對(duì)新時(shí)期思想政治工作的研究與思考

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對(duì)新時(shí)期思想政治工作的研究與思考

陳東

中鐵隧道集團(tuán)二處有限公司 河北三河 065201

[摘要]本文重點(diǎn)闡述了新時(shí)期思想政治工作的存在的誤區(qū)與不同點(diǎn)、新時(shí)期企業(yè)思想政治面臨的工作地位與任務(wù)，提出了新時(shí)期思想政治工作的對(duì)策、方法與載體。

[關(guān)鍵詞]思想政治工作;研究;思考

思想政治工作是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)與政治優(yōu)勢(shì),在改革開放和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的過程中,緊密結(jié)合新時(shí)期的歷史任務(wù)，充分發(fā)揮好黨的這一政治優(yōu)勢(shì)，具有現(xiàn)實(shí)意義,越是深化改革越需要加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。

一、新時(shí)期思想政治工作的不同

1、工作的重點(diǎn)不同

黨的中心任務(wù)轉(zhuǎn)移到經(jīng)濟(jì)上來以后，思想政治工作也相應(yīng)轉(zhuǎn)移到服從服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心上來。企業(yè)的思想政治工作也緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心來開展。

2、思工作的范疇不同

新時(shí)期企業(yè)面臨市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的壓力、經(jīng)營(yíng)任務(wù)的壓力、經(jīng)濟(jì)效益的壓力、穩(wěn)定隊(duì)伍的壓力，思想政治工作既要確保任務(wù)的完成又要教育職工增強(qiáng)市場(chǎng)意識(shí)、經(jīng)營(yíng)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，為開拓市場(chǎng)奠定基礎(chǔ)，思想政治工作的范疇擴(kuò)大。

3、工作的方式不同

新時(shí)期的思想政治工作強(qiáng)調(diào)精神鼓勵(lì)與物資鼓勵(lì)相結(jié)合。既要重視精神獎(jiǎng)勵(lì)又要重視物質(zhì)利益，思想政治工作才能取得較好的效果。

4、工作的難度不同

新時(shí)期隨著改革開放的不斷深入，人們的思維方式、價(jià)值觀念開始向多元化方向發(fā)展，要把大家的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一起來，思想政治工作的難度明顯增大。

5、工作的格局不同

新時(shí)期，思想政治工作的格局不同于過去，現(xiàn)在建立的是黨組織領(lǐng)導(dǎo)、黨政共同負(fù)責(zé)、黨政工團(tuán)齊抓共管、以專職政工干部為骨干、以行政管理干部和廣大黨團(tuán)員、積極分子為主體，職工群眾參與的思想政治工作新格局。

二、新時(shí)期企業(yè)思想政治工作的地位與任務(wù)

在新時(shí)期，國(guó)有企業(yè)改革進(jìn)入攻堅(jiān)階段、發(fā)展處于關(guān)鍵時(shí)期，企業(yè)隊(duì)伍穩(wěn)定面臨很大壓力的情況下，迫切需要發(fā)揮黨組織的政治核心作用，通過強(qiáng)有力的思想政治工作為企業(yè)的改革與發(fā)展提供思想保證，使國(guó)有企業(yè)的改革發(fā)展始終保持正確的方向；迫切需要通過思想政治工作為國(guó)有企業(yè)的改革與發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力，引導(dǎo)廣大干部職工解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、振奮精神、堅(jiān)定信心，充分發(fā)揮職工的積極性、創(chuàng)造性，為國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)；迫切需要思想政治工作為國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境，用思想政治工作解疑釋惑、化解矛盾，理順情緒、平衡心理，扼制各種消極影響，保證國(guó)有企業(yè)改革的順利進(jìn)行和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的順利完成。

國(guó)有企業(yè)思想政治工作的主要任務(wù)是緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)這個(gè)中心，把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的難點(diǎn)作為思想政治工作的重點(diǎn)、把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的指標(biāo)作為思想政治工作的目標(biāo)、把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的現(xiàn)場(chǎng)作為思想政治工作的戰(zhàn)場(chǎng)，堅(jiān)持抓生產(chǎn)從思想入手，抓思想從生產(chǎn)出發(fā)，幫助職工充分認(rèn)識(shí)深化改革與國(guó)家、企業(yè)、個(gè)人前途命運(yùn)的關(guān)系，堅(jiān)持走改革之路的信心與決心。企業(yè)思想政治工作要引導(dǎo)職工以“三個(gè)有利于”為標(biāo)準(zhǔn)正確認(rèn)識(shí)改革中出現(xiàn)的新事物新問題，正確對(duì)待利益格局的調(diào)整樹立與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的新思想、新觀念，幫助職工提高綜合素質(zhì)，掌握必要的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)，增強(qiáng)駕馭市場(chǎng)的能力，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力、吸引力、向心力，確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的完成和改革的順利進(jìn)行。

三、新時(shí)期思想政治工作的存在有誤區(qū)

1．認(rèn)為思想政治工作可有可無。在一些企業(yè)中思想政治工作起伏不定，“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”，把思想政治工作當(dāng)“棉被”“冷了蓋，熱了踹”的現(xiàn)象還依然存在，有些企業(yè)把政工部門當(dāng)作安置部門、養(yǎng)老的部門，退居二線不太好安排的安置到政工口，長(zhǎng)此下去必然會(huì)削弱思想政治工作。

2．認(rèn)為思想政治工作無所作為。有的人認(rèn)為政工干部只會(huì)耍嘴皮子、不干實(shí)事、沒什么作為?，F(xiàn)實(shí)中存在，“寧為經(jīng)理跑斷腿，不為書記打壺水”的現(xiàn)象。甚至在有些單位在獎(jiǎng)金、待遇的分配上歧視政工干部，有的把政工部門列為三等科室，獎(jiǎng)金、待遇比同級(jí)行政干部少一截。在職務(wù)晉升上也反差明顯．這勢(shì)必影響政工隊(duì)伍的穩(wěn)定。政工隊(duì)伍后繼乏人的情況比較突出。

3．認(rèn)為經(jīng)濟(jì)指標(biāo)是衡量思想政治工作的成效的唯一標(biāo)準(zhǔn)。思想政治工作是一個(gè)潛移默化的過程,評(píng)價(jià)和衡量思想政治工作應(yīng)當(dāng)結(jié)合綜合治理、隊(duì)風(fēng)隊(duì)貌、職工斗志、士氣高不高、作風(fēng)硬不硬、人心齊不齊、戰(zhàn)斗力強(qiáng)不強(qiáng)、完成任務(wù)、經(jīng)濟(jì)效益等多方面的因素來綜合評(píng)價(jià)。其實(shí)，越是困難多、效益差的企業(yè)，思想政治工作越難做，政工干部付出的心血可能更多。

4．認(rèn)為思想政治工作只是政工干部的事。職工有了思想情緒，書記作為思想政治工作者責(zé)無旁貸、義不容辭。但許多思想矛盾與問題產(chǎn)生于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié)，產(chǎn)生的原因多種多樣，單靠書記個(gè)人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，有些思想問題產(chǎn)生于實(shí)際工作中，行政管理干部來做更具優(yōu)勢(shì)、更有效。

5．重經(jīng)濟(jì)手段，忽視思想教育的傾向突出。一部分干部認(rèn)為，現(xiàn)在是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，對(duì)落實(shí)不力、情緒消極的行為認(rèn)為一罰就靈，不善于運(yùn)用思想政治工作手段。行政手段和經(jīng)濟(jì)手段應(yīng)該說是必要的，但不是萬能的。

四、新時(shí)期思想政治工作的對(duì)策

1、提高思想認(rèn)識(shí)，堅(jiān)持生命線地位和作用。各級(jí)干部職工要深刻理解政治工作是一切經(jīng)濟(jì)工作生命線的科學(xué)含義；深刻理解思想政治工作是實(shí)現(xiàn)黨對(duì)企業(yè)政治領(lǐng)導(dǎo)權(quán)的重要途徑；深刻理解思想政治工作是凝聚人心、開拓市場(chǎng)、奪取兩個(gè)文明建設(shè)的根本保證．任何時(shí)候都不能放松思想政治工作。

2、切實(shí)加強(qiáng)班組思想政治工作。班組思想政治工作要在提高職工隊(duì)伍政治素質(zhì)中起教育作用；在完成任務(wù)，安全生產(chǎn)中起保證作用，在促進(jìn)班級(jí)團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)凝聚力，中起協(xié)調(diào)作用，在勞動(dòng)競(jìng)賽，學(xué)趕先進(jìn)中起激勵(lì)作用，在班組民主管理，發(fā)揚(yáng)主人翁精神中起導(dǎo)向作用，班組思想政治工作要全方位開展，要同施工生產(chǎn)，經(jīng)營(yíng)管理、作業(yè)過程、成本核算等緊密結(jié)合。

3、不斷開拓創(chuàng)新，在改進(jìn)中求加強(qiáng)。在繼承優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，摸索符合企業(yè)實(shí)際的思想政治工作規(guī)律。充分發(fā)揮思想政治工作明理知情的疏導(dǎo)功能、溝通心靈的調(diào)節(jié)功能，穩(wěn)定人心的凝聚功能，把思想政治工作滲透、融合到改革、發(fā)展、穩(wěn)定、安全生產(chǎn)的各項(xiàng)工作中去，不斷提高思想政治工作的針對(duì)性、有效性，激發(fā)職工在生產(chǎn)中創(chuàng)安全、質(zhì)量、速度、效益、管理一流的熱情。

4、健全政工機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)政工隊(duì)伍建設(shè)。按照中央精神，企業(yè)黨組織本著精干高效的原則,健全政工機(jī)構(gòu)，建立健全基層黨組織，對(duì)流動(dòng)施工企業(yè)應(yīng)做到建工點(diǎn)的項(xiàng)目同時(shí)建立黨組織，穩(wěn)定和加強(qiáng)政工干部隊(duì)伍建設(shè)，選拔德才兼?zhèn)涞闹星嗄旯歉沙鋵?shí)政工隊(duì)伍，并形成能進(jìn)能出、能上能下的用人機(jī)制。

5、實(shí)行一崗雙責(zé)，建立考核機(jī)制。建立崗位思想政治工作責(zé)任制，把思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作作為各崗位的責(zé)任同布置、同檢查。建立、完善思想政治工作目標(biāo)責(zé)任制及量化考核制度，把思想政治工作的軟指標(biāo)變成硬指標(biāo)，建立考核機(jī)制。

6、建立必要的思想政治工作制度。應(yīng)建立職工思想定期分析制度、崗位思想政治工作責(zé)任制度、思想政治工作量化考核制度等。

五、新時(shí)期思想政治工作的方法與載體

新時(shí)期思想政治工作要緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心來進(jìn)行,與施工生產(chǎn)緊密結(jié)合，方式方法也呈現(xiàn)出多樣化趨勢(shì)，主要方法有：

1、說服引導(dǎo)，經(jīng)常性開展思想教育。不失時(shí)機(jī)地對(duì)職工進(jìn)行市場(chǎng)形勢(shì)教育，愛國(guó)、愛企、愛崗教育、法律常識(shí)教育。教育除會(huì)議灌輸外還可充分利用廣播、網(wǎng)絡(luò)、板報(bào)、專欄、標(biāo)語(yǔ)、知識(shí)競(jìng)賽等多種載體。

2、樹立榜樣，典型引路。及時(shí)總結(jié)表彰職工身邊摸得著、看得見、學(xué)得了的先進(jìn)典型和事跡，大力表彰先進(jìn)。

3、目標(biāo)激勵(lì)、鼓舞士氣。結(jié)合施工生產(chǎn)任務(wù)設(shè)立目標(biāo)開展勞動(dòng)競(jìng)賽，激發(fā)職工、你追我趕、大干快上的勞動(dòng)熱情。

4、率先垂范，發(fā)揮表率作用?；疖嚺艿每欤寇囶^帶，要求職工做到的黨員干部首先做到。

5、寓教于樂，營(yíng)造健康的企業(yè)文化。企業(yè)要經(jīng)常開展健康向上的、寓教于樂的文體活動(dòng)。要結(jié)合自身的特點(diǎn)提煉待、歸納、培育出自己企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念、工作作風(fēng)、企業(yè)精神。以健康向上的活動(dòng)載體教育職工、引導(dǎo)職工、陶冶職工情操。

6、關(guān)懷體貼，解決實(shí)際困難。解決思想問題同解決實(shí)際困難相結(jié)合是思想政治工作的原則，也是行之有效的思想工作方法。企業(yè)主動(dòng)解決職工的后顧之憂可以激發(fā)職工的干勁。

此外，思想政治工作的方法還有多種多樣，比如個(gè)別談心、座談?dòng)懻?、?jié)日送溫暖、為職工點(diǎn)歌祝賀生日等等都可以在實(shí)踐中加以運(yùn)用。

總之，思想政治工作作為精神文明建設(shè)的一個(gè)重要組成部分在新時(shí)期只能加強(qiáng)，不能削弱，更不能丟棄。只有不斷創(chuàng)新和加強(qiáng)思想政治工作，企業(yè)的兩個(gè)文明建設(shè)才能協(xié)調(diào)、穩(wěn)步地發(fā)展。