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    淺談如何做好中職學(xué)校班主任工作

    2014-12-03 09:53:39朱亞玲
    科技資訊 2014年26期

    朱亞玲

    摘 要:近年,中職學(xué)校為擴大招生,只求“量”,不求“質(zhì)”,學(xué)生整體素質(zhì)較差,使班級管理難度相對加大。班主任是學(xué)習(xí)教育的重要力量,其工作直接影響到學(xué)校的管理質(zhì)量。如何做好中職學(xué)校的班主任工作,是每個職業(yè)教育教職工關(guān)心的課題。本文就新形勢下中職學(xué)校班主任如何做好工作,解決中職生無目標(biāo)的學(xué)習(xí)狀態(tài),實現(xiàn)良好的教育和社會效果作出探討。

    關(guān)鍵詞:人生心觀 班干部 榜樣 自我管理

    中圖分類號:G642 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1672-3791(2014)09(b)-0181-01

    中職生是特殊的學(xué)生群體,相對于普通中學(xué)而言管理難度較大,班主任是學(xué)生人生道路的引路人,如何有效地做好中職學(xué)生的班主任工作,實現(xiàn)良好的教育效果,解決中職學(xué)生“學(xué)習(xí)無動力,就業(yè)無準(zhǔn)備,人生無規(guī)劃”的一些現(xiàn)狀,是新形勢下中職學(xué)校學(xué)生管理的難點和重點。

    1 合格的班主任必須具備幾個“心”

    (1)對班主任工作要有熱心。無論是在工作中還是在日常生活中,都應(yīng)該從思想意識上樹立班主任職業(yè)觀,將班主任工作差,不職業(yè)的范圍,融入自己的事業(yè)觀之內(nèi),這樣才能發(fā)揮班主任應(yīng)有的作用。(2)將工作建立在責(zé)任心之上,樹立班主任責(zé)任心,將管理好班級作為自己工作的重要任務(wù)去探索和工作。(3)對班主任工作要有信心,無論在工作準(zhǔn)備中,還是在工作過程中,應(yīng)始終確立一個觀念,即無論任何困難都能夠克服,做好學(xué)生工作。充分了解學(xué)生情況,最好學(xué)生基本情況的摸底工作,提前做好準(zhǔn)備是樹立學(xué)生工作信心的前提。(4)對學(xué)生要有愛心和同情心,在學(xué)生所處的這個年齡段內(nèi),他們正處于心理和生理成長的關(guān)鍵階段,并且離開父母開始獨立的校園生活,在生活和學(xué)習(xí)的過程中,他們接觸最多的就是班主任。他們希望在日常生活和學(xué)習(xí)中能夠得到班主任的關(guān)心、幫助和指導(dǎo),進(jìn)而盡快的適應(yīng)學(xué)校生活,因此,班主任負(fù)有教會學(xué)生學(xué)習(xí)、教會學(xué)生做人、教會學(xué)生做事的重任。在這個過程中,班主任對學(xué)生要有愛心和同情心,多去關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,多去和學(xué)生交往、交流、交朋友,關(guān)心他們的學(xué)習(xí)、生活,使學(xué)生在班主任的面前敢于說話,愿意說出他想要說的話,這樣才能知道他在想什么,才能有針對性地與他談心,做他的思想工作。

    2 啟發(fā)和引導(dǎo)學(xué)生樹立正確人生觀

    (1)要欣賞你的學(xué)生,發(fā)現(xiàn)他的優(yōu)點。如果你認(rèn)為他沒希望了,他真的可能沒希望了。小布什上大學(xué)時成績不好,回母校耶魯演講,他說:“對于那些成績好的同學(xué),我要說你們干的好;對于那些成績差的同學(xué),我要說你們可以當(dāng)總統(tǒng)?!蔽覀兂δ切┎钌凹议L說:“成績不好,并不代表學(xué)習(xí)不好。學(xué)習(xí)不僅僅限于課堂、知識不僅僅來源書本”。(2)利用黑板報、主題班會、團(tuán)組織生活等形式激發(fā)他們積極向上的學(xué)習(xí)熱情。(3)用責(zé)任感要求他們樹立人生目標(biāo)。(4)用愛心、禮儀、修養(yǎng)、行為規(guī)范,逐漸培養(yǎng)他們養(yǎng)成良好的品德修養(yǎng)。(5)用自身行為給孩子樹立榜樣,嚴(yán)格要求自己。老師是他們的楷模,一言一行會給學(xué)生留下深刻的印象,起著言傳身教的作用。

    3 組建一支得力的班干部隊伍

    一個班集體的面貌如何,很大程度上是由班干部決定的。班干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用。選拔和培養(yǎng)好得力的班干部能使班主任工作從繁重走向簡單與輕松。選擇班級干部要講究工作方法,充分發(fā)揮學(xué)生的人性特長。班干部的組成可以采取競爭班級干部和任命制相結(jié)合的辦法進(jìn)行。讓學(xué)生參與競爭干部,目的是培養(yǎng)學(xué)生的競爭意識、挑戰(zhàn)意識、領(lǐng)袖意識和參與意識。班主任如果建設(shè)好了一支思想素質(zhì)好,工作能力、群眾威信高,有沖天干勁的班干部隊伍,那他們在政治、工作、學(xué)習(xí)、生活等方面都會給其他同學(xué)起到很好的示范作用,他們良好的道德風(fēng)貌和規(guī)范的行為會對班級全體同學(xué)產(chǎn)生一種強大的輻射功能,有利于促進(jìn)良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成,從而為班主任管理好班級提供了保障。因此,選拔和培養(yǎng)一支好的學(xué)生干部隊伍,仍是新時期班主任工作不可或缺的重要內(nèi)容。

    4 用榜樣為班風(fēng)建設(shè)提供條件

    榜樣作為一種力量,有著無形的感召力和有著巨大的吸引力。榜樣的力量,可以吸引學(xué)生的注意力,塑造學(xué)生的靈魂,可以為良好的班級風(fēng)貌建設(shè)提供非常有利的條件。榜樣示范激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)動機,生活在班集體中的個人,總是在無意識中模仿著自己身邊的榜樣,把對榜樣的學(xué)習(xí)和模仿轉(zhuǎn)化成自己的行動。榜樣扎根在學(xué)生的身邊,具有較強的說服力、影響力。因此,班主任應(yīng)該成為一本流動的德育教科書,一個流動的榜樣示范者。教師要以身作則,是無聲的命令,也是帶好學(xué)生的基本功,以自己良好的行為去影響學(xué)生追求真善美,做一個愛學(xué)習(xí)的人。同時,班主任要善于發(fā)現(xiàn)班級中的先進(jìn)典范,給學(xué)生樹立各類榜樣,讓學(xué)生看得見,摸得著,在榜樣的示范引領(lǐng)下,養(yǎng)成追求向上的良好習(xí)慣。

    5 培養(yǎng)學(xué)生的自我管理能力

    自我管理就是自己管理自己、自己教育自己。中職學(xué)生情感教育處天“半成熟”狀態(tài),理智提升處于“準(zhǔn)獨立”狀態(tài),既有人格形成的“脫韁”要求,又有爭創(chuàng)“寬松”環(huán)境的抗?fàn)幰饽睿白晕摇钡臏?zhǔn)確定位往往難以把握。加之班級人數(shù)多,具有不同性格,要進(jìn)行有效的統(tǒng)一管理,難度可想而知。因此,對于既是教育的客體,又是教育的主體的學(xué)生來說,逐步讓其實行不同程度的自治自理,對于培養(yǎng)學(xué)生的主人翁精神,增強自我意識和自我管理能力,起著重要的作用。在班級管理中,教師要相信學(xué)生的自我管理能力,特別是在組織活動中,教師更應(yīng)該培養(yǎng)學(xué)生的自主管理能力。從設(shè)計、組織、實施均由學(xué)生負(fù)責(zé),讓學(xué)生當(dāng)主角,班主任擔(dān)任導(dǎo)演,既有利于提高學(xué)生的自主管理能力,又有利于班主任從班級事務(wù)中解放出來。由于學(xué)生的不良行為是受到某些因素的不斷強化而形成的,因此,教師可以通過找出學(xué)生不良行為的強化源,對強化源加以控制,達(dá)到控制學(xué)生不良行為的目的。讓學(xué)生參加各種實踐活動,指導(dǎo)學(xué)生正確面對現(xiàn)實、接觸各種思想,促使他們深入思考,獨立分析生活中的各種矛盾與沖突。搭建活動平臺,依靠學(xué)生群體的教育力量,營造寬松的教育氛圍,讓學(xué)生充分感悟品德文化,品嘗成功的喜悅,感受道德魅力,在社會實踐和集體活動中,自我教育。

    作為一名中職學(xué)校的班主任,只有愛學(xué)生,包容學(xué)生,走進(jìn)學(xué)生的心靈,得到學(xué)生在感情上的接納,才能更好地教育學(xué)生。正如我們所知:“你把學(xué)生當(dāng)作魔鬼,你就生活在地獄,你把學(xué)生當(dāng)作天使,你就生活在天堂?!睙釔圩约旱膶W(xué)生,你就會有意外的收獲。

    參考文獻(xiàn)

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