臨沂市國(guó)有資產(chǎn)管理運(yùn)營(yíng)有限公司 田洪梅
研究推進(jìn)行政單位等國(guó)有資產(chǎn)改革的途徑
臨沂市國(guó)有資產(chǎn)管理運(yùn)營(yíng)有限公司田洪梅
摘要:隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,行政單位的國(guó)有資產(chǎn)總量越來(lái)越多,資產(chǎn)損失、浪費(fèi)等問題不斷發(fā)生,嚴(yán)重影響了國(guó)有資產(chǎn)的使用效益。因此,加強(qiáng)對(duì)行政單位等國(guó)有資產(chǎn)存在問題的研究,分析其發(fā)生原因,提出相應(yīng)的改革措施,對(duì)于提高國(guó)有資產(chǎn)管理水平、提升國(guó)有資產(chǎn)使用效益有著十分重要的意義。
關(guān)鍵詞:行政單位國(guó)有資產(chǎn)改革
行政單位的國(guó)有資產(chǎn)是指國(guó)家調(diào)撥資金、社會(huì)捐助以及組織收入等各種形式的總資產(chǎn),包括無(wú)形資產(chǎn)、有形資產(chǎn)和固定資產(chǎn),是行政單位功能發(fā)揮和社會(huì)穩(wěn)定發(fā)展的重要保障。行政單位國(guó)有資產(chǎn)管理工作雖然有了長(zhǎng)足的進(jìn)步,但依然存在著一些缺陷,比如配置不合理、重復(fù)購(gòu)置、大量閑置等問題,沒能達(dá)到配置科學(xué)、實(shí)用有效等管理目標(biāo),造成國(guó)有資產(chǎn)的浪費(fèi)和損失。
(一)資產(chǎn)配置不合理
在許多行政單位中,并沒有嚴(yán)格的資產(chǎn)使用配置規(guī)定,各個(gè)單位之間的資產(chǎn)配置要么過多,要么不足,存在著十分嚴(yán)重的不公平現(xiàn)象;同時(shí),缺乏對(duì)國(guó)有資產(chǎn)的統(tǒng)一管理,導(dǎo)致許多單位無(wú)法及時(shí)得到需要的資源,給其工作造成延誤;另外,在資源的購(gòu)置上,缺乏合理的購(gòu)置計(jì)劃,購(gòu)進(jìn)的資產(chǎn)與單位需求不匹配,降低了資產(chǎn)配置的合理性。
(二)資產(chǎn)使用效益低
資產(chǎn)使用效益低體現(xiàn)在許多方面,比如重復(fù)購(gòu)置、長(zhǎng)時(shí)間閑置、處理不妥當(dāng)?shù)?。首先,部分單位的資產(chǎn)購(gòu)買還存在著盲目、隨意等現(xiàn)象,對(duì)于自身所有的資產(chǎn)不清楚或出于一己私利進(jìn)行購(gòu)買,從而造成資產(chǎn)重復(fù)購(gòu)置問題;其次,沒有嚴(yán)格的資產(chǎn)管理制度,導(dǎo)致部分資產(chǎn)在購(gòu)置后長(zhǎng)期閑置,降低了其使用效益;第三,許多行政單位在資產(chǎn)上存在著求新、求全等現(xiàn)象,一味購(gòu)買新設(shè)備,將依然有使用價(jià)值的設(shè)備提前淘汰。
(三)資產(chǎn)損失問題多
資產(chǎn)損失問題主要是由管理、處理和決策等方面不規(guī)范而引起的。首先,在管理上,管理制度的不健全造成壞賬、呆賬等問題的發(fā)生,引起國(guó)有資產(chǎn)損失;其次,在處理上,國(guó)有資產(chǎn)的擅自轉(zhuǎn)讓、變賣,將其賒銷給個(gè)人但長(zhǎng)期不追回債款;第三,在決策上,許多行政單位資產(chǎn)購(gòu)置決策由領(lǐng)導(dǎo)一人決定,決策失效現(xiàn)象普遍,造成資產(chǎn)隱性流失。
(一)缺乏管理意識(shí)
在許多行政單位中,單位的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于國(guó)有資產(chǎn)普遍存在著“重購(gòu)輕管”“重錢輕物”等觀念,缺乏科學(xué)的資產(chǎn)管理、資產(chǎn)使用效益等意識(shí),從而使下級(jí)人員也缺乏對(duì)資產(chǎn)管理重要性的認(rèn)識(shí),日常工作中敷衍、應(yīng)付現(xiàn)象普遍。
(二)缺乏科學(xué)體制
在行政單位國(guó)有資產(chǎn)管理中,缺乏科學(xué)完整的管理體制,只是將資產(chǎn)單位管理權(quán)明確劃分給財(cái)政部門,對(duì)于實(shí)際管理中各個(gè)部門的工作與協(xié)調(diào)、具體方法和手段、管理過程中監(jiān)督等體制都存在一定的不足。
(三)管理制度不健全
管理制度的不健全是導(dǎo)致行政單位資產(chǎn)管理問題發(fā)生的主要因素,在管理的各個(gè)環(huán)節(jié)都存在一些漏洞,比如審批制度的缺乏,沒有對(duì)審批程序、審批權(quán)力等進(jìn)行規(guī)定,導(dǎo)致盲目購(gòu)買、隨意處置問題;資產(chǎn)考核制度的缺乏,使得許多行政單位攀比、浪費(fèi)成風(fēng);預(yù)算制度的不完善,造成財(cái)政資金分配和使用過于隨意,這些漏洞的存在,都會(huì)導(dǎo)致國(guó)有資產(chǎn)管理問題的發(fā)生。
(一)設(shè)置專門資產(chǎn)改革機(jī)構(gòu)
首先,在財(cái)政部門中設(shè)置專門的國(guó)有資產(chǎn)改革機(jī)構(gòu),明確規(guī)定其責(zé)任和權(quán)限,建立崗位責(zé)任制,提高管理人員的責(zé)任心;其次,在行政單位各個(gè)部門落實(shí)資產(chǎn)實(shí)物管理,根據(jù)誰(shuí)使用、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,將資產(chǎn)管理的責(zé)任落實(shí)到實(shí)際使用人,避免出現(xiàn)資產(chǎn)被長(zhǎng)期占據(jù)或私自挪用的問題;第三,加強(qiáng)對(duì)國(guó)有資產(chǎn)的核算,嚴(yán)格按照財(cái)會(huì)制度對(duì)行政單位資產(chǎn)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、核算,制定相應(yīng)報(bào)表,及時(shí)準(zhǔn)確地掌握行政單位國(guó)有資產(chǎn)信息。
(二)明晰國(guó)有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)職能
在行政事單位的國(guó)有資產(chǎn)改革中,要將單位國(guó)有資產(chǎn)來(lái)源和其下附屬企業(yè)的關(guān)系理順,并將兩者之間的產(chǎn)權(quán)、職責(zé)進(jìn)行明確規(guī)定,以建立合理的法人治理結(jié)構(gòu),保證其權(quán)責(zé)的對(duì)等和一致,使其能夠獨(dú)立運(yùn)行,從而保證國(guó)有資產(chǎn)的經(jīng)濟(jì)效益和安全。
(三)加強(qiáng)日常資產(chǎn)管理工作
首先,加強(qiáng)對(duì)國(guó)有資產(chǎn)采購(gòu)和驗(yàn)收的管理,保證采購(gòu)的資產(chǎn)是單位所需求的,資產(chǎn)的質(zhì)量和價(jià)格符合市場(chǎng)實(shí)際情況,;其次,在入庫(kù)管理時(shí),要按照類別進(jìn)行詳細(xì)記錄,定期對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行盤查,以了解資產(chǎn)變動(dòng)和損虧情況;第三,做好資產(chǎn)的檢查和維修工作,防止由于保管不善造成的資產(chǎn)使用效益降低;第四,在資產(chǎn)處置上,要嚴(yán)格按照資產(chǎn)處理的規(guī)定,根據(jù)資產(chǎn)類型,采取不同的處理方式,盡可能地降低處理過程中發(fā)生的資產(chǎn)損失。第五,引進(jìn)信息管理系統(tǒng),將國(guó)有資產(chǎn)的現(xiàn)狀、采購(gòu)、折損等都納入到信息系統(tǒng)中,實(shí)現(xiàn)對(duì)資產(chǎn)實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)的全過程監(jiān)控。
(四)做好資產(chǎn)預(yù)算編制控制
首先,完善資產(chǎn)預(yù)算編制制度和流程,嚴(yán)格資產(chǎn)購(gòu)置申請(qǐng)的審核,以杜絕超編、超標(biāo)問題的發(fā)生;其次,在預(yù)算落實(shí)過程中,要加強(qiáng)對(duì)預(yù)算執(zhí)行過程的跟蹤,確保實(shí)際資產(chǎn)采購(gòu)行為與預(yù)算相一致,以防止資金濫用、挪用等問題;第三,在預(yù)算調(diào)整上,要根據(jù)行政單位資產(chǎn)處理的實(shí)際情況進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整,以有效避免資產(chǎn)重購(gòu)問題的發(fā)生,提高存量資產(chǎn)的優(yōu)化配置。
(五)加大資產(chǎn)改革的監(jiān)管力度
首先,在資產(chǎn)監(jiān)管上,除了要遵守財(cái)政主導(dǎo)的原則外,還應(yīng)該通過集中管理、價(jià)值管理、績(jī)效管理和信息化管理等多種手段,實(shí)現(xiàn)對(duì)資產(chǎn)的多方位全角度管理,利用互相交叉驗(yàn)證的方式,來(lái)避免管理工作中的漏洞;其次,在管理機(jī)構(gòu)人員配置上,杜絕一人多崗、一崗多人等問題,實(shí)現(xiàn)不相容崗位和職務(wù)間的相互分離與監(jiān)督;第三,對(duì)授權(quán)審批各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督,避免購(gòu)置申請(qǐng)、審批和處理等各個(gè)環(huán)節(jié)越權(quán)審批問題。
隨著行政單位國(guó)有資產(chǎn)總量的不斷擴(kuò)大,國(guó)有資產(chǎn)中出現(xiàn)的問題也越來(lái)越多,嚴(yán)重阻礙了國(guó)有資產(chǎn)功能的充分發(fā)揮,因此,對(duì)國(guó)有資產(chǎn)管理進(jìn)行改革也就成為必然。在改革過程中,需要加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)有問題的研究,探索其發(fā)生原因,從而找到其中的薄弱環(huán)節(jié),采取相應(yīng)的加強(qiáng)措施,以保證改革的效果。
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財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù)版)2015年10期