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    鐵路運(yùn)輸管理中存在的問(wèn)題及策略

    2015-03-27 01:55:42劉巖
    企業(yè)文化·中旬刊 2015年1期
    關(guān)鍵詞:鐵路信息化建設(shè)

    劉巖

    摘 要:鐵路行業(yè)的發(fā)展是絕對(duì)離不開(kāi)鐵路運(yùn)輸?shù)母咝Ч芾淼?,鐵路行業(yè)的發(fā)展關(guān)系著我國(guó)交通行業(yè)的整體發(fā)展。隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展以及人們的生活節(jié)奏的不斷加快,運(yùn)輸業(yè)在各行各業(yè)以及人們的日常生活中的地位也越來(lái)越高,這就對(duì)鐵路運(yùn)輸?shù)墓芾硇侍岢隽嗽絹?lái)越高的要求。本文從鐵路運(yùn)輸管理中存在的各種問(wèn)題入手,進(jìn)而提出了一些相應(yīng)的改善運(yùn)輸管理的策略。

    關(guān)鍵字:鐵路運(yùn)輸管理;問(wèn)題;策略

    中圖分類號(hào):F530.68 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

    鐵路運(yùn)輸是整個(gè)鐵路系統(tǒng)最重要的環(huán)節(jié),鐵路運(yùn)輸管理在鐵路行業(yè)的各項(xiàng)工作占據(jù)著中心地位,所以鐵路運(yùn)輸管理的效率對(duì)整個(gè)鐵路行業(yè)的發(fā)展有著至關(guān)重要的影響。此外,鐵路運(yùn)輸還是整個(gè)鐵路系統(tǒng)的主要經(jīng)濟(jì)來(lái)源,而整個(gè)鐵路行業(yè)又是推動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展的關(guān)鍵因素,因此,高效的鐵路運(yùn)輸管理對(duì)于推動(dòng)我國(guó)鐵路系統(tǒng)甚至整個(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展有著重要的意義。

    1.鐵路運(yùn)輸管理中存在的問(wèn)題

    1.1信息管理落后

    因?yàn)樾畔⒐芾淼牟蛔悖蟠筇岣吡素浳镞\(yùn)輸過(guò)程中的出錯(cuò)率,并且不能很好的滿足客戶對(duì)于實(shí)時(shí)的掌握所運(yùn)輸?shù)呢浳锏木唧w位置的需求,嚴(yán)重的影響了客戶的滿意度。長(zhǎng)期以來(lái),我國(guó)一直致力于信息化方面的建設(shè),并且也在加快建設(shè)速度,但是,我國(guó)對(duì)于鐵路的信息化建設(shè)的重視是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,這就使得我國(guó)在鐵路運(yùn)輸在信息化管理相關(guān)方面的發(fā)展依舊比較落后,主要表現(xiàn)在軟件及硬件兩方面的建設(shè)上。首先,從軟件建設(shè)的角度進(jìn)行分析,在鐵路運(yùn)輸管理中,很多運(yùn)輸管理相關(guān)軟件的實(shí)用性功能不夠健全的現(xiàn)象普遍存在,此外,在軟件方面,信息管理相關(guān)方面的專業(yè)人才稀缺現(xiàn)象也比較嚴(yán)重,這對(duì)于鐵路運(yùn)輸?shù)男畔⒒芾淼陌l(fā)展速度產(chǎn)生了嚴(yán)重影響。

    1.2營(yíng)銷管理模式僵化

    我國(guó)鐵路運(yùn)輸行業(yè)的發(fā)展水平一直較低,并且我國(guó)的鐵路運(yùn)輸供求關(guān)系不平衡現(xiàn)象嚴(yán)重,這就導(dǎo)致我國(guó)的鐵路運(yùn)輸?shù)墓芾砟J浇┗?,?duì)營(yíng)銷管理的重視嚴(yán)重不足,只是等待顧客主動(dòng)上門。目前,我國(guó)的鐵路運(yùn)輸中營(yíng)銷管理的僵化主要表現(xiàn)在:第一,并沒(méi)有依據(jù)市場(chǎng)發(fā)展的規(guī)律,制定合理科學(xué)的價(jià)格浮動(dòng)體系。鐵路運(yùn)輸?shù)膬r(jià)格無(wú)論是在旺季還是淡季幾乎沒(méi)有變化,并且不會(huì)因?yàn)椴煌穆范巫龀鱿鄳?yīng)的價(jià)格變動(dòng),這就使得價(jià)格這一重要的營(yíng)銷管理手段不能充分發(fā)揮其應(yīng)有的功能。第二,客戶關(guān)系管理不完善。鐵路運(yùn)輸對(duì)于客戶管理建設(shè)的重視不足,相關(guān)工作人員的服務(wù)態(tài)度差,影響客戶滿意度。在貨物運(yùn)輸可替代性較高的現(xiàn)在,顧客的嚴(yán)重不滿,將會(huì)使其選擇其他方式進(jìn)行貨物的運(yùn)輸,進(jìn)而嚴(yán)重的影響鐵路運(yùn)輸高效長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。第三,產(chǎn)品創(chuàng)新不足。鐵路運(yùn)輸行業(yè)并沒(méi)有依據(jù)客戶多元化、個(gè)性化的需求進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì),嚴(yán)重影響了我國(guó)鐵路運(yùn)輸行業(yè)的發(fā)展。

    1.3員工管理粗放

    鐵路運(yùn)輸?shù)倪^(guò)程中,員工會(huì)參與到鐵路運(yùn)輸管理的每個(gè)環(huán)節(jié)及每一項(xiàng)管理活動(dòng)中,因此如果對(duì)員工的管理效率不夠高,將會(huì)嚴(yán)重影響員工工作的主動(dòng)性和積極性。所以,鐵路運(yùn)輸?shù)南嚓P(guān)部門必須要加強(qiáng)對(duì)員工的管理,改變之前粗放管理員工的模式。對(duì)于員工的粗放管理主要表現(xiàn)在:第一,員工管理的相關(guān)制度不健全,鐵路運(yùn)輸?shù)南嚓P(guān)部門并沒(méi)有制定出科學(xué)合理的制度來(lái)對(duì)員工的行為進(jìn)行規(guī)范及約束。第二,對(duì)于員工績(jī)效的評(píng)價(jià)制度和機(jī)制不完善,這將嚴(yán)重的影響員工工作的主動(dòng)性和積極性,并且不能很好的引導(dǎo)員工向高績(jī)效目標(biāo)發(fā)展。

    2.高鐵路運(yùn)輸管理水平的策略

    2.1加大鐵路運(yùn)輸管理的信息化建設(shè)

    鐵路運(yùn)輸行業(yè)以后的發(fā)展一定是信息化的方向,鐵路運(yùn)輸管理的信息化水平的高低將直接影響到鐵路運(yùn)輸率的高低。目前,我國(guó)鐵路運(yùn)輸管理的信息化水平嚴(yán)重落后于我國(guó)鐵路的發(fā)展水平,信息化水平已經(jīng)不能滿足社會(huì)發(fā)展的需求,進(jìn)而將鐵路運(yùn)輸?shù)母鞣N優(yōu)勢(shì)不能很好的發(fā)揮出來(lái)。在鐵路運(yùn)輸?shù)慕ㄔO(shè)過(guò)程中信息化的管理是十分重要的,信息化管理在鐵路運(yùn)輸未來(lái)的發(fā)展上一定會(huì)起到很好的強(qiáng)化作用。應(yīng)該從軟硬件兩方面入手來(lái)加強(qiáng)信息化管理。首先,在硬件建設(shè)方面,鐵路運(yùn)輸相關(guān)企業(yè)一定要增加信息設(shè)備方面的資金投入,增加相關(guān)設(shè)備的采購(gòu)量。在軟件建設(shè)方面,鐵路系統(tǒng)應(yīng)該結(jié)合自身實(shí)際的發(fā)展?fàn)顩r,充分了解鐵路運(yùn)輸?shù)母黜?xiàng)流程,設(shè)計(jì)并研發(fā)專門的信息管理系統(tǒng)。此外,還應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)信息化管理相關(guān)人才引進(jìn)及培養(yǎng),進(jìn)而提高信息化建設(shè)水平。

    2.2進(jìn)行營(yíng)銷變革

    隨著我國(guó)交通業(yè)的不斷發(fā)展,水路、公路、航空等交通體系已經(jīng)初步建立,并且鐵路運(yùn)輸也有了越來(lái)越快的發(fā)展,未來(lái)鐵路運(yùn)輸一定會(huì)出現(xiàn)運(yùn)輸能力過(guò)剩的現(xiàn)象,加上其他運(yùn)輸方式也分別具有鐵路運(yùn)輸所沒(méi)有的各種不同優(yōu)勢(shì),這都嚴(yán)重影響了鐵路運(yùn)輸?shù)目焖侔l(fā)展。為了保障鐵路運(yùn)輸未來(lái)能在運(yùn)輸行業(yè)的激烈競(jìng)爭(zhēng)中能占有一席之地,就必須要打破鐵路運(yùn)輸管理僵化的問(wèn)題,提高鐵路運(yùn)輸管理的創(chuàng)新水平,提高運(yùn)輸效率,使得鐵路運(yùn)輸在未來(lái)運(yùn)輸行業(yè)中占有更重要的地位。此外,鐵路運(yùn)輸?shù)南嚓P(guān)企業(yè)還應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)營(yíng)銷的組織結(jié)構(gòu)的不斷改革,使鐵路運(yùn)輸更適應(yīng)市場(chǎng)的各種需求。

    2.3完善員工管理

    員工在鐵路運(yùn)輸管理中有著至關(guān)重要的作用,所以,各鐵路運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)該建立完善的員工管理體系,進(jìn)而提高企業(yè)整體的管理水平。此外,企業(yè)還應(yīng)該通過(guò)建立健全的職工管理的相關(guān)制度,對(duì)職工的各種行為進(jìn)行規(guī)范。企業(yè)還可以通過(guò)建立科學(xué)的激勵(lì)機(jī)制,來(lái)提高員工的工作積極性,進(jìn)而提高企業(yè)的管理效率。

    3.總結(jié)

    運(yùn)輸是保證各種資源順利高效流轉(zhuǎn)的重要載體,而我國(guó)鐵路運(yùn)輸又是整個(gè)交通系統(tǒng)中的占有十分重要的地位,所以提高我國(guó)的鐵路運(yùn)輸管理的效率和水平對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)的高速健康發(fā)展意義重大。隨著其他運(yùn)輸方式的不斷發(fā)展,鐵路運(yùn)輸將面臨越來(lái)越多的競(jìng)爭(zhēng),這就要求鐵路運(yùn)輸通過(guò)加快鐵路運(yùn)輸?shù)男畔⒒芾聿⒓訌?qiáng)營(yíng)銷改革及對(duì)員工的管理進(jìn)而提高鐵路運(yùn)輸管理的效率,促進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 王杰,解麗.提高鐵路運(yùn)輸管理效率的幾大策略探析[J].管理學(xué)家,2014,(11):708-708.

    [2] 范軍.鐵路運(yùn)輸管理中存在的問(wèn)題及對(duì)策分析[J].中外企業(yè)文化(下旬刊),2014,(3):63-63.

    [3] 張杰.提升礦區(qū)鐵路運(yùn)輸管理工作質(zhì)量的對(duì)策探討[J].企業(yè)文化(下旬刊),2014,(7):171-171.

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