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    加強(qiáng)酒店管理專業(yè)實(shí)訓(xùn)室建設(shè),提高人才培養(yǎng)質(zhì)量

    2015-08-15 00:52:57黃本海
    城市地理 2015年24期
    關(guān)鍵詞:實(shí)訓(xùn)室實(shí)訓(xùn)技能

    黃本海

    (浙江農(nóng)業(yè)商貿(mào)職業(yè)學(xué)院,浙江 紹興 312000)

    習(xí)總書記在全國職業(yè)教育工作會(huì)議上重點(diǎn)指出,要促進(jìn)廣大青年成材,職業(yè)教育不可或缺,職業(yè)教育是培養(yǎng)人才,創(chuàng)新技能技術(shù)的重要途徑,國家會(huì)重視職業(yè)教育工作。如何做好高等學(xué)校職業(yè)技能傳承,促進(jìn)學(xué)生就業(yè)能力,需要高等學(xué)校有良好的實(shí)訓(xùn)設(shè)施設(shè)備,對于高職酒店管理專業(yè)來講,良好的實(shí)訓(xùn)條件是鍛煉學(xué)生專業(yè)技能的關(guān)鍵,也是專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能能否結(jié)合起來的重要途徑,也是保證學(xué)生在就業(yè)時(shí)具有競爭力和實(shí)踐能力的重要內(nèi)容,做好實(shí)訓(xùn)室規(guī)劃、建設(shè)和管理是一項(xiàng)非常復(fù)雜的工作。

    一、加強(qiáng)酒店管理專業(yè)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)的必要性

    酒店管理專業(yè)教學(xué)發(fā)展要求實(shí)訓(xùn)室建設(shè)。酒店管理職業(yè)教育以滿足市場需求為導(dǎo)向,我們所設(shè)置的課程必須是培養(yǎng)學(xué)生符合市場需求的專業(yè)基礎(chǔ)素質(zhì)、專業(yè)核心素質(zhì)、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和技能、專業(yè)核心知識(shí)與技能、專業(yè)拓展知識(shí)志技能,這些素質(zhì)與技能的培養(yǎng)需要通過大量的教學(xué)來實(shí)現(xiàn),而技能的習(xí)得首先必須從學(xué)校實(shí)訓(xùn)室獲得,其次才是企業(yè),這也是鞏固專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),加強(qiáng)技能培養(yǎng)和提高,實(shí)現(xiàn)專業(yè)教學(xué)的重要載體。從而使學(xué)生提前進(jìn)入職業(yè)角色,感受職業(yè)氛圍,提高就業(yè)競力的一種手段。也可以在實(shí)訓(xùn)中發(fā)現(xiàn)教學(xué)問題,不斷完善教學(xué)內(nèi)容,提高教學(xué)效果。因此,建設(shè)實(shí)訓(xùn)室對酒店管理專業(yè)教學(xué)有極為重要的作用,必須加強(qiáng)其建設(shè)。

    我國酒店業(yè)發(fā)展要求實(shí)訓(xùn)室建設(shè)。隨著我國旅游業(yè)的不斷提高,人們對酒店業(yè)服務(wù)要求越來越高,對服務(wù)質(zhì)量越來越重視,如何保證和提高顧客滿意度成為酒店重視的重要課題。

    我國酒店業(yè)發(fā)展要求職業(yè)教育必須培養(yǎng)出適合酒店業(yè)發(fā)展的人才,也就是綜合素質(zhì)好和技術(shù)技能兼?zhèn)涞木频攴?wù)管理人才。因此,加強(qiáng)建設(shè)實(shí)訓(xùn)室,對于培養(yǎng)這樣的人才具有重要的作用,必須加強(qiáng)其建設(shè)。

    我國職業(yè)教育改革要求實(shí)訓(xùn)室建設(shè)。隨著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,對于人才的需求越來越重視綜合素質(zhì),既要求掌握專業(yè)理論,又重視專業(yè)技能的運(yùn)用。2015年國務(wù)院頌發(fā)了關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定,將經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要基礎(chǔ)定義為職業(yè)教育的發(fā)展,并將其作為教育的工作重點(diǎn)來對待。明確了調(diào)整實(shí)訓(xùn)和理論課程比例,提高實(shí)訓(xùn)課程比重,改進(jìn)實(shí)訓(xùn)考核評(píng)價(jià)方式方法,提高科學(xué)育人效果。因此,對于酒店管理專業(yè)這個(gè)技術(shù)技能性要求很高的專業(yè),建立實(shí)訓(xùn)室成為職業(yè)教學(xué)目標(biāo)的重要實(shí)現(xiàn)途徑,也是其教學(xué)的重要內(nèi)容。

    二、酒店管理實(shí)訓(xùn)室建設(shè)存在的問題

    學(xué)校重視不夠,投入少,建設(shè)簡單。許多學(xué)校對酒店管理實(shí)訓(xùn)室建設(shè)過分注重形式,除添置一些基本的設(shè)施設(shè)備,對實(shí)訓(xùn)室職場氛圍的營造投入嚴(yán)重不足,設(shè)施設(shè)備也沒隨著市場發(fā)展而更新,沒法提供給學(xué)生仿真的實(shí)訓(xùn)條件,甚至影響學(xué)生對專業(yè)的認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí)的興趣。

    建設(shè)脫離市場,不連貫,難成體系。由于經(jīng)費(fèi)不足或投入少,酒店管理各實(shí)訓(xùn)室之間沒有連貫性,設(shè)置不符合酒店實(shí)際情況,各成單獨(dú)體系,從而使學(xué)生難以從整體上感受和理解現(xiàn)代酒店服務(wù)氛圍,各種專業(yè)技能出現(xiàn)脫節(jié)。

    沒有從學(xué)生出發(fā),實(shí)訓(xùn)室管理還停留在原來粗放時(shí)期,管理制度不科學(xué)不合理。對學(xué)生個(gè)性發(fā)掘不夠,沒有進(jìn)行應(yīng)材施教,往往還是停留在教師教學(xué)生模仿階段。由于受場地限制,老師無法對不同的學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo),把全班同學(xué)甚至全專業(yè)學(xué)生按統(tǒng)一一個(gè)模式進(jìn)行教學(xué),抹殺了學(xué)生自我需求,也不能調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,影響部分學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。同時(shí)管理制度簡單,或者有制度無落實(shí),管理人員配備不足,對實(shí)訓(xùn)室缺乏日常管理,無法滿足學(xué)生平時(shí)訓(xùn)練需要。

    三、加強(qiáng)酒店管理實(shí)訓(xùn)室建設(shè)建議

    各級(jí)政府要加大經(jīng)費(fèi)投入,制定發(fā)展實(shí)訓(xùn)室發(fā)展規(guī)劃、改善基本辦學(xué)條件、加強(qiáng)規(guī)范管理和監(jiān)督指導(dǎo)等。同時(shí)充分發(fā)揮市場機(jī)制作用,引導(dǎo)社會(huì)力量參與辦學(xué),擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源,激發(fā)學(xué)校發(fā)展活力,促進(jìn)職業(yè)教育與社會(huì)需求緊密對接??梢酝ㄟ^優(yōu)惠政策引導(dǎo)酒店企業(yè)直接參與實(shí)訓(xùn)室建設(shè),以冠名等多種形式進(jìn)行實(shí)物捐贈(zèng)和資金支持。學(xué)校要從專業(yè)要求進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃,實(shí)訓(xùn)室的設(shè)置和建設(shè)按照現(xiàn)代酒店進(jìn)行合理布局,實(shí)現(xiàn)學(xué)場和職場零距離,可以通過校企合作,酒店提供技術(shù)支持和指導(dǎo)。

    從學(xué)生角度出發(fā),讓不同層次的學(xué)生都能在實(shí)訓(xùn)室找到自己的位置和興趣點(diǎn),不斷更新實(shí)訓(xùn)設(shè)施設(shè)備,了解不同酒店管理風(fēng)格和領(lǐng)略異域風(fēng)情。通過播放世界各地不同品牌酒店宣傳片,發(fā)放各種資料,讓學(xué)生們了解世界各地的風(fēng)土人情,生活習(xí)慣,開闊學(xué)生視野。同時(shí)讓學(xué)生更多參與各種服務(wù),體驗(yàn)服務(wù)他人所帶給自己的喜悅和價(jià)值,促進(jìn)學(xué)生對本專業(yè)的認(rèn)識(shí)和熱愛,提高學(xué)生綜合素質(zhì),為將來走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。對實(shí)訓(xùn)效果進(jìn)行全面評(píng)價(jià)。教師針對實(shí)訓(xùn)中學(xué)生的表現(xiàn),要進(jìn)行客觀的評(píng)價(jià),對于學(xué)生存在的問題,要提出來,并且提出解決的建議,使學(xué)生可以及時(shí)改正錯(cuò)誤,不但保證教學(xué)效果,更重要的是完善了學(xué)生的服務(wù)能力。

    同時(shí)還可以利用先進(jìn)的儀器設(shè)備,信息技術(shù)等科學(xué)手段使學(xué)生盡快掌握科學(xué)研究方法,大大提高科學(xué)實(shí)訓(xùn)素質(zhì),在高校酒店實(shí)訓(xùn)室形成科學(xué)實(shí)訓(xùn)的習(xí)慣,盡快把書本知識(shí)和實(shí)訓(xùn)技能結(jié)合一體。為即將投入社會(huì)發(fā)展,現(xiàn)代新潮的酒店服務(wù)練就成熟的技能。從而促進(jìn)學(xué)生的創(chuàng)新精神的形成和發(fā)展。

    酒店管理實(shí)訓(xùn)室的建設(shè)需要長期進(jìn)行投入與管理,需要我們的教師和管理者不斷進(jìn)行學(xué)習(xí)和改進(jìn),實(shí)訓(xùn)室將成為學(xué)校培養(yǎng)合格人才的重要場地,將酒店管理專業(yè)的學(xué)生培養(yǎng)成既有專業(yè)知識(shí),又有專業(yè)技能的人才,是職業(yè)院校的教學(xué)目標(biāo),也是酒店業(yè)的發(fā)展要求,因此,想要教學(xué)效果得以保證,必須加強(qiáng)其建設(shè)。

    [1]徐冰.關(guān)于旅游酒店管理專業(yè)前廳、客房服務(wù)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)分析研究[J].教育研究.2013:198

    [2]宋園園.基于市場導(dǎo)向的酒店管理專業(yè)課程體系研究.遼寧高職學(xué)報(bào)[J].2015.17 (1)

    [3]張永芬.論高校酒店管理專業(yè)實(shí)驗(yàn)室在人才培養(yǎng)中的作用.大觀周刊[J].2012.34

    [4]黃若福.論中職酒店管理專業(yè)實(shí)驗(yàn)室在人才培養(yǎng)中的作用.管理學(xué)研究[J].2014.01:62

    [5]孟慶偉.淺析以人為本刨新酒店管理專業(yè)實(shí)訓(xùn)的建設(shè)與管理.商場現(xiàn)代化[J].2012

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