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      淮安區(qū)開放大學(xué)關(guān)于重塑傳統(tǒng)文化及對接企業(yè)文化的學(xué)校文化建設(shè)方案

      2016-02-22 05:59:39鈕小勇
      西部皮革 2016年12期
      關(guān)鍵詞:校園文化師生校園

      鈕小勇

      (淮安區(qū)開放大學(xué)淮安工業(yè)中等專業(yè)學(xué)校,江蘇 淮安 223001)

      淮安區(qū)開放大學(xué)關(guān)于重塑傳統(tǒng)文化及對接企業(yè)文化的學(xué)校文化建設(shè)方案

      鈕小勇

      (淮安區(qū)開放大學(xué)淮安工業(yè)中等專業(yè)學(xué)校,江蘇 淮安 223001)

      文化是一種力量,也是一種情懷。校園文化是學(xué)校教育的重要組成部分,是環(huán)境育人的重要手段,是反映學(xué)校辦學(xué)水準(zhǔn)與文明程度的重要標(biāo)志,它包括校容校貌、校風(fēng)校紀(jì)、師生的道德規(guī)范、行為準(zhǔn)則、人際關(guān)系等方面的內(nèi)容,透射出獨特的校園精神的凝聚力、感染力和震撼力,是學(xué)校整個管理過程中的靈魂。近年來,我校在學(xué)校文化建設(shè)中,大力弘揚中華傳統(tǒng)文化,企業(yè)文化進校園,促進學(xué)校發(fā)展,大力提升學(xué)校辦學(xué)水平。

      1中國傳統(tǒng)文化與企業(yè)文化

      中國傳統(tǒng)文化是我們從先輩傳承下來的豐厚的歷史遺產(chǎn)。它不僅記錄了中華民族和中國文化發(fā)生、演化的歷史,而且作為世代相傳的思維方式、價值觀念、行為準(zhǔn)則、風(fēng)俗習(xí)慣,滲透在每個中國人的血脈中,制約著今日之中國人的行為方式和思想方式。在長達兩千多年的中國封建社會里,儒家思想一直在官方意識形態(tài)領(lǐng)域占據(jù)著正統(tǒng)地位,對中國文化發(fā)生著廣泛而深刻的影響??梢哉f,儒學(xué)乃是中國傳統(tǒng)文化的思想主流。概括而言,儒家思想體系充分體現(xiàn)在《大學(xué)》所講的“格物、致知、誠意、正心、修身、齊家、治國、平天下”八條目中,總的說起來就是,究天人之際,明修身之道,述治國方略,求天下為公,最終實現(xiàn)天人和諧的境界,即從哲學(xué)的高度認識宇宙,以倫理準(zhǔn)則規(guī)范人生,落實到治國平天下,最終實現(xiàn)天人和諧。

      中國的企業(yè)文化在與國際交流中最有生命力的還是受中國傳統(tǒng)文化影響的那部分。要想發(fā)展、繁榮中國的企業(yè)文化,一方面要吸收國內(nèi)外企業(yè)文化的優(yōu)秀部分;另一方面要把我們好的傳統(tǒng)繼承下來,在融合的過程中創(chuàng)新,實現(xiàn)兩種文化的對接和超越。

      2傳統(tǒng)文化與企業(yè)文化對接下的學(xué)校文化建設(shè)方案

      中國傳統(tǒng)文化渾厚深遠,儀態(tài)萬千,以其極大的包容性和極強的生命力,長期存在并持續(xù)發(fā)展。對于傳統(tǒng)的東西,我們既不可能割斷它,也不可能跨越它,絕不能超越傳統(tǒng)去作空白地上的企業(yè)文化建設(shè)與創(chuàng)新。我們應(yīng)當(dāng)把傳統(tǒng)文化作為一個重要因素和一個重要的組成部分來認識,積極發(fā)掘傳統(tǒng)文化中進步的、民主的和科學(xué)的要素,弘揚先進,揚棄落后,汲取精華,去其糟粕,以與時俱進的現(xiàn)代精神對傳統(tǒng)文化中合理的因素加以改造,傳承和弘揚優(yōu)秀的傳統(tǒng),塑造和建設(shè)先進的以傳統(tǒng)文化為依托,飽含當(dāng)今社會先進企業(yè)文化的技工學(xué)校校園文化。

      2.1物質(zhì)文化建設(shè)

      主要內(nèi)容:遵循建筑規(guī)律和美的規(guī)律,系統(tǒng)整合教育資源,不斷完善設(shè)施設(shè)備。以文化為主,進一步加強校園綠化、美化;以人文環(huán)境建設(shè)為主,學(xué)校擬建立以“八園一池一亭一堂”為主體的校內(nèi)文化公園,精心設(shè)計和創(chuàng)造校園文化環(huán)境,突出傳統(tǒng)文化、技能文化、企業(yè)文化的教育,目前已建成了“五園一池一亭一塘”,即展示志存高遠的沁園,體現(xiàn)師生和睦的怡園,預(yù)示博大胸懷的容園,昭示茁壯成長的毓園,象征新校園生機盎然的樟園,希望學(xué)子出淤泥而不染的愛蓮池,攬?zhí)煜轮瞬诺臄堅峦ぃ瑐鞒星陚鹘y(tǒng)經(jīng)典文化的文化長廊,為師生創(chuàng)造有利于學(xué)習(xí)、工作、生活和娛樂的優(yōu)美環(huán)境。

      2.1.1校園綠化、美化。完善校園綠化美化管理辦法,加強對綠化工作目標(biāo)責(zé)任制管理,認真做好花草、樹木的養(yǎng)護,提高綠化覆蓋率,提高綠化品位和效果。積極開展文明衛(wèi)生校園創(chuàng)建工作,制定完善衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),加強創(chuàng)建工作的督促、檢查和指導(dǎo),創(chuàng)造室內(nèi)“窗明幾凈,物品擺放有序”、室外“衛(wèi)生整潔,環(huán)境優(yōu)雅宜人”的環(huán)境。

      2.1.2樓堂館所文化建設(shè)。根據(jù)辦公樓、教學(xué)樓、圖書館等場所的使用功能,在樓道內(nèi)懸掛標(biāo)語口號或師生作品,室內(nèi)懸掛規(guī)章制度、崗位職責(zé)等。

      2.1.3小品景點建設(shè)。在學(xué)?,F(xiàn)有的花臺、綠化帶種植草坪,建設(shè)若干與周邊環(huán)境相協(xié)調(diào)的小品景點,提高文化品位,增加觀瞻點和駐足休息點。

      2.2精神文化建設(shè)

      校園精神文化建設(shè)是校園文化建設(shè)的核心內(nèi)容,也是校園文化的最高層次。它主要包括校園歷史傳統(tǒng)和被全體師生員工認同的共同文化觀念、價值觀念、生活觀念等意識形態(tài),是一個學(xué)校本質(zhì)、個性、精神面貌的集中反映。校園精神文化又被稱為“學(xué)校精神”,主要體現(xiàn)在校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)上。

      2.2.1校風(fēng)建設(shè):校風(fēng)建設(shè)實際上就是校園精神的塑造,校風(fēng)作為構(gòu)成教育環(huán)境的獨特的因素,體現(xiàn)著一個學(xué)校的精神風(fēng)貌。在校風(fēng)體現(xiàn)形式上,校風(fēng)主要表現(xiàn)師生的精神風(fēng)貌、文化氛圍育人氛圍。

      2.2.2教風(fēng)建設(shè):教風(fēng)是教師在長期教育實踐活動中形成的教育教學(xué)的特點、作風(fēng)和風(fēng)格,是教師道德品質(zhì)、文化知識水平、教育理論、技能等素質(zhì)的綜合表現(xiàn)。實事求是、團結(jié)協(xié)作、高效嚴(yán)謹、追求卓越是良好的教風(fēng)的體現(xiàn)。

      2.2.3學(xué)風(fēng)建設(shè):學(xué)風(fēng)是指學(xué)生集體在學(xué)習(xí)過程中表現(xiàn)出來的學(xué)習(xí)態(tài)度和方法,是學(xué)生在長期學(xué)習(xí)過程中形成的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣、行為習(xí)慣等方面的表現(xiàn)。

      2.2.4辦好校園網(wǎng)站、出版校園畫冊、相冊利用音像等傳媒手段展示校園文化建設(shè)的成果和師生精神風(fēng)貌。

      2.2.5重視師生典型人物的舉薦、宣傳工作,弘揚典型人物優(yōu)秀品質(zhì)和精神,發(fā)揮典型示范帶動作用。

      2.3制度文化建設(shè)

      主要內(nèi)容:加強制度建設(shè),是學(xué)校規(guī)范辦學(xué)行為,實現(xiàn)自我發(fā)展、自我約束的基本保障。以人為本,用民主、科學(xué)的精神推進學(xué)校制度文化進程,逐步建立和完善符合職業(yè)教育規(guī)律和要求的內(nèi)部管理制度體系和科學(xué)、高效的現(xiàn)代職業(yè)學(xué)校運行機制。

      2.3.1部門規(guī)章制度建設(shè)。進一步修訂完善部門規(guī)章制度,重點解決有關(guān)規(guī)章制度不配套等問題。

      2.3.2教學(xué)管理制度。進一步推進教學(xué)管理制度的系統(tǒng)化、規(guī)范化,加強教學(xué)各環(huán)節(jié)的管理、監(jiān)督、考核、激勵制度建設(shè)。

      2.3.3學(xué)生管理制度。建立和完善學(xué)生管理制度、學(xué)生組織規(guī)范、學(xué)生行為規(guī)范和各類規(guī)章制度,充分發(fā)揮制度文化在育人和行為習(xí)慣養(yǎng)成中的作用。

      2.3.4加強制度意識建設(shè)。堅持依法治校,按章辦事,倡導(dǎo)“人人定制度、制度管人人”,不斷增強廣大師生的制度意識。

      2.4行為文化建設(shè)

      主要內(nèi)容:以樹立優(yōu)秀模范典型為引導(dǎo),以主題教育和文體活動為載體,以強化制度為保障,逐步教育引導(dǎo)師生養(yǎng)成良好的工作、學(xué)習(xí)習(xí)慣。

      2.4.1校園秩序。積極開展創(chuàng)建“平安校園”活動,健全完善校園安全工作制度、保衛(wèi)工作制度,落實安全防范措施,全面落實安全保衛(wèi)責(zé)任制。加強安全警示教育,普及防火、防盜、防傷害等安全防御知識,提高全員安全意識。劃分各類車輛停泊區(qū)域,保證車輛停放整齊有序,維護校園交通秩序。加強校園巡查制度,維護校園正常的學(xué)習(xí)、生活秩序。

      2.4.2校園文明。倡導(dǎo)使用文明用語,杜絕臟字臟話;著裝整潔,行為得體;在公共場合,杜絕奇裝異服、著裝透露、濃妝艷抹,杜絕勾肩搭背、喧嘩嬉鬧、擁擠起哄。自覺維護公共秩序。在食堂、超市等人員密集地方,按照秩序自覺排隊,杜絕加塞、擁擠,并自覺做到“三個禮讓”:學(xué)生禮讓老師、男生禮讓女生、人人禮讓殘疾人。加強衛(wèi)生健康教育,搞好流行性疾病的防控。

      2.4.3教師風(fēng)紀(jì)。落實師德建設(shè),培養(yǎng)良好的職業(yè)道德。強化師德教風(fēng)建設(shè),努力提高師德水平,樹立教師的良好形象,堅決杜絕違背師德現(xiàn)象的發(fā)生。自覺遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,自覺規(guī)范教學(xué)和工作行為。

      2.4.4學(xué)生行為。教育學(xué)生自我評價的科學(xué)方法,讓學(xué)生在自我管理、自我教育、自我約束、自我服務(wù)、自我評價的過程中健康成長。增強提高素質(zhì)、培養(yǎng)技能的趣味性和主動性,并開展豐富多彩的課外活動,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。培養(yǎng)學(xué)生關(guān)心社會、關(guān)心集體、關(guān)心自然、關(guān)心他人、關(guān)心自己的良好習(xí)慣。

      2.4.5文體活動。利用重大節(jié)日、紀(jì)念日,開學(xué)典禮、畢業(yè)典禮、德育與精神文明表彰會、技能比賽、體育運動會、校慶紀(jì)念日等突出學(xué)校辦學(xué)特色,向師生進行愛國主義、集體主義教育,把活動辦成最隆重、最熱烈、最有影響力的大課堂。

      2.5融入企業(yè)管理文化

      突出職業(yè)精神,積極探索職業(yè)教育規(guī)律,在學(xué)校辦學(xué)理念、辦學(xué)定位、人才培養(yǎng)目標(biāo)等方面融入和體現(xiàn)企業(yè)文化,逐步實現(xiàn)校企合作、工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式。引入企業(yè)管理模式,用企業(yè)文化的方式進行學(xué)生管理,創(chuàng)建學(xué)生即員工、教室即車間、教師即師傅的企業(yè)管理氛圍,培養(yǎng)學(xué)生的團隊精神,引導(dǎo)學(xué)生逐步接受、適應(yīng)職場化人際關(guān)系。通過實習(xí)實訓(xùn)基地環(huán)境建設(shè),展示企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、服務(wù)一線的紀(jì)律、規(guī)范、流程,展示學(xué)生在實習(xí)實訓(xùn)中的優(yōu)秀成果,展示行業(yè)勞動模范和學(xué)校優(yōu)秀畢業(yè)生的事跡,加強學(xué)生的職業(yè)養(yǎng)成訓(xùn)練,增強學(xué)生立志成才的信心。

      校園文化建設(shè)工作,要在物質(zhì)層面、精神層面、制度層面、行為層面等全面融入地方文化、企業(yè)文化,著力培養(yǎng)全面發(fā)展、富有個性、適應(yīng)社會、符合時代要求的“合格的公民、優(yōu)秀的準(zhǔn)職業(yè)人,高素質(zhì)的勞動者”。

      3保障措施

      3.1組織保障

      學(xué)?!暗掠c精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會”負責(zé)重塑傳統(tǒng)文化對接企業(yè)文化的學(xué)校文化的建設(shè)工作。

      3.2思想保障

      在校園文化建設(shè)中,要加強宣傳,使之做到深入人心;要讓每一位師生置身于濃厚的校園文化建設(shè)之中受到感染和教育。

      3.3制度保障

      要明確傳統(tǒng)與企業(yè)對接的校園文化建設(shè)的目標(biāo)任務(wù),并把它納入學(xué)校事業(yè)發(fā)展的總體規(guī)劃;定期研究校園文化建設(shè)工作,不斷開拓創(chuàng)新,積極推進;將校園文化建設(shè)經(jīng)費納入學(xué)校經(jīng)費開支總體預(yù)算,確保工作順利開展;制定切實可行的獎勵措施,激勵全體師生積極主動地參與校園文化建設(shè)。

      江蘇省職業(yè)技術(shù)教育學(xué)會2015——2016年度職業(yè)教育立項課題XHZZ2015035職業(yè)學(xué)校校園文化與企業(yè)文化的融合的研究和江蘇開放大學(xué)、江蘇城市職業(yè)學(xué)院 “十二五”規(guī)劃課題(14SEW-Q-054)成果

      中圖分類號:G40

      文獻標(biāo)志碼:A

      文章編號:1671-1602(2016)12-0235-02

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