對(duì)基層煙草工作站黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施網(wǎng)格化管理的思考

文/云南省煙草公司保山市公司施甸縣分公司 左文好 馮晶晶 鐘雪林

對(duì)基層煙草工作站黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施網(wǎng)格化管理的思考

文/云南省煙草公司保山市公司施甸縣分公司 左文好 馮晶晶 鐘雪林

本文結(jié)合煙草行業(yè)基層工作站特點(diǎn)，闡述了基層煙站黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)施網(wǎng)格化管理的重要性和必要性，并從建立健全網(wǎng)格化管理機(jī)制、如何實(shí)施信息化管理、完善監(jiān)督管理體系等方面提出了加強(qiáng)基層煙站黨風(fēng)廉政建設(shè)的方法和對(duì)策。

煙草行業(yè)；基層煙站；黨風(fēng)廉政建設(shè)；網(wǎng)格化管理

黨風(fēng)廉政網(wǎng)格化管理即：以對(duì)崗位進(jìn)行分類管理為基礎(chǔ)，動(dòng)態(tài)監(jiān)督信息分析為指導(dǎo)，懲治與預(yù)防腐敗體系動(dòng)態(tài)監(jiān)管平臺(tái)為監(jiān)控，舉報(bào)機(jī)制為輔助，運(yùn)用網(wǎng)格化管理基本思路和工作原理，依托電腦和移動(dòng)手機(jī)信息平臺(tái)的運(yùn)用為支撐，建立“橫向到邊，縱向到底，以網(wǎng)定責(zé)，以責(zé)定人，分級(jí)管理，層層履責(zé)，網(wǎng)格到底，責(zé)任到人”的基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作監(jiān)管模式。

一、當(dāng)前基層煙草工作站黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的現(xiàn)狀

（一）責(zé)任主體不明顯?；鶎訜煵莨ぷ髡军h風(fēng)廉政建設(shè)工作的主要負(fù)責(zé)人是站長，需要其對(duì)整個(gè)基層煙站的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作負(fù)總則，但是其他人員的責(zé)任要求卻不明顯。從一定意義上就將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的風(fēng)險(xiǎn)全部推向了主要負(fù)責(zé)人，而沒有按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則來明確劃分煙站人員的職責(zé)和權(quán)限，理不清責(zé)任主體是什么，就不知道應(yīng)當(dāng)按照什么程序做、按照什么方式做、按照什么權(quán)限做，對(duì)超越職權(quán)范圍的權(quán)力就不能及時(shí)地予以糾正、予以追責(zé)、予以監(jiān)督。

（二）分工模塊不清晰?，F(xiàn)有的基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作分工不明晰，沒有從煙站的實(shí)際出發(fā)，根據(jù)工作崗位的性質(zhì)和特點(diǎn)，合理指派工作任務(wù)，利用分類監(jiān)督，分步跟蹤，有序預(yù)警的方法開展基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

（三）工作流程不具體。基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作流程不詳細(xì)，員工不知道自己“該干什么”“怎么干”，總認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)工作是一個(gè)大的方向，太空泛，沒有具體的該如何開展好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的方法，不能很好地結(jié)合廉政風(fēng)險(xiǎn)防控查找識(shí)別出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定相應(yīng)的防范措施并根據(jù)措施要求去規(guī)范工作流程。

（四）層級(jí)監(jiān)督不對(duì)接。部分基層領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為廉政建設(shè)是虛的東西，效果無法衡量，沒有把這項(xiàng)工作擺上重要議事日程，貫徹黨風(fēng)廉政責(zé)任制的積極性不高，工作被動(dòng)應(yīng)付，畏難思想嚴(yán)重，對(duì)責(zé)任范圍內(nèi)有的同志存在的問題不敢大膽指出和批評(píng)。有的煙站雖然有計(jì)劃、有部署，但沒有從工作實(shí)際出發(fā)，制定一些有針對(duì)性和操作性強(qiáng)的具體工作措施，工作力度不大，成效不明顯；基層領(lǐng)導(dǎo)干部與員工之間、煙站與煙站之間存在相互監(jiān)督難的情況，員工往往不敢監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)，怕給“小鞋” 穿，于是就養(yǎng)成了多一事不如少一事的習(xí)慣；煙站之間往往會(huì)因?yàn)橐恍I(yè)務(wù)的關(guān)系，不得罪人，自認(rèn)為這樣才能實(shí)現(xiàn)工作上互相幫忙。因此，監(jiān)督就會(huì)有疏漏和不足之處，缺位、失位的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

二、對(duì)基層煙草工作站黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)施網(wǎng)格化管理的對(duì)策

在強(qiáng)化黨風(fēng)廉政工作職責(zé)，增強(qiáng)懲治與預(yù)防腐敗體系動(dòng)態(tài)監(jiān)管平臺(tái)監(jiān)控的基礎(chǔ)上，充分運(yùn)用“保山煙草企業(yè)經(jīng)營管理內(nèi)控制度體系”建設(shè)成果，對(duì)基層煙站黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)施網(wǎng)格化管理，實(shí)現(xiàn)基層資金監(jiān)管、人員監(jiān)管和內(nèi)部其他各項(xiàng)監(jiān)管信息化、網(wǎng)格化，促使權(quán)力運(yùn)行“進(jìn)系統(tǒng)、能監(jiān)督、可追溯”，從而不斷推動(dòng)基層煙站黨風(fēng)廉政建設(shè)上新水平。

（一）建立健全工作機(jī)制，構(gòu)建網(wǎng)格化管理雛形。1.科學(xué)合理設(shè)置網(wǎng)格。構(gòu)建三級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)網(wǎng)格體系：一級(jí)網(wǎng)格為縣局機(jī)關(guān)網(wǎng)格，網(wǎng)格責(zé)任人由紀(jì)檢組長和監(jiān)察科長組成，主要負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)格建設(shè)及運(yùn)行提出指導(dǎo)性意見，對(duì)下級(jí)網(wǎng)格進(jìn)行工作部署、監(jiān)督管理和考核評(píng)估。同時(shí)，做好與上級(jí)部門業(yè)務(wù)工作的對(duì)接，形成上下聯(lián)動(dòng)、綜合監(jiān)管的工作格局。二級(jí)網(wǎng)格為基層煙站網(wǎng)格，每個(gè)站設(shè)置1個(gè)網(wǎng)格，網(wǎng)格管理由站長負(fù)主責(zé)，其余人員配合組成管理團(tuán)隊(duì)，主要負(fù)責(zé)二級(jí)網(wǎng)格各項(xiàng)工作的檢查、指導(dǎo)、落實(shí)。三級(jí)網(wǎng)格為基礎(chǔ)人員網(wǎng)格。煙站根據(jù)每位員工的崗位職責(zé)和自身實(shí)際工作情況劃分成若干網(wǎng)格狀的單元，明確網(wǎng)格邊界，確保不遺漏、不交叉，全覆蓋。保證基層黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)職能和任務(wù)貫穿融合在各級(jí)網(wǎng)格中，網(wǎng)格內(nèi)所有成員納入服務(wù)監(jiān)管范圍，切實(shí)做到“管理無盲點(diǎn)，監(jiān)督無遺漏，廉政有保障”。2.構(gòu)建網(wǎng)格化運(yùn)行機(jī)制。一是制定職能下沉機(jī)制。一級(jí)網(wǎng)格由縣局分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，紀(jì)檢監(jiān)察科科長擔(dān)任負(fù)責(zé)人，同時(shí)配備網(wǎng)格小組長、任務(wù)收集員、信息調(diào)查員、反饋回復(fù)員；二級(jí)網(wǎng)格負(fù)責(zé)人由掛鉤煙站的機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人擔(dān)任，三級(jí)網(wǎng)格負(fù)責(zé)人由煙站站長擔(dān)任，分工承擔(dān)網(wǎng)格內(nèi)的各項(xiàng)事務(wù)。把基層黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)和職能下沉至各級(jí)網(wǎng)格，對(duì)政策執(zhí)行、資金監(jiān)管、廉政建設(shè)、“四風(fēng)”問題等熱點(diǎn)難點(diǎn)問題進(jìn)行督查，積極開展廉政文化建設(shè)，推進(jìn)權(quán)力陽光運(yùn)行機(jī)制，建立健全基層預(yù)防和懲治腐敗的有效制度，為杜絕違法違紀(jì)行為的發(fā)生提供機(jī)制保障。二是提升資源整合機(jī)制。積極發(fā)揮烤煙專業(yè)合作社的作用，調(diào)動(dòng)所有網(wǎng)格要素參與基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的積極性、主動(dòng)性，形成推動(dòng)干部監(jiān)督、優(yōu)化基層管理、保

障企業(yè)安定、倡導(dǎo)廉潔文化的合力，在基層黨風(fēng)廉政建設(shè)中實(shí)現(xiàn)全員共建、資源共享。三是推進(jìn)全員監(jiān)督機(jī)制。著力推動(dòng)網(wǎng)格中各類人員力量發(fā)揮協(xié)同監(jiān)督作用，達(dá)到真正的全員參與、全員監(jiān)督，以此消除黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督的“空白點(diǎn)”。四是夯實(shí)聯(lián)系群眾機(jī)制。在網(wǎng)格中突出黨風(fēng)廉政建設(shè)服務(wù)的職能作用，通過網(wǎng)格聯(lián)系表上墻、網(wǎng)格服務(wù)卡下發(fā)、LED屏滾動(dòng)播出等方式，公示網(wǎng)格監(jiān)督信息，拓展投訴舉報(bào)渠道，傾聽訴求，加大案件辦理力度，堅(jiān)決治理和糾正損害煙農(nóng)利益的不正之風(fēng)。3.完善網(wǎng)格化保障制度。一是建立明確的網(wǎng)格化責(zé)任制度。明確各級(jí)網(wǎng)格責(zé)任人，確定工作職責(zé)，界定管理范圍，網(wǎng)格內(nèi)任務(wù)分解到人、責(zé)任明確到人、要求具體到人、督查考核到人、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)到人。二是建立完善的網(wǎng)格化內(nèi)控制度。建立完善崗位職責(zé)、限時(shí)辦結(jié)制度、民主公開制度、廉潔承諾等；建立健全網(wǎng)格工作制度、工作規(guī)程和工作紀(jì)律，由一級(jí)網(wǎng)格下發(fā)日常任務(wù)（每一個(gè)網(wǎng)格單元都必須掌握的內(nèi)容或要求）、指派任務(wù)（根據(jù)工作需要緊急或臨時(shí)下發(fā)的學(xué)習(xí)內(nèi)容或要求）、專項(xiàng)任務(wù)（每一個(gè)網(wǎng)格單元都必須掌握的專項(xiàng)學(xué)習(xí)內(nèi)容），積極推行每日一想、每日一做、每日一監(jiān)督，每一個(gè)網(wǎng)格都有月工作計(jì)劃，月工作總結(jié)，建立廉政工作臺(tái)賬，每日工作留有痕跡，并通過平臺(tái)反饋回后臺(tái)，確保網(wǎng)格化管理有效運(yùn)行。三是建立科學(xué)的網(wǎng)格化考核制度。將基層黨風(fēng)廉政建設(shè)網(wǎng)格化管理納入月、年度考核，通過合理設(shè)置考核項(xiàng)目，細(xì)化考核指標(biāo)，優(yōu)化考核結(jié)合，綜合運(yùn)用考核結(jié)果，保證網(wǎng)格管理運(yùn)行質(zhì)量。4.健全網(wǎng)格化監(jiān)督機(jī)制。建立基層煙站黨風(fēng)廉政網(wǎng)格化監(jiān)督監(jiān)察小組，一是聘請(qǐng)黨員監(jiān)督員和特邀監(jiān)察員，對(duì)本煙站及其上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員的廉政行為進(jìn)行全方位的監(jiān)督，廣泛聽取群眾呼聲，為網(wǎng)格化廉政建設(shè)工作提供信息、意見和建議。二是明確網(wǎng)格內(nèi)成員的監(jiān)督職責(zé)、權(quán)力和義務(wù)，對(duì)勇于監(jiān)督，善于監(jiān)督并做出積極貢獻(xiàn)的網(wǎng)格監(jiān)督成員，在評(píng)優(yōu)評(píng)先的時(shí)候給予優(yōu)先考慮，從而形成良好的監(jiān)督氛圍促進(jìn)監(jiān)督工作的有力開展。三是建立嚴(yán)格的網(wǎng)格化保密規(guī)章制度，對(duì)泄密的人要依照法律程序嚴(yán)肅查處，保證舉報(bào)人合法權(quán)益；對(duì)舉報(bào)的人和事要建立檔案，舉報(bào)、調(diào)查、處理結(jié)果都要規(guī)范，使查處的案件有據(jù)可查，對(duì)違法違紀(jì)的人和事也能及時(shí)得到查處；健全完善廣大干部員工監(jiān)督保障機(jī)制，使監(jiān)督走上法制建設(shè)的軌道，真正確保監(jiān)督權(quán)力得到行使。

（二）以信息化為手段實(shí)現(xiàn)基層煙草工作站黨風(fēng)廉政網(wǎng)格化管理。1.建立數(shù)據(jù)對(duì)接平臺(tái)。網(wǎng)格化管理重點(diǎn)在于現(xiàn)代化、信息化管理。依托現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)，拓展電子政務(wù)和數(shù)字廉政系統(tǒng)功能，建立高效運(yùn)作、資源共享的信息網(wǎng)絡(luò)管理服務(wù)平臺(tái)，通過臺(tái)賬建立信息庫，對(duì)接網(wǎng)絡(luò)數(shù)字平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)科學(xué)的現(xiàn)代化管理。2.建立信息交換平臺(tái)。在現(xiàn)有的各種辦公自動(dòng)化平臺(tái)運(yùn)用的基礎(chǔ)上，拓展對(duì)接黨風(fēng)廉政網(wǎng)格化信息交換平臺(tái)，將各重要領(lǐng)域廉政監(jiān)督提取的關(guān)鍵指標(biāo)數(shù)據(jù)匯總統(tǒng)計(jì)并發(fā)布，構(gòu)建起一個(gè)廉政信息交換網(wǎng)格，再由交換平臺(tái)這一層級(jí)縱向延伸，構(gòu)建起一個(gè)立體的基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作網(wǎng)格化系統(tǒng)，通過該系統(tǒng)橫向可清楚地掌握不同領(lǐng)域的廉政關(guān)鍵指標(biāo)數(shù)據(jù)，縱向可按交換層級(jí)從宏觀到微觀了解各重點(diǎn)監(jiān)督領(lǐng)域的指標(biāo)匯總情況，準(zhǔn)確對(duì)焦異常預(yù)警，提高基層廉政風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管過程的管控能力。3.建立資源共享平臺(tái)。資源共享，關(guān)鍵就是要將基層資金管理、物資管理、補(bǔ)貼管理等不同類型的重點(diǎn)領(lǐng)域工作情況的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)一，做到資源上協(xié)同運(yùn)用，技能上協(xié)同關(guān)聯(lián)，運(yùn)用上協(xié)同共享，提高廉政監(jiān)督資源的有效運(yùn)用率。在保證不同信息相對(duì)獨(dú)立的基礎(chǔ)上，建立廉政監(jiān)督信息資源共享機(jī)制，通過對(duì)信息的篩選、加工、傳遞和交換，使得重點(diǎn)領(lǐng)域的廉政監(jiān)督情況及時(shí)匯集成有效的共享資源，實(shí)現(xiàn)廉政信息監(jiān)督的標(biāo)準(zhǔn)化、一致化，并不斷更新和增強(qiáng)信息安全管理。逐步建立和完備廉政監(jiān)督信息分類歸類、分析處理和傳輸交換等，形成各級(jí)廉政監(jiān)督信息資源共享平臺(tái)的建設(shè)。4.建立反饋跟蹤平臺(tái)。進(jìn)一步加強(qiáng)懲治與預(yù)防腐敗體系動(dòng)態(tài)監(jiān)管平臺(tái)的擴(kuò)充和優(yōu)化，實(shí)施業(yè)務(wù)成熟子系統(tǒng)的對(duì)接，豐富數(shù)據(jù)資源，拓展再監(jiān)督領(lǐng)域，構(gòu)建完善預(yù)警指標(biāo)體系，建立反饋跟蹤平臺(tái)，拓展再監(jiān)督深度，構(gòu)建廉政風(fēng)險(xiǎn)防控模式，重點(diǎn)防控基層重大廉政風(fēng)險(xiǎn)，發(fā)現(xiàn)異常跟蹤、承辦、調(diào)查、辦結(jié)、反饋，充分拓展懲治與預(yù)防腐敗體系動(dòng)態(tài)監(jiān)管平臺(tái)再監(jiān)督實(shí)效，持續(xù)推進(jìn)科技防腐工作，防范各項(xiàng)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。

（三）建立完善的監(jiān)督管理體系，加快基層煙站網(wǎng)格化實(shí)施?；鶎訜熣军h風(fēng)廉政建設(shè)以數(shù)據(jù)采集、分析利用、實(shí)時(shí)監(jiān)控、適時(shí)預(yù)警為重點(diǎn)，將網(wǎng)格化管理理念植入到信息系統(tǒng)，為建立完善基層煙站黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督管理體系提供實(shí)時(shí)保障。1.遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督。充分利用現(xiàn)有的綜合管理體系平臺(tái)、專賣管理信息系統(tǒng)平臺(tái)、行業(yè)資金監(jiān)管系統(tǒng)平臺(tái)、懲治與預(yù)防腐敗體系動(dòng)態(tài)監(jiān)管平臺(tái)和移動(dòng)手機(jī)客戶端進(jìn)行廉政監(jiān)督，構(gòu)建廉政建設(shè)“大監(jiān)督”格局。運(yùn)用對(duì)接好的各類系統(tǒng)平臺(tái)對(duì)資金管理、物資管理、補(bǔ)貼管理、補(bǔ)貼范圍、監(jiān)督力度等作出規(guī)定，明確具體的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、辦理流程、支付手續(xù)、兌付方式等，通過取消煙站銀行賬戶，取消煙站日常備用金，公開公示煙站各項(xiàng)費(fèi)用支付（包括各類補(bǔ)貼惠農(nóng)資金），規(guī)范煙站會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)，上下一個(gè)模式、一把尺子對(duì)基層煙站的所有經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行規(guī)范化、程序化管理，“開正門、堵歪門”，不留隱患，不留空子，不留彈性，杜絕搞變通、打折扣。實(shí)施電子結(jié)算，掌控資金流向。經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)收支一律取消現(xiàn)金支付，杜絕經(jīng)辦人接觸現(xiàn)金、截留費(fèi)用。通過推進(jìn)電子結(jié)算，網(wǎng)上查詢貨款收支與資金結(jié)算，杜絕代簽代領(lǐng)，實(shí)時(shí)掌握各項(xiàng)資金的流向情況，運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程監(jiān)督，為創(chuàng)建廉潔清正的基層黨風(fēng)廉政工作環(huán)境提供有力的支撐。2.在線查詢監(jiān)督。通過在線登記記錄并實(shí)時(shí)查詢，嚴(yán)格審核監(jiān)督，護(hù)送實(shí)惠“到家”。采取內(nèi)外結(jié)合、上下結(jié)合的方式對(duì)補(bǔ)貼資金等進(jìn)行事中、事后審核監(jiān)督。補(bǔ)貼資金按計(jì)劃、按合同進(jìn)行總量控制和預(yù)算審批，按照煙葉生產(chǎn)進(jìn)度和檢查驗(yàn)收情況據(jù)實(shí)支付。加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)真實(shí)性的核實(shí)，防止補(bǔ)貼、資金被套取截留。補(bǔ)貼資金兌付前，對(duì)補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、受益煙農(nóng)等進(jìn)行在線登記并公示，接受群眾的監(jiān)督。補(bǔ)貼資金兌付完后，以短信形式及時(shí)將補(bǔ)貼項(xiàng)目、兌現(xiàn)時(shí)間、兌現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)送給煙農(nóng)，再次接受監(jiān)督。通過實(shí)時(shí)在線查詢的方式和各級(jí)嚴(yán)密的監(jiān)督，確保資金補(bǔ)貼到位，讓煙農(nóng)真正享受到惠民政策。3.辦公自動(dòng)化監(jiān)督。增強(qiáng)電子政務(wù)建設(shè)，鞏固和完備現(xiàn)行管理體制，合理運(yùn)用辦公自動(dòng)化系統(tǒng)，推進(jìn)網(wǎng)上黨風(fēng)廉政網(wǎng)格化系統(tǒng)的運(yùn)用和對(duì)接。通過辦公自動(dòng)化系統(tǒng)開展網(wǎng)上監(jiān)督，促進(jìn)廉潔自律，增強(qiáng)透明度和公正性，提高管理水平、辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。4.微信公共平臺(tái)監(jiān)督。通過功能定位微信公眾平臺(tái)，讓基層的廉政意識(shí)提升，在微信公眾平臺(tái)上，可以更好地提供黨風(fēng)廉政建設(shè)工作監(jiān)督及查詢服務(wù)。一是采用群發(fā)推送模式，公號(hào)主動(dòng)向各用戶推送重要通知、工作安排、廉政知識(shí)以及廉政趣味內(nèi)容等，各用戶可在今后的工作開展過程中進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)督。二是采用用戶回復(fù)模式，用戶根據(jù)指定，主動(dòng)向公號(hào)反饋異常廉政消息，提交成功后可實(shí)時(shí)跟進(jìn)辦理流程。三是采用1對(duì)1交流模式，公號(hào)針對(duì)用戶的特殊反饋和疑問，為用戶提供1對(duì)1的對(duì)話解答和私密信息接收服務(wù)。運(yùn)用這樣便捷新穎的“手機(jī)紀(jì)檢”平臺(tái)，著力推動(dòng)全員監(jiān)督的權(quán)力，并根據(jù)處理結(jié)果反饋評(píng)價(jià)意見，進(jìn)一步提升紀(jì)檢監(jiān)察工作力度，形成“風(fēng)清氣正、企興人和”的廉潔煙草氛圍。

（四）統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，形成基層煙草工作站黨風(fēng)廉政建設(shè)網(wǎng)格化體系框架。黨風(fēng)廉政建設(shè)網(wǎng)格化管理實(shí)際上是綜合運(yùn)用信息技術(shù)、計(jì)算機(jī)技術(shù)、移動(dòng)終端技術(shù)等，將基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和現(xiàn)有的各類平臺(tái)系統(tǒng)有機(jī)地集成起來，通過對(duì)廉政信息的一體化集成、監(jiān)控、監(jiān)測、監(jiān)督、預(yù)警、調(diào)查和反饋，形成一個(gè)綜合的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作監(jiān)督信息系統(tǒng)。但是，若沒有一個(gè)科學(xué)的、具有指導(dǎo)性的整體規(guī)劃和統(tǒng)一的工作標(biāo)準(zhǔn)，基層煙草工作站黨風(fēng)廉政建設(shè)工作網(wǎng)格化管理是不可能取得成功的。因此，要制定基層黨風(fēng)廉政建設(shè)網(wǎng)格化管理實(shí)施細(xì)則，完善相關(guān)制度機(jī)制，注重精細(xì)化管理，派專人負(fù)責(zé)協(xié)助、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查網(wǎng)格所屬成員黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作職能的落實(shí)，實(shí)現(xiàn)全方位動(dòng)態(tài)監(jiān)管，從而促進(jìn)基層煙草工作站黨風(fēng)廉政建設(shè)上新臺(tái)階，推動(dòng)煙草企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。