尹衍梅
摘要:
大學(xué)生自律委員會(huì)是高校中一個(gè)學(xué)生自律組織,它在加強(qiáng)校園精神文明建設(shè)中發(fā)揮著重要作用。當(dāng)前高校大學(xué)生自律委員會(huì)建設(shè)中普遍存在的一些問(wèn)題,針對(duì)這些問(wèn)題,要從制度規(guī)范、工作方式方法、學(xué)生干部隊(duì)伍等方面加強(qiáng)建設(shè)。
關(guān)鍵詞:新形勢(shì);大學(xué)生;自律會(huì)建設(shè)
隨著社會(huì)的轉(zhuǎn)型,高等教育的大眾化,大學(xué)生的思想狀況呈現(xiàn)出許多新特點(diǎn),給高校思想政治教育工作帶來(lái)許多新問(wèn)題和新挑戰(zhàn)。中央16號(hào)文件中對(duì)加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育提出的基本原則是:堅(jiān)持教育與自我教育相結(jié)合。既要充分發(fā)揮學(xué)校教師、黨團(tuán)組織的教育引導(dǎo)作用,又要充分調(diào)動(dòng)大學(xué)生的積極性和主動(dòng)性,引導(dǎo)他們自我教育、自我管理、自我服務(wù)。為深入落實(shí)中央文件精神,近年來(lái),一些高校充分發(fā)揮大學(xué)生的內(nèi)在潛能,激發(fā)大學(xué)生的自律意識(shí),成立了學(xué)生自律組織——大學(xué)生自律委員會(huì)。大學(xué)生自律委員會(huì)一般是在是學(xué)生處的直接領(lǐng)導(dǎo)下,以加強(qiáng)學(xué)生日常行為管理,服務(wù)廣大學(xué)生生活為宗旨;以教育學(xué)生,約束學(xué)生行為、激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情為目的;以維護(hù)學(xué)校和學(xué)生利益為準(zhǔn)則;充分發(fā)揮自我教育、自我管理、自我服務(wù)的職能。在學(xué)生生活起居、學(xué)風(fēng)建設(shè)、安全文明校園建設(shè)、校園文化建設(shè)等方面起到了重要的作用。
一、大學(xué)生自律委員會(huì)存在的必要性分析
(一)是針對(duì)當(dāng)今大學(xué)生自律能力現(xiàn)狀提出來(lái)。
進(jìn)入大學(xué)后,擺脫了家長(zhǎng)的照顧和束縛,學(xué)習(xí)環(huán)境寬松了,大學(xué)生追求個(gè)性,成才意識(shí)強(qiáng),自我意識(shí)強(qiáng),但集體觀念淡薄,忽視道德修養(yǎng),社會(huì)公德意識(shí)缺乏,自律與慎獨(dú)能力差,許多大學(xué)生把個(gè)性化發(fā)展與自我放任混為一談,不能很好的把握個(gè)性的內(nèi)涵,認(rèn)為個(gè)性就是隨心所欲,以自我為中心。如果不重視大學(xué)生自我教育、自我管理,不加以正確引導(dǎo),很容易導(dǎo)致其陷入生活無(wú)目標(biāo)、學(xué)習(xí)沒(méi)動(dòng)力的境地。只有提高大學(xué)生的自律能力,做到明確自己的學(xué)習(xí)目的和生活目標(biāo),嚴(yán)格要求自己,形成良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣,努力提高各方面素質(zhì),才不會(huì)虛度大學(xué)的生活,才能在激烈的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)中有一席之地能力,成為對(duì)社會(huì)有用的人。大學(xué)生自律委員會(huì)就是培養(yǎng)學(xué)生自我管理意識(shí),營(yíng)造良好的校園氛圍,維護(hù)校園秩序,推動(dòng)校園精神文明建設(shè),幫助青年學(xué)生樹(shù)立自尊、自愛(ài)、自立、自強(qiáng)的大學(xué)生形象。通過(guò)自查自糾、自我管理,創(chuàng)造良好的校園環(huán)境 ,使學(xué)生在日常生活、學(xué)習(xí)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、文明守紀(jì)等方面逐步做到自我約束、自我完善、自我發(fā)展,最終實(shí)現(xiàn)為廣大學(xué)生的健康成長(zhǎng)服務(wù)的根本目的。
(二)是完善學(xué)生教育管理工作體制的需要。
建立一個(gè)完善、合理、可行的教育管理體制是做好學(xué)生工作的重要保證,當(dāng)今大學(xué)生的特點(diǎn)決定了大學(xué)生教育管理不能再因循傳統(tǒng)的死抓硬管的模式,不能唯管理而管理,學(xué)生教育管理既需要學(xué)校專門(mén)機(jī)構(gòu)的行政手段,也要在學(xué)生工作中發(fā)揮學(xué)生主觀能動(dòng)性,實(shí)現(xiàn)學(xué)生的自我教育、自我管理。大學(xué)生自律委員會(huì)通過(guò)自我教育、自我管理,可以調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,以教育者和受教育者雙重身份活躍在校園的各個(gè)角落,維護(hù)校園秩序,糾正不良行為,及時(shí)反映學(xué)生的意見(jiàn)和建議,有效貫徹學(xué)生方面的政策、措施,可以以點(diǎn)帶面,更好地發(fā)揮學(xué)生的作用。大學(xué)生自律委員會(huì)的成立,使學(xué)生教育管理逐步形成以行政教育管理為主、學(xué)生自我教育管理為輔的學(xué)生教育管理工作體制。實(shí)現(xiàn)了大學(xué)生由受教育者到管理者角色的轉(zhuǎn)變。
(三)是發(fā)揮學(xué)生干部表率示范作用的需要。
大學(xué)生自律委員會(huì)學(xué)生干部是廣大學(xué)生中的先進(jìn)分子,是學(xué)生實(shí)現(xiàn)自我教育、自我管理、自我服務(wù)的實(shí)踐者和帶頭人,一名優(yōu)秀的學(xué)生干部就是一個(gè)榜樣、一面旗幟,在廣大同學(xué)中的表率和示范作用很強(qiáng)。一般而言,大學(xué)生自律委員會(huì)選拔的干部都是在德、智、體等方面表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生,他們有著高度的責(zé)任感和較強(qiáng)的管理能力,以身作則、嚴(yán)以律己、 作風(fēng)正派、公正無(wú)私、模范執(zhí)行黨的路線方針政策及學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,在各方面為同學(xué)作表率,對(duì)大學(xué)生的成長(zhǎng)成才起到了潛移默化、潤(rùn)物無(wú)聲的影響效果。 由于這些學(xué)生干部生活在同學(xué)中間,既有帶領(lǐng)、組織同學(xué)開(kāi)展活動(dòng)的義務(wù),又有參與學(xué)校管理的責(zé)任,在構(gòu)建和諧校園中發(fā)揮帶頭作用,帶動(dòng)并形成積極、健康、尚學(xué)的氛圍。
二、當(dāng)前大學(xué)生自律委員會(huì)建設(shè)中普遍存在的問(wèn)題分析
(一)大學(xué)生自律委員會(huì)還沒(méi)有被學(xué)生廣泛認(rèn)可。
大學(xué)生自律委員會(huì)在高校成立的時(shí)間比較短,不象學(xué)生會(huì)、社團(tuán)組織等在高校成立的時(shí)間長(zhǎng),在學(xué)生中有廣泛的基礎(chǔ)和影響力。加上自律會(huì)很大的一部分工作是對(duì)學(xué)校的學(xué)風(fēng)建設(shè)、基礎(chǔ)文明建設(shè)以及學(xué)生遵守日常行為規(guī)范情況進(jìn)行檢查,以監(jiān)督檢查為手段,難免部分同學(xué)不理解、不支持,不配合。有的院系不重視自律會(huì)建設(shè),工作沒(méi)有有效的開(kāi)展,和校自律會(huì)缺乏聯(lián)系和配合。
(二)大學(xué)生自律委員會(huì)工作方法單一,缺乏創(chuàng)新性。
大學(xué)生自律委員會(huì)有時(shí)開(kāi)展工作只停留表面,只做一些簡(jiǎn)單的上傳下達(dá)工作,對(duì)工作沒(méi)有更多的思考,創(chuàng)新意識(shí)淡薄。對(duì)管理職能做的比較好,可忽視了教育和服務(wù)功能,沒(méi)有很好的把教育融入管理中,單純的為管理而管理。
(三)大學(xué)生自律委員會(huì)學(xué)生干部隊(duì)伍存在著一定的問(wèn)題。
大學(xué)生自律委員會(huì)學(xué)生干部隊(duì)伍整體素質(zhì)參差不齊,有些學(xué)生干部動(dòng)機(jī)不純,服務(wù)意識(shí)淡薄,并不是真正想為同學(xué)服務(wù),認(rèn)為自己在大學(xué)生自律委員會(huì)這樣一個(gè)校級(jí)組織任職,只圖個(gè)好名聲,享受學(xué)生干部的特權(quán)和榮譽(yù)感,功利思想嚴(yán)重。大學(xué)生自律委員會(huì)的工作主要以學(xué)生日常行為檢查為主,這就要求學(xué)生干部在工作過(guò)程中一定要做到公平、公正。然而一些學(xué)生干部認(rèn)為進(jìn)入大學(xué)生自律委員會(huì)就會(huì)擁有一定的權(quán)利,以權(quán)謀私,在面對(duì)自己班級(jí)同學(xué)的利益時(shí)無(wú)法做到公平、公正,這嚴(yán)重影響了大學(xué)生自律委員會(huì)的形象和威信。還有部分學(xué)生干部無(wú)法處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,只意識(shí)到作為學(xué)生干部的身份,卻忽視了學(xué)習(xí)是學(xué)生最大的任務(wù)和天職,但是放松了學(xué)習(xí)上的要求,為了檢查、開(kāi)會(huì)、搞活動(dòng)而擅自請(qǐng)假、曠課,學(xué)習(xí)成績(jī)持續(xù)下滑,有的甚至出現(xiàn)不及格,這不但影響了這些學(xué)生干部的學(xué)習(xí),而且使他們的威信大大降低。由于學(xué)生干部素質(zhì)不平衡,直接影響了整個(gè)大學(xué)生自律委員會(huì)學(xué)生干部隊(duì)伍的形象和號(hào)召力。endprint
三、加強(qiáng)大學(xué)生自律委員會(huì)建設(shè)的幾點(diǎn)措施
(一)加強(qiáng)大學(xué)生自律委員會(huì)的制度建設(shè)。
完善的規(guī)章制度是大學(xué)生自律委員會(huì)開(kāi)展工作的保證。加快大學(xué)生自律委員會(huì)各方面制度建設(shè),建立完善、科學(xué)、嚴(yán)格的規(guī)章制度和監(jiān)督制度,提高制度的具體性規(guī)范大學(xué)生的行為,使學(xué)生在管理中做到有章可循、有章可依、按章辦事、違章必究。制度的建立既要符合學(xué)校對(duì)學(xué)生管理的精神和原則,同時(shí)還要切合學(xué)生的實(shí)際,這樣才能切實(shí)可行,大學(xué)生自我管理就做到了有章可依,違章必究,這不但對(duì)學(xué)生起到了約束作用,而且規(guī)范了學(xué)生的行為,會(huì)更好地促進(jìn)大學(xué)生的健康成長(zhǎng)。要在大學(xué)生自律委員會(huì)內(nèi)部深入開(kāi)展制度化宣傳和教育,形成全體學(xué)生干部自覺(jué)學(xué)習(xí)制度、遵守制度的良好氛圍。
(二)轉(zhuǎn)變工作方式方法,開(kāi)拓工作思路。
大學(xué)生自律委員會(huì)在工作中應(yīng)發(fā)揚(yáng)踏實(shí)、公正、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),密切聯(lián)系同學(xué),虛心聽(tīng)取意見(jiàn),態(tài)度誠(chéng)懇、有理有據(jù),易于同學(xué)的接受。深入學(xué)生群體進(jìn)行研究,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的一些問(wèn)題;加強(qiáng)與各院系學(xué)生組織的聯(lián)系,為學(xué)校的某些決策、某些政策做好宣傳、解釋工作,及時(shí)反映同學(xué)們的意見(jiàn)和要求,協(xié)商解決辦法,維護(hù)學(xué)生的切身利益。這樣學(xué)生和學(xué)校之間就會(huì)容易形成共識(shí),有利于學(xué)生的成才和學(xué)校的發(fā)展。
大學(xué)生自律委員會(huì)除了參與學(xué)生工作管理的全過(guò)程,如早操、晚自習(xí)、上課考勤、教室、宿舍等管理外,還要積極開(kāi)展創(chuàng)建文明校園及社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),在這些活動(dòng)中通過(guò)主動(dòng)參與,實(shí)現(xiàn)自我管理、自我教育、自我服務(wù)的目的,在實(shí)踐中增長(zhǎng)知識(shí)、增長(zhǎng)才干。如在學(xué)風(fēng)建設(shè)工作中, 一方面要對(duì)遲到、早退、曠課等行為按學(xué)校規(guī)定進(jìn)行檢查監(jiān)督,另一方面要把整頓學(xué)習(xí)紀(jì)律作為學(xué)風(fēng)教育的突破口, 開(kāi)展學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流和評(píng)教評(píng)學(xué)活動(dòng), 調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性和主動(dòng)性,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)需求, 倡導(dǎo)積極上進(jìn)、刻苦學(xué)習(xí)的良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣。在做好宿舍衛(wèi)生安全檢查的基礎(chǔ)上,通過(guò)組織宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生評(píng)比、疊被子比賽等等,讓學(xué)生人人參與、自我設(shè)計(jì)、精心布置,創(chuàng)造干凈整潔、優(yōu)美溫馨的生活環(huán)境。
(三)提高學(xué)生干部的素質(zhì)。
要重視學(xué)生干部的選拔配備工作,大學(xué)生自律委員會(huì)的工作性質(zhì)決定了應(yīng)該選那些光明磊落,敢于堅(jiān)持原則,德才兼?zhèn)涞膶W(xué)生,所以要把那些品學(xué)兼優(yōu),工作能力強(qiáng),有責(zé)任心、正義感,熱愛(ài)自律會(huì)工作,熱心為廣大同學(xué)服務(wù)的學(xué)生吸收到干部隊(duì)伍中來(lái)。只有這樣的學(xué)生干部才能得到學(xué)生的信任和支持,才能保證大學(xué)生自律委員會(huì)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。還要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生干部的教育培訓(xùn),深化對(duì)學(xué)生干部的思想政治教育,幫助學(xué)生樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,形成公平、公正的良好作風(fēng),發(fā)揚(yáng)無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,樹(shù)立服務(wù)意識(shí),培養(yǎng)學(xué)生干部的團(tuán)隊(duì)意識(shí),注重團(tuán)隊(duì)核心力量的培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)凝聚力的培養(yǎng),充分發(fā)揮學(xué)生干部的模范帶頭作用。加強(qiáng)學(xué)生干部學(xué)習(xí)能力、口頭表達(dá)能力、組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力的培養(yǎng),綜合提高學(xué)生干部的整體素質(zhì),引導(dǎo)學(xué)生干部成為學(xué)習(xí)上的標(biāo)兵、工作中的骨干和生活中的模范。
總之,大學(xué)生自律委員會(huì)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期工作,需要在實(shí)踐中不斷探索。我們應(yīng)針對(duì)大學(xué)生自律委員會(huì)建設(shè)中存在的問(wèn)題,研究其特點(diǎn)和規(guī)律,更新思路,開(kāi)拓進(jìn)取,努力建設(shè)一支素質(zhì)高、能力強(qiáng)的自律會(huì)學(xué)生干部隊(duì)伍,為文明、和諧校園建設(shè)做出更多更大的貢獻(xiàn)。
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(作者單位:山東女子學(xué)院,山東 濟(jì)南 250300)endprint