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    淺談如何切實(shí)有效地做好辦公室秘書(shū)工作

    2015-05-07 23:57:55薛穎
    企業(yè)文化·中旬刊 2015年4期
    關(guān)鍵詞:修己盲從秘書(shū)

    薛穎

    摘 要:辦公室秘書(shū)在一個(gè)企業(yè)的行政管理部門(mén)具有舉足輕重的作用。文章從提高自身修養(yǎng),牢固樹(shù)立責(zé)任意識(shí),堅(jiān)持“服從而不盲從”,加強(qiáng)學(xué)習(xí)、增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力四個(gè)方面,對(duì)如何切實(shí)有效地做好辦公室秘書(shū)工作進(jìn)行了簡(jiǎn)要闡述。

    關(guān)鍵詞:辦公室;秘書(shū)工作

    辦公室秘書(shū)在一個(gè)企業(yè)的行政管理部門(mén)具有舉足輕重的作用。秘書(shū)工作對(duì)外即是窗口又是同上級(jí)主管部門(mén)進(jìn)行工作聯(lián)系的紐帶;對(duì)內(nèi)則承擔(dān)著協(xié)調(diào)各部門(mén)工作、報(bào)告起草、公文處理、接待服務(wù)、會(huì)議籌備等等多項(xiàng)日常工作職責(zé)。因此,辦公室秘書(shū)需要具備優(yōu)秀的、專(zhuān)業(yè)的職業(yè)素養(yǎng),方能在工作崗位上做到揮灑

    自如。

    一、不斷提高自身修養(yǎng)

    《論語(yǔ)》有“修己以敬”、“修己以安人”、“修己以安百姓”的記載。擁有良好的個(gè)人修養(yǎng)是很多人一生的追求。對(duì)于辦公室秘書(shū)工作而言,不斷提高自身修養(yǎng)尤為重要。提高自身修養(yǎng)應(yīng)當(dāng)牢記謙虛、尊重、寬容的原則。謙虛,要求做到“四不”,即不自恃、不自負(fù)、不自詡、不自以為是。辦公室秘書(shū)是一個(gè)特殊的職業(yè),也常被人們稱(chēng)為“領(lǐng)導(dǎo)身邊的人”。因此,應(yīng)克服優(yōu)越感,時(shí)刻把自己擺在低調(diào)的位置。尊重,是對(duì)不同層次人的尊重。孟德斯鳩說(shuō),人生而平等,根本沒(méi)有高低貴賤之分。在與人打交道時(shí),尊重對(duì)方的人格,尊重對(duì)方的習(xí)俗,尊重對(duì)方的感受,尊重對(duì)方的需求,這是人對(duì)尊重的基本理解。要提高自身修養(yǎng),必須學(xué)會(huì)尊重他人。寬容,是一種處變不驚的氣度,是一種坦蕩,是一種豁達(dá),是要有海納百川之胸懷。寬容是衡量一個(gè)人思想是否成熟,心靈是否豐盈的一把標(biāo)尺。正所謂“大肚能容,容天下難容之事”。

    二、樹(shù)立牢固的責(zé)任意識(shí)

    責(zé)任成就事業(yè),決定成敗,能夠積極提高工作效率。一個(gè)企業(yè)辦公室的工作通常是全方位、開(kāi)放型的,牽一發(fā)而動(dòng)全局。秘書(shū)既要處理好企業(yè)內(nèi)部和外部形形色色的人際關(guān)系、大大小小的日常事務(wù),又要適應(yīng)不同領(lǐng)導(dǎo)的工作方式,做好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)工作。這就要求辦公室秘書(shū)必須培養(yǎng)并堅(jiān)持極端負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,一絲不茍的工作作風(fēng)。在實(shí)際工作中,要牢固樹(shù)立并強(qiáng)化“秘書(shū)工作無(wú)小事”的觀念。秘書(shū)工作容不得一絲一毫的懈怠。辦公室秘書(shū)的責(zé)任心可以在諸多方面得以體現(xiàn),但歸根結(jié)底就在一個(gè)“細(xì)”字上顯露無(wú)疑。人們常說(shuō),做大事情的人不要事無(wú)巨細(xì)、事必躬親,要有大眼界,才能高瞻遠(yuǎn)矚。而身為秘書(shū),若要工作不出紕漏、沒(méi)有半點(diǎn)差池,恰恰需要這種事無(wú)巨細(xì)、事必躬親的精神。著眼于大局,立足于小事,真抓實(shí)干,務(wù)求實(shí)效。辦公室日常事務(wù)繁多、瑣碎,領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種事項(xiàng)也是千頭萬(wàn)緒。要將一堆大大小小的事情協(xié)調(diào)處理得當(dāng),就要求秘書(shū)必須在“細(xì)”字上下狠功夫。哪些事情是刻不容緩,必須立即辦理的;哪些事情是需要調(diào)查研究,進(jìn)一步落實(shí)整改的;哪些事情又是違反程序和紀(jì)律,必須加以遏制的。秘書(shū)都應(yīng)準(zhǔn)確、快速地分門(mén)別類(lèi),理清頭緒,盡量把可能出現(xiàn)的情況考慮周全,再展開(kāi)下一步的工作。常言道“好記性不如爛筆頭”。所以,辦公室秘書(shū)一定要養(yǎng)成基于高度責(zé)任心和強(qiáng)烈事業(yè)心的嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),深諳“責(zé)任重于泰山”的道理。

    三、服從而不盲從

    習(xí)近平總書(shū)記對(duì)秘書(shū)工作提出了“服從而不盲從”的要求。“服從”與“盲從”,一字之差,其內(nèi)涵卻有著天壤之別。服從,是經(jīng)過(guò)深思熟慮之后地堅(jiān)決貫徹執(zhí)行,是符合黨性,堅(jiān)持原則;盲從,則是不論是非曲直,屈從于領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,想方設(shè)法迎合地領(lǐng)導(dǎo),是失去自我的一種體現(xiàn)。只要領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作是正確無(wú)誤的,辦公室秘書(shū)就應(yīng)本著對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神,不折不扣地堅(jiān)決貫徹落實(shí);如果發(fā)現(xiàn)有違背原則不妥當(dāng)、或是考慮不周全的地方,也絕不能視而不見(jiàn),盲從于領(lǐng)導(dǎo)的決策指示,而應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施,為領(lǐng)導(dǎo)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展保駕護(hù)航。

    堅(jiān)持“服從而不盲從”的原則,是秘書(shū)的權(quán)利和義務(wù)。在一個(gè)企業(yè)內(nèi)部,優(yōu)秀的辦公室秘書(shū)就是要具備在領(lǐng)導(dǎo)的決策指示出現(xiàn)疏漏的時(shí)候及時(shí)提醒和補(bǔ)救的能力和膽識(shí)。智者千慮,必有一失。人不是在任何情況下都能將問(wèn)題考慮得全面而不出紕漏和偏差,事件也是在不斷地發(fā)展變化之中運(yùn)行的。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的錯(cuò)誤指示,秘書(shū)如果由于個(gè)人能力上的缺失不能預(yù)見(jiàn),或是已經(jīng)預(yù)見(jiàn)而屈從于領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,惟命是從,亦步亦趨,明哲保身,盲目服從,這是秘書(shū)工作的失職。

    四、學(xué)無(wú)止境,增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力

    如何切實(shí)有效地學(xué)習(xí)從而更好地完成辦公室工作,是做好秘書(shū)的當(dāng)務(wù)之急。辦公室秘書(shū)的基本職責(zé)之一就是辦理文書(shū)工作并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)更好地處理日常工作事務(wù)。對(duì)于文字工作而言,不僅要求秘書(shū)掌握政策、精通業(yè)務(wù),具備過(guò)硬的文字功底,還要寫(xiě)出特色,寫(xiě)出風(fēng)格。業(yè)精于勤,荒于嬉。綜合提高文稿質(zhì)量就是要從抓學(xué)習(xí)苦練內(nèi)功上做文章。學(xué)習(xí)有知識(shí)學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)之分。讀書(shū)愈多,知識(shí)愈豐,思路愈開(kāi)闊。從長(zhǎng)遠(yuǎn)看,沒(méi)有相當(dāng)?shù)睦碚撔摒B(yǎng),就干不成什么大事,許多問(wèn)題就難斷是非。及時(shí)選讀黨報(bào)黨刊和各類(lèi)專(zhuān)業(yè)書(shū)刊,帶著問(wèn)題去閱讀并從中找到答案。這種既讀又問(wèn)的閱讀方式堅(jiān)持地越長(zhǎng)久,獲益就越多,收效也就越明顯。在選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容時(shí),要廣泛涉獵政策理論、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、金融稅務(wù)、法律法規(guī)、計(jì)算機(jī)等各方面知識(shí),以拓寬自身知識(shí)面,豐富知識(shí)架構(gòu)。除了在書(shū)本上獲取知識(shí),辦公室秘書(shū)還要加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)的溝通,盡可能多的深入調(diào)查研究,增強(qiáng)對(duì)基層情況的了解,全面把握領(lǐng)導(dǎo)謀劃全盤(pán)、駕馭全局、處理問(wèn)題的思路和方式方法,學(xué)會(huì)與領(lǐng)導(dǎo)同步思考、同頻共振,彌補(bǔ)歷練不足這塊短板。同時(shí),秘書(shū)光會(huì)寫(xiě)官場(chǎng)文章也是不行的,還要擠時(shí)間寫(xiě)一些公文以外的文章,來(lái)提升自己的語(yǔ)言表達(dá)能力和邏輯思維能力,為公文寫(xiě)作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。習(xí)近平總書(shū)記長(zhǎng)年筆耕不輟,《擺脫貧困》、《干在實(shí)處 走在前列》、《之江新語(yǔ)》中的文字如行云流水,哀梨并剪,充滿(mǎn)詩(shī)書(shū)氣質(zhì),讀來(lái)妙趣橫生,令人過(guò)目難忘。辦公室秘書(shū)只有在學(xué)習(xí)工作中不斷提高自己、完善自己,做到博采眾長(zhǎng),視野開(kāi)闊,寫(xiě)文書(shū)時(shí)才能夠言之有物,訴之有理。

    德者事業(yè)之基。辦公室秘書(shū)直接服務(wù)、服從于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),還要服務(wù)企業(yè)全體員工。因此秘書(shū)更要做到“德才兼?zhèn)洌缘聻橹亍?。人而無(wú)德,行之不遠(yuǎn)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]欒伊瑩.《報(bào)社行政秘書(shū)的基本素養(yǎng)及現(xiàn)代意識(shí)培養(yǎng)探討》,企業(yè)導(dǎo)報(bào)2013年第19期

    [2]張傳祿、趙繡雪、羅高利、錢(qián)世榮.《案例:服從不是盲從》,秘書(shū)工作2014年第04期

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