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    引導(dǎo)學(xué)生形成積極的心理歸因傾向

    2014-11-22 19:59:49吳祚穩(wěn)
    中小學(xué)心理健康教育 2014年19期

    吳祚穩(wěn)

    〔關(guān)鍵詞〕心理歸因;歸因特點(diǎn);歸因訓(xùn)練

    【網(wǎng)曝一】2013年11月12日凌晨,湖北鄂州某小區(qū)發(fā)生悲劇,一名高中男生寫下遺書后,從11樓的家中跳樓自殺。120急救人員迅速趕到現(xiàn)場(chǎng),遺憾的是未能挽回其生命。據(jù)知情人稱,該男孩遺書中提到“感覺自己很失敗”。悲劇發(fā)生后,其父母呼天搶地、悲痛欲絕。

    對(duì)這位高中生的死因眾說紛紜。一位心理咨詢師說:“其實(shí),這孩子死于‘歸因?!?/p>

    【網(wǎng)曝二】2014年6月16日,河北廊坊某校,一個(gè)個(gè)稚氣未脫的男孩排隊(duì)走進(jìn)教室,等待他們的是一個(gè)女教師的鐵棍抽打。知情人稱:“這些被女教師用鐵棍抽打的男孩都是初中二年級(jí)的學(xué)生?!?/p>

    一位心理咨詢師說:“這位女教師錯(cuò)在‘歸因?!?/p>

    所謂歸因,是指?jìng)€(gè)體根據(jù)有關(guān)信息、線索對(duì)自己和他人的行為原因進(jìn)行推測(cè)與判斷的過程。歸因不僅是一種心理過程,也是人類的一種普遍需要。在學(xué)校情境中,學(xué)生的學(xué)業(yè)成敗是人們普遍關(guān)注的問題。當(dāng)看到學(xué)生的學(xué)習(xí)結(jié)果時(shí),教師和學(xué)生都要尋找這一結(jié)果的原因,即學(xué)業(yè)成敗歸因。學(xué)生不同的成敗歸因,將影響他們的心理反應(yīng)和后繼的學(xué)習(xí)行為。教師通過對(duì)學(xué)生學(xué)業(yè)成敗的歸因,可以總結(jié)教學(xué)工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),尋找教育的契機(jī)和方法,預(yù)測(cè)學(xué)生后繼的學(xué)習(xí)行為,進(jìn)而通過正確的心理歸因訓(xùn)練,實(shí)現(xiàn)預(yù)期的教學(xué)目的。

    一、學(xué)業(yè)成敗歸因及其對(duì)后繼學(xué)習(xí)的影響

    美國(guó)心理學(xué)家韋納(B.Weiner)在海德、克蘭多爾、羅曼等人歸因研究的基礎(chǔ)上,嘗試用歸因解釋成就動(dòng)機(jī)。韋納認(rèn)為,人們往往把失敗和成功歸因于四個(gè)方面的因素:努力、能力、任務(wù)難度和運(yùn)氣(機(jī)遇)。這四個(gè)因素可以按內(nèi)外因、穩(wěn)定性和可控性三個(gè)維度來劃分:從內(nèi)外因來看,努力和能力屬于內(nèi)部原因,任務(wù)難度和機(jī)遇屬于外部原因;從穩(wěn)定性來看,能力和任務(wù)難度屬于穩(wěn)定性因素,努力和機(jī)遇屬于不穩(wěn)定因素;從控制性來看,努力是可控制因素,任務(wù)難度和機(jī)遇都是不以人的意志為轉(zhuǎn)移的,即不確定因素。

    韋納認(rèn)為,學(xué)生對(duì)學(xué)業(yè)成敗的歸因會(huì)引起一系列的情緒反應(yīng)和期望改變:如果把成功歸結(jié)為內(nèi)部原因(努力、能力),則會(huì)使人感到滿意和自豪;如果把成功歸結(jié)為外部原因(任務(wù)容易或機(jī)遇),則會(huì)使人產(chǎn)生驚奇和感激的心情。如果把失敗歸為內(nèi)因,則會(huì)產(chǎn)生內(nèi)疚和無助感;如果把失敗歸為外因,就會(huì)產(chǎn)生氣憤和敵意。如果把成功歸因于不穩(wěn)定因素(機(jī)遇和努力),則后繼學(xué)習(xí)的積極性可能提高,也可能降低;如果把失敗歸因于穩(wěn)定性因素(任務(wù)難、能力弱),就會(huì)降低后繼學(xué)習(xí)的積極性,而歸因于不穩(wěn)定因素(運(yùn)氣不好或努力不夠),則可能提高后繼學(xué)習(xí)的積極性等。

    可見,歸因只是個(gè)體的一種主觀的心理解釋,未必是引起事件的客觀真相。但是,這種未必正確的主觀解釋往往比真實(shí)的原因更能影響個(gè)體的情緒、行為等。學(xué)業(yè)成敗歸因不僅會(huì)引起個(gè)體的心理、情緒反應(yīng),而且對(duì)后繼學(xué)習(xí)行為將產(chǎn)生重要影響。它實(shí)際上是個(gè)體對(duì)先前的行為結(jié)果進(jìn)行反思,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),而這種經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)正是后繼行為所要借鑒的東西。因此,在教學(xué)實(shí)踐中,教師要高度重視學(xué)生學(xué)業(yè)成敗歸因問題,善于分析學(xué)生的歸因特點(diǎn),引導(dǎo)學(xué)生對(duì)學(xué)業(yè)成敗進(jìn)行積極歸因。

    二、教師反饋信息對(duì)學(xué)生歸因傾向的影響

    韋納的研究認(rèn)為,當(dāng)人們對(duì)自己的行為進(jìn)行歸因時(shí),來自他人的言語信息、情緒反應(yīng)和行為都有可能成為其歸因的線索。對(duì)于學(xué)生而言,最重要的環(huán)境信息就是來自教師的反饋。

    (一)教師的言語對(duì)學(xué)生的成敗歸因有著直接影響

    研究發(fā)現(xiàn),學(xué)生對(duì)自身學(xué)業(yè)的歸因直接受到教師歸因(言語)的影響。當(dāng)學(xué)生學(xué)業(yè)失敗時(shí),如果教師說:“假若你努力地學(xué),我相信你會(huì)考得好一些?!蹦敲磳W(xué)生就傾向于認(rèn)為自己沒有考好是因?yàn)椴粔蚺?。而假若教師說:“你這個(gè)笨蛋,又考這么差!” 學(xué)生就會(huì)覺得自己學(xué)業(yè)失敗是因?yàn)樽约翰粔蚵斆?。所以,教師一定要注意自己的言語信息對(duì)學(xué)生學(xué)業(yè)歸因的影響。

    (二)教師的情緒反應(yīng)可能成為學(xué)生自我歸因的線索

    當(dāng)教師對(duì)某個(gè)學(xué)生的失敗表示同情或憤怒時(shí),這個(gè)學(xué)生就會(huì)以教師的這些情緒反應(yīng)為線索來判斷自己成敗的原因。例如,當(dāng)學(xué)生失敗時(shí),如果教師不僅不感到憤怒,反而安慰學(xué)生,那么,學(xué)生就可能認(rèn)為自己笨。這個(gè)結(jié)論的推理過程是:如果我聰明,那么教師應(yīng)該對(duì)我的失敗感到憤怒才對(duì);現(xiàn)在教師不生氣,這說明他將我看作弱者,是同情的對(duì)象。可見,學(xué)生會(huì)基于教師的情緒反應(yīng)而獲得有關(guān)成敗原因的信息。

    (三)教師的某些行為會(huì)影響學(xué)生對(duì)成敗原因的分析

    歸因研究已表明,教師的表揚(yáng)和批評(píng)與“努力”這一原因知覺有關(guān)。韋納認(rèn)為:當(dāng)學(xué)生成功時(shí),如果得到教師的表揚(yáng),他會(huì)進(jìn)行高努力的歸因,而高努力歸因會(huì)削弱能力歸因,因此他會(huì)覺得自己能力低;相反,如果學(xué)生在成功時(shí)受到教師的批評(píng),就會(huì)覺得自己努力還不夠,而一個(gè)人覺得自己付出的努力越少,就會(huì)認(rèn)為自己的能力越高,亦即低努力越發(fā)反襯出較高的能力水平。同樣,當(dāng)學(xué)生失敗時(shí),如果得到了教師的批評(píng),他會(huì)進(jìn)行低努力歸因,而低努力則暗示著高能力;但如果教師不批評(píng)他,他就會(huì)覺得“我已經(jīng)盡了全力”,而這種高努力則暗示著低能力。可見,失敗時(shí)不批評(píng)學(xué)生,未必能保護(hù)學(xué)生的自尊,反而可能降低他們的自信;教師未見得要對(duì)學(xué)生的每次成功都作出表揚(yáng),不表揚(yáng)反而可能會(huì)增加學(xué)生的自信。

    總之,教師對(duì)學(xué)生顯性的評(píng)價(jià)和隱性的態(tài)度都是重要的反饋信息,是學(xué)生對(duì)自己的成敗進(jìn)行歸因的重要線索。而現(xiàn)實(shí)情況是,很多教師沒有充分意識(shí)到自己的言語、行為、情緒所傳遞給學(xué)生的反饋信息以及它們對(duì)于學(xué)生歸因的重要影響。

    三、學(xué)生積極歸因傾向的引導(dǎo)與訓(xùn)練

    韋納認(rèn)為,歸因不是一個(gè)獨(dú)立的過程,并非在得出原因之后就“到此為止”,對(duì)行為后果所作的歸因會(huì)影響到對(duì)下次結(jié)果的預(yù)期及情感反應(yīng),而預(yù)期及情感反應(yīng)又成為后繼行為的動(dòng)因。他曾提出了一個(gè)簡(jiǎn)明的動(dòng)機(jī)歸因模式,來表達(dá)存在于歸因、情感、行為預(yù)期與行為之間的這種動(dòng)力關(guān)系:

    圖1 韋納的簡(jiǎn)明動(dòng)機(jī)歸因模式圖

    (一)了解歸因風(fēng)格,“對(duì)癥下藥”

    歸因風(fēng)格是指?jìng)€(gè)體在長(zhǎng)期的歸因過程中形成的比較穩(wěn)定的歸因傾向。由于每個(gè)學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn)、生活經(jīng)歷、認(rèn)知風(fēng)格存在差異,他們的歸因風(fēng)格也千差萬別。

    例如,對(duì)于像“網(wǎng)曝一”中“覺得自己很失敗”,在經(jīng)歷了多次學(xué)業(yè)失敗后將“失敗”歸于無法控制的內(nèi)、外部條件,如能力低、運(yùn)氣壞等,已有無論怎么努力都是沒用的,即“習(xí)得性無助”心理的學(xué)生,如果幫助他們把失敗歸因?yàn)榕Σ粔?、缺乏恒心等可控的外部因素,那么就?huì)改變他們對(duì)失敗的無助感。同時(shí),還要盡可能多地讓他們獲得成功的體驗(yàn),時(shí)間久了,學(xué)生就會(huì)慢慢改變?cè)械臍w因風(fēng)格,相信自己只要努力就能成功,從而增強(qiáng)自信心。對(duì)那些習(xí)慣于將學(xué)業(yè)失敗歸為外因的學(xué)生,教師不能一味地批評(píng)指責(zé),要耐心地引導(dǎo)他們認(rèn)清自己的長(zhǎng)處和不足,客觀地分析學(xué)業(yè)成功或失敗的原因。對(duì)常把失敗歸因于能力弱的少數(shù)自我效能感低的學(xué)生,應(yīng)激勵(lì)他們樹立“我能行”的信念,并引導(dǎo)他們將學(xué)業(yè)失敗由歸因于能力轉(zhuǎn)變?yōu)闅w因于努力。

    (二)認(rèn)識(shí)“自利性歸因”,糾正歸因偏差

    研究表明,人們傾向于把積極的結(jié)果歸因于自身因素以提高自我價(jià)值,而把消極結(jié)果歸因于自身以外的情境或他人以開脫責(zé)任,這種傾向就是自利性歸因偏差。

    在學(xué)校情境中,教師往往將學(xué)生的成功歸因于自己的教學(xué)效果好,而將學(xué)生的失敗歸因于學(xué)生學(xué)習(xí)不努力或能力差等。“網(wǎng)曝二”中的那位女教師即如此,在全班學(xué)生物理學(xué)科考試成績(jī)遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于其他平行班的情況下,她不是反思自己的教學(xué)方法,而是將“消極的結(jié)果”歸因于學(xué)生們的“腦子笨”,以致于用鐵棍抽打班上的一個(gè)個(gè)“豬腦子”男生。為人師者應(yīng)多從學(xué)生的角度想問題,正確評(píng)價(jià)自己和學(xué)生,從學(xué)生的學(xué)業(yè)成敗中發(fā)現(xiàn)自己教學(xué)的長(zhǎng)處和不足,以發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、克服缺點(diǎn)。

    同樣,學(xué)生的成敗歸因也存在著“自利性偏差”,他們往往將自己的學(xué)業(yè)失敗歸因于外部因素,如學(xué)習(xí)任務(wù)難、教師不會(huì)教、考試時(shí)運(yùn)氣不好等。學(xué)生的這種心理歸因是為了保護(hù)其自尊心,是出于自我防御的動(dòng)機(jī)性需要。必須指出,這種心理歸因具有自我欺騙的性質(zhì),無助于問題的解決。教師應(yīng)引導(dǎo)他們?nèi)?、正確地分析學(xué)業(yè)成敗的原因,克服和消除歸因偏差,既要看到自身的長(zhǎng)處,也要反思自身的不足。

    (三)運(yùn)用歸因訓(xùn)練,引導(dǎo)學(xué)生積極歸因

    所謂歸因訓(xùn)練,是指通過一定的訓(xùn)練程序,使學(xué)生掌握某種歸因技能,改變?cè)瓉淼臍w因傾向和偏差,形成積極的歸因傾向。歸因訓(xùn)練有多種方法,在教育上應(yīng)用較多的是強(qiáng)化矯正法。該法利用行為主義的強(qiáng)化原理,通過對(duì)學(xué)生歸因的正負(fù)強(qiáng)化,引導(dǎo)學(xué)生把失敗的穩(wěn)定—不可控歸因,轉(zhuǎn)變?yōu)椴环€(wěn)定—可控性歸因,以使學(xué)生提高成功期望,努力

    學(xué)習(xí)。

    有人在研究中對(duì)一些沒有認(rèn)識(shí)到努力的重要性的經(jīng)常失敗的學(xué)生加以訓(xùn)練,先讓他們完成一項(xiàng)任務(wù),然后對(duì)他們的成敗結(jié)果進(jìn)行歸因。對(duì)那些將失敗歸因于能力不足的學(xué)生予以引導(dǎo),明確指出他們的失敗是由于努力不夠。經(jīng)過一段時(shí)間的訓(xùn)練,這些學(xué)生改變了原來的歸因傾向,經(jīng)常在失敗時(shí)使用努力歸因,增強(qiáng)了成功的自信心并堅(jiān)持努力學(xué)習(xí)。國(guó)內(nèi)外許多這方面的研究證明了這種歸因訓(xùn)練的可行性和有

    效性。

    教師可把這種方法運(yùn)用到日常的教育教學(xué)工作中,通過言語的反饋和獎(jiǎng)罰對(duì)學(xué)生進(jìn)行訓(xùn)練,從而幫助學(xué)生形成積極的歸因模式。

    (作者單位:安徽省安慶市宜秀區(qū)教育局,安慶,246001)

    編輯 / 丁 堯 終校 / 于 洪

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