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    打好作風建設持久戰(zhàn) 推動高新區(qū)跨越發(fā)展

    2015-06-13 10:00:25文丨胡永佳
    當代貴州 2015年24期
    關鍵詞:嚴三實敬畏高新區(qū)

    文丨胡永佳

    打好作風建設持久戰(zhàn) 推動高新區(qū)跨越發(fā)展

    文丨胡永佳

    銅仁高新區(qū)正處于改革發(fā)展的攻堅期和關鍵期,各級領導干部必須把“三嚴三實”和“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的要求扎根心中,責任上肩、忠誠履責,立足崗位做出經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的業(yè)績。

    2014年3月9日,習近平總書記在十二屆全國人大二次會議安徽代表團參加審議時,在關于推進作風建設的講話中,提到“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的重要論述。2014年10月,習近平總書記對云南工作作出重要指示,要求黨員干部要“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”?!叭龂廊龑崱焙汀皩h忠誠、個人干凈、敢于擔當”的要求,提到根子上、戳在麻骨上、點在要穴上,讓黨員干部刻骨銘心。

    當前,銅仁高新區(qū)正處于改革發(fā)展的攻堅期和關鍵期,各級領導干部必須把“三嚴三實”和“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的要求扎根心中,進一步提升自身的黨性、品格、境界和素質(zhì);要有強烈的責任意識和擔當精神,始終堅持弘揚“不甘落后、只爭朝夕、勇于擔當、爭創(chuàng)一流”的開拓精神,一馬當先、責任上肩、忠誠履責,在敢于擔當中磨礪自己,提高本領,立足崗位做出經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的業(yè)績。

    往嚴里管實里干爭做“五有”人

    按照中央和省委、市委要求,銅仁高新區(qū)在開展“三嚴三實”專項教育活動中,結(jié)合實際,進一步往嚴里管、往實里干,真正提升“三嚴三實”的修養(yǎng)和境界。為此,全區(qū)黨員干部要爭做“五有”人。

    做有理想的人。古人講“功崇惟志,業(yè)廣惟勤”。一個沒有理想的民族,是沒有希望的民族;一個沒有理想的政黨,是沒有前途的政黨;一個沒有理想的干部,注定是沒有干勁、沒有成就的干部。習近平總書記提出“人生的扣子從一開始就要扣好”,踐行“三嚴三實”,首要一條就是嚴以修身,轉(zhuǎn)變思維方式,把人生理想的扣子扣端正、扣牢靠。

    有理想,就是把個人追求融入時代追求之中,在實現(xiàn)“大我”中成就“小我”。作為黨的領導干部,必須有執(zhí)著的信念和追求,越是在普通人感覺迷茫的時候,越要旗幟鮮明地講理想、講信仰、講人生追求。只有把個人追求同黨和國家的前途命運連在一起,融入中華民族偉大復興中國夢的時代潮流之中,干起工作來才會有方向、有責任、有奔頭。

    做有敬畏的人。敬畏什么?一是敬畏人民。群眾的眼睛是雪亮的,群眾的力量是強大的,人民的智慧是無窮的。一些黨員干部無視自己的權力是人民賦予的,對群眾的呼聲和困難視而不見,更有甚者利用手中權力侵害群眾利益。要知道水能載舟,也能覆舟,如果對群眾缺乏敬畏之心,必然被群眾所拋棄。二是敬畏責任。責任與權力,就好比一枚硬幣的兩個面,相伴而生,分不開、斬不斷。牢記責任,掌權為公、用權為民,則群眾喜、個人榮、事業(yè)興;只看到權力,權為私用、濫用權力,則群眾怨、名聲敗、事業(yè)損,最終也會身陷囹圄。三是敬畏法紀。黨紀黨規(guī)、法律政策是高懸在黨員干部頭上的達摩克利斯之劍,你敬畏它,它就會保護你;你觸犯它,它就會懲罰你。在辦事之前,要慎重考慮黨紀國法的規(guī)范要求,“闖紅燈”的事堅決不做;辦事過程中,要時刻提醒自己“手莫伸,伸手必被捉”,嚴格按政策原則辦,不碰“高壓線”;辦完事后,要“三省吾身”,進行反思、回顧、深悟,堅持好的、糾正錯的。

    作者為高新區(qū)黨員領導干部上黨課(劉澤進/攝)

    做有擔當?shù)娜?。古人講“在其位、謀其政”。敢于擔當是共產(chǎn)黨人的鮮明品格和政治本色。習近平總書記莊嚴地提出“三個責任”:對民族的責任、對人民的責任、對黨的責任。擔當?shù)膶嵸|(zhì)是干事,就是“創(chuàng)業(yè)要實”,有三重境界:第一重境界:扎扎實實地真干事。就是忠于職守、履職盡責,把分內(nèi)的事情干好。第二重境界:攻堅克難地干硬事。面對事關全局的大事難事,采取常規(guī)辦法干不動,就要用打攻堅戰(zhàn)的辦法,瞄準前方山頭,集中優(yōu)勢力量,拔釘子、啃骨頭。第三重境界:善作善成地干漂亮事。作為黨員干部,就是要拿出實實在在的工作業(yè)績,干出有意義、有價值的漂亮事。

    做有水準的人。黨員干部要善于學習、勤于鉆研,勇于轉(zhuǎn)變思維方式、工作方式,以“三嚴三實”的要求創(chuàng)造性地搞好工作,解決好前進路上遇到的困難和問題。做有水準的人,既要善學習,又要求實效;既要統(tǒng)籌好,又要推進快。

    做有力量的人?!按笕瞬蝗A,君子務實”。做“三嚴三實”的好干部,必須以實事求是的態(tài)度和釘釘子的精神,抓鐵有痕,踏石留印,久久為功。做有力量的人,就要步伐堅定,認準目標一直干到底。做有力量的人,就要穩(wěn)健從容,功成不必在我。

    以“人一我十、人十我百”精神推動跨越發(fā)展

    “三嚴三實”已經(jīng)成為繼“八項規(guī)定”以后我黨作風建設的新標桿,黨員干部必須以此作為修身做人的基本遵循,切實打好作風建設這場持久戰(zhàn)。對銅仁高新區(qū)的每一名領導干部來說,必須要認真學習貫徹習總書記的重要指示精神,以“人一之我十之,人十之我百之”的精神,切實促進和推動高新區(qū)大發(fā)展大跨越。當前,尤其要做好以下三點:

    認清形勢,再加壓力,切實增強干事創(chuàng)業(yè)的思想自覺和行動自覺。黨員領導干部肩負著實現(xiàn)高新區(qū)跨越發(fā)展的責任和重擔,一定要從“嚴”上要求,向“實”處著力,以修身增強黨性,以慎行管好權力,以守紀保持形象,把“三嚴三實”貫徹到修身做人、為官用權、干事創(chuàng)業(yè)全過程。真正把“三嚴三實”內(nèi)化于心、外化于行,使清風正氣一點點積聚起來,要做到政治上更加堅定可靠、思想上更加純潔先進、紀律上更加嚴明自覺、作風上更加務實高效,做到勁往一處使,心往一處想,特別是做到“四個必須踐行”——必須踐行為民服務的公仆情懷、真抓實干的求實作風、開拓創(chuàng)新的拼搏精神、純潔高尚的道德情操,切實把實干精神融入到具體工作中去,真正做到謀事實、創(chuàng)業(yè)實、做人實。

    完善機制,創(chuàng)新方法,切實增強“事不過夜”的干事激情和令行禁止的執(zhí)行能力。要牢固樹立“企業(yè)強則高新區(qū)強,企業(yè)有競爭力則高新區(qū)有競爭力”的發(fā)展理念,增強“事不過夜”的干事激情,提升“快刀斬亂麻”的能力和水平。要持續(xù)強化干部的工作執(zhí)行力,在執(zhí)行上下功夫,真正做到令行禁止。在發(fā)展環(huán)境和發(fā)展條件還面臨很多困難的情況下,尤其要發(fā)揮黨員干部主觀能動性,發(fā)揚“人一之我十之、人十之我百之”的精神,以干部的辛苦指數(shù)換取全區(qū)的發(fā)展指數(shù)。

    要以園區(qū)建設為抓手,加大招商引資、招才引智力度,打造一批眾創(chuàng)空間,形成大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的生動局面。要以服務項目落地投產(chǎn)為核心,以開展“民心黨建”進園區(qū)、人才隊伍駐企業(yè)活動為重點,以周到細致的“保姆服務型”、熱情快速的“店小二服務型”、精準有序的“清單服務型”三型服務理念,全力推進“三年大攻堅”、“百千萬”工程、雙千雙助、一聯(lián)一駐等工程,推動LED光電、新材料新能源、先進裝備、大健康生物醫(yī)藥、電子商務產(chǎn)業(yè)盡快聚集,成鏈成群。

    要著力培育農(nóng)工商一體化經(jīng)營模式,大力發(fā)展多種多樣的集體經(jīng)濟和個體私營經(jīng)濟,從發(fā)展、改革、管理、穩(wěn)定四個方面加快托管鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村居經(jīng)濟社會發(fā)展步伐,著力打造電商小鎮(zhèn)、旅游小鎮(zhèn)、數(shù)據(jù)小鎮(zhèn),促進產(chǎn)城一體和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌。

    落實責任,強化督查,把“三嚴三實”專題教育活動抓到實處。堅持從嚴治黨的要求,把“三嚴三實”要求貫穿管黨治黨的全過程。要強化黨建責任,第一書記要切實把從嚴管黨治黨的責任擔當起來,把黨的建設責任制具體化,堅決履行好“第一責任人”責任。按照忠誠干凈擔當要求,以細致、精致、極致標準,把全區(qū)各項工作力求做到盡善盡美、精益求精。堅決反對不作為、慢作為、亂作為行為,堅決摒棄無責任、無壓力、無精神的慵懶狀態(tài)。紀委部門要切實履行監(jiān)督責任,強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,進一步加大正風肅紀和腐敗案件查處力度。組織部門要加強基層黨組織建設,在夯實基礎和品牌打造上狠下功夫,突出先進典型,總結(jié)推廣經(jīng)驗。各級各部門要注重溝通協(xié)調(diào),明確責任指標,把各項目標任務落實到點、落實到人、落實到天。各級領導干部要把抓好專題教育作為履行黨建主體責任的重要任務,與抓好各項工作、推動項目建設有機結(jié)合起來,要主動把自己擺進去,帶頭講黨課,帶動促進本地本部門本單位干部學而信、學而用、學而行。要注重督促指導,明確質(zhì)量指標,做到督實導實,真督善導。

    (作者系銅仁市政府黨組成員、銅仁高新區(qū)黨工委書記、管委會主任 責任編輯/哈文麗)

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