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    90后創(chuàng)業(yè)者閃亮登臺

    2014-10-21 13:20:27方婷楊雪
    商道 2014年10期
    關鍵詞:程序員

    方婷++楊雪

    Q:為什么創(chuàng)業(yè)?

    A:我創(chuàng)業(yè)就跟別人喜歡打籃球、唱歌是一樣的,只不過我做的這個剛好可以賺錢。

    高陽:屌絲逆襲有太多工具

    生于1990年

    SegmentFault社區(qū) 創(chuàng)始人兼CEO

    創(chuàng)業(yè)年份:2012年

    “完美的一代。”一位80后程序員說到90后程序員時,語氣里不無羨慕??墒牵M管我們的采訪對象高陽獲得了IDG和浙報夢工廠聯(lián)合投資,入選了微軟加速器和《福布斯》30歲以下創(chuàng)業(yè)者,在媒體上被描述為90后的杰出代表,但在那位80后程序員眼里,高陽創(chuàng)辦的中文開發(fā)者問答社區(qū)SegmentFault,也不過是國外同類網(wǎng)站Stack Overflow的又一個復制品。

    這又有什么關系呢?他們是完美的一代,有70后、80后的扶持,有更健康的開源社區(qū),有一大堆的工具可以隨時調(diào)取,就連他們的英語水平都普遍比80后高。90后,當他們剛為夢想所動,社交網(wǎng)絡已經(jīng)為他們鋪開各種虛線,信息、人脈的獲取對他們來說成本極低。硅谷昨晚吹起一陣風,今早大概就會在程序員圈子里蕩漾開去。

    上一個十年,程序員交流是通過各種郵件群、論壇,信息輸出方式相對單向。當90后程序員開始發(fā)聲,他們?yōu)樽约捍罱艘粋€更平等自由的空間——問答社區(qū),正如高陽做的那樣。

    資本和大公司渴望了解卻無法真正掌握90后的需求,所以它們把創(chuàng)造的平臺和工具開放給高陽們。這又是一個讓人嫉妒的現(xiàn)實。“要知道在2000年初,想要在互聯(lián)網(wǎng)上做點東西,還沒開始寫代碼呢,錢就花完了?!蹦俏?0后程序員最終選擇成為碼農(nóng)。他不代表所有80后程序員的選擇,但毫無疑問,相比而言,90后程序員創(chuàng)業(yè)的起點更高。

    “我最早接觸電腦是在小學三年級,但真正把我跟世界聯(lián)結起來的是社交網(wǎng)絡,2007年我在《電腦報》上看到關于王興的報道,我以為校內(nèi)網(wǎng)還是他的,就注冊了‘校內(nèi)和‘飯否兩個賬號。那時我18歲,讀高三,還沒想明白自己想干什么,也很抵觸高壓的學習環(huán)境。我開始嘗試著用社交網(wǎng)絡去結交一些我生活中原本認識不了的人。我把認識的人想成一個一個的點,人跟人之間會產(chǎn)生很多聯(lián)系,組成一張網(wǎng)。一旦加入社交網(wǎng)絡,認識陌生人其實是很快的。

    在傳統(tǒng)行業(yè),你就是一顆釘子釘在那兒了,在互聯(lián)網(wǎng)上你會有更多主導權。國內(nèi)外很多傳奇的例子發(fā)生在互聯(lián)網(wǎng)上,扎克伯格、王興、許朝軍等,這些角色會讓你產(chǎn)生聯(lián)想,刺激著不少人的心弦。

    最開始是初生牛犢不怕虎,我向很多程序員主動發(fā)私信,問一些現(xiàn)在看來很二的問題。在剛開始的社交網(wǎng)絡上,大家很開放,愿意幫你。這是一個正循環(huán)的開始,看到共同好友越多,就有越多的人加我。后來我開始寫博客,研究一些互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,慢慢學會使用各種工具。一開始是有什么不懂馬上去問別人,之后就是大量利用搜索引擎,搜索、篩選、鑒別,這對我來說是個完整的探索和學習的過程。

    2008年,我高考沒考好,找了份物流公司坐辦公室的工作,不為別的,這份工作可以讓我一整天對著電腦。我用一年多的時間,花了很多心思在網(wǎng)上認識朋友。當時Facebook、Twitter還沒有被封,我在那上面認識了很多程序員、留學生。網(wǎng)絡的好處是讓每個人變得平等,哪怕我的知識和地位在現(xiàn)實生活中不足于跟他們對話。在社交網(wǎng)絡上,我通過搜索引擎快速消化知識,然后參與到他們的討論中。等到后來我工作、創(chuàng)業(yè)時,這幫朋友差不多都已經(jīng)是各自領域里的小高管,我從他們那里得到了很多幫助。

    之后兩份工作就都與互聯(lián)網(wǎng)相關,兩家公司的老板分別通過人人網(wǎng)和LinkedIn找到我。我在兩家公司待的時間都不到一年半,但積累了很多方式方法和人脈關系。創(chuàng)業(yè)的想法也是在這個過程中慢慢清晰的。從2008年開始,我就在關注那些跟我同年齡段、比較能折騰的人,有微信以后拉了個微信群,叫“喪心病狂的90后”,到現(xiàn)在積累了七八十個人,遍布各個行業(yè),這群人會促進你不斷學習,跟他們在一起我感覺我更像80后,但是在創(chuàng)業(yè)這件事上,我?guī)缀鯖]有什么包袱。2012年兩個合伙人決定去杭州開公司,我打包了幾個行李就一起過去了,就這么簡單。

    我們辦的網(wǎng)站叫SegmentFault,定位為中文開發(fā)者的問答社區(qū)。開發(fā)者是中國最有創(chuàng)造力的人群,中國真正在編程的人群可能在百萬量級。在SF之前,開發(fā)者社區(qū)有很多,大部分產(chǎn)品在我看來比較滯后。年輕一代有年輕一代的交流習慣,技術問答社區(qū)會更適合年輕開發(fā)者的習慣。

    從技術做起,可能會產(chǎn)生很大的影響力,甚至改變互聯(lián)網(wǎng)。最好的例子是我們2012年“世界末日”前一周組織的黑客馬拉松。那時候我們團隊只有3個人,要辦一個全國性的黑客盛事是很難想象的。幸好當時我在圈子里的人脈比較廣,很多朋友都相信我能做好,舍得為我牽線大公司,最后我們找到了百度合作。那是百度第一次跟我們這種創(chuàng)業(yè)小公司合作做一個超大規(guī)模的活動。還是印證我之前的觀點,大公司開放給小公司一些機會,才能打造出互聯(lián)網(wǎng)的生態(tài)鏈。這也是我們這一代年輕人看得到抓得住的機會。

    溫城輝:我不是在創(chuàng)業(yè),我只是在做自己喜歡的事

    生于1993年

    廣州貼貼信息科技有限公司 創(chuàng)始人CEO

    創(chuàng)業(yè)年份:2013年

    溫城輝不能理解,為什么“大人們”非要把工作和生活分開看。在他看來,明明就該選個自己最喜歡的工作,然后把它當成生活。這位拒收26歲以上員工的小老板目前正在休學創(chuàng)業(yè)中。因為獲得了兩輪百萬級的投資,他被同學們戲稱為“溫百萬”。

    目前溫城輝的手繪明信片品牌“繪城印象”活了下來,另一家公司“貼貼科技”也用實體二維碼明信片、二維碼貼紙以及配套使用的APP切入有聲禮物社交領域。但由于年齡偏輕、經(jīng)驗尚淺,溫城輝得到的多是投資人“摸摸頭”式的鼓勵。他急切希望能以成熟創(chuàng)業(yè)者的身份和圈內(nèi)人進行更平等的對話。

    至于更遙遠的未來,和那些不愿堅守在同一家公司的90后員工們一樣,他沒想把創(chuàng)立的某家公司作為自己的終身事業(yè)。相對于“持續(xù)控制”,他更愿意把公司做穩(wěn)定后就交給合伙人,自己再去做更有意思的事。

    他對公司最佳狀態(tài)的理解也和前輩們不同——“上市”早就不再是他們追求的最終加冕了,“被巨頭并購”反而是他們心中更優(yōu)的選擇——巨頭能幫產(chǎn)品放大價值。

    溫城輝的規(guī)劃是,再用一年的時間把產(chǎn)品做好,想辦法自己做大,否則就爭取賣給阿里巴巴。

    Q:為什么創(chuàng)業(yè)?

    A:我創(chuàng)業(yè)就跟別人喜歡打籃球、唱歌是一樣的,只不過我做的這個剛好可以賺錢。我一直沒覺得自己是在創(chuàng)業(yè),聽別人說我在創(chuàng)業(yè)時也會很不好意思。覺得“創(chuàng)業(yè)”這個詞很low,好像就是為了錢一樣,其實我就是特別想做成一些事情。你告訴我可以賺100萬,還不如告訴我做成這個東西會有很多人用來得爽。對我來說,這是最好的生活方式。

    Q:你的同齡人對你創(chuàng)業(yè)怎么看?長輩呢?

    A:同齡人都認為很棒,很想和我一樣做自己喜歡的事情,但大多只停留在想的層面。有所成就的長輩會看好會支持。碌碌無為的長輩會反對,認為年輕人沖動不懂事,過幾年就知道后悔了。

    Q:如果父母最初不同意你休學創(chuàng)業(yè),你會妥協(xié)嗎?

    A:我一直不太聽別人的,在家的態(tài)度也是小事聽父母的,大事絕對不聽。視野不同,聽他們的最后肯定是自己不開心,最終導致他們也不開心。我會答應他們一些原則性的東西,比如一定會回學校完成學業(yè)。

    Q:你覺得自己現(xiàn)在做得怎么樣?用一句話概括你的核心競爭力。

    A:我們現(xiàn)在只是剛剛起步,和同樣剛起步的人相比還算不錯。我做過文化創(chuàng)意類的傳統(tǒng)行業(yè),現(xiàn)在在做互聯(lián)網(wǎng),線上線下的雙重經(jīng)驗是我的核心競爭力。

    Q:為什么你公司的應聘者必須是26歲以下?

    A:根據(jù)以往的招聘經(jīng)驗,我發(fā)現(xiàn)工作經(jīng)驗一點用都沒有,而只有在這個領域有興趣去學去做、學習能力強的人才能留下來,這種人往往是年輕人居多。我們也招過有經(jīng)驗的社會人,但價值觀和生活方式都不一樣,不明白他們在想什么,那就還是算了吧。如果放在以前,一崗多用可能會被看成是剝削,可如果現(xiàn)在不能全方面協(xié)助,公司就會面臨長期的陣痛。我需要“混合型”的伙伴——公司成長快,員工就得學得快,只有全能型選手才能跟著公司一起快速上升。

    Q:創(chuàng)業(yè)過程中你認為自己做的最牛的一件事?

    A:只用3天時間就從廣州搬到了北京。一天租完房,兩天搬完家,3天內(nèi)解決完所有生活設施的采購,不到一周就進入了工作狀態(tài)。

    Q:你覺得人們?yōu)槭裁丛敢庵С帜悖?/p>

    A:同齡人支持我,剛開始我以為是自己的產(chǎn)品做得好,后來慢慢覺得大家其實是被故事所打動,有產(chǎn)品的故事,也有我的故事,人們總是會支持自己做不到的,而我就是他們身邊做到了的那個人。對投資者來說,其實很多時候是在投人,就覺得溫城輝這家伙有在真正做事情,不是個忽悠。

    Q:在世的商業(yè)人物中,最欽佩的是誰?

    A:高中時比較追李開復和馬云,馬云的感染力很打動我,看他瘦瘦小小的對著話筒說“我們要做互聯(lián)網(wǎng)的萬噸輪”,很帥!現(xiàn)在我覺得馬化騰也很厲害,不過最欽佩的還是馬克·扎克伯格。

    Q:90后創(chuàng)業(yè)最大的優(yōu)勢是什么?劣勢呢?

    A:優(yōu)勢是年輕,劣勢也是年輕。劣勢是經(jīng)驗少,不知道的東西太多了;優(yōu)勢是大家都有各自專注的東西,在自己的領域做得很牛,又愿意資源共享,而且有很棒的傳播平臺。年輕就是資本,別人和我一樣大時還不知道在干嘛呢,拿什么和我拼?

    Q:想象一下五年后、十年后的自己什么樣?

    A:還會是一個堅持做自己喜歡的事情的人。

    Q:你怎么定義快樂?

    A:做自己喜歡的事情。

    楊柏寒:三線城市的機會也很多

    生于1990年

    上海安炫傳媒區(qū)域總經(jīng)理/咖啡館店主

    創(chuàng)業(yè)年份:2013年

    泉州人重鄉(xiāng)土,楊柏寒畢業(yè)后回到家鄉(xiāng)陪在家人身邊。但泉州同時也是個商業(yè)氛圍濃厚的地方,在地方電臺做了一年主持人工作后,楊柏寒開了自己的廣告公司和咖啡館。

    如果光從政策、規(guī)則和氛圍來比較,泉州的創(chuàng)業(yè)環(huán)境遠不如一線城市。不過,在楊柏寒看來,這恰恰也是小城青年的時間窗口。他可以趁著小城市在商業(yè)上向大城市看齊的過程中,以年輕人的靈活眼光來提供自己的能量。這也是他與父母那一輩創(chuàng)業(yè)者的明顯區(qū)隔,上一代泉州人創(chuàng)業(yè)集中于服裝、機械等實業(yè)。等到90后長大,社會整體消費觀念升級,這些企業(yè)也已經(jīng)從貼牌代工過渡到需要塑造自己品牌的時候。楊柏寒看準這點,他的廣告公司最主要的業(yè)務,便是為本土民營企業(yè)規(guī)劃明星代言。

    他開始頻繁跟那些年紀大他許多的老板們打交道。這不是一件輕松的事兒,楊柏寒聰明地摸索出一套如何跟他們對話的經(jīng)驗,比如老一輩都喜歡年輕人擺出請教姿勢,交往中投其所好能讓事情推進得更順利——說起來是老一套,但是這在小城市屬于通用規(guī)則。

    Q:為什么創(chuàng)業(yè)?

    A:男人應該有自己的事業(yè)。

    Q:泉州有很多公司二代年紀跟你差不多,你做生意跟他們打交道多嗎?

    A:正相反,我的工作是跟一代打交道比較多,現(xiàn)在泉州絕大多數(shù)企業(yè)都是創(chuàng)始人在掌管。他們不會覺得我屬于太年輕的年齡層,因為我說話做事比較穩(wěn)重,不是他們理解中的90后。

    Q:長輩對你的創(chuàng)業(yè)怎么看?同齡人呢?

    A:父母很支持。同齡人的看法我不清楚,我比較少跟他們一起玩,身邊的朋友都比我年長。

    Q:覺得你所處的創(chuàng)業(yè)環(huán)境怎么樣?

    A:泉州屬于三線城市,很多東西已經(jīng)飽和,對于一些新穎的東西泉州人還沒有那么開放的接受。只有服務業(yè),比如餐飲會好一些,這點比一二線城市差很多。但我覺得資源和機會是平衡的,對于小城市來說,它有它的好處。很多東西都在培育,你能夠堅持做新的東西,到后面大家都會找你。

    Q:你覺得自己現(xiàn)在做得怎么樣?核心競爭力是什么?

    A:咖啡館我覺得自己做得還不錯,大家都喜歡,廣告公司我在盡力,這個行業(yè)還在培育期。核心競爭力的話大概是我的態(tài)度吧,態(tài)度決定一切。

    Q:創(chuàng)業(yè)過程中你最害怕什么?

    A:所有計劃外的事情。我是一個做事情之前要花好幾天把能想到的意外都考慮進去的人,最害怕比最壞更壞的狀況。這種情況當然有遇到過,好在有些東西逼到絕路上總會有辦法解決的。

    Q:創(chuàng)業(yè)過程中你認為自己做的最牛的一件事?

    A:唯一比較自豪的事情是可以在兩個身份之間無縫轉換,高強度工作還能自得其樂吧。

    Q:怎么看買房這件事?

    A:買車比買房重要。買車可以把你的生活圈擴大,帶來更多生活上的情趣,對生意來說,買車還能撐門面,讓你賺更多錢。

    Q:想象一下五年后、十年后的自己什么樣?

    A:應該會是個雅痞,蠻好玩的咖啡館老板。

    Q:你怎么定義快樂?

    A:有安全感就是快樂。

    Q:怎么看待物質(zhì)?

    A:至少在能力所及的范疇內(nèi),應該對自己好一點。但我基本上不會買奢侈品,只會選擇小眾、特別、不會太貴的品牌。

    Q:如果這次創(chuàng)業(yè)失敗了你會怎樣?

    A:收拾收拾柴禾,看怎么東山再起唄。

    鄧超:十年后我一定是互聯(lián)網(wǎng)大佬

    生于1992年

    茶山劉科技(武漢)有限公司總經(jīng)理

    創(chuàng)業(yè)年份:2013年

    電影《中國合伙人》講的是三位年輕人在1990年代的創(chuàng)業(yè)故事,男主角創(chuàng)業(yè)原因是失去工作,走投無路。相比之下,鄧超和同學始于2013年的創(chuàng)業(yè)夢要輕盈得多——他和三位同齡合伙人面臨畢業(yè),都得到了不錯的offer,比如普華永道、騰訊等,但他們正在考慮放棄工作,繼續(xù)創(chuàng)業(yè)。

    鄧超團隊的產(chǎn)品小而簡單:一個可以查詢課表、空教室、圖書信息的APP;一個整合學校周邊外賣服務和打折信息的微信公眾賬號。兩個產(chǎn)品的研發(fā)都是基于移動互聯(lián)網(wǎng),除了耗費人力成本之外幾乎不需要任何額外的前期投入。

    目前鄧超團隊需要面臨的問題是畢業(yè)后如何繼續(xù)凝聚團隊。面臨工作和創(chuàng)業(yè)的二選一,合伙人們都在舉棋不定。

    Q:為什么創(chuàng)業(yè)?

    A:為了完成一直以來開公司的夢想,為了不斷散發(fā)我們的激情,為了讓長輩們看到我們90后也是可以的,當這三點撞上移動互聯(lián)網(wǎng)的大浪潮時,這事就成了。

    Q:商業(yè)人物中,最欽佩誰?

    A:喬布斯,他創(chuàng)造了需求。

    Q:想象一下五年后、十年后的自己是什么樣子?

    A:我們現(xiàn)在是互聯(lián)網(wǎng)“新銳”,十年后一定會是互聯(lián)網(wǎng)“大佬”。

    Q:如果這次創(chuàng)業(yè)失敗了你會怎么樣?

    A:有可能繼續(xù)創(chuàng)業(yè),也有可能會先到大公司里面鍛煉幾年,等迅速成長起來了之后再出來創(chuàng)業(yè)。反正折騰的人生只有起點沒有終點。

    編輯 周俠

    《商道》雜志QQ⑧群號:287761989

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