施燕 張慧霞
【摘要】通過對2009年以來我院90后實習護生的性格,心理因素,行為習慣,能力等方面內(nèi)容的分析,結合當今社會現(xiàn)況,不斷完善崗前培訓內(nèi)容,引進新穎的臨床帶教理念及方法,強化帶教內(nèi)容,從而使護生的能力得到提升,提高了我院的臨床帶教質(zhì)量。
【關鍵詞】90后;實習護生;臨床帶教
【中圖分類號】R-1 【文獻標識碼】B 【文章編號】1671-8801(2015)03-0233-02
隨著時間的遷徙,90后的孩子逐漸成為臨床實習護生的主力軍。90后的孩子大多都是獨生子女,在長輩們的溺愛中長大,依賴性強,缺乏團結意識及主動性,厭惡傳統(tǒng)說教,在動手能力,社會適應能力,心理素質(zhì)方面都比較薄弱。面對這樣的一群孩子,我將近幾年的臨床帶教方法總結如下:
1完善崗前培訓內(nèi)容
在實習護生入院前組織全院帶教組長開會,積極踴躍發(fā)言,利用頭腦風暴總結及整理以往帶教中的不足,商討整改措施。實習護生入院后利用參觀學習,集體授課,帶教老師示教或觀看視頻資料等方式系統(tǒng)地學習:①醫(yī)院環(huán)境及規(guī)章制度;②相關法律知識普及學習;③護士禮儀培訓;④十七項基本操作規(guī)程示教;⑤溝通的技巧及方法;⑥自我防護知識;⑦強化風險意識等內(nèi)容。
2完善科室環(huán)境及帶教任務,誠摯迎接實習護生
2.1科室環(huán)境準備 實習護生入科前及時整理出寬敞、溫馨、有序的空間供實習護生更衣及放置個人物品,每個柜子編號、配鎖便于查找與管理及個人物品的安全。
2.2科室?guī)Ы虄?nèi)容準備 在安排教學內(nèi)容時特別強調(diào)由淺入深、由易到難的順序性,注重護理理論與臨床實踐相結合【1】。帶教組長根據(jù)各科室實際情況及實習手冊需要擬定切實可行的帶教內(nèi)容、實習作業(yè)、制定實習工作量化表、考核內(nèi)容及方法。
2.3入科環(huán)境宣教 初到的實習護生對科室環(huán)境陌生,表現(xiàn)出焦慮、生疏等情緒,所以我們在入科第一天由帶教組長詳細介紹科室環(huán)境:更衣室、個人物品放置處、科室各物品放置位置等,讓實習護生感受到科室大家庭的溫暖。
2.4規(guī)章制度宣教 ①強調(diào)不遲到,嚴禁早退及擅自離崗,請銷假制度等;②根據(jù)醫(yī)院規(guī)定著裝,注意個人裝束,樹立良好的形象,帶教老師每天檢查,發(fā)現(xiàn)不合格者應及時提醒并督促改進;③嚴禁上班玩手機,如急需電話聯(lián)系者應提前告知老師;④注意安全,實習護生晚間嚴禁外出,20:00-21:00宿舍自習(晚夜班除外),醫(yī)院安排人員檢查;⑤嚴格執(zhí)行放手不放眼原則。
2.5自我防護宣教 剛入臨床的實習護生對醫(yī)院感染的危險認識不足,帶教老師一定要提醒實習護生做好自身防護:①認真學習洗手六大時機;②分清個人清潔及污染區(qū)域,個人物品(口罩)與上班物品(筆、筆記)分開放置,及時清理工作服口袋中不必要的物品;③針刺傷的預防及處理;④建立良好的護患關系,操作前征得患者及家屬同意,防止醫(yī)患矛盾及暴力傷醫(yī)事件的發(fā)生。
2.6 強化風險意識 有研究表明,71%的學生反映目前學校醫(yī)療風險教育內(nèi)容與臨床實際需要脫節(jié),這對臨床帶教進行風險教育提出了更高的要求。通過持續(xù)專業(yè)的、法律的教育及培訓,通過一些發(fā)生糾紛的護理風險事件案例分析,強化護生的法制觀念和護理安全意識。
3與時俱進,因人施教,制定合適的帶教方法
3.1.建立新型的師生溝通方式 建立微信群,以微信為平臺發(fā)送相關信息,便于護生隨時自學和復習,強化專科理論及實踐操作,提高了護生與患者及家屬的有效溝通能力及溝通【2】。同時方便實習護生與帶教老師們的溝通與交流,解答他們的疑問及其他生活問題,建立朋友般的師生關系。
3.2關注護生心理狀況,提高護生的溝通能力 90后護生年齡小,無臨床經(jīng)驗,進入臨床后害怕與患者交流,護生的焦慮、自卑心理會影響溝通行為的實施。帶教老師應重視護生溝通能力的培養(yǎng)【3】,工作之余多余護生溝通,平時要經(jīng)常帶領護生下病房與患者交流,讓護生多聆聽老師的語言溝通技巧,讓護生領會到護患溝通的重要性。同時加強對專業(yè)知識的學習,提高護生護患溝通能力。
3.3引進新穎的教學方法 90后護生大多厭倦了傳統(tǒng)的教學方式,近年來根據(jù)這一情況我院采用了情景教學法。情景教學注重直觀、形象、生動的知識表現(xiàn)和豐富、深刻、具體的實踐鍛煉。通過拍攝情景教學案例(如急性左心衰竭的急救演練,突發(fā)輸液反應的處理),打破傳統(tǒng)的教學方法,讓護生更直觀形象地學到知識并牢固掌握。
3.4跟人跟班,因人施教,及時糾正實習誤區(qū) 護生入科后安排資深的老師固定帶教,根據(jù)護生的性格及能力制定合適的帶教計劃。剛入臨床的護生熱衷于打針,發(fā)藥等動手操作機會,對基礎護理,理論知識的學習不夠,帶教老師應及時糾正護生的偏見認識,教育他們護理以病人為中心,各項操作,理論知識的學習均很重要。
3.5教學查房及科室小講課 每周一次小講課,時間在25-30分鐘左右;每月組織1-2次教學查房,帶教老師事先準備好所查疾病,護生自己選擇病歷,準備資料,與患者溝通解釋。
3.6出科考試及信息反饋 科室實習最后一周組織科室相關理論及操作考試,由帶教組長負責,做到標準一致、公正、公平。讓護生填寫信息反饋表,及時發(fā)現(xiàn)科室?guī)Ы滩蛔慵皶r改進。
4注重信息的反饋與交流,每月組織一次護生之間、帶教組長之間座談會 教與學是一個互動的過程,通過召開護生座談會,帶教組長座談會,定期收集護生實習情況,了解護生思想動態(tài)及對帶教的要求,相輔相成,保證實習任務順利完成。
5結果
近四年來,通過實行以上帶教方法,為護生營造良好的生活、學習氛圍,給90后孩子提供如家般的照護,利用微信群建立融洽的師生關系,打破傳統(tǒng)教學理念,引進情景教學方法,護生自己組織教學查房等措施,我院的實習護生的積極性及能力得到了很大的提升。進行培養(yǎng)學生具有獨立獲得、運用和探求新知識的能力是臨床教學的最終目標之一,我院將緊跟時代步伐,注重信息更新,努力將臨床帶教工作做到更好。
參考文獻:
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