堅持科學(xué)發(fā)展思想 努力推進(jìn)醫(yī)院工會工作

劉美江蘇省儀征市人民醫(yī)院

?

堅持科學(xué)發(fā)展思想 努力推進(jìn)醫(yī)院工會工作

劉美
江蘇省儀征市人民醫(yī)院

劉美.性別：女.出生年月：1977-7.籍貫：江蘇省儀征市.職稱（學(xué)位）：政工師.學(xué)歷：本科.研究方向：醫(yī)院工會及女工工作.

[摘要]隨著我國經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展，醫(yī)療體制改革的不斷深入，社會情況和衛(wèi)生系統(tǒng)情況的現(xiàn)實需求都對醫(yī)院的工會工作提出了更高的要求，尤為重要的是醫(yī)院工會的思想政治工作。那么為了努力的促進(jìn)醫(yī)院工會的工作，就要堅持科學(xué)發(fā)展的思想，謀劃職工工作的創(chuàng)新性。本文利用醫(yī)院的自身優(yōu)勢和特點，總結(jié)了和諧醫(yī)院需要什么樣的思想政治工作體系，然后對工會職工工作的創(chuàng)新思維進(jìn)行了探討，并為如何調(diào)動工會職工的工作積極性提出相應(yīng)策略，以此更好的促進(jìn)衛(wèi)生體制改革的深入，促進(jìn)醫(yī)院和諧健康穩(wěn)定向上發(fā)展。

[關(guān)鍵詞]醫(yī)院；工會；思想政治

衛(wèi)生體制的發(fā)展對醫(yī)院的工作提出了新的要求，醫(yī)院作為一個具有自身獨特特點的存在有其他黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位有很大差別，醫(yī)院在服務(wù)與社會的同時也具有其存在的經(jīng)濟(jì)效益的意義，因此醫(yī)院的工會與其他企業(yè)行業(yè)的工會工作也有些許不同，所以做好醫(yī)院的工會工作又顯得尤為重要。因此我們要緊緊圍繞構(gòu)建醫(yī)院和諧思想政治體系工作這一重點核心，展開論述如何做好醫(yī)院的工會工作，接下來筆者將逐一探討。

一、如何做好醫(yī)院工會的思想政治體系建設(shè)

1.以堅持科學(xué)發(fā)展觀為基本指導(dǎo)原則。做好整個醫(yī)院思想政治體系的建設(shè)工作首先就要從工會思想政治體系建設(shè)為首重點推行。思想指導(dǎo)工作永遠(yuǎn)是建設(shè)發(fā)展的前提條件，那么為了更好的推動醫(yī)院工會的工作，就要把堅持科學(xué)發(fā)展觀作為指導(dǎo)日常工作的基本指導(dǎo)原則，與時俱進(jìn)促發(fā)展，積極參與醫(yī)療體制改革，全方面促進(jìn)日常工作，從工會的日常工作的方法和方式上不斷加強(qiáng)職工自身的建設(shè)。

2.營造良好的氛圍，以人為本，增強(qiáng)醫(yī)院凝聚力。營造良好的環(huán)境氛圍，是打造輕松愉悅的醫(yī)療環(huán)境的基礎(chǔ)。醫(yī)療環(huán)境自身的特點決定了醫(yī)務(wù)工作者自身的素質(zhì)都比較高，因此對精神層次上的需求就相對較多，對民主參與程度也相對要求強(qiáng)烈。工會就是職工代表大會，要求每一個職工都有參與權(quán)力與能力，要想做好醫(yī)院工會的工作就要堅持以人為本的另一個指導(dǎo)思想。首先要積極開展文化活動，或者提供給職工所需求的學(xué)習(xí)環(huán)境。如每年以護(hù)士節(jié)或迎新春為主題舉辦相關(guān)的文藝匯演，極大的調(diào)動員工的參與程度，另外在醫(yī)院內(nèi)部建設(shè)職工書屋，豐富職工精神文化內(nèi)涵，確保良好氛圍的營造。

二、做好工會工作的重要性

1.做好工會工作符合社會發(fā)展和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的需求。當(dāng)代社會所倡導(dǎo)的主流價值觀點是以人為本，和諧發(fā)展，而做好工會的工作，正是需要做好關(guān)心廣大奮斗在第一線第二線的醫(yī)務(wù)工作者的各項工作，做好他們的工作就是堅持做好了以人為本的這一發(fā)展理念。做好工會的工作就是做好一切工作的前提，堅持培養(yǎng)人才、關(guān)心人才、提升人才，充分發(fā)揮醫(yī)院職工的工作創(chuàng)新性，全面推進(jìn)醫(yī)院工作的開展，協(xié)調(diào)職工各項工作的調(diào)動，與時俱進(jìn)，配合醫(yī)療體制的改革深入，促進(jìn)社會的發(fā)展和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的進(jìn)步。

2.做好工會工作符合其自身發(fā)展的需要。醫(yī)務(wù)工作者作為一個特殊的行業(yè)，具有其自身的特點和優(yōu)勢，也有其不可避免的危險性和高強(qiáng)度性。而醫(yī)院的工會就是作為全體醫(yī)務(wù)工作者的保護(hù)傘的存在，代表了廣大醫(yī)務(wù)工作者的權(quán)益和利益。醫(yī)務(wù)工作本身就需要非常精準(zhǔn)專業(yè)的業(yè)務(wù)能力，需要每時每刻不放松的學(xué)習(xí)，面對新的病癥要時刻準(zhǔn)備學(xué)習(xí)和研究，面對患者和家屬的不理解更需要想象不到的耐心去對待，因此對于醫(yī)務(wù)工作者來說，他們要承受比一般職業(yè)工作者更大打心理壓力。所以做好醫(yī)院的工會工作，維護(hù)醫(yī)務(wù)人員的合法權(quán)益，傾聽緩解醫(yī)務(wù)工作者的心理壓力、穩(wěn)定醫(yī)務(wù)人員、醫(yī)院、患者三者之間的關(guān)系，保持醫(yī)務(wù)人員的工作積極性，是符合工會自身發(fā)展的需要，也是工會長期需要做好的工作重點。

三、創(chuàng)新工會工作的新思路

1.創(chuàng)造活躍的文化氛圍，積極開展創(chuàng)新活動。做好工會的工作是我們長期需要謀劃的一項基本任務(wù)。要做好這項任務(wù)，首先就提供給職工一個活躍的文化氛圍，提供多樣化的資源，開展多種職工的活動，為工作拓展思路。比如在醫(yī)院可以開展各種職工知識競賽活動，增強(qiáng)職工對醫(yī)院工作和自身醫(yī)務(wù)工作的了解程度或者在一些特殊節(jié)日可以開展評選優(yōu)秀職工的活動，以此帶動職工認(rèn)真工作積極工作的熱情。

2.關(guān)心職工身心發(fā)展，解決職工的實際生活困難。在工作之余關(guān)心職工的身心健康發(fā)展，切實解決職工在生活遇到的各種困難，是一種極好的保障工會工作順利開展的方法。醫(yī)院職工是一個特殊的群體，他們在服務(wù)與患者的同時自身的生活需要受到更多的關(guān)心、尊重和保護(hù)，在繁忙的工作之余，切實調(diào)查研究職工所遇到的生活難題，是增強(qiáng)凝聚力的手段之一。在具體的工作實務(wù)中，一是可以在做好解決問題的基礎(chǔ)上，樹立典型形象，宣傳優(yōu)秀事跡，有效的帶動其他職工效仿。二是可以免費(fèi)舉辦各種與職工生活息息相關(guān)的講座，比如職工權(quán)益保護(hù)法律講座等，同時可以免費(fèi)為職工進(jìn)行體檢，增強(qiáng)其參與程度，調(diào)動職工工作的積極性。三是成立各種興趣小組，如舞蹈、攝影、羽毛球、游泳、籃球等，劃撥一定活動經(jīng)費(fèi)以維持活動正常開展，在豐富職工業(yè)余生活之余，也能起到很好的緩解、釋放壓力作用。

3.提高職工思想認(rèn)識，提高專業(yè)能力，打造高素質(zhì)人才。增強(qiáng)職工的思想認(rèn)識，提高自身的專業(yè)能力是增強(qiáng)職工在工作中參與能力的重要因素。職工只有具備高水準(zhǔn)的思想政治認(rèn)識，才能擁有良好的職業(yè)責(zé)任感，對于醫(yī)務(wù)人員這個特殊群體來說，醫(yī)生的職業(yè)道德對醫(yī)務(wù)人員的要求是極高的。因此加強(qiáng)職工的自身修養(yǎng)，提高其思想認(rèn)識水平，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識技能，是做好職工工作的關(guān)鍵之舉。

四、結(jié)論

總而言之，要想適應(yīng)衛(wèi)生事業(yè)改革的現(xiàn)狀，完善醫(yī)療服務(wù)體系，就要不斷的加強(qiáng)醫(yī)院思想政治體系工作的建設(shè)，加大對工會工作的投入力度，關(guān)注工會職工的工作內(nèi)容，創(chuàng)新工會職工的工作方法，帶動工會職工工作的積極性，發(fā)現(xiàn)問題，提出問題，解決問題，聯(lián)系理論和實際，做好醫(yī)院的工會工作，促進(jìn)醫(yī)院和諧健康發(fā)展，推進(jìn)醫(yī)院民主和諧進(jìn)程。

參考文獻(xiàn)

[1]陳海凌.淺談新時期如何做好醫(yī)院政治思想工作[J].南方論刊,2012(7):70-71.

[2]范傳順.加強(qiáng)思想政治工作 促進(jìn)醫(yī)院和諧發(fā)展[J].中國農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)管理,2006,26(5):67-68.

[3]吳清.加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè) 構(gòu)建和諧醫(yī)院[J].中華現(xiàn)代管理雜志,2005,3(7):1.

[4]李強(qiáng).新時期做好醫(yī)院思想政治工作探討[J].企業(yè)文化,2014(29).

[5]何紅勇.強(qiáng)化科室思想政治工作促進(jìn)醫(yī)院和諧發(fā)展.中外醫(yī)學(xué)研究,2010,8(1):57.

作者簡介