加強煤礦安全培訓提高員工安全意識

劉輝

（北京天地華泰采礦工程技術(shù)有限公司新疆分公司，烏魯木齊830091）

0 引言

安全培訓可以提高工作人員的安全意識，增強安全技能，形成良好的安全習慣，達到期望的安全行為表現(xiàn)，從而提高安全生產(chǎn)現(xiàn)狀，從根本上預防事故的發(fā)生，從而保證了員工的生命安全，使企業(yè)經(jīng)濟效益和企業(yè)長遠發(fā)展得到保證。煤礦作為高危行業(yè)之一，各類安全事故不斷發(fā)生，究其原因，有90%以上的事故都是人因失誤造成的，因此，加強煤礦員工的安全培訓，提高員工的安全意識，可以從根本上防止事故的發(fā)生，所以這也是煤礦企業(yè)發(fā)展的重要任務(wù)。

1 煤礦安全意識培訓的必要性

近年來，我國煤炭產(chǎn)量逐年增加，但同時，煤礦的安全生產(chǎn)形勢也日益嚴峻，各類安全事故頻繁發(fā)生，事故的發(fā)生給工作人員的生命安全造成了嚴重的威脅，有許多工作人員的鮮活生命就在此消失了，使無數(shù)幸福的家庭陷入到悲傷中。造成煤礦事故發(fā)生雖然有很多的客觀因素，如在煤礦開采中所要面對的不僅有水、或、頂板、煤塵、瓦斯這五大五大自然災害因素，同時隨著煤礦開采深度的增加還有其它不定危險因素。雖然造成事故發(fā)生的原因很多，但是最后可以發(fā)現(xiàn)，大多數(shù)的事故都是由于煤礦工作人員在實際作業(yè)中操作行為不規(guī)范所導致的，究其根本，一方面就是因為煤礦人員安全意識淡薄，憑經(jīng)驗去做，存在著僥幸心理，在思想上放松了警惕，法律法制觀念差；另一方面就是因為煤礦人員缺乏安全技術(shù)，對安全措施學習不注重，安全操作水平低，存在著違規(guī)指揮和違規(guī)操作的現(xiàn)象。而之所以會出現(xiàn)這些情況的原因就是因為安全培訓不足。

如果加強員工的安全培訓，提高員工的安全意識，就可以從根本上避免煤礦事故的發(fā)生。因此，培養(yǎng)安全意識，提高員工素質(zhì)，對于煤礦安全管理建設(shè)具有重要意義。加強員工的安全意識，培養(yǎng)和提高員工的安全生產(chǎn)價值和行為理念，以規(guī)范的思想來指導行為，以正確的行為來保證安全，以安全的生產(chǎn)來實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。從而保證煤礦的安全開采，保證煤礦工人的生命安全。

2 加強煤礦安全培訓，提高員工安全意識

2.1 安全法律法規(guī)和規(guī)章制度的培訓 通過對員工進行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策的教育培訓，從而提高員工的安全法制意識，增強員工依法生產(chǎn)的自覺性。如《安全生產(chǎn)法》、《工傷保險條例》等教育培訓，并且可以通過安全法律法規(guī)的宣傳、競賽等多種方式來進行教育，將“安全第一，預防為主”作為指導方針。在實際生產(chǎn)中將“安全”放在第一，對安全生產(chǎn)管理要做到謀事在先、事前控制，也就是對生產(chǎn)中存在的安全隱患，提前做好防范措施。而提高員工的安全意識和安全意識，就是最有效的防范措施。通過相關(guān)的法律法規(guī)和公司安全管理制度，讓員工知曉和明確，自己在安全生產(chǎn)中所要承擔的責任，以此來約束員工在煤礦生產(chǎn)中的實際行為，不斷增強員工的安全責任感，以此加強員工的自我保護防范意識，最大限度的防止因違反勞動紀律、安全規(guī)則而造成的人為事故。

2.2 安全技術(shù)和安全技能培訓 加強員工的安全技術(shù)和安全技能的培訓，以此來強化和提高煤礦一線職工隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)。一是通過培訓讓員工熟練掌握安全操作規(guī)程，尤其是針對煤礦開采這一高危行業(yè)，員工必須逐字逐句的背誦煤礦開采操作規(guī)程，熟練掌握煤礦開采中各項工藝流程和操作方法，相關(guān)設(shè)備的性能和潛在危險。尤其還要著重講解違反勞動紀律、在煤礦開采中的習慣性違章操作的主要表現(xiàn)。二是加強對員工的實際操作訓練，要讓員意識到，崗位安全操作流程是從業(yè)人員工作的準則、行動的指南，在煤礦的開采中必須按照相關(guān)規(guī)程來進行，不能僅憑自己的經(jīng)驗來進行煤礦開采。同時還要加強員工的應急處理、應急救援和自我保護知識的培訓，在煤礦開采中一旦發(fā)生事故可以沉著應對和正確處理。

2.3 安全意識的習慣養(yǎng)成 安全意識的培養(yǎng)，這是需要一定的過程積累的。根據(jù)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，人們?nèi)粘；顒拥?0%來自于習慣。在生產(chǎn)過程中，人們常常會出現(xiàn)這種意識，如果在生產(chǎn)現(xiàn)場中出現(xiàn)違規(guī)操作，而又沒有及時的對其進行制止和處罰，身邊的其他工作人員也很可能出現(xiàn)盲目跟從的現(xiàn)象，并產(chǎn)生“大家這樣做都沒有問題，我這樣干也不會出現(xiàn)問題”的思想意識。如果這種意識和心理長時間不能夠得到糾正，就可能出現(xiàn)群體違章或群體傷害的。從大量的煤礦事故中可以發(fā)現(xiàn)，不但違規(guī)者本人的安全技術(shù)、行為習慣和心理狀態(tài)存在僥幸心理，思想放松警惕，自認為不會出現(xiàn)什么問題，同時也可以發(fā)現(xiàn)違規(guī)人員身邊的人也會產(chǎn)生這種僥幸心理，安全意識不強，出現(xiàn)盲目跟從的現(xiàn)象。員工思想意識上出現(xiàn)這種“從中心理”，究其原因也是因為缺乏安全意識。因此，要長期的開展安全培訓，對員工進行安全行為習慣的培訓，從而提高員工的安全意識。

2.4 親情和責任的教育 每個人都有割舍不下的親情血緣關(guān)系，明確自己對親人不可推卸的責任，明確作為一名企業(yè)員工應該承擔的義務(wù)的職責。不幸和災害通常就發(fā)生在短暫的一瞬間，就因為自己的疏忽大意，就因為自己的漫不經(jīng)心，就因為自己所存在的僥幸心理，最后帶來的就是生與死、血與淚、殘和缺的教訓。一旦出現(xiàn)事故，不僅使自己造成傷害，還會對親人帶來痛苦。所以，在煤礦開采中，決不能拿自己的身體和生命開玩笑。為了親人、為了責任，于公于私員工都應該提高安全意識，將安全放在心中第一位位置，嚴格按照相關(guān)操作流程進行煤礦開采，從根本上杜絕事故的發(fā)生，避免因事故給人們帶來的慘痛教訓。

2.5 先進經(jīng)驗和事故案例教育 先進的經(jīng)驗是從長期實踐中得來的，是人們的智慧結(jié)晶，也是人們學習的榜樣；事故案例是人們用生命和鮮血換來的沉痛教訓，在進行員工的安全培訓時是最有說服力的反面教材。首先為員工普及和推廣有關(guān)煤礦安全開采的先進典型案例和先進的經(jīng)驗，見賢思齊，會使員工產(chǎn)生一種向榜樣看齊的思想，并趕超目標，從而有利于形成一個人人講安全、個個守安全的的良好氣氛。同時，還要對員工進行煤礦事故案例的教育，一是要分析煤礦事故產(chǎn)生的原因，事故責任的確認和劃分；二要讓員工了解到事故發(fā)生的危害，特別是在煤礦開采中，事故的發(fā)生直接對工作人員的生命帶來威脅；三是對不利于煤礦安全生產(chǎn)的條件下要怎樣的及時整治，怎樣及時的采取有效地安全防范措施。通過事故案例教育，讓員工看到事故給人們帶來的慘痛損失，通過血的教訓，來提高員工的警戒，進一步加強員工的安全生產(chǎn)自覺性。從而提高全體員工的煤礦開采的安全意識。

3 總結(jié)

總而言之，加強煤礦安全培訓提高員工的安全意識，這是實現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的有效途徑。以規(guī)范的安全意識來指導員工在煤礦生產(chǎn)中的規(guī)范操作，以正確的規(guī)范操作行為來保證煤礦的安全生產(chǎn)。加強員工的安全意識，這是一項長期的工作，只有不斷地提高員工的安全意識，才能夠減少事故的發(fā)生。

[1]張國光.我國煤礦企業(yè)安全培訓方案設(shè)計[D].中國地質(zhì)大學(北京),2012.

[2]王艷.安全培訓是煤礦安全生產(chǎn)的基石[J].中國產(chǎn)業(yè),2012,09:12.

[3]陳源.關(guān)于加強煤礦企業(yè)職工教育培訓的思考[J].中國職工教育,2013,16:22-23.

[4]汪永芝,吳健斌.提高員工安全素質(zhì)確保煤礦安全生產(chǎn)[J].煤礦安全,2011,04:181-183.

[5]周興玲.煤礦安全培訓的現(xiàn)狀分析[J].經(jīng)營管理者,2012,12:198.