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    運用PDCA落實基層黨組織從嚴治黨責任

    2015-04-16 02:55:26楊正麗陸紅霞萬付梅
    江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理 2015年6期
    關(guān)鍵詞:支部從嚴治黨黨組織

    楊正麗 陸紅霞* 李 霞 萬付梅

    運用PDCA落實基層黨組織從嚴治黨責任

    楊正麗①陸紅霞①*李 霞①萬付梅①

    PDCA理論是一套科學化的流程管理體系,運用到基層黨組織黨建工作中,可以促進基層黨組織政治生活的規(guī)范化、制度化,確保黨的政治生活的嚴肅性,落實從嚴治黨責任制。

    PDCA 黨組織 從嚴治黨

    “黨要管黨,從嚴治黨”是中國共產(chǎn)黨適應(yīng)執(zhí)政、改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的新情況新問題而提出的加強黨的建設(shè)的基本方針和根本要求。黨的十八大以來,以習近平同志為總書記的黨中央,堅持黨要管黨、從嚴治黨,堅持踏石留印、抓鐵有痕,以作風建設(shè)提振全黨精氣神,黨的自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力不斷增強,黨的建設(shè)科學化水平得到新的提升,全黨風貌為之一新,書寫下了中國特色社會主義偉大事業(yè)同黨的建設(shè)新的偉大工程相互激蕩的厚重篇章。

    1 基層黨組織是落實從嚴治黨的重要“神經(jīng)末梢”

    基層黨組織是我們黨的執(zhí)政根基,是整個黨組織的“神經(jīng)末梢”,是落實黨的路線方針政策和各項工作任務(wù)的“毛細血管”。加強基層黨建是落實全面從嚴治黨的“牛鼻子”,把全面從嚴治黨落實到基層,必須把每一個基層黨組織都建設(shè)成為堅強的戰(zhàn)斗堡壘,不斷密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。

    “是不是各級黨委、各部門黨委(黨組)都做到了聚精會神抓黨建?是不是各級黨委書記、各部門黨委(黨組)書記都成為了從嚴治黨的書記?是不是各級各部門黨委(黨組)成員都履行了分管領(lǐng)域從嚴治黨責任?”習近平總書記在黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)大會上提出的 ,對落實從嚴治黨責任作出明確要求,強調(diào)各級黨委要把抓好黨建作為最大的政績[1],把從嚴治黨責任承擔好、落實好。

    2 落實從嚴治黨 基層黨組織必須要“強起來”

    結(jié)合當前基層黨組織建設(shè)中存在較普遍的主要問題[2]:一是黨建意識不強。個別黨組織黨委班子存在重業(yè)務(wù)、輕政治現(xiàn)象,黨的政治核心作用發(fā)揮不夠。二是創(chuàng)新意識缺乏。少數(shù)基層黨組織工作被動應(yīng)付,抓黨建質(zhì)量不高。三是黨務(wù)干部能力偏弱。個別黨務(wù)干部對抓黨建工作缺乏榮譽感,不重視黨建能力素質(zhì)的自我培養(yǎng)與提升。四是黨員教育形式單一。少數(shù)基層組織對黨員的教育僅限于書面學習,黨員對加入黨組織沒有興趣。五是黨內(nèi)制度落實有差距。一些基層黨組織管理監(jiān)督乏力,造成黨的落實機制運行不暢。

    針對這些情況,我院黨委開展“從嚴治黨新常態(tài)、服務(wù)基層新作為、黨員形象新面貌”(簡稱“三新”)主題活動,主要內(nèi)容:

    一是以嚴肅黨內(nèi)政治生活為重點,形成從嚴治黨新常態(tài)。嚴格黨內(nèi)政治生活,開展“基層黨組織統(tǒng)一活動日”活動,將每月第一周的星期五作為黨員統(tǒng)一活動日,要求黨員出勤率達90%以上。創(chuàng)新黨內(nèi)活動載體,開展“政治生日”、重溫入黨誓詞、講述入黨故事等主題教育活動,依托我院“共產(chǎn)黨員手機報”及時發(fā)送手機短訊,建立院黨委—黨(總)支部—黨小組三級微信群、QQ群,開通傳達黨內(nèi)信息的快捷通道。嚴肅黨內(nèi)政治紀律,開展廉政講座、觀看警示教育片、編發(fā)廉政短信、參觀廉政教育基地、簽訂廉政承諾等,加強黨風行風廉政教育、醫(yī)德醫(yī)風職業(yè)道德教育,加大對黨員黨風行風建設(shè)的監(jiān)管力度。

    二是以深化服務(wù)型黨組織建設(shè)為抓手,實現(xiàn)服務(wù)基層新作為。立足醫(yī)院發(fā)展實際,根據(jù)新形勢新任務(wù)新要求,創(chuàng)新工作理念、方式方法和制度機制,落實“六有”目標,打造醫(yī)院“三強”服務(wù)模式,即“強服務(wù)隊伍”“強服務(wù)載體”“強服務(wù)品牌”,實現(xiàn)黨建資源重心下沉,扎實推進基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。配強專兼職黨務(wù)工作者隊伍,舉辦黨務(wù)干部培訓班,提升黨務(wù)干部的綜合素質(zhì)與能力。完善黨員和群眾對口聯(lián)系網(wǎng),每位黨員結(jié)對幫扶2~3名群眾,健全完善結(jié)對幫扶機制,實行黨務(wù)干部關(guān)注重點對象“一對一”。各黨(總)支部不斷推進基層黨建服務(wù)創(chuàng)新,打響醫(yī)院黨建服務(wù)品牌,以黨支部為單元開展1~2項服務(wù)本部門黨員群眾、服務(wù)患者的創(chuàng)新項目,積極開展黨員志愿者服務(wù)。深化黨建品牌,不斷將黨建工作真正轉(zhuǎn)化為推動醫(yī)療業(yè)務(wù)、推動服務(wù)患者、提升服務(wù)能力的抓手。

    三是以開展黨的先進性純潔性建設(shè)為支撐,打造黨員形象新面貌。黨員干部率先垂范,認真參加高質(zhì)量的專題民主生活會和專題組織生活會,進行批評和自我批評,黨員參與率不少于90%,民主評議黨員合格率達100%。加強先進人物示范引領(lǐng),在黨內(nèi)選樹“共產(chǎn)黨員先鋒崗”“紅旗黨員責任區(qū)”“先進行風黨員責任區(qū)”等各類先進,積極營造“學先進、趕先進”的氛圍。實行黨建三級目標管理制,院黨委與各黨(總)支部簽訂黨建目標責任書,各黨(總)支部與每位黨員簽訂共產(chǎn)黨員承諾書,明確責任,量化標準,提升黨員新形象。

    3 PDCA理論在我院黨委落實基層黨組織從嚴治黨責任中的應(yīng)用

    3.1 計劃階段 立足于“三新”活動的開展,立足于黨委從嚴治黨的目標,分析現(xiàn)狀,找出我院黨建工作中需要提升的方向與內(nèi)容。以基層黨組織統(tǒng)一活動日為載體,以黨員責任區(qū)為單元,圍繞“從嚴治黨新常態(tài)、服務(wù)基層新作為、黨員形象新面貌”進行討論,并針對如何創(chuàng)新黨員活動形式和服務(wù)基層群眾進行有關(guān)意見建議的征集,全院9個黨支部、32個黨員責任區(qū)、470余名黨員參與,征集到“創(chuàng)新黨員活動形式及內(nèi)容”及“創(chuàng)新黨組織服務(wù)形式及內(nèi)容”的意見建議共兩大類72條。結(jié)合征集到的意見、建議,黨委進一步細化完善“三新”主題活動方案,提出實施辦法及要求,建立管理跟蹤的評價及反饋機制等,以文件形式下發(fā)到各黨(總)支部及黨員責任區(qū)。

    3.2 執(zhí)行階段 在制定完善相關(guān)文件及實施辦法后,組織黨群部、各黨(總)支部書記及黨小組長召開“三新”主題活動動員會,黨委書記對從嚴治黨大背景,醫(yī)院開展主題活動的目的、意義,活動具體內(nèi)容及實施要求進行詳細解讀,并由各黨(總)支部、各黨小組組織黨員學習知曉文件內(nèi)容精神,充分理解活動開展目的并認真執(zhí)行。

    3.3 檢查階段 黨委辦公室根據(jù)黨委開展主題活動要求,緊抓幾項重點工作的落實。一是著重對各黨(總)支部每月開展“基層黨總支統(tǒng)一活動日”情況和黨員出勤情況進行檢查考核,并上報院黨委。二是組織各黨(總)支部對申報的服務(wù)黨員群眾及患者的創(chuàng)新項目,在院內(nèi)組織發(fā)布、交流、展示、評比活動。三是黨委委員以普通黨員的身份參加所在黨(總)支部開展的“銘黨恩、講黨性、提素質(zhì)”黨日活動。四是在黨的生日“七一”前夕開展黨內(nèi)各類先進評比活動,檢驗各黨(總)支部黨建工作成效。五是每半年檢查考核各黨(總)支部黨建目標責任落實情況,每位黨員對《無錫市第二人民醫(yī)院共產(chǎn)黨員承諾書》執(zhí)行情況,并記錄在每位黨員的《共產(chǎn)黨員先鋒績效檔案》中。通過爭先創(chuàng)優(yōu)、評比先進、考核督查等措施使“三新”活動各項要求落到實處。

    3.4 處置階段 在經(jīng)過前面3個階段之后,將各項活動中效果顯著的措施進一步推廣和應(yīng)用,并形成黨建工作規(guī)范,摒棄一些不成功的做法,在今后的工作中得以改進,得到新的提升。通過對“三新”主題活動開展情況進行總結(jié),發(fā)現(xiàn)取得以下成效:一是在每月第一周的星期五——“基層黨組織統(tǒng)一活動日”,黨員參加黨的政治生活逐漸形成了習慣,黨員的組織意識、政治意識明顯增強;二是豐富黨日活動形式,已經(jīng)成為每個黨支部吸引黨員、增強黨組織凝聚力的共識;三是在醫(yī)院服務(wù)中“當先鋒、零投訴、無違紀”已經(jīng)成為每位黨員日常行動的最新寫照。四是通過對各黨(總)支黨建工作的定期考核,分析各黨(總)支部黨建工作存在問題與差距,使之成為下一階段改進黨建工作的依據(jù)與動力。

    在落實基層黨組織從嚴治黨政治責任的過程中,要注重理念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。運用PDCA循環(huán)理論可以促進基層黨組織政治生活的規(guī)范有序開展,用好PDCA這個管理手段,能提升基層黨組織黨建工作活力,以黨建工作的實際成效推動醫(yī)院衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

    1 祖言.抓“最大政績”應(yīng)堅持問題導向[J].今日浙江,2014,(23):41.

    2 陳愛青.基層黨組織建設(shè)對策淺探[J].神州,2013,(36):183.

    ·本文編校 程福珍·

    2015-06-10)

    ①無錫市第二人民醫(yī)院 無錫市 214002

    *通信作者

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