• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    元數(shù)據(jù)驅(qū)動的工作流引擎技術(shù)

    2015-12-02 01:42:40熊道德焦永杰吳東峰
    制造業(yè)自動化 2015年13期
    關(guān)鍵詞:業(yè)務(wù)流程引擎柔性

    熊道德,焦永杰,吳東峰

    XIONG Dao-de1 , JIAO Yong-jie2 , WU Dong-feng3

    (1.中國航空工業(yè)發(fā)展研究中心,北京 100029;2.淄博職業(yè)學(xué)院,淄博 255314;3.北京神舟航天軟件技術(shù)有限公司,北京 100094)

    0 引言

    工作流管理聯(lián)盟WFMC(Workflow Management Coalition)對于工作流的定義[1]:工作流是一類能夠完全或者部分自動執(zhí)行的經(jīng)營過程,根據(jù)一系列過程規(guī)則,文檔、信息或任務(wù)能夠在不同的執(zhí)行者之間傳遞、執(zhí)行。

    工作流引擎為流程的執(zhí)行提供軟件執(zhí)行的環(huán)境,是流程成功執(zhí)行的關(guān)鍵。一個設(shè)計良好、方便使用、可擴(kuò)展的工作流引擎對工作流流程來說至關(guān)重要,它直接關(guān)系到流程是否能夠正確執(zhí)行以及流程的執(zhí)行效率。

    工作流技術(shù)出現(xiàn)之后得到了廣泛的應(yīng)用,但是目前的應(yīng)用多是針對比較固定、簡單的業(yè)務(wù)流程,隨著企業(yè)的發(fā)展,要求隨時能對業(yè)務(wù)流程進(jìn)行修改和擴(kuò)展[2],迫切需要工作流具有一定的柔性,這種柔性主要體現(xiàn)在以下三個方面:

    1)業(yè)務(wù)流程建模階段:能夠快速、簡單、準(zhǔn)確地表達(dá)各種復(fù)雜程度的業(yè)務(wù)流程,最大程度降低對于業(yè)務(wù)人員的專業(yè)要求;

    2)業(yè)務(wù)流程執(zhí)行階段:能夠?qū)崿F(xiàn)業(yè)務(wù)流程的動態(tài)修改和擴(kuò)展,不會對當(dāng)前的整體系統(tǒng)造成重大影響;

    3)業(yè)務(wù)流程維護(hù)階段:能夠提供比較友好的流程維護(hù)環(huán)境,實現(xiàn)流程的分析和優(yōu)化,為企業(yè)業(yè)務(wù)流程優(yōu)化升級提供技術(shù)基礎(chǔ)。

    為了實現(xiàn)這種柔性,本文基于元數(shù)據(jù)及工作流的相關(guān)技術(shù),提出了一種元數(shù)據(jù)驅(qū)動的工作流引擎技術(shù),實現(xiàn)業(yè)務(wù)流程的靈活性和可擴(kuò)展性,并對工作流引擎進(jìn)行了設(shè)計和實現(xiàn),最后對于元數(shù)據(jù)驅(qū)動的工作流引擎進(jìn)行了總結(jié)與展望。

    1 元數(shù)據(jù)驅(qū)動的工作流

    1.1 元數(shù)據(jù)的含義

    元數(shù)據(jù)是對數(shù)據(jù)資源的描述[3],英文名稱是“Metadata”,元數(shù)據(jù)是信息共享和交換的基礎(chǔ)和前提,用于描述數(shù)據(jù)集的內(nèi)容、質(zhì)量、表示方式、空間參考、管理方式以及數(shù)據(jù)集的其他特征。它可以是單個文件、多個文件或者數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)。

    元數(shù)據(jù)一般可以分為描述性元數(shù)據(jù)、結(jié)構(gòu)性元數(shù)據(jù)、存取控制性元數(shù)據(jù)以及管理性元數(shù)據(jù)等。元數(shù)據(jù)在工作流中得到了廣泛的應(yīng)用,在程序中并不直接被處理,而是通過值的改變對程序產(chǎn)生影響,也即在程序的具體執(zhí)行過程中,元數(shù)據(jù)往往是起到“解釋”的作用[3],開發(fā)人員可以通過改變元數(shù)據(jù)的值來改變系統(tǒng)的運行方式。這樣,不同的元數(shù)據(jù)值可以讓同一段程序具有不同的運行結(jié)果。通過元數(shù)據(jù)可以使得程序具有一定的柔性,隨著元數(shù)據(jù)值的變化而使程序流轉(zhuǎn)到不同的流程。

    1.2 工作流的驅(qū)動方式

    工作流的驅(qū)動方式主要有兩種:一種是控制驅(qū)動,另外一種是數(shù)據(jù)驅(qū)動。

    基于控制驅(qū)動工作流的控制信息由流程設(shè)計者在流程設(shè)計時建立,活動的執(zhí)行按照控制信息依次向下執(zhí)行,活動與活動之間具有較強(qiáng)的依賴性,所以基于控制驅(qū)動的工作流缺乏柔性,當(dāng)企業(yè)的業(yè)務(wù)流程發(fā)生變更時需要重新建立工作流,會對整體產(chǎn)生較大的影響。

    與控制驅(qū)動的工作流不同,基于數(shù)據(jù)驅(qū)動的工作流并不預(yù)先確定流程,而是在活動的執(zhí)行過程中通過改變活動的相關(guān)數(shù)據(jù)而自動建立業(yè)務(wù)流程,這種數(shù)據(jù)驅(qū)動的工作流,活動與活動之間是解耦的,可以實現(xiàn)工作流的靈活配置。

    本文基于元數(shù)據(jù)的相關(guān)概念,建立了元數(shù)據(jù)驅(qū)動的工作流。

    2 工作流建模方法

    工作流的建模方式主要有四種[4]:數(shù)據(jù)流程圖、IDEF方法、角色活動圖、事件驅(qū)動過程鏈以及Petri網(wǎng)絡(luò)等,在工作流建模過程中,活動以及活動之間的關(guān)系是需要重點考慮的內(nèi)容,本文基于面向?qū)ο蟮南嚓P(guān)概念,將活動抽象為“對象”,通過元數(shù)據(jù)建立活動對象的結(jié)構(gòu),并通過元數(shù)據(jù)的值的改變,推動活動對象依次向下執(zhí)行,活動對象的具體結(jié)構(gòu)如圖1所示。

    圖1 活動對象示意圖

    該活動對象以XML的形式進(jìn)行描述:各個對象的屬性含義如下所示:

    活動名稱Name:活動的名稱,在同一個業(yè)務(wù)流程中可以有同樣的名稱,例如采購過程中的審批活動,可能存在多次審批;

    活動編號Code:活動對象的唯一確定編號,用以區(qū)分各種不同的活動對象;

    輸入?yún)?shù)In_Par:活動的輸入?yún)?shù),用以觸發(fā)是否可以執(zhí)行該活動;

    執(zhí)行條件Condition:活動對象的執(zhí)行條件,通過輸入?yún)?shù)的值判斷活動對象是否滿足執(zhí)行條件;

    圖2 元數(shù)據(jù)驅(qū)動的工作流執(zhí)行過程

    輸出參數(shù)Out_Par:活動對象執(zhí)行完畢之后的輸出參數(shù),用以向下流轉(zhuǎn);

    開始時間BeTime:活動對象開始執(zhí)行的時間;

    結(jié)束時間EndTime:活動對象結(jié)束執(zhí)行的時間。

    元數(shù)據(jù)驅(qū)動的工作流建模過程無須指定具體的流程,而是將業(yè)務(wù)流程分解成一個個活動對象,活動對象之間通過輸入、輸出參數(shù)以及執(zhí)行條件進(jìn)行動態(tài)的綁定,具體的執(zhí)行流程如圖2所示。

    首先對于流程進(jìn)行初始化,由外界條件對于活動對象A進(jìn)行觸發(fā),活動對象A接到觸發(fā)條件,然后結(jié)合自身的執(zhí)行條件判斷對象A是否可以執(zhí)行,如果可以執(zhí)行,則執(zhí)行活動對象A的相關(guān)動作并輸出參數(shù),并將參數(shù)發(fā)布到工作流引擎中,工作流引擎掃描引擎池中的活動對象,看是否具有符合活動對象的輸入?yún)?shù)是活動對象A的輸出參數(shù),如果活動對象B符合,則通過活動對象B的執(zhí)行條件判斷活動對象是否可以執(zhí)行,通過此種機(jī)制依次向下執(zhí)行活動,最終活動對象C的輸出參數(shù)為End,活動終止,完成整個業(yè)務(wù)流程的執(zhí)行。

    3 工作流引擎設(shè)計

    按照工作流管理聯(lián)盟的相關(guān)文件,工作流管理系統(tǒng)的參考模型[5]如圖3所示。

    圖3 工作流管理系統(tǒng)參考模型

    工作流引擎位于參考模型的重要位置,關(guān)系到流程執(zhí)行的效率和準(zhǔn)確性,主要用來對于流程進(jìn)行控制、解釋、管理相關(guān)流程實例的運行并且提供一些流程實例與外界進(jìn)行交互的功能[6]。本文設(shè)計的基于元數(shù)據(jù)驅(qū)動的工作流引擎主要包括以下四個層次:

    1)活動對象預(yù)處理層

    本層主要完成流程執(zhí)行前的準(zhǔn)備工作,主要用來解釋整個流程并對流程中的活動對象進(jìn)行數(shù)據(jù)預(yù)處理。例如當(dāng)流程開始時,工作流引擎要掃描整個活動對象,判斷流程開始的節(jié)點。

    2)活動對象調(diào)度層

    當(dāng)活動對象完成活動的執(zhí)行后,將輸出參數(shù)發(fā)布到工作流引擎當(dāng)中,工作流引擎掃描整個活動對象,將該輸出參數(shù)進(jìn)行廣播,其他活動對象接到參數(shù)時,同自身的輸入?yún)?shù)進(jìn)行比對,看看是否滿足活動對象執(zhí)行的條件。

    3)活動對象執(zhí)行層

    該層主要用來對于活動對象進(jìn)行執(zhí)行工作,是工作流引擎的核心,根據(jù)活動的對象的預(yù)先定義,完成數(shù)據(jù)及信息的處理工作,本層往往要調(diào)用系統(tǒng)的相關(guān)資源,并對流程執(zhí)行過程中的各個細(xì)節(jié)進(jìn)行記錄。

    4)控制管理層

    本層提供了靈活的接口,工作流管理人員可以通過該層對于活動對象進(jìn)行動態(tài)變更,以實現(xiàn)工作流執(zhí)行的柔性。

    4 結(jié)束語

    本文提出了基于元數(shù)據(jù)驅(qū)動的工作流引擎技術(shù),通過元數(shù)據(jù)對于活動對象實體進(jìn)行結(jié)構(gòu)定義,并實現(xiàn)了工作流引擎,通過改變活動對象元數(shù)據(jù)的值來控制活動的流轉(zhuǎn)方向,實現(xiàn)了工作流在執(zhí)行過程中的動態(tài)變更和靈活擴(kuò)展,實現(xiàn)了工作流的柔性,很好的解決了業(yè)務(wù)流程經(jīng)常變更的企業(yè)的需求。

    [1]Workflow Management Coalition.The Workflow Reference Model.[WflVICl003][R].WFMC TC00—1003.1994.

    [2]陳義松,汪蕓.基于數(shù)據(jù)驅(qū)動的工作流引擎的設(shè)計與實現(xiàn)[J].微電子學(xué)與計算機(jī),2012,29(11):138-140,144.

    [3]黃迪.基于元數(shù)據(jù)的輕量級工作流管理系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn)[D]:吉林大學(xué),2006.

    [4]鞏世鵬.工作流驅(qū)動的CAPP系統(tǒng)研究與應(yīng)用[D].重慶大學(xué),2013.

    [5]張暉.基于工作流和元數(shù)據(jù)的ETL工具研究與實現(xiàn)[D].河北工業(yè)大學(xué),2006.

    [6]楊健,李楠,鄭建功.基于工作流和元數(shù)據(jù)驅(qū)動的城市工程測量一體化集成應(yīng)用平臺[J].東北測繪與空間地理信息,2012,(1):191-193,195.

    猜你喜歡
    業(yè)務(wù)流程引擎柔性
    一種柔性拋光打磨頭設(shè)計
    灌注式半柔性路面研究進(jìn)展(1)——半柔性混合料組成設(shè)計
    石油瀝青(2021年5期)2021-12-02 03:21:18
    RPA機(jī)器人助業(yè)務(wù)流程智能化
    高校學(xué)生管理工作中柔性管理模式應(yīng)用探索
    STK業(yè)務(wù)流程優(yōu)化的探究
    電子測試(2018年23期)2018-12-29 11:11:28
    企業(yè)財務(wù)管理、業(yè)務(wù)流程管理中整合ERP之探索
    藍(lán)谷: “涉藍(lán)”新引擎
    商周刊(2017年22期)2017-11-09 05:08:31
    基于財務(wù)業(yè)務(wù)流程再造的ERP信息系統(tǒng)構(gòu)建探析
    中國商論(2016年34期)2017-01-15 14:24:22
    無形的引擎
    河南電力(2015年5期)2015-06-08 06:01:46
    基于Cocos2d引擎的PuzzleGame開發(fā)
    亚洲一区高清亚洲精品| 午夜免费激情av| 午夜两性在线视频| 免费看十八禁软件| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 精品久久蜜臀av无| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 精品熟女少妇八av免费久了| 在线观看免费午夜福利视频| e午夜精品久久久久久久| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 性欧美人与动物交配| 人成视频在线观看免费观看| 亚洲专区国产一区二区| 99精品久久久久人妻精品| 露出奶头的视频| 一级a爱片免费观看的视频| 曰老女人黄片| 欧美久久黑人一区二区| 中文字幕人妻熟女乱码| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 午夜影院日韩av| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 亚洲国产欧美网| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 国产精品一区二区三区四区久久 | 日本五十路高清| 99热这里只有精品一区 | 免费看美女性在线毛片视频| 国产av在哪里看| 午夜福利一区二区在线看| 一夜夜www| av欧美777| 老熟妇仑乱视频hdxx| 不卡av一区二区三区| 看免费av毛片| 亚洲av电影不卡..在线观看| 后天国语完整版免费观看| 午夜亚洲福利在线播放| 久久精品国产清高在天天线| 亚洲精品在线观看二区| 精品福利观看| 精品久久久久久久久久免费视频| 性欧美人与动物交配| 久久午夜亚洲精品久久| 亚洲精品粉嫩美女一区| 身体一侧抽搐| 国产激情偷乱视频一区二区| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 国产一区二区激情短视频| 亚洲 国产 在线| 一本综合久久免费| 亚洲avbb在线观看| 国产成人一区二区三区免费视频网站| av超薄肉色丝袜交足视频| 成人亚洲精品一区在线观看| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 亚洲精品中文字幕在线视频| 亚洲最大成人中文| 欧美一级a爱片免费观看看 | 国产单亲对白刺激| 久久久久国内视频| 叶爱在线成人免费视频播放| 亚洲国产欧洲综合997久久, | 国产精品亚洲av一区麻豆| 男人的好看免费观看在线视频 | 免费观看人在逋| 老汉色av国产亚洲站长工具| 日本 av在线| 大型黄色视频在线免费观看| 国产黄片美女视频| 搡老熟女国产l中国老女人| 日韩大尺度精品在线看网址| 成人亚洲精品av一区二区| 日韩有码中文字幕| 国产成人影院久久av| 制服丝袜大香蕉在线| 国产午夜精品久久久久久| 国产欧美日韩一区二区三| 亚洲国产精品999在线| 成人av一区二区三区在线看| 国产精品98久久久久久宅男小说| 成人精品一区二区免费| 制服人妻中文乱码| 国产v大片淫在线免费观看| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 午夜福利视频1000在线观看| 日韩av在线大香蕉| 听说在线观看完整版免费高清| 国产精品,欧美在线| 婷婷六月久久综合丁香| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 国产精品国产高清国产av| 正在播放国产对白刺激| 中文字幕久久专区| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 久久人妻av系列| 黄色丝袜av网址大全| 成人三级做爰电影| 久久久久国产一级毛片高清牌| 狂野欧美激情性xxxx| 精品欧美一区二区三区在线| 老司机午夜福利在线观看视频| 欧美黄色淫秽网站| 两人在一起打扑克的视频| x7x7x7水蜜桃| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 在线av久久热| 狂野欧美激情性xxxx| 国产v大片淫在线免费观看| 少妇的丰满在线观看| 夜夜夜夜夜久久久久| 亚洲成国产人片在线观看| 少妇的丰满在线观看| 99久久综合精品五月天人人| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 欧美成人免费av一区二区三区| 午夜福利成人在线免费观看| 亚洲成av人片免费观看| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 国产精品1区2区在线观看.| 国产乱人伦免费视频| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 亚洲三区欧美一区| 亚洲国产高清在线一区二区三 | 午夜免费观看网址| 国产一卡二卡三卡精品| 亚洲av成人av| АⅤ资源中文在线天堂| 国产亚洲欧美在线一区二区| 国产午夜精品久久久久久| 亚洲无线在线观看| 免费看美女性在线毛片视频| 18禁美女被吸乳视频| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 国产黄色小视频在线观看| 狠狠狠狠99中文字幕| 成年女人毛片免费观看观看9| 亚洲人成伊人成综合网2020| 亚洲欧美激情综合另类| 国产日本99.免费观看| 久久久久国产一级毛片高清牌| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 欧美成人免费av一区二区三区| 亚洲国产精品久久男人天堂| 最新美女视频免费是黄的| 欧美一级a爱片免费观看看 | 国产成人av激情在线播放| 窝窝影院91人妻| 亚洲av片天天在线观看| 一本综合久久免费| 亚洲一区中文字幕在线| 在线观看免费视频日本深夜| 丝袜在线中文字幕| 午夜免费成人在线视频| 亚洲国产看品久久| 免费电影在线观看免费观看| 国产精品一区二区三区四区久久 | 精品免费久久久久久久清纯| 欧美在线一区亚洲| 俺也久久电影网| 麻豆国产av国片精品| 亚洲欧美激情综合另类| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 伦理电影免费视频| 一级毛片女人18水好多| 在线国产一区二区在线| 无限看片的www在线观看| 12—13女人毛片做爰片一| 国产三级在线视频| 国产高清激情床上av| 国产精品二区激情视频| a级毛片a级免费在线| 两个人视频免费观看高清| a在线观看视频网站| 欧美色视频一区免费| 精品一区二区三区四区五区乱码| 人妻久久中文字幕网| 国产人伦9x9x在线观看| 久久精品国产综合久久久| 午夜两性在线视频| 无遮挡黄片免费观看| 欧美在线黄色| 日本精品一区二区三区蜜桃| 欧美日韩乱码在线| 国产精品日韩av在线免费观看| 99在线人妻在线中文字幕| 国产亚洲精品久久久久5区| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 国内精品久久久久精免费| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 亚洲五月色婷婷综合| 国产野战对白在线观看| 长腿黑丝高跟| 51午夜福利影视在线观看| 欧美成狂野欧美在线观看| 十分钟在线观看高清视频www| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 国产成+人综合+亚洲专区| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 亚洲激情在线av| 免费看美女性在线毛片视频| 欧美色视频一区免费| 欧美大码av| 99国产精品一区二区三区| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 在线视频色国产色| 午夜免费观看网址| 视频区欧美日本亚洲| 国产黄色小视频在线观看| 久久九九热精品免费| 中文字幕精品亚洲无线码一区 | 99久久99久久久精品蜜桃| 一二三四在线观看免费中文在| 国内精品久久久久久久电影| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 天堂√8在线中文| 欧美在线一区亚洲| 国产极品粉嫩免费观看在线| 亚洲欧美精品综合久久99| 淫妇啪啪啪对白视频| 国产精品亚洲美女久久久| 国产精品一区二区精品视频观看| 一区二区三区高清视频在线| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 在线免费观看的www视频| 国产成人精品久久二区二区91| 久久午夜亚洲精品久久| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 亚洲一区二区三区不卡视频| 白带黄色成豆腐渣| 少妇粗大呻吟视频| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 免费高清视频大片| 欧美日韩乱码在线| 99精品久久久久人妻精品| 午夜久久久在线观看| 国产精品一区二区免费欧美| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 一级a爱视频在线免费观看| 国产精品影院久久| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 51午夜福利影视在线观看| 久久香蕉激情| 99久久综合精品五月天人人| 一级毛片女人18水好多| 精品福利观看| 国产野战对白在线观看| 在线天堂中文资源库| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 嫁个100分男人电影在线观看| 桃色一区二区三区在线观看| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 身体一侧抽搐| 色综合亚洲欧美另类图片| 露出奶头的视频| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 国产激情久久老熟女| 不卡av一区二区三区| 欧美一区二区精品小视频在线| 婷婷六月久久综合丁香| 丝袜美腿诱惑在线| 在线观看免费日韩欧美大片| 亚洲欧美精品综合久久99| 9191精品国产免费久久| 亚洲成人免费电影在线观看| 一级a爱片免费观看的视频| 黄色视频不卡| 人成视频在线观看免费观看| 欧美色欧美亚洲另类二区| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 美女国产高潮福利片在线看| 日本五十路高清| 国产一区二区在线av高清观看| 亚洲国产欧美一区二区综合| 久久午夜亚洲精品久久| 成人18禁在线播放| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 亚洲真实伦在线观看| 十八禁网站免费在线| 午夜福利在线观看吧| 婷婷丁香在线五月| 国产亚洲精品一区二区www| 一区二区三区高清视频在线| 他把我摸到了高潮在线观看| 日本a在线网址| bbb黄色大片| 午夜免费鲁丝| 中文亚洲av片在线观看爽| 久热这里只有精品99| 欧美成人性av电影在线观看| 热99re8久久精品国产| 怎么达到女性高潮| 在线观看66精品国产| 亚洲精品色激情综合| 给我免费播放毛片高清在线观看| 国产v大片淫在线免费观看| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 国产精品99久久99久久久不卡| 国产在线观看jvid| av在线天堂中文字幕| 欧美日韩福利视频一区二区| 中文字幕最新亚洲高清| 欧美日韩精品网址| 国产在线观看jvid| 日韩视频一区二区在线观看| av福利片在线| 国产精品野战在线观看| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 69av精品久久久久久| 少妇的丰满在线观看| 欧美乱码精品一区二区三区| 97碰自拍视频| a级毛片a级免费在线| 久99久视频精品免费| 久久青草综合色| 亚洲精品中文字幕在线视频| 99精品欧美一区二区三区四区| a在线观看视频网站| 精品久久久久久久久久久久久 | 免费看a级黄色片| 天天添夜夜摸| 两人在一起打扑克的视频| 亚洲国产欧美网| 欧美+亚洲+日韩+国产| 黄色视频不卡| 日韩有码中文字幕| 男男h啪啪无遮挡| 久久久久久九九精品二区国产 | 国产精品亚洲一级av第二区| 日韩欧美一区二区三区在线观看| a在线观看视频网站| 国产激情欧美一区二区| av天堂在线播放| 欧美日韩乱码在线| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 精品久久久久久,| 69av精品久久久久久| √禁漫天堂资源中文www| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 久久久水蜜桃国产精品网| 免费在线观看成人毛片| 黑人操中国人逼视频| 亚洲精品一区av在线观看| 黄频高清免费视频| 老司机福利观看| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 他把我摸到了高潮在线观看| 日韩高清综合在线| 久久久久久久久免费视频了| 少妇粗大呻吟视频| 狠狠狠狠99中文字幕| 日韩欧美国产在线观看| 不卡一级毛片| 国产精品日韩av在线免费观看| 三级毛片av免费| 欧美乱码精品一区二区三区| 久久人人精品亚洲av| 男女之事视频高清在线观看| 婷婷丁香在线五月| 精品福利观看| 亚洲成av片中文字幕在线观看| x7x7x7水蜜桃| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 精品国产一区二区三区四区第35| 一边摸一边抽搐一进一小说| 亚洲在线自拍视频| 久久婷婷成人综合色麻豆| 淫秽高清视频在线观看| 少妇的丰满在线观看| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 岛国视频午夜一区免费看| 99久久国产精品久久久| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 一区福利在线观看| 免费看十八禁软件| 国内精品久久久久精免费| 神马国产精品三级电影在线观看 | 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 少妇的丰满在线观看| 日本成人三级电影网站| 国产av不卡久久| 婷婷丁香在线五月| 国产亚洲av高清不卡| videosex国产| 亚洲avbb在线观看| 一区二区三区激情视频| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 91麻豆av在线| 国产午夜福利久久久久久| 99国产综合亚洲精品| 最近最新中文字幕大全电影3 | 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 欧美日韩一级在线毛片| 中文资源天堂在线| av欧美777| 久久九九热精品免费| 欧美日本视频| 黄色女人牲交| 午夜激情福利司机影院| 少妇熟女aⅴ在线视频| 变态另类丝袜制服| 午夜福利成人在线免费观看| 日本黄色视频三级网站网址| 视频区欧美日本亚洲| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 日韩有码中文字幕| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 国产精品,欧美在线| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 日本黄色视频三级网站网址| 成人免费观看视频高清| 亚洲国产精品久久男人天堂| 999精品在线视频| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 久久人妻av系列| 日韩成人在线观看一区二区三区| www.www免费av| 久久国产亚洲av麻豆专区| 日韩欧美一区视频在线观看| 在线观看日韩欧美| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 国产av不卡久久| 成熟少妇高潮喷水视频| 自线自在国产av| 免费人成视频x8x8入口观看| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 色在线成人网| 久久中文看片网| 老汉色av国产亚洲站长工具| 老司机午夜福利在线观看视频| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 91av网站免费观看| 最近最新中文字幕大全电影3 | 1024香蕉在线观看| av片东京热男人的天堂| 国产精品1区2区在线观看.| 亚洲av电影在线进入| 中文在线观看免费www的网站 | 欧美+亚洲+日韩+国产| 男女视频在线观看网站免费 | 脱女人内裤的视频| 国产不卡一卡二| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 一级a爱视频在线免费观看| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 欧美黄色片欧美黄色片| 99久久精品国产亚洲精品| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 久久精品国产亚洲av高清一级| 黄片播放在线免费| 美女大奶头视频| 亚洲成人久久爱视频| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 搡老妇女老女人老熟妇| 淫妇啪啪啪对白视频| 日韩欧美一区视频在线观看| 精品熟女少妇八av免费久了| 欧美不卡视频在线免费观看 | 亚洲国产看品久久| 国产麻豆成人av免费视频| 亚洲五月色婷婷综合| 男女之事视频高清在线观看| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 国产在线观看jvid| 一级作爱视频免费观看| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 一夜夜www| 欧美一级a爱片免费观看看 | 亚洲真实伦在线观看| 在线观看免费日韩欧美大片| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 露出奶头的视频| 欧美一级a爱片免费观看看 | 男女下面进入的视频免费午夜 | 国产成+人综合+亚洲专区| 日本精品一区二区三区蜜桃| 中文在线观看免费www的网站 | av欧美777| 免费看日本二区| 午夜视频精品福利| 亚洲精品久久国产高清桃花| 日韩精品中文字幕看吧| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 精品国产乱子伦一区二区三区| 国产精品久久久久久精品电影 | 婷婷精品国产亚洲av在线| 制服诱惑二区| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 18禁美女被吸乳视频| 日日爽夜夜爽网站| 久久久久久久久久黄片| 国产精品久久电影中文字幕| 久久人人精品亚洲av| 热99re8久久精品国产| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 1024视频免费在线观看| 欧美激情久久久久久爽电影| 欧美日韩乱码在线| 99国产精品99久久久久| 国产精品一区二区三区四区久久 | 国产精品1区2区在线观看.| 免费观看人在逋| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 国产精品一区二区三区四区久久 | 老司机在亚洲福利影院| 免费看美女性在线毛片视频| 国产成人精品久久二区二区免费| 国产一区二区激情短视频| 怎么达到女性高潮| 欧美黄色片欧美黄色片| 国产久久久一区二区三区| 亚洲国产精品999在线| 美女 人体艺术 gogo| 亚洲成人久久性| 香蕉国产在线看| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 日本免费a在线| 看片在线看免费视频| 久久香蕉国产精品| 国产激情欧美一区二区| 亚洲av成人av| 淫妇啪啪啪对白视频| 亚洲激情在线av| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 欧美在线黄色| 国产v大片淫在线免费观看| 欧美日本亚洲视频在线播放| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 999精品在线视频| 在线观看免费午夜福利视频| 国产一区二区三区视频了| 高清毛片免费观看视频网站| 又紧又爽又黄一区二区| 久久精品91无色码中文字幕| 曰老女人黄片| 久久久久久久精品吃奶| 成人国产综合亚洲| 狠狠狠狠99中文字幕| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 欧美激情高清一区二区三区| 亚洲av成人一区二区三| 久久久精品欧美日韩精品| 精品卡一卡二卡四卡免费| 成在线人永久免费视频| 亚洲av片天天在线观看| 欧美性猛交黑人性爽| 丁香六月欧美| 黄色视频不卡| 麻豆一二三区av精品| 亚洲精品粉嫩美女一区| 国产精品野战在线观看| 黄色视频不卡| 丁香六月欧美| 亚洲精品粉嫩美女一区| 免费在线观看日本一区| 国产一区二区在线av高清观看| 中文字幕高清在线视频| 99精品欧美一区二区三区四区| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 在线免费观看的www视频| 制服人妻中文乱码| 亚洲男人天堂网一区| 最近最新中文字幕大全电影3 | 91av网站免费观看| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 一级片免费观看大全| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 国产精品久久视频播放| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 又大又爽又粗| 日韩中文字幕欧美一区二区| 国产色视频综合| 国产一级毛片七仙女欲春2 | 在线观看免费视频日本深夜| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 中国美女看黄片| 一区二区三区激情视频| 真人一进一出gif抽搐免费| 一区二区三区高清视频在线| 中文字幕人妻熟女乱码| av中文乱码字幕在线| 国产视频内射| 亚洲第一av免费看| 日本三级黄在线观看| 两个人免费观看高清视频| 黄片播放在线免费| 国产午夜精品久久久久久| 精品高清国产在线一区| 成人亚洲精品一区在线观看| 在线观看舔阴道视频| 国产高清有码在线观看视频 | 午夜成年电影在线免费观看| 久久亚洲精品不卡| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 国产精品免费一区二区三区在线| 久久热在线av| www.999成人在线观看| 人人妻人人看人人澡| 性色av乱码一区二区三区2| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 91国产中文字幕| 国产成人欧美| 久久这里只有精品19| 亚洲自拍偷在线|