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      做一名讓領(lǐng)導(dǎo)不舍的員工

      2014-10-23 23:13:59瀚堯
      中國(guó)連鎖 2014年7期
      關(guān)鍵詞:報(bào)酬工作企業(yè)

      瀚堯

      忠誠(chéng)

      單位可能開(kāi)除有能力的員工,但對(duì)一個(gè)忠心耿耿的人不會(huì)愿意讓他走,他會(huì)成為鐵打營(yíng)盤中最長(zhǎng)久的戰(zhàn)士、最有發(fā)展前景的員工。站在老板的立場(chǎng)上思考問(wèn)題;與上級(jí)分享你的想法;時(shí)刻維護(hù)公司的利益;琢磨為公司賺錢;在外界誘惑面前經(jīng)得起考驗(yàn)。

      敬業(yè)

      很多公司考察員工的第一條件是敬業(yè),其次才是專業(yè)水平。工作的目的不僅僅在于報(bào)酬;提供超出報(bào)酬的服務(wù)與努力;模糊上下班概念,完成工作再談休息;重視工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)。

      積極

      不要事事等人交代,一個(gè)人只要能自動(dòng)自發(fā)地做好一切,哪怕起點(diǎn)比別人低,也會(huì)有很大的發(fā)展,這種人永遠(yuǎn)受老板歡迎。從“要我做”到“我要做”;主動(dòng)分擔(dān)一些“分外”事;先做后說(shuō),給上司驚喜;學(xué)會(huì)毛遂自薦;高標(biāo)準(zhǔn)要求:要求一步,做到三步;拿捏好主動(dòng)的尺度,不要急于表現(xiàn)甚至搶別人的工作。

      負(fù)責(zé)

      勇于承擔(dān)責(zé)任的人,對(duì)企業(yè)有著重要的意義,一個(gè)人工作能力可以比別人差,但是一定不能缺乏責(zé)任感,凡事推三阻四、找客觀原因,而不反思自己,一定會(huì)失去上級(jí)的信任。責(zé)任的核心在于責(zé)任心;把每一件小事都做好;言必信,行必果;錯(cuò)就是錯(cuò),絕對(duì)不要找借口;讓問(wèn)題的皮球止于你。

      效率

      高效的工作習(xí)慣是每個(gè)單位都看重的。跟窮忙瞎忙說(shuō)“再見(jiàn)”;心無(wú)旁騖,專心致志;量化每天的工作;拖延是最狠毒的職業(yè)殺手;牢記優(yōu)先,要事第一。

      結(jié)果

      出成績(jī)的員工才會(huì)受到肯定。企業(yè)重視的是你有多少“功”,而不是有多少“苦”。一開(kāi)始就要想怎樣把事情做成;辦法永遠(yuǎn)要比問(wèn)題多;聰明地工作而不僅僅是努力工作;沒(méi)有條件,就創(chuàng)造條件;把任務(wù)完成得超出預(yù)期。

      溝通

      不好溝通者,即便再有才,也只是一個(gè)人的才干,既不能傳承,又無(wú)法進(jìn)步;好溝通者,哪怕很平庸,邊干邊學(xué),最終也能實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。不說(shuō)和說(shuō)得過(guò)多都是一種錯(cuò);帶著方案去提問(wèn)題,當(dāng)面溝通,當(dāng)場(chǎng)解決;培養(yǎng)接受批評(píng)的情商;胸懷大局,既報(bào)喜也報(bào)憂;內(nèi)部可以有矛盾,對(duì)外一定要一致。

      團(tuán)隊(duì)

      團(tuán)隊(duì)提前,自我退后。不管個(gè)人能力多強(qiáng),只要傷害到團(tuán)隊(duì),公司決不會(huì)讓你久留。服從總體安排;遵守紀(jì)律才能保證戰(zhàn)斗力;不做團(tuán)隊(duì)的“短板”,如果現(xiàn)在是,就要給自己“增高”;多為別人為團(tuán)隊(duì)考慮。

      進(jìn)取

      個(gè)人永遠(yuǎn)要跟上企業(yè)的步伐,企業(yè)永遠(yuǎn)要跟上市場(chǎng)的步伐。一定要前進(jìn),停就意味著放棄。以空杯心態(tài)去學(xué)習(xí)、去汲??;不要總生氣,而要爭(zhēng)氣;不要一年經(jīng)驗(yàn)重復(fù)用十年;擠時(shí)間給自己“增高”、“充電”;發(fā)展自己的“比較優(yōu)勢(shì)”。

      低調(diào)

      不要以為自己不宣揚(yáng),別人就看不到你的功勞。別在同事面前炫耀。不要邀功請(qǐng)賞;克服“大材小用”的心理;不要擺架子耍資格;努力做到名實(shí)相符,要配得上自己的位置。

      成本

      不要把公司的錢不當(dāng)錢,公司“鍋”里有,員工“碗”里才有。報(bào)銷賬目,一定要誠(chéng)信;不耍小聰明,不貪小便宜;不浪費(fèi)公司的資源,哪怕是一張紙;每付出成本,都要力爭(zhēng)最大收益。

      感恩

      再有才華的人,也需要?jiǎng)e人給你做事的機(jī)會(huì),也需要他人對(duì)你或大或小的幫助。老板給了你飯碗;工作給你的不僅是報(bào)酬,還有學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)的機(jī)會(huì);同事給了你工作中的配合;客戶幫你創(chuàng)造了業(yè)績(jī);對(duì)手讓你看到距離和發(fā)展空間;批評(píng)者讓你不斷完善自我。endprint

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