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    高職應(yīng)用寫作教學(xué)方法探析

    2015-03-20 07:28:31嚴(yán)
    長春教育學(xué)院學(xué)報 2015年18期
    關(guān)鍵詞:應(yīng)用文案例教學(xué)法

    嚴(yán) 薇

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    高職應(yīng)用寫作教學(xué)方法探析

    嚴(yán) 薇

    應(yīng)用寫作能力是大學(xué)生職業(yè)能力和綜合素養(yǎng)的重要表現(xiàn)形式,高職院校非常注重應(yīng)用寫作課程。當(dāng)前,應(yīng)用寫作教學(xué)仍采取傳統(tǒng)教學(xué)方法,教學(xué)效果不很理想。本文擬結(jié)合教學(xué)實踐,根據(jù)高職應(yīng)用寫作的教學(xué)特點,提出案例分析法、情境創(chuàng)設(shè)法、任務(wù)教學(xué)法、比較教學(xué)法、合作教學(xué)法等方法,以期改革傳統(tǒng)教學(xué)方法,提升教學(xué)效果。

    高職 ;應(yīng)用寫作; 教學(xué)方法

    聽、說、讀、寫能力是現(xiàn)代人才應(yīng)該具備的四大基本素養(yǎng),其中寫作能力最能體現(xiàn)一個人的綜合素質(zhì)。應(yīng)用寫作是實用性非常強的實踐技能,可滿足每個人學(xué)習(xí)、工作和生活的需要。學(xué)習(xí)應(yīng)用文寫作,不僅可以提高言語交際、文字表達(dá)、思維方面的能力,還可以開闊視野、拓展知識面,使知識、能力結(jié)構(gòu)趨于合理,對將來的發(fā)展大有裨益,因此,高職院校應(yīng)將應(yīng)用寫作課作為一門必修公共基礎(chǔ)課在全校范圍內(nèi)開設(shè)。然而,當(dāng)前應(yīng)用寫作教學(xué)實踐的總體效果并不是很理想,其傳統(tǒng)的教學(xué)方法,按照概念、特點、種類、寫作格式、內(nèi)容和寫作要求的程序來講授,課堂呆板枯燥,課程內(nèi)容沉悶無趣。對此,筆者擬根據(jù)高職應(yīng)用寫作的教學(xué)特點,結(jié)合應(yīng)用寫作教學(xué)實踐,創(chuàng)新教學(xué)方法,以增強高職應(yīng)用寫作課的趣味性和吸引力,進而提高教學(xué)效果。

    一、高職應(yīng)用寫作的教學(xué)特點

    《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》提出,“職業(yè)教育要著力培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)道德、職業(yè)技能和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力”。在此背景下,高職應(yīng)用寫作應(yīng)突出技能訓(xùn)練的主線,按照能力要素和行為導(dǎo)向進行教學(xué)。因此,高職應(yīng)用寫作教學(xué)的特點,一是綜合性。寫作應(yīng)用文需要寫作者既要有一定的理論功底,又要有較高的學(xué)識素養(yǎng)。它體現(xiàn)了綜合性寫作素養(yǎng)的自覺積累和培養(yǎng),即圍繞文章的選材、表達(dá)等所表現(xiàn)出來的素養(yǎng),包括政治素養(yǎng)、思想素養(yǎng)、學(xué)識素養(yǎng)、業(yè)務(wù)素養(yǎng)等。二是實踐性。應(yīng)用文的根本特點是實用性,應(yīng)用寫作能力是一種實用技能,這一性質(zhì)決定了它必須同實踐應(yīng)用密切結(jié)合起來,做到用中求學(xué),學(xué)以致用,這也決定了在教學(xué)中要突出感受體驗、練習(xí)運用、操作演練等環(huán)節(jié)。三是職業(yè)性。即以相關(guān)職業(yè)活動為導(dǎo)向,依據(jù)職業(yè)能力設(shè)定學(xué)習(xí)目標(biāo),根據(jù)工作過程、工作任務(wù)、工作情境來設(shè)計學(xué)習(xí)任務(wù),以培養(yǎng)技術(shù)技能型人才的崗位技能為核心,實現(xiàn)社會需求與人才培養(yǎng)的接軌。

    二、高職應(yīng)用寫作的教學(xué)方法

    (一)案例分析法

    在應(yīng)用文教學(xué)過程中,使用案例是必不可少的。案例應(yīng)選擇貼近現(xiàn)實的、具有代表性的、通俗易懂的、包含正確和錯誤兩種類型的。通過對正確的優(yōu)秀的案例進行鑒賞和分析,總結(jié)出寫作思路、結(jié)構(gòu)內(nèi)容和文風(fēng)文法;通過對錯誤的案例進行分析和糾正,加深對相關(guān)知識點的理解和運用,從而在自身寫作實踐中注意揚長避短,不斷提升寫作水平。也可以從學(xué)生的習(xí)作中選擇案例,這樣能有效針對學(xué)生寫作中易出現(xiàn)的問題進行糾正和指導(dǎo)。如在講授撰寫借據(jù)時,可通過展示錯誤案例和正確案例進行比較學(xué)習(xí),在糾錯的過程中,強調(diào)在寫借據(jù)時要注意的幾個關(guān)鍵點,包括金額要用大寫數(shù)字,還要注明還款日期等。分析總結(jié)優(yōu)秀案例的閃光點,加深對關(guān)鍵知識點的掌握,提升寫作技能。還可以由老師指定寫作要求讓學(xué)生上講臺來寫,再讓大家進行評判,最后老師總結(jié),學(xué)生修改,從而實現(xiàn)應(yīng)用寫作規(guī)范性和創(chuàng)新性的要求和目的。

    (二)情境創(chuàng)設(shè)法

    這是一種創(chuàng)設(shè)典型場景、激起學(xué)生熱烈的情緒、把情感活動與認(rèn)知活動結(jié)合起來的教學(xué)方法。教師創(chuàng)設(shè)貼近現(xiàn)實或貼近學(xué)生的情境,讓學(xué)生在特定場景中設(shè)身處地扮演情境中的角色,以角色的身份主動思考并解決和教學(xué)目標(biāo)與內(nèi)容相關(guān)的問題,找出寫作的思路和方法,順利有效完成寫作。情境創(chuàng)設(shè)法能將理論與實踐有機結(jié)合起來,培養(yǎng)學(xué)生的思維能力和解決問題的能力,最大限度地激發(fā)學(xué)生的寫作興趣和學(xué)習(xí)主動性。如模擬招聘的情境,學(xué)生可在招聘的特定情境中學(xué)習(xí)招聘啟事、求職簡歷、求職信等應(yīng)用文的寫作方法。教師先設(shè)定求職場景和人物、事件,如應(yīng)屆畢業(yè)生李某通過報紙或網(wǎng)絡(luò)尋找并瀏覽相關(guān)招聘啟事和信息,找到自己心儀的工作崗位,然后結(jié)合啟事內(nèi)容和自身實際情況,給對方公司投遞求職簡歷和求職信。在這個過程中,可以有效學(xué)習(xí)與求職相關(guān)的幾種應(yīng)用文的寫作方法。

    (三)任務(wù)教學(xué)法

    是以任務(wù)組織安排教學(xué),在完成任務(wù)的過程中,學(xué)生以參與、體驗、互動、交流、合作的學(xué)習(xí)方式,在親身實踐中感知、認(rèn)識、運用,在“做”中學(xué),“用”中學(xué)的教學(xué)方法。應(yīng)用寫作是一門技能課,具有很強的實用性,這就要求在教學(xué)過程中必須強化理解訓(xùn)練,注重技能培養(yǎng)。技能的培養(yǎng)離不開實踐,多寫多練是提升寫作技能的唯一途徑。因此,教師應(yīng)根據(jù)需要在課堂上靈活安排一定的學(xué)習(xí)任務(wù),由學(xué)生在課堂或課后完成,再由教師對學(xué)生的習(xí)作進行評析講解。任務(wù)教學(xué)法能有效培養(yǎng)學(xué)生的思維和動手能力,檢驗學(xué)習(xí)和掌握知識的效果。如講授公文基礎(chǔ)知識時,給學(xué)生介紹我國公文適用調(diào)整的兩個法律依據(jù),即《黨政機關(guān)公文處理工作條例》《黨政機關(guān)公文格式》,若專門講理論知識,學(xué)生既感覺枯燥,也難以有效掌握,因此,教師可結(jié)合相關(guān)的知識設(shè)計相應(yīng)的任務(wù),在完成任務(wù)的過程中加深對理論知識的感知、認(rèn)識和運用。

    (四)比較教學(xué)法

    運用比較教學(xué)法不僅可以有效區(qū)別易混淆文種,還可以更好地理解和掌握所比較的文種。如我國公文的種類,根據(jù)法律規(guī)定,一共有15種,除了介紹每一種公文的適用范圍之外,教師還可把相近似的公文文種挑選出來比較異同,讓學(xué)生加深對每一種公文的認(rèn)知和運用。如報告、請示都是常見的、使用頻率比較高的上行文,使用時也極容易混淆,不知道究竟應(yīng)該使用哪一種,甚至把兩個文種合并在一起使用,寫成請示報告。通過比較,兩者的區(qū)別顯而易見:報告是在事后或事情告一段落后行文,請示必須在事前行文,即上級作了明確指示或批準(zhǔn)的回復(fù)后才能行事。兩者的行文目的也不同,請示的目的是要上級機關(guān)做出批復(fù)或明確的指示和批準(zhǔn)意見;報告則不需上級做出批復(fù),只需要上級了解、知曉情況。

    (五)合作教學(xué)法

    合作教學(xué)法主要是利用團隊合作的力量,以小組為單位進行學(xué)習(xí),小組成員之間進行分工合作,互相幫助和協(xié)調(diào),共同完成學(xué)習(xí)目標(biāo)。合作學(xué)習(xí)把教學(xué)建立在滿足學(xué)生心理需要的基礎(chǔ)上,讓學(xué)生在小組中進行合作學(xué)習(xí),小組成員之間可以相互交流和溝通,相互幫助和競賽。另外,小組與小組之間也可以以互評或競賽的方式進行學(xué)習(xí),從而活躍課堂氣氛,激發(fā)學(xué)習(xí)熱情。如在講授借據(jù)或經(jīng)濟合同時,要模擬撰寫借據(jù)、房屋租賃合同。學(xué)生兩人一組,可分別以借款方、收款方或出租方和承租方的身份,共同完成借據(jù)、合同的寫作。調(diào)查報告也是能充分發(fā)揮和體現(xiàn)團隊合作力量的文種。從擬定調(diào)查提綱、設(shè)計和制作調(diào)查問卷、外出調(diào)查、統(tǒng)計分析數(shù)據(jù),到最后調(diào)查報告的撰寫,都是分組分工進行的。合作教學(xué)法有助于培養(yǎng)學(xué)生的團隊合作能力、組織溝通能力、解決問題的能力。

    實踐證明,與傳統(tǒng)教學(xué)模式相比,嘗試運用不同形式的教學(xué)方法,盡可能地創(chuàng)造條件讓學(xué)生積極參與實際的或模擬仿真的應(yīng)用文寫作實踐,使原本枯燥的理論知識融入生動的案例、情境和任務(wù)當(dāng)中,能極大激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,能有效提高教學(xué)效果,從而更有利于學(xué)生掌握常用文體寫作的基本技能,符合高職應(yīng)用文寫作教學(xué)規(guī)律?!敖虒W(xué)有法,教無定法,貴在得法”是對教學(xué)方法精髓的高度歸納。在應(yīng)用文教學(xué)過程中,老師應(yīng)根據(jù)具體情況,靈活運用各種教學(xué)方法,以實現(xiàn)最佳的教學(xué)效果。“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”,教學(xué)活動是一個完整的系統(tǒng),它是由一個個相互聯(lián)系、前后銜接的環(huán)節(jié)構(gòu)成的。教師除了在教學(xué)方法上要勇于突破,大膽創(chuàng)新外,還要在教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)手段、考評方式上不斷創(chuàng)新。只有在教學(xué)過程中不斷創(chuàng)新、探索,采用學(xué)生歡迎的教學(xué)模式激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱情,才能讓應(yīng)用文真正學(xué)以致用。

    [1] 劉暢.高職應(yīng)用文寫作教學(xué)的瓶頸及突破[J].中國成人教育,2009(10).

    [2]時榮先.新時期高職應(yīng)用文寫作教學(xué)困境與對策[J].職業(yè)技術(shù)教育,2009(23).

    [3]李偉山.基于專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)的應(yīng)用文寫作教學(xué)改革探究[J].高教論壇,2013(2).

    責(zé)任編輯:丁金榮

    G71

    A

    167-6531(2015)18-0152-02

    嚴(yán)薇/武漢職業(yè)技術(shù)學(xué)院講師,碩士(湖北武漢430074)。

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