產業(yè)集群促進區(qū)域創(chuàng)新能力的動力機制研究

吳 迪

（許昌學院管理學院，河南 許昌 461000）

伴隨著我國經濟發(fā)展的腳步越來越快，如果僅憑企業(yè)的一己之力很難得到更快更好地發(fā)展。所以，已經有越來越多的企業(yè)選擇以協(xié)同合作的方式來求生存、謀發(fā)展。產業(yè)集群所能夠涉及的組織有很多，除去參與企業(yè)以外，政府、高校以及有關科研機構等都在其涵蓋的領域當中。產業(yè)集群可以將各個企業(yè)中優(yōu)秀的技術和經營理念結合到一起，從而達到技術創(chuàng)新、增加市場占有額度的目的。本文試從產業(yè)集群的動力機制為切入點來進行深入的探討，以期能夠對我國區(qū)域的創(chuàng)新帶來一些具有促進作用的參考意見。

1 產業(yè)集群及區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)的基本內涵

產業(yè)集群是一種由產業(yè)發(fā)展所演化而來的具有地緣現(xiàn)象的組織形式，其不僅能夠對我國的經濟發(fā)展帶來深遠的影響，同時還決定了參與企業(yè)的未來發(fā)展方向。產業(yè)集群的有關概念是由波特所提出的，他認為“集群是指在某一特定區(qū)域下的一個特別領域，存在著一群相互關聯(lián)的公司、供應商，關聯(lián)產業(yè)和專門化的制度和協(xié)會”［1］。區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)最初來源于國家的創(chuàng)新系統(tǒng)，其主要的目的是為了能夠輔助城市和區(qū)域的開發(fā)和管理工作。區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)的概念是由庫克所提出的，他認為：“區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)指企業(yè)及其他創(chuàng)新相關機構，在以根植性為特征的制度環(huán)境下，系統(tǒng)進行交互學習形成的一個系統(tǒng)”［2］。自從區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)在我國出現(xiàn)以來，有關于它的定義就一直爭議不斷，但是歸根結底它的特征還是較為明顯的。

關于區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)的特點基本包括：

其一，需要有既定的空間區(qū)域范圍，并且其中活動主體的距離較近。

其二，在區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)中各個主體的交互較為頻繁，從而在此基礎之上逐漸形成了一個嶄新的社會組織結構；另外，區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)具有一定的開放性。

2 產業(yè)集群和區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)之間的關聯(lián)性

2.1 地域關聯(lián)

如果從產業(yè)集群空間特性的角度出發(fā)，它與區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)之間的地域關聯(lián)可以被分為如下的三點內容：首先是地理位置上的關聯(lián)性。通常情況下，世界的經濟價值鏈條與各個地域中的產業(yè)集群之間的關系較為融洽，這種現(xiàn)象就能夠充分的體現(xiàn)出產業(yè)集群的空間特征［3］。目前，我國的經濟體系已經開始朝向全球化的方向發(fā)展，致使價值鏈條出現(xiàn)了不同程度上的斷裂狀態(tài)，此種相對分散且零碎的經濟格局就造就了產業(yè)集群的地域集中特點，繼而促使了在不同地域中產業(yè)集群的形成。也正是由于此種原因，讓這些產業(yè)集群同世界價值鏈條形成一個難分難舍的關系。其次是產業(yè)集群的開放性與地域性的特點較為融洽。任何一種類型的產業(yè)集群在其所屬的區(qū)域中都會發(fā)生根植性的變化，伴隨著我國經濟體系的不斷發(fā)展，產業(yè)集群的市場份額以及技術等級都開始逐漸的同國際化的方向靠攏。基于此種情況，產業(yè)集群的原始結構需要盡快同國際接軌。最后是產業(yè)集群同區(qū)域的關系需要決定于兩者的規(guī)模和等級。

一般情況下，規(guī)模較大的產業(yè)集群所能夠涵蓋的區(qū)域也就越高，其核心意義就是內部的企業(yè)與其他組織可以相互扶持和聯(lián)系。產業(yè)集群同區(qū)域之間的關系是比較復雜且多變的，尤其是針對隸屬于某一級別中的區(qū)域來說，其中所存在的產業(yè)集群很可能是很多數(shù)量，同時也很可能是跨越區(qū)域的邊界。然而，如果站在上一級的區(qū)域角度中來分析，跨越區(qū)域邊界的產業(yè)集群也可以被劃分到上一級的區(qū)域范圍當中，為此，區(qū)域包括集群的現(xiàn)象是極其常見的。

2.2 目標關聯(lián)

區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)的核心意義為提高本區(qū)域內部的知識以及技術的創(chuàng)新和應用功能［4］；產業(yè)集群的創(chuàng)新手段為有效地運用知識和技術來構建完善的集群網絡。從這兩點內容不難看出，產業(yè)集群同區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)都對知識與技術給予了很高的重視，并且在某種程度上有著明顯的重疊性。區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)的目的是讓本區(qū)域中的各個主體，例如當?shù)卣W校、企業(yè)、科研單位等能夠加強互動和溝通，從而有效的幫助產業(yè)集群能夠更好地完成創(chuàng)新。而產業(yè)集群的技術與知識的創(chuàng)新成果也同樣能夠對區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)帶來很好的幫助。為此，提高知識的流通性與各個參與主體之間的互動性是兩者的共同目標。構建區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)的主要原因就是將區(qū)域內部的各項資源進一步優(yōu)化和配置，從而讓其中的企業(yè)可以得到更好地發(fā)展環(huán)境。產業(yè)集群的形成讓區(qū)域的經濟找到了一個最為合適的載體，從而開辟出一條增加區(qū)域核心競爭能力的最好捷徑。

3 產業(yè)集群促進區(qū)域創(chuàng)新能力的動力機制分析

3.1 網絡結構是產業(yè)集群為區(qū)域創(chuàng)新提供的基礎保障

近年來，我國的技術發(fā)展速度異常驚人，并且逐漸的將社會經濟推進了后工業(yè)的時代當中。伴隨著知識經濟概念的高度普及，已經有越來越多的企業(yè)意識到創(chuàng)新已經不再是個人行為，只有快速形成一個組織形態(tài)才能夠有效的構建出一個緊跟時代步伐的創(chuàng)新型網絡。而產業(yè)集群在國內的發(fā)展歷程中離不開學校、科研單位、中介、政府以及金融機構所提供的幫助，為此，在其中的發(fā)展框架當中，這些不同類型的組織已經逐漸地成為了產業(yè)集群中的一分子。通過這些網絡中的參與組織之間的相互學習和交流，繼而在潛移默化中成功的創(chuàng)建了一個嶄新的環(huán)境，也正是這種具有創(chuàng)新特征的體系讓產業(yè)集群為區(qū)域創(chuàng)新能力的提高帶來了一定的促進作用。

3.2 產業(yè)集群的加入為區(qū)域創(chuàng)新能力的提高提供了保障

3.2.1 吸納并提供了大批高素質專業(yè)人才

由于在產業(yè)集群中擁有著很多優(yōu)質企業(yè)，而這些企業(yè)本身又具備了一定的吸納人才的能力，所以在無形當中就為區(qū)域提供了很多優(yōu)秀的就業(yè)機會，長此以往就讓大量的專業(yè)人才匯聚在產業(yè)集群所處的區(qū)域當中。另外，在產業(yè)集群的內部一般都會設置一些人才培養(yǎng)機構，并且同一些較為正規(guī)且優(yōu)質的高等院校有合作上的往來，所以十分有利于區(qū)域人才的培養(yǎng)。通過這種學習氛圍的構建，讓集群內部以及整個區(qū)域中的人才質量有著十分明顯的提高。

3.2.2 增強了創(chuàng)新的流動性，擴大了創(chuàng)新的范圍

其一，由于產業(yè)集群中的企業(yè)位置都比較接近，所以十分的有利于雙方的溝通和聯(lián)系。另外，在產業(yè)集群內部的企業(yè)擁有著同樣的經營概念和文化環(huán)境，所以在交流的過程當中能夠形成一個比較和諧的氛圍，更加適合知識的傳播和流通。

其二，產業(yè)集群具有較為特殊的組織結構，讓區(qū)域中的創(chuàng)新技術可以得到更為廣泛的傳播和共享，一些集群當中的高端企業(yè)在掌握了一些新型技術以后，會通過交流的方式傳播給其他的企業(yè)，繼而逐漸的令產業(yè)集群中等級較低的企業(yè)也能夠得到快速的發(fā)展，長此以往，這種以點蓋面的形式為整個區(qū)域技術的發(fā)展起到了很好的帶動作用。再加上集群中有一些較為活躍的中間商加入，讓市場信息、貿易信息等相關知識也出現(xiàn)了不同程度上的外溢，繼而有效的活躍了區(qū)域中的市場環(huán)境。

3.2.3 增加了創(chuàng)新意識

在產業(yè)集群內部的企業(yè)雖然等級參差不齊，但是，由于他們相互的地理位置比較接近，并且所經營的產品也比較類似，所以，讓這些同盟中的企業(yè)組織也承擔了比外界更多的壓力。為了能夠不斷的壯大自身與集群的核心競爭能力，企業(yè)只有不斷地對自己的產品、經營理念以及管理手段進行創(chuàng)新。此種優(yōu)良的“創(chuàng)新鏈條”一旦形成，在產業(yè)集群集聚性特征的基礎之上，就會讓區(qū)域中的各個組織對其進行模仿，從而有效地提高區(qū)域的整體創(chuàng)新意識［5］。

3.2.4 減少了創(chuàng)新的風險

在產業(yè)集群內部中的各個企業(yè)離得比較近，在長時間的交流和往來當中就積攢下了很多的情感資本和社會資本，繼而形成了一個完善且緊密的創(chuàng)新體系?；诖朔N情況，區(qū)域就可以直接采用這個已經構建完成的創(chuàng)新網絡，在節(jié)約了資金的基礎上還降低了一些由創(chuàng)新所帶來的風險。另外，在產業(yè)集群當中一般都會有培訓機構、貿易組織以及有關的技術研發(fā)機構等，所以，在應對風險時可以采用平均分擔的方式來分散由風險帶來的經濟壓力。

3.3 產業(yè)集群的加入為區(qū)域經濟的發(fā)展提供了動力

3.3.1 增加區(qū)域品牌的影響力。

區(qū)域品牌通俗一些解釋就是區(qū)域中各個企業(yè)品牌的高度融合和概括，其中涵蓋了企業(yè)文化、企業(yè)背景以及企業(yè)的經營理念等多方面的內容［6］。不得不承認的是，如果單憑某一個企業(yè)或者某一個區(qū)域就想將品牌樹立起來是非常困難的，其不僅需要投入難以預計的資金，并且還需要做好長期作戰(zhàn)的準備和預算。為此，由于在產業(yè)集群中的各個企業(yè)都擁有著極為相似的發(fā)展目標和經營方向，所以，通過開展一系列的主題營銷活動，是比較容易形成區(qū)域品牌的，從而讓企業(yè)、集群以及整個區(qū)域的經濟都能夠得到更快、更好地發(fā)展。

3.3.2 使區(qū)域中產業(yè)組織的結構更加合理

產業(yè)組織結構所應該達到的標準：首先，區(qū)域中不同等級的企業(yè)數(shù)量需要具備一定的平均性；其次，不同等級的企業(yè)之間需要形成一個分工明確且層次清晰的管理體系。由于產業(yè)集群具備了一定的市場監(jiān)測能力和自我調節(jié)能力，所以，它能夠在變化多端的市場環(huán)境中表現(xiàn)的如魚得水，融會貫通。為此，隸屬于集群中的企業(yè)能夠在組織的庇護下形成一個細密的協(xié)作網絡，從而更好地幫助自己提高核心競爭能力。

4 完善產業(yè)集群對區(qū)域創(chuàng)新能力提升機制的相關建議

4.1 對集群內部的競爭環(huán)境進一步優(yōu)化

由于產業(yè)集群內部的競爭環(huán)境能夠直接影響到其各個參與企業(yè)之間的親密程度，所以在未來的工作中應該采取相關的措施來對其內部環(huán)境進行凈化。有效地避免一些惡意競爭事件的出現(xiàn)。建議政府部門可以結合當前區(qū)域的發(fā)展現(xiàn)狀來制定出相關的制度體系，同時加大對集群內部信息流通的監(jiān)管力度，從而構建出一個透明且公平的競爭環(huán)境。

4.2 加快技術創(chuàng)新的速度

產業(yè)集群的技術創(chuàng)新速度對于整個區(qū)域創(chuàng)新能力的提高都有著非常重大的意義，為此，管理部門需要及時地對集群內部的知識和技術管理體系進行更新，從而確保其能夠發(fā)揮出應有的效能。產業(yè)集群擁有著得天獨厚的創(chuàng)新條件，其內部的參與企業(yè)在進行溝通的過程當中會無意識地出現(xiàn)信息外溢的現(xiàn)象，繼而為區(qū)域的創(chuàng)新發(fā)展提供出有效的動力機制。

4.3 構建獎勵機制

制定出一套有效的獎勵機制能夠讓產業(yè)集群中的企業(yè)具有更高的積極性和發(fā)展動力，其中具體的內容包括：對創(chuàng)新貢獻較大的企業(yè)給予一定的物質獎勵、政府部門適當?shù)南掳l(fā)一些權利，例如針對表現(xiàn)較好的集群減免部分稅收以及通過自己的職能來對集群進行實際引導等。政府在采購時可以將一些較為優(yōu)秀的產業(yè)集群作為采購目標，以自己的威信力來拉動整個集群的經濟收益。

5 結語

產業(yè)集群對于區(qū)域創(chuàng)新能力的提高具有很好的推動作用，由于產業(yè)集群本身所擁有的各種優(yōu)勢和特征，從而讓區(qū)域的創(chuàng)新能夠“坐收漁翁之利”，繼而在潛移默化中讓自身的創(chuàng)新能力得到大幅度的增長。為此，在今后的工作中，國家以及各地方上的政府部門應該給予產業(yè)集群以更多的關注，從而讓其在得到更好發(fā)展的同時達到促進區(qū)域經濟增長的最終目的。

［1］彭宇文.產業(yè)集群創(chuàng)新動力機制研究評述［J］.經濟學動態(tài)，2012（7）.

［2］李娜.產業(yè)集群對促進區(qū)域創(chuàng)新能力的影響機理分析［J］.商情，2014（29）.

［3］劉恒江，陳繼祥.要素、動力機制與競爭優(yōu)勢：產業(yè)集群的發(fā)展邏輯［J］.區(qū)域經濟，2005（2）.

［4］周泯非，魏江.產業(yè)集群創(chuàng)新能力的概念、要素與構建研究［J］.外國經濟與管理，2009（9）.

［5］陳苗苗.產業(yè)集群對區(qū)域產業(yè)競爭力的影響研究［J］.知識經濟，2014（9）.

［6］成德寧，楊敏.基于產業(yè)集群理論的我國產業(yè)政策改革新思路［J］.南都學壇，2014（3）.