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    中職會(huì)計(jì)實(shí)施體驗(yàn)性教學(xué)的四種策略

    2015-10-21 17:09謝禹
    廣西教育·B版 2015年12期
    關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)中職

    謝禹

    【摘 要】簡要介紹體驗(yàn)性教學(xué)的教學(xué)涵義,闡述中職會(huì)計(jì)實(shí)施體驗(yàn)性教學(xué)的四種策略:瞄準(zhǔn)教學(xué)目標(biāo),有計(jì)劃地體驗(yàn);圍繞教學(xué)內(nèi)容,有針對(duì)地體驗(yàn);優(yōu)化教學(xué)方式,創(chuàng)新體驗(yàn);借助校企合作,實(shí)踐體驗(yàn)。

    【關(guān)鍵詞】中職 ?會(huì)計(jì) ?體驗(yàn)性教學(xué)

    【中圖分類號(hào)】G ?【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A

    【文章編號(hào)】0450-9889(2015)12B-0032-02

    中職會(huì)計(jì)教學(xué)雖然近年來得到了發(fā)展,然而,實(shí)際教學(xué)中依然存在不少問題,具體體現(xiàn)在教學(xué)模式、內(nèi)容與方法等沒有緊跟時(shí)代發(fā)展。教師只有積極開拓新的教學(xué)模式,采用體驗(yàn)性教學(xué)方法,才能為學(xué)生創(chuàng)造出更為有利的學(xué)習(xí)環(huán)境,學(xué)生從而才更好地配合學(xué)習(xí)。

    一、體驗(yàn)性教學(xué)涵義概述

    體驗(yàn)性教學(xué)是與接受性學(xué)習(xí)相對(duì)的,它屬于一種主動(dòng)學(xué)習(xí)方式,讓學(xué)生通過參與社會(huì)活動(dòng)、投身生活實(shí)踐、分析實(shí)際案例等進(jìn)行更加深刻、真實(shí)、直接的體驗(yàn)。學(xué)生在實(shí)際體驗(yàn)過程中,會(huì)自然地掌握相關(guān)技能、具備某種能力和素質(zhì),從而形成一種更為深刻的認(rèn)知。

    體驗(yàn)式教學(xué)的展開需要一個(gè)過程,需要一個(gè)特殊的體驗(yàn)性環(huán)境與活動(dòng)場(chǎng)景,通過實(shí)踐活動(dòng)—— 體驗(yàn)性的活動(dòng)來分析并領(lǐng)悟出其中的規(guī)律、方法、情感、理念等,并將其同自身所學(xué)知識(shí)聯(lián)系起來,以此來深化學(xué)生的情感、思想與認(rèn)知,整個(gè)體驗(yàn)學(xué)習(xí)的過程伴隨著學(xué)生的反思、思考與總結(jié)。

    體驗(yàn)性教學(xué)是對(duì)傳統(tǒng)接受式教學(xué)模式的發(fā)展與更新,能夠有效地激發(fā)學(xué)生的內(nèi)在學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),促進(jìn)學(xué)生積極主動(dòng)學(xué)習(xí),提高學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情和興趣,讓學(xué)生能夠更好地投入學(xué)習(xí)中,提高學(xué)生的素質(zhì)和能力,從而帶來更好的教學(xué)效果。

    二、中職會(huì)計(jì)實(shí)施體驗(yàn)性教學(xué)的策略

    (一)瞄準(zhǔn)教學(xué)目標(biāo),有計(jì)劃地體驗(yàn)

    中職會(huì)計(jì)體驗(yàn)性教學(xué)模式的運(yùn)用,前提是要樹立體驗(yàn)性教學(xué)目標(biāo),使中職會(huì)計(jì)教學(xué)在這一目標(biāo)的指引下有計(jì)劃地展開。體驗(yàn)性教學(xué)不局限于學(xué)生專業(yè)知識(shí)的教學(xué)與專業(yè)能力的培養(yǎng),也強(qiáng)調(diào)學(xué)生思想、態(tài)度、情感、意志各個(gè)方面品質(zhì)與素養(yǎng)的塑造。因?yàn)樵趯W(xué)生成長過程中,一方面需要專業(yè)知識(shí)的武裝,另一方面需要健全心智、健康意志等的支持,只有這樣才能成長為一個(gè)健全的人才,所以,中職會(huì)計(jì)教師要將體驗(yàn)性教學(xué)融入整體教學(xué)中,在體驗(yàn)性教學(xué)目標(biāo)的引導(dǎo)下,教授學(xué)生知識(shí),培養(yǎng)學(xué)生能力,塑造學(xué)生健康的情感。

    例如,在學(xué)習(xí)“會(huì)計(jì)基本職能”這一相對(duì)基礎(chǔ)、理論化的章節(jié)時(shí),在實(shí)際開課前,教師要從“認(rèn)知、思辨”的角度對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想上的引導(dǎo),讓學(xué)生能夠大概摸清這一章的學(xué)習(xí)目標(biāo)、思路與任務(wù)。為了能夠讓學(xué)生從思想、內(nèi)心加深對(duì)會(huì)計(jì)職能的認(rèn)知,教師可以采用小組合作教學(xué)策略,先讓學(xué)生觀看一些與會(huì)計(jì)職位相關(guān)的視頻資料,然后,讓學(xué)生合作表演,進(jìn)行職能演示,讓學(xué)生全身心體驗(yàn)其中,自覺地感受到“監(jiān)督職能”與“核算職能”這兩大基本職能的基本特征和性質(zhì)。學(xué)生經(jīng)過主觀體會(huì)深化了對(duì)該知識(shí)點(diǎn)的理解,并為其未來的會(huì)計(jì)工作打好基礎(chǔ)。

    在這一過程中,教師還要注重情感、態(tài)度、價(jià)值觀等的融入。學(xué)生在體驗(yàn)性學(xué)習(xí)過程中能夠感受到作為一名合格的會(huì)計(jì)工作者要具備的思想素質(zhì)、職業(yè)道德素質(zhì)以及基本的業(yè)務(wù)素質(zhì)等,能夠產(chǎn)生一種責(zé)任感、使命感,從而樹立正確的職業(yè)態(tài)度,具備合格的職業(yè)精神。這樣才能培養(yǎng)學(xué)生朝著專業(yè)化的教學(xué)目標(biāo)努力,為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)空間。

    (二)圍繞教學(xué)內(nèi)容,有針對(duì)地體驗(yàn)

    中職會(huì)計(jì)教學(xué)采用體驗(yàn)式教學(xué)方法在某種程度上是對(duì)傳統(tǒng)教學(xué)模式的改革與完善,在體驗(yàn)式教學(xué)模式下,中職會(huì)計(jì)教學(xué)內(nèi)容應(yīng)形成一個(gè)全新的體系,從而達(dá)到理論講解與實(shí)踐教學(xué)相互支持、相互促進(jìn)的目的,確保學(xué)生通過體驗(yàn)掌握理論知識(shí),獲得實(shí)踐技能。

    教師可以專門圍繞某一課程內(nèi)容組織開展體驗(yàn)式教學(xué)活動(dòng),圍繞“會(huì)計(jì)科目”的內(nèi)容組織教學(xué),讓學(xué)生親自去參與、學(xué)習(xí)、實(shí)踐會(huì)計(jì)工作中的一系列活動(dòng),例如,財(cái)產(chǎn)清查、賬務(wù)處理等。學(xué)生通過參與并體驗(yàn)實(shí)際的工作,能夠得到更加深刻的主觀體驗(yàn)。在教學(xué)中,教師要讓學(xué)生明確有關(guān)“財(cái)產(chǎn)清查、賬務(wù)處理”等相關(guān)方面的理論,組織學(xué)生展開討論??梢詫?duì)學(xué)生進(jìn)行分組,讓各小組的學(xué)生各自承擔(dān)不同的角色,肩負(fù)不同的職責(zé)和任務(wù),如組內(nèi)學(xué)生分別飾演會(huì)計(jì)、保管員、監(jiān)督員、清查員等角色,明確不同職位、不同角色人員的具體工作任務(wù),做好角色分工,各職位各負(fù)其責(zé),展開合作與交流,形成一個(gè)真實(shí)的體驗(yàn)性環(huán)境,開展體驗(yàn)學(xué)習(xí)。

    組織學(xué)生進(jìn)行賬務(wù)清查,為學(xué)生提供一些虛擬的賬務(wù)清單,要求學(xué)生在某一限定時(shí)間內(nèi)完成賬務(wù)清點(diǎn)任務(wù),隨后要求各個(gè)職位學(xué)生根據(jù)職位特點(diǎn)來對(duì)應(yīng)填寫各類表格、資料和數(shù)據(jù),最后對(duì)清查結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)一處理。這一過程中為了能夠鍛煉學(xué)生的賬務(wù)清查專業(yè)能力,教師可以故意從所編制的賬簿做文章,例如,故意缺失某一清單項(xiàng)目,讓一些資產(chǎn)的初期數(shù)量同實(shí)際存在出入,或者虧盈不一致等相關(guān)假象,以此來鍛煉學(xué)生的清查能力。同時(shí),向?qū)W生提出特殊要求,組織學(xué)生在課下自行瀏覽網(wǎng)頁,自行學(xué)習(xí)各類資料,最終形成一個(gè)財(cái)產(chǎn)清查報(bào)告。這樣做,一方面是對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行總結(jié),另一方面也實(shí)現(xiàn)了課內(nèi)知識(shí)的有效拓展。以此來激發(fā)學(xué)生的興趣、創(chuàng)造力,也讓學(xué)生多了更多的思考、討論的空間,滿足學(xué)生自身發(fā)展的需要。

    (三)優(yōu)化教學(xué)方式,創(chuàng)新體驗(yàn)

    中職會(huì)計(jì)體驗(yàn)性教學(xué)也要講求創(chuàng)新性、實(shí)效性,這是因?yàn)闀?huì)計(jì)制度在經(jīng)歷著改革,會(huì)計(jì)教學(xué)內(nèi)容也勢(shì)必會(huì)做出相對(duì)應(yīng)的調(diào)整。中職院校教(下轉(zhuǎn)第120頁)(上接第32頁)師必須有一個(gè)動(dòng)態(tài)的教學(xué)思維,時(shí)刻掌握教學(xué)內(nèi)容的發(fā)展變化,對(duì)應(yīng)來調(diào)整體驗(yàn)教學(xué)模式。教師要善于引入新鮮的教學(xué)方法,采用現(xiàn)代化的教學(xué)工具、設(shè)備,為會(huì)計(jì)教學(xué)課堂注入新鮮的活力,盡量為學(xué)生打造出一個(gè)活力四射、充滿吸引力的課堂,吸引學(xué)生的注意力。

    例如,在學(xué)習(xí)“對(duì)賬”這一知識(shí)點(diǎn)時(shí),要想使學(xué)生更加牢固、深刻地掌握相關(guān)的技能、技術(shù)與理論知識(shí),加深學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)對(duì)賬工作的理解與認(rèn)識(shí),教師可以模擬出一個(gè)對(duì)賬課堂,讓學(xué)生參與其中,體會(huì)到對(duì)賬的流程、手續(xù),以及其中需要具備的基本技能。

    又如,在學(xué)習(xí)“證券”方面的知識(shí)時(shí),教師可以為學(xué)生模擬出一個(gè)證券現(xiàn)場(chǎng),或者組織學(xué)生深入證券交易大廳,讓學(xué)生通過主動(dòng)參與、積極配合、有效體驗(yàn)等方式對(duì)炒股進(jìn)行分析、掌握并學(xué)習(xí)炒股方面的會(huì)計(jì)知識(shí)和技能。

    再如,在學(xué)習(xí)“稅務(wù)登記、交稅手續(xù)”等方面的知識(shí)時(shí),其中涉及報(bào)稅系統(tǒng)的有關(guān)稅務(wù)問題,教師可以將學(xué)生組織起來,充分利用網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng),讓學(xué)生登錄稅務(wù)咨詢臺(tái),通過在線咨詢的方式來了解相關(guān)的稅務(wù)、稅金以及納稅等問題。經(jīng)過這一系列的實(shí)踐體驗(yàn)與課堂演練,學(xué)生能夠更為及時(shí)、有效地掌握會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)和相關(guān)技能,更好地明確自身在會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)中存在的不足和問題,為學(xué)生打通各種知識(shí)的獲取通道,為學(xué)生的會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)習(xí)創(chuàng)造良好的體驗(yàn)性條件,讓學(xué)生更加樂于參與其中。

    (四)借助校企合作,實(shí)踐體驗(yàn)

    中職會(huì)計(jì)體驗(yàn)性教學(xué)同樣離不開校企合作的支持,因?yàn)橥ㄟ^建立校企合作關(guān)系,學(xué)校才能真正將自身的教學(xué)任務(wù)、教學(xué)模式等直接與企業(yè)之間進(jìn)行對(duì)接,使中職院校學(xué)生能夠在第一時(shí)間學(xué)到實(shí)際的有價(jià)值的職業(yè)技能,從而為他們的未來就業(yè)求職打好基礎(chǔ)。

    中職院校要主動(dòng)跟中小型企業(yè)建立合作關(guān)系,通過合約、協(xié)議等方式,每年定期向企業(yè)輸送實(shí)習(xí)生,或者每到一個(gè)學(xué)習(xí)階段,學(xué)校負(fù)責(zé)將學(xué)生輸出至企業(yè)會(huì)計(jì)崗進(jìn)行實(shí)習(xí),以此來鼓勵(lì)和激勵(lì)更多的學(xué)生參與其中,為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)真實(shí)的體驗(yàn)性環(huán)境。讓學(xué)生能夠把在學(xué)校課堂上所學(xué)的理論知識(shí)應(yīng)用到實(shí)踐中,更加有效地進(jìn)行學(xué)習(xí),真實(shí)地體驗(yàn)實(shí)際的會(huì)計(jì)崗位工作氛圍與工作環(huán)境,從而更好地適應(yīng)環(huán)境,為未來的求職工作做好思想、心態(tài)與技能等方面的準(zhǔn)備。

    每一次校企合作實(shí)習(xí)工作完成后,教師應(yīng)要求學(xué)生寫實(shí)習(xí)報(bào)告,讓學(xué)生根據(jù)自己的實(shí)際體驗(yàn)進(jìn)行有效地總結(jié),只有這樣才能真正達(dá)到體驗(yàn)性實(shí)習(xí)的目標(biāo),學(xué)生才能從中大有收獲。

    中職會(huì)計(jì)教育需要體驗(yàn)性教學(xué)法的支持,因?yàn)橹新毥逃母灸繕?biāo)就是為社會(huì)培養(yǎng)出更多的職業(yè)型人才。職業(yè)型人才的特點(diǎn)是實(shí)踐能力強(qiáng)、工作能力優(yōu)。中職會(huì)計(jì)教學(xué)必須從這一方向出發(fā),積極培養(yǎng)出優(yōu)秀、合格的職業(yè)人才,才能達(dá)到最根本的教學(xué)目標(biāo)。體驗(yàn)性教學(xué)作為一種實(shí)用性較強(qiáng)的教學(xué)模式適合中職會(huì)計(jì)教學(xué)。

    【參考文獻(xiàn)】

    [1]劉春華,程繼爽.現(xiàn)代財(cái)會(huì)人才培養(yǎng)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建[J].廣西廣播電視大學(xué)學(xué)報(bào),2011(01)

    [2]俞福明,劉平榮.案例教學(xué)法在中職會(huì)計(jì)教學(xué)中的運(yùn)用[J].出國與就業(yè),2011(08)

    [3]汪潮,鄭丹丹.解析“體驗(yàn)性教學(xué)”[J].浙江教育學(xué)院學(xué)報(bào),2004(4)

    (責(zé)編 盧建龍)

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