以科學(xué)化為指導(dǎo)做好國有企業(yè)思想政治工作的探析

張濤

摘 要：本文主要分析了國有企業(yè)思想政治工作現(xiàn)狀及思想政治工作科化學(xué)的內(nèi)涵，并提出了具體的實現(xiàn)策略。

關(guān)鍵詞：國有企業(yè)；思想政治工作；科學(xué)化；內(nèi)涵；策略

一、國有企業(yè)思想政治工作現(xiàn)狀

首先，對思想政治工作關(guān)注不夠。國有企業(yè)往往關(guān)注的焦點在于企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，而對思想政治工作的關(guān)注不足，沒有充分認(rèn)識到思想政治工作的重要性。對思想政治工作的認(rèn)識存在一定的誤區(qū)，認(rèn)為思想政治是虛無縹緲、可有可無的，因此在實際的工作中往往忽視思想政治工作的建設(shè)。其次，思想政治教育沒有找準(zhǔn)施力點和切入點，思想政治教育很難引發(fā)職工的情感共鳴。再次，在開展思想政治工作時，往往固守傳統(tǒng)，工作方式守舊。

二、國有企業(yè)思想政治工作科學(xué)化的內(nèi)涵

國有企業(yè)思想政治工作科學(xué)化必須要堅持科學(xué)發(fā)展觀的指引，具體來說，在指導(dǎo)思想上，國有企業(yè)的思想政治工作要堅持正確理論的指引，要繼續(xù)在馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論及三個代表重要思想的指引下開展工作；在工作理念上，要堅持以職工為本，站在職工角度，投職工所好、所需開展思想政治工作；在工作方式上，要堅持與時俱進(jìn)，了解當(dāng)前瞬息萬變的形式，采用多樣化的現(xiàn)代化的手段，順應(yīng)時代潮流開展思想思想政治工作。同時，還要注重細(xì)節(jié)工作，抓好思想政治工作的落實。

三、國有企業(yè)實現(xiàn)思想政治工作科學(xué)化的具體對策

（一）思想上高度重視，是思想政治工作科學(xué)化的前提。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)識到思想政治工作的開展對經(jīng)濟(jì)工作等的意義，并引導(dǎo)全體員工認(rèn)識到思想政治工作對保證企業(yè)正確方向的重要性，對企業(yè)遠(yuǎn)發(fā)展的重要性。同時，企業(yè)全體人員要充分認(rèn)識到思想政治工作的性質(zhì)與意義，要明白思想政治工作是企業(yè)的一種無形資產(chǎn)，具備重要的意義與價值。為了達(dá)到這個目的，可以制定宣傳小冊子，可以通過企業(yè)內(nèi)部廣播和期刊加大宣傳，讓企業(yè)全體職工重新認(rèn)識思想政治工作。只有讓全體職工都重視思想政治工作，才能為科學(xué)化的開展思想政治工作奠定良好的群眾基礎(chǔ)。

（二）建立專業(yè)的政工隊伍，是思想政治工作科學(xué)化的基

礎(chǔ)。國有企業(yè)應(yīng)該大力引進(jìn)政工工作的專業(yè)人才，提高對政工工作人員學(xué)歷與專業(yè)的要求，組建一支高效、高水平、高質(zhì)量的政工隊伍，并完善政工工作的制度與體制建設(shè)，為政工工作的開展?fàn)I造一個良好的環(huán)境。政工隊伍在工作中必須加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)與職工的溝通。對于領(lǐng)導(dǎo)，工作人員要切實關(guān)心每一個領(lǐng)導(dǎo)的思想政治建設(shè)，關(guān)心和引導(dǎo)他們，提高他們的思想政治修養(yǎng)，促進(jìn)他們樹立全心全意為人民辦好事、辦實事的思想。對于職工，工作人員要深入職工的生活，積極解決職工在工作、思想、生活中的實際問題，多多激勵職工，并且維護(hù)好職工的權(quán)益，讓職工感受到企業(yè)的溫暖。

（三）從實際出發(fā)，是思想政治工作科學(xué)化的保證。（1）深入工作第一線，開展思想政治工作。要找準(zhǔn)思想政治教育工作的最佳施力點，就要深入一線生產(chǎn)生活實際，對職工的想法、關(guān)注進(jìn)行細(xì)致深入的調(diào)查研究，掌握好職工的心理動態(tài)。并根據(jù)不同情況有針對性的展開工作，進(jìn)而理順職工情緒，達(dá)到消除職工心理矛盾、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力的工作目的。（2）結(jié)合生產(chǎn)實際，開展思想政治工作。將思想政治教育與企業(yè)的經(jīng)營實際結(jié)合起來，將思想政治教育和實際問題解決結(jié)合起來，將增強(qiáng)凝聚力和提升競爭力結(jié)合起來，使職工的學(xué)習(xí)、工作、生活等各方面在內(nèi)容健康的和諧氛圍中展開，使職工始終保持昂揚(yáng)的精神狀態(tài)，進(jìn)而保證思想政治工作的良好成效，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。

（四）堅持與時俱進(jìn)，是思想政治工作科學(xué)化的關(guān)鍵。（1）堅持與企業(yè)文化融合的思想政治教育工作新理念。企業(yè)要提高員工凝聚力、忠誠度，就應(yīng)該積極建立具有特色的企業(yè)文化，將企業(yè)思想政治教育融入到企業(yè)的表層文化、制度文化與精神文化中，吸引大量優(yōu)秀人才，彰顯團(tuán)隊精神，滲透企業(yè)與員工互利共榮的理念，有效激勵員工士氣，促使員工進(jìn)行自我約束，在協(xié)調(diào)內(nèi)部利益關(guān)系的同時非常有效地提升企業(yè)形象。（2）創(chuàng)新適應(yīng)時代需求的新機(jī)制。要增強(qiáng)思想政治工作時代性就必須從觀念方法到機(jī)制措施去主動適應(yīng)時代的需求。另一方面為吸引人才加入、減少人才流失提供基本保障。還積極研究分析現(xiàn)有的監(jiān)督評價機(jī)制，發(fā)揮思想政治工作的教育功能，規(guī)范管理層的人事結(jié)構(gòu)，拓寬民眾監(jiān)督渠道，開展科學(xué)公開的評估工作，使監(jiān)管機(jī)制發(fā)揮切實作用。（3）采用具有現(xiàn)代化氣息的新形式。運用科技競賽、文娛活動、現(xiàn)代技術(shù)手段、先進(jìn)人物事跡等載體滲透企業(yè)文化的同時，做好符合時代特征的思想政治宣傳工作。在方法創(chuàng)新上，科學(xué)系統(tǒng)地進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部調(diào)研，堅持制度化，選擇性地定期公開企業(yè)思想政治工作，了解企業(yè)發(fā)展實況與問題的同時，減少職工疑慮與顧慮，得到其認(rèn)可與支持。

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