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    對(duì)提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的認(rèn)識(shí)

    2014-08-15 00:31:05秦文明
    2014年10期
    關(guān)鍵詞:認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)工作質(zhì)量

    秦文明

    摘要:會(huì)計(jì)工作是會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員辦理會(huì)計(jì)事務(wù),采用專門的技術(shù)和手段,收集并提供會(huì)計(jì)信息的實(shí)踐活動(dòng)。我國(guó)《會(huì)計(jì)法》第五條規(guī)定,“會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員依照本法規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督”。這就從法律的角度界定了我國(guó)會(huì)計(jì)工作的內(nèi)容是會(huì)計(jì)核算工作和會(huì)計(jì)監(jiān)督工作,會(huì)計(jì)的兩項(xiàng)基本職能是會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督。

    關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)工作;質(zhì)量;認(rèn)識(shí)

    一、會(huì)計(jì)工作及其職能

    會(huì)計(jì)的職能受生產(chǎn)力水平和經(jīng)營(yíng)管理水平高低的影響。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和管理理論的完善,會(huì)計(jì)的內(nèi)容和作用在不斷的發(fā)展,會(huì)計(jì)的職能也在逐漸擴(kuò)展。在生產(chǎn)力水平較低的時(shí)代,會(huì)計(jì)的職能或者說功能主要在于簡(jiǎn)單的記錄、計(jì)量,以反映為主。進(jìn)入資本主義社會(huì)后,會(huì)計(jì)發(fā)展為對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的所得與所費(fèi)進(jìn)行比較、計(jì)算和反映經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的盈虧情況。第二次世界大戰(zhàn)以后,隨著競(jìng)爭(zhēng)的加劇,會(huì)計(jì)發(fā)展成對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)全過程進(jìn)行監(jiān)督和控制,參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策和長(zhǎng)期決策,為企業(yè)內(nèi)部強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)管理服務(wù)。

    當(dāng)前,我國(guó)已進(jìn)入全面深化改革的深水區(qū),社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)正在進(jìn)行全面轉(zhuǎn)型升級(jí),我們只有充分利用并發(fā)揮會(huì)計(jì)的核算和監(jiān)督職能,提供會(huì)計(jì)工作質(zhì)量,才是當(dāng)務(wù)之急。提供會(huì)計(jì)工作質(zhì)量,是時(shí)代的要求。

    二、提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的必要性

    (一)會(huì)計(jì)信息的重要性決定了提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的必要性

    會(huì)計(jì)是一種提供會(huì)計(jì)信息的管理活動(dòng),會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)管理的各方面都發(fā)揮著重要作用。主要表現(xiàn)在:

    1、會(huì)計(jì)信息為國(guó)家的宏觀經(jīng)濟(jì)管理提供依據(jù)

    在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,政府通過一定的宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控和管理措施,對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況進(jìn)行調(diào)節(jié)。國(guó)家通過對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)歸集整理的會(huì)計(jì)信息進(jìn)行匯總、分析,可了解和掌握國(guó)民經(jīng)濟(jì)整體運(yùn)行情況,對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)整體運(yùn)行情況進(jìn)行判斷,從而制定正確合理有效的調(diào)控和管理措施,促使市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)健康有序發(fā)展,使社會(huì)經(jīng)濟(jì)全面轉(zhuǎn)型升級(jí)。在我國(guó),若沒有會(huì)計(jì)人員提供宏觀經(jīng)濟(jì)決策所需的會(huì)計(jì)信息,要對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)作出準(zhǔn)確的判斷,是很難想象的。

    2、會(huì)計(jì)信息為企業(yè)外部各有關(guān)方面決策提供依據(jù)

    在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,會(huì)計(jì)信息除服務(wù)于內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理需要外,逐步擴(kuò)展到服務(wù)于企業(yè)外部投資者、債權(quán)人及社會(huì)公眾。會(huì)計(jì)核算提供的信息不僅要為股東服務(wù),滿足股份公司的投資者了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況和投資決策的需要,而且也要向企業(yè)厲害關(guān)系者如債權(quán)人、客戶和社會(huì)公眾等提供信息,以便使其了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況,進(jìn)而采取有利于自身利益的經(jīng)營(yíng)決。滿足社會(huì)各有關(guān)方面經(jīng)營(yíng)決策的需要,也是會(huì)計(jì)核算的一個(gè)根本目的。

    3、會(huì)計(jì)信息是國(guó)際經(jīng)濟(jì)交流與合作的重要基礎(chǔ)

    當(dāng)今的世界是開放的世界,世界經(jīng)濟(jì)正朝著一體化方向發(fā)展。國(guó)家國(guó)際間的經(jīng)濟(jì)交流,離不開信息特別是會(huì)計(jì)信息的交流。實(shí)踐證明,協(xié)調(diào)可比的會(huì)計(jì)信息,可以促進(jìn)國(guó)際間的經(jīng)濟(jì)交流與合作。

    總之,無論從微觀方面,還是從宏觀方面,會(huì)計(jì)信息都具有非常重要的作用。在會(huì)計(jì)工作中,會(huì)計(jì)人員只有提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量,提供真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整的會(huì)計(jì)信息,才能保證會(huì)計(jì)信息作用的充分發(fā)揮。

    (二)提供會(huì)計(jì)工作質(zhì)量是充分發(fā)揮會(huì)計(jì)監(jiān)督職能的需要

    會(huì)計(jì)監(jiān)督是會(huì)計(jì)的基本職能之一,是指在經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)發(fā)生以前,經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)進(jìn)行中或發(fā)生后,會(huì)計(jì)利用預(yù)算、檢查、考核、分析等手段,對(duì)單位的貨幣收支及其經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的真實(shí)性、完整性、合規(guī)性和有效性進(jìn)行指導(dǎo)與控制。我國(guó)《會(huì)計(jì)法》第四條規(guī)定,“單位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)”。而要保證會(huì)計(jì)資料的真實(shí)、完整,在很大程度上取決于會(huì)計(jì)監(jiān)督工作能否按規(guī)定進(jìn)行。會(huì)計(jì)監(jiān)督不僅是對(duì)法律負(fù)責(zé),也是對(duì)單位領(lǐng)導(dǎo)人負(fù)責(zé)。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,在經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的新形勢(shì)下,為了使會(huì)計(jì)的監(jiān)督職能更充分的發(fā)揮,會(huì)計(jì)人員必須提高會(huì)計(jì)監(jiān)督工作的質(zhì)量。

    (三)會(huì)計(jì)管理在企業(yè)管理中的重要地位,決定必須提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量

    會(huì)計(jì)不僅是一個(gè)信息系統(tǒng),而且是一種經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)。作為一種為管理提供經(jīng)濟(jì)信息的形式,僅僅是會(huì)計(jì)管理內(nèi)涵的一個(gè)方面,會(huì)計(jì)管理還有通過特殊手段,直接進(jìn)行控制的另一方面涵義。

    在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)要想在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中獲勝,只有加強(qiáng)內(nèi)部管理和進(jìn)行外部協(xié)調(diào)。作為管理重要組成部分的會(huì)計(jì),除了為管理者的決策提供數(shù)據(jù)外,還應(yīng)該更側(cè)重于管理職能,積極主動(dòng)參與預(yù)測(cè)、決策、控制、分析等外部環(huán)節(jié)。財(cái)會(huì)人員參與企業(yè)全過程管理,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國(guó)家已取得企業(yè)家的共識(shí),并在具體實(shí)踐中得到了充分的貫徹。財(cái)會(huì)人員在企業(yè)管理中的重要作用,促使會(huì)計(jì)工作的含金量明顯提高。為更好的開展企業(yè)的管理工作,提供企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,會(huì)計(jì)人員必須加強(qiáng)會(huì)計(jì)工作,提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量。

    三、提供會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的途徑

    前已述及,加強(qiáng)會(huì)計(jì)工作,提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量,有利于會(huì)計(jì)信息的作用充分發(fā)揮,有利于會(huì)計(jì)更好的行使監(jiān)督職能和管理職能,更好的參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理。在實(shí)際工作中,要提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量,我認(rèn)為可以通過以下途徑進(jìn)行:

    (一)加強(qiáng)法制建設(shè),重視法制宣傳教育

    市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是法制經(jīng)濟(jì),社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的會(huì)計(jì)工作必須堅(jiān)持法制化管理,這是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)變和提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的必要條件。要加強(qiáng)法制建設(shè),既要加強(qiáng)重要法規(guī)的配套建設(shè),制定相關(guān)法律的處罰條例和實(shí)施細(xì)則,還要加強(qiáng)法制的宣傳和教育,促使法律行為主體自覺遵紀(jì)守法,從法律約束的途徑提高本單位的會(huì)計(jì)工作質(zhì)量。

    (二)加強(qiáng)思想道德建設(shè),提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德水平

    加強(qiáng)思想道德建設(shè),使企業(yè)主管部門、領(lǐng)導(dǎo)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員培養(yǎng)正確的企業(yè)發(fā)展觀、價(jià)值觀,從思想上提高認(rèn)識(shí),保證會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。同時(shí),加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育,提供會(huì)計(jì)人員的政治水平和職業(yè)道德修養(yǎng),增強(qiáng)責(zé)任心,使會(huì)計(jì)人員樹立愛崗敬業(yè)、忠于職守、堅(jiān)持原則、廉潔奉公的職業(yè)風(fēng)范,防止和杜絕會(huì)計(jì)工作中的不道德行為發(fā)生。

    (三)加強(qiáng)業(yè)務(wù)教育和繼續(xù)教育

    會(huì)計(jì)工作是一項(xiàng)專業(yè)性很強(qiáng)的工作。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的深入、財(cái)經(jīng)法規(guī)的不斷完善、會(huì)計(jì)改革的不斷深化、新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)制度的陸續(xù)出臺(tái),會(huì)計(jì)人員接受在職后續(xù)教育就顯得十分重要。通過業(yè)務(wù)和繼續(xù)教育,使會(huì)計(jì)人員跟上時(shí)代步伐,提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),培養(yǎng)自己正確的職業(yè)判斷能力,從而滿足現(xiàn)代形勢(shì)對(duì)會(huì)計(jì)人員、會(huì)計(jì)工作的要求。

    (四)加強(qiáng)單位內(nèi)部會(huì)計(jì)管理制度

    建立健全單位內(nèi)部會(huì)計(jì)管理制度,建立內(nèi)部會(huì)計(jì)管理體系,使內(nèi)部會(huì)計(jì)管理工作的程序、方法、要求等制度化、規(guī)范化,保證會(huì)計(jì)管理工作有章可循、有據(jù)可依、規(guī)范有序,使會(huì)計(jì)工作在單位經(jīng)濟(jì)管理中發(fā)揮應(yīng)有的作用。同時(shí),制定規(guī)范完整的內(nèi)部會(huì)計(jì)管理制度,使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)更好的參與企業(yè)的內(nèi)部管理,在單位內(nèi)部各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)方面發(fā)揮會(huì)計(jì)的職能作用,提高經(jīng)濟(jì)效益。

    (五)加強(qiáng)會(huì)計(jì)工作的國(guó)家監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督

    單位內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督、國(guó)家監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督共同構(gòu)成社會(huì)主義監(jiān)督體系。單位內(nèi)部的會(huì)計(jì)工作只有受國(guó)家和社會(huì)監(jiān)督機(jī)構(gòu)的監(jiān)督,才能保證其工作的質(zhì)量。加強(qiáng)監(jiān)督力度,把監(jiān)督工作納入系統(tǒng)化、規(guī)范化軌道,成立會(huì)計(jì)監(jiān)督的統(tǒng)一協(xié)調(diào)組織,使審計(jì)、財(cái)政、稅務(wù)等形成一個(gè)統(tǒng)一整體。同時(shí),還要嚴(yán)格推行會(huì)計(jì)報(bào)表的審驗(yàn)制度,規(guī)定會(huì)計(jì)報(bào)表必須經(jīng)由注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)后才能做為納稅、分配、提留的依據(jù)。(作者單位:安陽(yáng)市中醫(yī)院)

    參考文獻(xiàn):

    [1]《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》

    [2]吳大軍著《普通高等學(xué)?!笆晃濉眹?guó)家級(jí)規(guī)劃教材——管理會(huì)計(jì)》,東北財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社2007年2月版

    [3]中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)編2014年CPA考試教材《會(huì)計(jì)》,中國(guó)財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社

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