齡特征,積極開(kāi)展校園文化活動(dòng)。

    二、加強(qiáng)溝通,做思想引領(lǐng)的“導(dǎo)航者”

    在一些學(xué)校,學(xué)生只有在“闖禍”時(shí)才會(huì)被班主任找去談話(huà)。長(zhǎng)期缺乏日常溝通,班主任不了解學(xué)生所思所想的情況并不鮮見(jiàn),反過(guò)來(lái)他們也難被學(xué)生接受。我初擔(dān)任班主任時(shí),學(xué)生并不接受自己,處理學(xué)生事務(wù)時(shí)不僅效果不好,還常吃“閉門(mén)羹”。想讓學(xué)生接受自己,至少要了解和走進(jìn)他們。班主任的職責(zé),不是管住學(xué)生,而是融入集體。要加強(qiáng)與學(xué)生的溝通,多關(guān)心他們,走進(jìn)他們的心靈,了解他們的心聲,努力成為他們的人生導(dǎo)師和健康成長(zhǎng)的知心朋友,真正成為學(xué)生的良師益友。有一次宿管老師向我反映班里有個(gè)宿舍的衛(wèi)生狀況太差,經(jīng)過(guò)事后調(diào)查,是由于早晨起床太遲沒(méi)時(shí)間打掃造成的。于是當(dāng)天我就先帶著這個(gè)宿舍的全體同學(xué)和他們一起干凈徹底地把宿舍打掃了一遍。事雖小,但同學(xué)們看在眼里,事后,有同學(xué)向我反映老師陪他們一起打掃衛(wèi)生,他們都很感動(dòng)。從此以后宿舍的衛(wèi)生再也不用我擔(dān)心了。

    班主任集教育教學(xué)及班級(jí)管理于一身,其自身的品格、學(xué)識(shí)、涵養(yǎng)都對(duì)學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響。要以自己的人格魅力增強(qiáng)對(duì)學(xué)生的吸引力,讓學(xué)生從情感上接納你,只有這樣,才會(huì)給自己的班主任工作帶來(lái)事半功倍的積極效果。

    三、多設(shè)參謀助手,培養(yǎng)優(yōu)秀班干部隊(duì)伍

    班干部是班主任工作的得力助手。選拔一支精明能干的班干部隊(duì)伍,對(duì)做好班級(jí)管理起著非常重要的作用。在班級(jí)管理中,忌諱的是班主任一個(gè)人說(shuō)了算,想做什么就做什么,班主任與學(xué)生的關(guān)系容易變成對(duì)手的關(guān)系。如何變對(duì)手的關(guān)系為助手的關(guān)系呢?這是班主任工作的藝術(shù)所在。我認(rèn)為首先班主任要有多設(shè)助手的想法,要使每一名班干部成為助手。每名班干部在班級(jí)中都負(fù)責(zé)一定的事情,都為班級(jí)負(fù)責(zé),都給以表現(xiàn)自我、樹(shù)立威信的機(jī)會(huì),學(xué)生能夠轉(zhuǎn)達(dá)的通知,盡量由班干部轉(zhuǎn)達(dá);利用課余的時(shí)間多與班干部探討解決的方法途徑。用民主管理的方法,利于班級(jí)的管理。

    在多年的班主任實(shí)踐中,我十分注重班干部的選拔工作。在選舉班干部之前,細(xì)心觀(guān)察每個(gè)學(xué)生的表現(xiàn),認(rèn)真分析每個(gè)學(xué)生的表現(xiàn),認(rèn)真分析每個(gè)學(xué)生的性格、特長(zhǎng)、品質(zhì)、能力等情況,精心物色有組織協(xié)調(diào)能力、有吃苦耐勞精神的合適人選。在選舉班干部之后,班主任要用其所長(zhǎng),避其所短,在工作方法和工作態(tài)度上給以指導(dǎo),充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì),經(jīng)過(guò)選拔上任的班干部,從工作的表現(xiàn)看,他們盡職盡責(zé),不僅遵守校規(guī)校紀(jì),而且熱心為班級(jí)、為同學(xué)服務(wù),起到了率先垂范作用。他們?cè)诎嗉?jí)各司其職,各盡其責(zé),相互配合,相互協(xié)作,各項(xiàng)工作積極主動(dòng),班級(jí)管理有聲有色。

    四、創(chuàng)設(shè)集體活動(dòng),增強(qiáng)集體凝聚力

    一個(gè)沒(méi)有共同的目標(biāo)缺乏集體凝聚力的班級(jí),就好比一團(tuán)散沙四處流散,班風(fēng)肯定不會(huì)很好。我一致把增強(qiáng)班級(jí)凝聚力作為班主任工作的重點(diǎn)。而從實(shí)踐效果來(lái)看,無(wú)疑引導(dǎo)學(xué)生參加或開(kāi)展各項(xiàng)集體活動(dòng)是增強(qiáng)班級(jí)凝聚力的最有效途徑。每次活動(dòng)中我都教育引導(dǎo)學(xué)生:你代表的不是你個(gè)人,你的行為將直接影響我們整個(gè)班級(jí)的形象,乃至整個(gè)學(xué)校的形象。希望大家珍惜每一次的機(jī)會(huì),出色表現(xiàn),贏(yíng)得榮譽(yù)。通過(guò)反復(fù)強(qiáng)調(diào)、教育,無(wú)論是參賽的隊(duì)員還是自發(fā)組織的啦啦隊(duì),在活動(dòng)中都能滿(mǎn)腔熱情,積極投入,遵守集體紀(jì)律,聽(tīng)從老師的安排,其結(jié)果也往往是贏(yíng)得榮譽(yù),受到表?yè)P(yáng)。集體凝聚力不僅僅在大型的活動(dòng)中表現(xiàn)出來(lái),在一些諸如如何樹(shù)立班級(jí)與班級(jí)之間的競(jìng)爭(zhēng)與合作意識(shí)等小事上也反映出來(lái),教給同學(xué)們揚(yáng)長(zhǎng)避短,發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)交流合作,增強(qiáng)班級(jí)凝聚力,形成齊心協(xié)力互助協(xié)作的良好班風(fēng)。

    五、班主任要努力成為學(xué)生的“心理醫(yī)生”

    學(xué)生的心理情況千差萬(wàn)別,有的因家庭關(guān)系破裂,缺少溫暖而自爆自棄;有的因自我約束力太差而無(wú)心向?qū)W;有的因家庭經(jīng)濟(jì)困難而郁郁寡歡;有的因智力低下、基礎(chǔ)薄弱、學(xué)習(xí)方法不對(duì)頭導(dǎo)致成績(jī)低下而缺乏自信;還有獨(dú)生子女因缺乏困苦的磨礪,稍遇挫折便產(chǎn)生退縮、難過(guò)、不安的情緒,這就需要班主任走進(jìn)學(xué)生的情感世界,對(duì)學(xué)生多親近、常傾聽(tīng)、勤觀(guān)察、多調(diào)查、善分析,去交流、去溝通,同時(shí)不失時(shí)機(jī),因人而異,采取不同的方式方法,對(duì)癥下藥,給予引導(dǎo)、教育、疏導(dǎo)、關(guān)心或鼓勵(lì),激發(fā)學(xué)生走出困境的信心,指點(diǎn)他們?nèi)松姆较?。尤其是?duì)待犯了錯(cuò)誤的學(xué)生,既不能聽(tīng)之任之,不管不問(wèn),也不能大聲呵斥,予以白眼,而應(yīng)平心靜氣地與之促膝談心,以平等的朋友關(guān)系對(duì)待他們,用誠(chéng)懇、真誠(chéng)的話(huà)語(yǔ)打動(dòng)他們,用真誠(chéng)的情感感化他們,努力使他們的思想言行、學(xué)習(xí)態(tài)度、紀(jì)律觀(guān)念等穩(wěn)步提升,一步一個(gè)腳印地往前趕。

    總之,班主任對(duì)待學(xué)生,要寬嚴(yán)相濟(jì),既要有慈母般的息息關(guān)愛(ài),又要有嚴(yán)父式的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求;要恩威并重,既要有貼近學(xué)生的現(xiàn)身說(shuō)法,進(jìn)行“和風(fēng)細(xì)雨式”的開(kāi)導(dǎo),對(duì)錯(cuò)誤和問(wèn)題及時(shí)給予批評(píng)糾正。憑借愛(ài)心、細(xì)心和耐心,努力做好他們生活的貼心人,學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的引路人。

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