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    基于人為因素的航空安全模糊綜合評價研究

    2014-07-13 01:27:54
    西安航空學院學報 2014年5期
    關(guān)鍵詞:航空安全權(quán)重事故

    鄧 瑤

    (西安航空學院 電氣學院,陜西 西安 710077)

    1 引言

    自從萊特兄弟首次飛行以來,飛機朝著大型化、高速化、自動化方向以驚人的速度發(fā)展。然而,每次新飛機、新系統(tǒng)的投入使用,都會出現(xiàn)許多意想不到的新問題,特別是人為因素。美國航空航天局(NASA)對客機事故進行調(diào)查后發(fā)現(xiàn),70%左右的事故涉及人的因素[1]。近年來的研究結(jié)果也證明,在航空事故中,人的因素高達90%,這些都表明人是航空安全中的一個重要因素。

    由于航空系統(tǒng)是一個龐大復雜的系統(tǒng),而人又是航空系統(tǒng)中最不穩(wěn)定、最容易受到其他因素干擾的因素,因此,從表面上看,航空安全中人的因素是指那些資質(zhì)合格的運行人員的行為效能沒有達到預期的目標,而從更深的一個層次上看,人的因素實際涉及到硬件的設(shè)計、制造及組織管理等諸多環(huán)節(jié)中人的效能[2],人只是導致事故發(fā)生的最后環(huán)節(jié)。要預防事故的發(fā)生,必須從人為因素入手,分析人為因素導致事故發(fā)生的潛在因素和直接因素,才能有效地預防航空事故的發(fā)生,提高航空安全。

    目前,對于航空人誤事故的分析模型,是從傳統(tǒng)的“人—機—環(huán)”系統(tǒng)發(fā)展而來,比較著名的如SHEL模型[3],用于描述航空系統(tǒng)中各個組成部分之間的關(guān)系。張朋鵬等采用SHEL模型對以人為因素為中心的航空安全進行了綜合評價[4],曹海峰采用SHEL模型對工作場所中的人、硬件、軟件和環(huán)境之間的關(guān)系和界面關(guān)系進行了分析[1],王永剛等采用REASON模型對基于組織因素的航空安全進行了評價和分析[5]。本文將從人為因素出發(fā),綜合考慮人、機、環(huán)境、軟件等各種因素,建立系統(tǒng)的安全管理體系,采用模糊數(shù)學的基本原理,運用層次分析法確定各指標的權(quán)重,建立航空安全評價的指標體系并進行安全評價。

    2 評價指標體系的構(gòu)成

    SHEL模型概念由Elwyn Edwards于1972年提出,F(xiàn)rank Hawkins于1975年用圖的形式描述了該模型。圖1給出了SHEL模型。

    SHEL是由軟件(Software)、硬件(Hardware)、環(huán)境(Environment)和生命件(Liveware)的第一個英文字母組成的。這里的軟件指各項規(guī)則和預案,硬件指各種設(shè)備,環(huán)境指所處的內(nèi)、外環(huán)境,生命件指人員。SHEL模型反映了操作人員與其他4個界面匹配程度的問題。SHEL模型強調(diào)同一層次上各個界面的匹配,認為不匹配就有可能造成人為差錯,該模型給出了較好的人的因素干預框架,提示人們從管理、生命件、軟件、硬件和環(huán)境的角度完善系統(tǒng)。

    圖1 SHEL模型示意圖

    根據(jù)SHEL模型,對基于人為因素的航空安全綜合評價,從“人—人”“人—機”“人—環(huán)境”“人—軟件”關(guān)系出發(fā),來確定航空安全狀態(tài)的評價指標。圖2給出了航空安全狀態(tài)評價的指標體系。

    圖2 航空安全狀態(tài)綜合評價指標體系

    3 模糊綜合評價模型

    模糊綜合評價是運用模糊數(shù)學知識,對系統(tǒng)中多個相互影響的因素進行的綜合評價。如果影響評價的因素很多,很難合理地定位出權(quán)數(shù)分配,就很難真實反映各因素在整體系統(tǒng)中的作用。本文采用層次分析法,對各指標體系進行分析。

    3.1 建立評價指標的因素集

    綜合評價指標因素集U是影響評價對象的各個因素所組成的集合,即U={U1,U2,…,Un},將其按照某種屬性分成S個子集,可以得到子集指標集Ui={Ui1,Ui2,…,Uim} (i=1,2,…,s)。

    3.2 建立評價集

    評價集是由評價對象可能做出的評價結(jié)果組成的集合,本文根據(jù)所評價對象本身的性質(zhì)和實際操作,取m=5,即將評價結(jié)果分為5個等級,分別為好、較好、中等、較差和差。

    3.3 確定評價因素的權(quán)重

    評價因素的權(quán)重大小表明各因素在因素集合中的重要程度,本文采用層次分析法來獲取各指標權(quán)重。指標權(quán)重通過構(gòu)造兩兩比較判斷矩陣來確定,表1給出了兩個指標比較標度取值。

    表1 兩個指標比較標度取值

    由表1,可以得到比較判斷矩陣:

    采用“和積法”計算權(quán)重向量,具體方法分為兩步。

    (1)對A按列規(guī)范化,即對比較判斷矩陣A的每一列正規(guī)化。

    (2)再按行相加求得和向量。

    進行歸一化處理,可以得到各指標的權(quán)重值,并得到綜合權(quán)重分配集合A。

    A=(0.565,0.122,0.267,0.046)

    同理,求出各指標層的比較判斷矩陣和權(quán)重分配集合Ai。

    采用“和積法”計算各子系統(tǒng)的權(quán)重向量。

    A1=(0.406,0.192,0.192,0.108,0.057,0.045)

    A2=(0.403,0.249,0.075,0.075,0.162,0.036)

    A3=(0.633,0.261,0.106)

    A4=(0.437,0.220,0.153,0.115,0.037,0.038)

    3.4 建立評價矩陣

    請專家對各子因素狀況進行投票,建立各子因素的評分等級。表2~表5分別給出了各因素的評價表。

    表2 人-人關(guān)系的評價表

    表3 人-機關(guān)系的評價表

    表4 人-軟件關(guān)系的評價表

    表5 人-環(huán)境關(guān)系的評價表

    由表2~表5,得到各因素的評價矩陣為

    3.5 求綜合評價結(jié)果

    根據(jù)Bi=Ai°Ri,通過歸一化處理后,可以得到各因素的綜合評價結(jié)果。

    B1=(0.4,0.3,0.2,0.1,0)

    B2=(0.3,0.4,0.2,0.1,0)

    B3=(0.2,0.4,0.3,0.1,0)

    B4=(0.2,0.4,0.3,0.1,0)

    從各子系統(tǒng)的綜合評價結(jié)果中可知,根據(jù)最大隸屬度原則,人-人關(guān)系最終評價結(jié)果為B1=(0.4,0.3,0.2,0.1,0),安全狀態(tài)等級為好;人-機關(guān)系最終評價結(jié)果為B2=(0.3,0.4,0.2,0.1,0),安全狀態(tài)等級為較好;人-軟件最終評價結(jié)果為B3=(0.2,0.4,0.3,0.1,0),安全狀態(tài)等級為較好;人-環(huán)境評價結(jié)果為(0.2,0.4,0.3,0.1,0),安全狀態(tài)等級為較好。

    3.6 求系統(tǒng)評價結(jié)果

    根據(jù)C=A°B=(0.4,0.3,0.2,0.1,0)

    由以上研究可以看出,根據(jù)最大隸屬度原則,對照航空安全狀態(tài)指標等級劃分,評價結(jié)果中最大數(shù)值0.4所對應(yīng)的等級為最終評價等級,即可以得到航空安全狀態(tài)等級為好。

    4 結(jié)語

    應(yīng)用模糊數(shù)學的方法對基于人為因素的航空安全狀態(tài)進行了綜合評價,把定性指標定量化,直觀地用數(shù)字表達了整個評價對象及其各個影響因素的安全性,客觀地反映了評價對象的安全等級。研究結(jié)果表明,目前,航空安全狀態(tài)良好,可以達到飛行安全的目的。

    [1] 曹海峰. 民用航空器事故中的人為因素分析[J].中國民用航空,2008(2):41-43.

    [2] 霍志勤. 航空安全中人的因素芻論[J]. 中國民用航空,2008(2):33-35.

    [3] International Civil Aviation Organization (ICAO). Safety management manual [M]. New York:The U N Secretariat, 2006:168.

    [4] 張朋鵬,王永剛. 以人為因素為中心的航空安全多級模糊綜合評價[J]. 安全與環(huán)境學報,2006,6(S):147-148.

    [5] 王永剛,張朋鵬. 基于組織因素的航空安全評價與分析[J]. 安全與環(huán)境學報,2007,7(1):147-149.

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