張蕾+王興華+陳越洋+黨華
摘要:CDIO工程教育模式是近年來國際工程教育改革的最新成果,試模式中,教師讓學(xué)生主動地進行課程實踐,將工程實踐性與課程知識體系之間建立有機聯(lián)系的方式進行學(xué)習(xí),充分調(diào)動學(xué)生的積極性和創(chuàng)新性。本文主要闡述了基于CDIO教育模式的實驗教學(xué)改革過程中所遇到的問題,并探索了解決相關(guān)問題的有效途徑。
關(guān)鍵字:CDIO模式;實驗教學(xué);改革
中圖分類號:G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1674-9324(2015)07-0079-02
CDIO工程教育是新興起的教育模式,是以產(chǎn)品研發(fā)到產(chǎn)品運行的生命周期為載體,CDIO分別代表構(gòu)思(Conceive)、設(shè)計(Design)、實現(xiàn)(Implement)和運作(Operate)。從2000年起,麻省理工學(xué)院和瑞典皇家工學(xué)院等四所大學(xué)組成的跨國研究獲得Knut and Alice Wallenberg基金會近2000萬美元巨額資助,經(jīng)過四年的探索研究,創(chuàng)立了CDIO工程教育理念,并成立了以CDIO命名的國際合作組織[1-3]。到2008年已經(jīng)有包括丹麥、芬蘭、法國、南非、新加坡、中國等國在內(nèi)的20多所大學(xué)加入到CDIO合作組織中,共同繼續(xù)開發(fā)和完善CDIO教學(xué)模式[4]。我國部分高校在2005年將CDIO的理念引入教學(xué)中,教育部專門組織開展了CDIO工程教育模式試點工作。目前我國已經(jīng)有近百所高校在機械類、電氣類、農(nóng)林類、醫(yī)學(xué)類等專業(yè)開展了試點工作,CDIO工程教育模式已在我國工程教育領(lǐng)域產(chǎn)生了積極廣泛的影響。
一、CDIO模式實驗教學(xué)改革的理念
CDIO工程教育模式以產(chǎn)品研發(fā)到產(chǎn)品運行的生命周期為主要載體,讓學(xué)生主動地實踐工程與課程之間有機聯(lián)系的方式學(xué)習(xí)工程。CDIO培養(yǎng)大綱將工程畢業(yè)生的能力分為工程基礎(chǔ)知識、個人能力、人際團隊能力和工程系統(tǒng)能力四個層面,大綱要求以綜合的培養(yǎng)方式使學(xué)生在這四個層面達(dá)到預(yù)定目標(biāo)[5]。
通過CDIO模式的實驗教學(xué)使學(xué)生能夠完整的掌握電子工程產(chǎn)品的構(gòu)思、設(shè)計、實現(xiàn)和運作的全過程。同時改變以往的以教師課堂教學(xué)為主的教學(xué)模式,讓學(xué)生最大限度地接觸工程實際,真正實現(xiàn)教學(xué)和科研相結(jié)合。鼓勵教師將前沿的科學(xué)技術(shù)及方法引入教學(xué)活動中,真正做到“以科研指導(dǎo)教學(xué)”,使學(xué)生接觸到最先進的工程實踐方法。
本次改革是在已有培養(yǎng)模式的基礎(chǔ)上吸收CDIO理念精髓,除了合理安排涵蓋本專業(yè)基本科學(xué)知識、核心工程基礎(chǔ)知識、高級工程基礎(chǔ)知識、工程師職業(yè)道德和操守的課程外,更要精心規(guī)劃和設(shè)置獨具特色的構(gòu)思、設(shè)計、實施、運行項目,從而引導(dǎo)學(xué)生對專業(yè)課程的學(xué)習(xí)興趣,并建立清晰的專業(yè)框架。另外,通過CDIO項目的實施,培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力和創(chuàng)新精神。所有的項目均為團隊合作項目,學(xué)生在項目進行的過程中學(xué)會綜合應(yīng)用知識、鍛煉團隊精神領(lǐng)域、學(xué)習(xí)項目組織方法、培養(yǎng)實踐創(chuàng)新能力、職業(yè)精神和責(zé)任感等各種素質(zhì)[5]。
二、CDIO模式實驗教學(xué)改革的問題
在進行CDIO模式實驗教學(xué)改革的過程中,遇到了很多傳統(tǒng)教學(xué)模式?jīng)]有的問題,主要體現(xiàn)在以下幾個方面。
1.傳統(tǒng)教育對學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的影響。學(xué)生受傳統(tǒng)教學(xué)模式的影響很大,對教師的依賴性較強,導(dǎo)致一部分學(xué)生未能充分理解課程的核心內(nèi)容,或者對部分內(nèi)容理解存在偏差。在本次課程改革過程中,很多學(xué)生都在課程初期表現(xiàn)出一定程度的不適應(yīng),主要表現(xiàn)在“等”、“靠”、“要”的心理,總是寄希望于老師能夠提供完整或是半完整的解決方案。其次,學(xué)生對整個項目的時間進程把握能力不夠,雖然指導(dǎo)老師在項目進行的各個階段都會設(shè)置相關(guān)的時間節(jié)點,同時會不斷地提醒學(xué)生注意項目時間進程的把握,但是仍有部分同學(xué)不能在規(guī)定的時間節(jié)點之內(nèi)完成任務(wù)。
2.學(xué)生的參與程度不統(tǒng)一。在傳統(tǒng)的實驗教學(xué)環(huán)節(jié),學(xué)生的參與程度相差無幾,而CDIO模式的實驗教學(xué)由于是以項目組為基本單元開展的,這會導(dǎo)致學(xué)生對實驗的參與程度不一樣,學(xué)習(xí)積極性高、學(xué)習(xí)能力強的同學(xué)參與程度較高,對于學(xué)習(xí)積極性一般的同學(xué)參與程度較弱,甚至處于渾水摸魚的狀態(tài)。這與開展CDIO模式教學(xué)的初衷相違背,需通過有效的制度和科學(xué)的評價標(biāo)準(zhǔn),提高學(xué)生的參與程度,使得學(xué)生能夠真正學(xué)有所長。
3.評價標(biāo)準(zhǔn)的科學(xué)性和可行性。本次改革課程實施方式為任課教師集中講授、學(xué)生分散完成的方式,按照項目完成的情況和學(xué)生平時的表現(xiàn)進行打分。在實施的過程中,教師講授時間及授課內(nèi)容相對減少,無法覆蓋各個題目的所有知識點。這樣可以增加學(xué)生主動學(xué)習(xí)、主動探索的積極性,但是處理引導(dǎo)不好也會產(chǎn)生很多負(fù)面效應(yīng)。在傳統(tǒng)的教學(xué)模式下,幾乎每個實驗都有相對統(tǒng)一的評分標(biāo)準(zhǔn),但是在CDIO實驗教學(xué)環(huán)節(jié)中,由于每個項目的題目及內(nèi)容都不同,項目組內(nèi)每個學(xué)生完成的內(nèi)容也不相同,因此如何對每個學(xué)生的工作進行公平的評價,也是需要解決的問題之一。
4.課程項目的適合度。在國外,課程項目采用完全放開的方式進行選題及實施。在國內(nèi)探索階段,本次改革課程在開設(shè)時所使用的題目部分是指導(dǎo)教師在開課前結(jié)合自身的科研及對學(xué)生的了解制定的,同時允許學(xué)生自己確定題目。為了保證課程的正常實施,導(dǎo)師制定的題目難度和廣度都有所限制,這確與本次教學(xué)改革的初衷相違背。如果全部由學(xué)生自由選題可能會發(fā)生題目過大、過難而無法完成等情況。因此,如何在現(xiàn)有的教學(xué)模式下制定符合要求的題目,需要進一步探索和研究。
5.教師精力投入。CDIO模式的實驗教學(xué)是以項目為依托,采取分組指導(dǎo)的方式,因各個課題項目小組的研究內(nèi)容不同,要求教師需要做到“一對一”的指導(dǎo),從而使得在實驗進行過程中對教師的要求更多、更高,需要教師投入的精力是傳統(tǒng)實驗教學(xué)所需精力的數(shù)倍。
三、CDIO模式實驗教學(xué)改革的對策
1.打破傳統(tǒng),充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的自主性。在CDIO教學(xué)改革的過程中,針對學(xué)生傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)習(xí)慣,主要采取“授人以漁”的引導(dǎo)式教學(xué)方法。根據(jù)項目內(nèi)容所需知識為依托,相關(guān)教師與學(xué)生一起探討,并提供相關(guān)問題的解決途徑和方向,并不直接給予學(xué)生解決方法或方案,讓學(xué)生帶著問題去探索與學(xué)習(xí),充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,通過學(xué)習(xí)與探索解決課程項目中所遇到的實際問題,增加學(xué)生的學(xué)習(xí)成就感,既提高了學(xué)生主動性,也使學(xué)生獲得了探索解決問題的方法和途徑。endprint
2.團隊互評,防止學(xué)生不參與、無作為。CDIO模式是以項目為依托進行的教學(xué)改革實踐。在具體的項目進行過程中,是以課程項目團隊為基本單元開展的,為了避免團隊內(nèi)個別同學(xué)不參與、無作為的情況發(fā)生,在成績的評定規(guī)則中引入了“團隊互評”分項。根據(jù)每位同學(xué)在項目進行過程中的實際表現(xiàn)情況,由團隊內(nèi)其余同學(xué)為該同學(xué)打分,在評定中去除最高分與最低分后所取得的平均分為該同學(xué)此分項的成績。同時,由指導(dǎo)教師構(gòu)成的指導(dǎo)組對該項目團隊的具體完成情況進行打分。
3.學(xué)生與教師團隊共同探討評分細(xì)則。在傳統(tǒng)的教學(xué)中,評分細(xì)則主要由授課教師或指導(dǎo)教師制定,教師根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)過程中的考試、實驗、平時上課及作業(yè)完成情況等環(huán)節(jié)給出學(xué)生對應(yīng)的課程成績。由于CDIO教學(xué)模式與傳統(tǒng)教學(xué)模式不同,具體的評分細(xì)則也不同。在本次教學(xué)改革過程中,以國外及國內(nèi)其他院校評分標(biāo)準(zhǔn)為參考,由指導(dǎo)教師與學(xué)生代表共同制定詳細(xì)而完整的量化評分細(xì)則,將每個學(xué)生在參與課程學(xué)習(xí)的方方面面都進行評價,然后給出分?jǐn)?shù)。這樣,既避免了考慮不周全而讓學(xué)生“鉆空子”的可能,同時也讓學(xué)生感到自己是教學(xué)活動中的主體,而不僅僅是參與者。
4.教師團隊共同為學(xué)生課程項目把關(guān)。本次改革課程項目是CDIO模式實驗教學(xué)改革的核心組成部分,其難易程度、廣度及深度直接影響到教學(xué)效果和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。由指導(dǎo)教師組成的團隊共同為學(xué)生的課程項目把關(guān),集思廣益,去粕存精,從而使課程項目適合學(xué)生的實際情況,符合課程及培養(yǎng)要求。
5.制定激勵措施,確保教師的積極性及精力投入。與傳統(tǒng)教學(xué)模式相比,CDIO模式實驗教學(xué)改革需要教師對學(xué)生“一對一”地指導(dǎo),從而使得教師投入更多的精力和時間。為確保教師的積極性,需要學(xué)校對相關(guān)指導(dǎo)教師給予一定的激勵措施,如工作量計算方法、酬金激勵、年度考評等方面,確保教師能夠投入更多的精力。
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