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    中職樓宇“工作任務(wù)導(dǎo)向”人才培養(yǎng)模式研究

    2014-06-28 01:51:00章有國(guó)湯海明
    考試周刊 2014年26期
    關(guān)鍵詞:樓宇導(dǎo)向智能化

    章有國(guó) 湯海明

    一、企業(yè)調(diào)研,制定人才培養(yǎng)目標(biāo)

    (一)開(kāi)展“崗位—技能”專(zhuān)業(yè)調(diào)研

    1.構(gòu)建企業(yè)調(diào)研機(jī)制

    組織教研組深入企業(yè)開(kāi)展專(zhuān)業(yè)建設(shè)調(diào)研,了解樓宇智能專(zhuān)業(yè)相關(guān)崗位群,并對(duì)每個(gè)具體崗位進(jìn)行工作任務(wù)分解,獲取完成工作任務(wù)的核心技能,然后,以能力為核心,設(shè)計(jì)教學(xué)項(xiàng)目,形成專(zhuān)業(yè)課程體系。

    2.開(kāi)展專(zhuān)業(yè)相關(guān)崗位分析

    樓宇智能化設(shè)備安裝與運(yùn)行專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生主要在各類(lèi)建筑施工企業(yè)、智能化集成公司、房地產(chǎn)及物業(yè)管理企業(yè)從事建筑智能化系統(tǒng)的規(guī)劃、現(xiàn)場(chǎng)施工設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試、檢測(cè)、維護(hù)、招投標(biāo)、工程監(jiān)理等工作。其中涉及的具體崗位有:“樓宇供配電與照明系統(tǒng)、安防系統(tǒng)、綜合布線系統(tǒng)、音像廣播系統(tǒng)的安裝員、施工員,智能化系統(tǒng)集成工程師、業(yè)務(wù)代表,房地產(chǎn)及小區(qū)物業(yè)智能化系統(tǒng)的技術(shù)員”等。依據(jù)每個(gè)具體工作崗位,分解崗位工作任務(wù),掌握崗位核心技能,為后續(xù)培養(yǎng)目標(biāo)的制定、人才規(guī)格繪制打下基礎(chǔ)。

    (二)制定專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)

    在對(duì)崗位、工作任務(wù)、核心技能進(jìn)行系統(tǒng)調(diào)研的基礎(chǔ)上,結(jié)合學(xué)校辦學(xué)的實(shí)際,制定本專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)。即樓宇智能化設(shè)備安裝與運(yùn)行專(zhuān)業(yè)招收初中起點(diǎn)的畢業(yè)生,專(zhuān)業(yè)以電路、智能設(shè)備知識(shí)和安裝、調(diào)試、維護(hù)技能為主要教學(xué)內(nèi)容,以計(jì)算機(jī)為主要控制工具,依據(jù)樓宇智能相關(guān)崗位能力分析,本專(zhuān)業(yè)旨在培養(yǎng)能勝任樓宇智能物業(yè)設(shè)備的設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試、維修及相關(guān)設(shè)備的操作維修等工作的技能型“灰領(lǐng)人才”。

    二、立足崗位,繪制“人才培養(yǎng)規(guī)格書(shū)”

    通過(guò)崗位系統(tǒng)調(diào)研,制定專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),詳細(xì)繪制樓宇智能化設(shè)備安裝與運(yùn)行專(zhuān)業(yè)《人才培養(yǎng)規(guī)格書(shū)》,具體內(nèi)容包括:人才規(guī)格及其基本要求。

    (一)核心工作崗位分析

    通過(guò)樓宇企業(yè)調(diào)研,我們發(fā)現(xiàn):目前,中職樓宇專(zhuān)業(yè)所涉及的核心工作崗位內(nèi)容主要有樓宇智能化系統(tǒng)的安裝調(diào)試與故障排除;管理和維護(hù)建筑設(shè)備,室內(nèi)安防監(jiān)控系統(tǒng)、通信網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng);使用與改進(jìn)智能建筑管理系統(tǒng)和管理火災(zāi)報(bào)警與安全防范系統(tǒng),從事樓宇智能的方案設(shè)計(jì)、項(xiàng)目預(yù)算、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、技術(shù)培訓(xùn)等工作。

    (二)人才需求規(guī)格描述

    通過(guò)調(diào)查,企業(yè)對(duì)人才的需求規(guī)格描述為:具備良好的工作態(tài)度和職業(yè)道德,擁有扎實(shí)的樓宇專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉樓宇行業(yè)相關(guān)法律、條例,掌握中高檔寫(xiě)字樓園區(qū)的弱電、門(mén)禁、綜合布線、消防監(jiān)控、巡更等系統(tǒng)的安裝、運(yùn)行與維護(hù)等核心技能。具有一定的市場(chǎng)開(kāi)拓與人際溝通能力,開(kāi)展智能樓宇系統(tǒng)相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。

    (三)專(zhuān)業(yè)人才基本要求

    1.知識(shí)要求

    具有必需的文化基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng);掌握照明電路、電子電工技術(shù)等必備的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);掌握智能樓宇與物業(yè)設(shè)備安裝工藝知識(shí)、安裝工具及測(cè)試、調(diào)試的應(yīng)用技術(shù)知識(shí);熟悉一般智能樓宇物業(yè)設(shè)備的結(jié)構(gòu)、原理及安裝工藝并掌握智能樓宇與物業(yè)管理整個(gè)安裝、調(diào)試過(guò)程;熟悉各種設(shè)備的結(jié)構(gòu)原理、懂得測(cè)試技術(shù)、設(shè)備的拆裝調(diào)試技術(shù)、設(shè)備的維護(hù)及維修技術(shù)。

    2.能力要求

    (1)具有現(xiàn)代樓宇設(shè)備安裝、運(yùn)行、測(cè)試、調(diào)試、維護(hù)、改造和管理能力。

    (2)具有對(duì)樓宇設(shè)備系統(tǒng)和室內(nèi)環(huán)境品質(zhì)的構(gòu)造,性能和狀態(tài)評(píng)價(jià)及故障分析排除的能力。

    (3)與物業(yè)設(shè)施管理相關(guān)的項(xiàng)目管理能力。

    3.證書(shū)要求

    本專(zhuān)業(yè)旨在培養(yǎng)“一專(zhuān)多能型”中職智能樓宇專(zhuān)業(yè)初中級(jí)應(yīng)用型人才,要求學(xué)生具備“一證三書(shū)”,即本專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)證、加上樓宇智能等相關(guān)職業(yè)資格證書(shū),“電工證”、“智能樓宇管理師”、“物業(yè)管理員”。

    三、工作導(dǎo)向,構(gòu)建專(zhuān)業(yè)課程體系

    (一)“工作任務(wù)導(dǎo)向”培養(yǎng)模式

    樓宇專(zhuān)業(yè)“工作任務(wù)導(dǎo)向”專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)模式,是以智能樓宇行業(yè)國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和崗位需求為依據(jù),以培養(yǎng)學(xué)生綜合職業(yè)素養(yǎng)為核心,以完成工作任務(wù)為主線,以崗位工作項(xiàng)目為內(nèi)容的人才培養(yǎng)模式。

    通過(guò)“崗位—技能”系統(tǒng)調(diào)研,制定樓宇專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo),確定人才培養(yǎng)規(guī)格。然后,構(gòu)建專(zhuān)業(yè)課程體系,開(kāi)發(fā)職業(yè)功能模塊校本教材,采取“工作任務(wù)導(dǎo)向”實(shí)踐教學(xué)策略,組織學(xué)生進(jìn)行實(shí)訓(xùn),提高學(xué)生的崗位核心技能。該模式強(qiáng)調(diào)“以技能為核心,以素養(yǎng)為根本”的多元評(píng)價(jià)模式,制定專(zhuān)業(yè)核心能力目標(biāo),通過(guò)建立科學(xué)的實(shí)訓(xùn)機(jī)制,構(gòu)建完善的實(shí)訓(xùn)管理制度,保證教學(xué)質(zhì)量和實(shí)訓(xùn)工作規(guī)范運(yùn)作。

    (二)基于“DACUM”課程開(kāi)發(fā)

    基于樓宇“工作任務(wù)導(dǎo)向”人才培養(yǎng)模式,突出強(qiáng)調(diào)課程開(kāi)發(fā)要以企業(yè)需求為導(dǎo)向,以工作崗位依據(jù)、以職業(yè)能力為核心,以綜合實(shí)訓(xùn)為手段,重在培養(yǎng)“一專(zhuān)多能”的綜合性崗位實(shí)戰(zhàn)型人才。

    學(xué)校樓宇專(zhuān)業(yè)可以采用“DACUM”課程開(kāi)發(fā)模式,從企業(yè)需求出發(fā),在樓宇行業(yè)企業(yè)調(diào)研的基礎(chǔ)上,制定《企業(yè)人才需要調(diào)研報(bào)告》、《企業(yè)用人需求規(guī)格報(bào)告書(shū)》,系統(tǒng)掌握中職樓宇專(zhuān)業(yè)人才市場(chǎng)狀況,以及行業(yè)企業(yè)對(duì)人才基本素養(yǎng)規(guī)格要求,從而為后續(xù)崗位能力的分析確定提供必要的引領(lǐng)和參考。

    組建由DACUM課程研發(fā)團(tuán)隊(duì),該團(tuán)隊(duì)除了要有本專(zhuān)業(yè)骨干教師、課程理論專(zhuān)家意外,更重要的是通過(guò)校企合作與集團(tuán)化辦學(xué)的方式,吸納樓宇行業(yè)高級(jí)技師加盟團(tuán)隊(duì),通過(guò)召開(kāi)DACUM專(zhuān)業(yè)研討會(huì),以職業(yè)分析為依據(jù),以工作任務(wù)為內(nèi)容,以崗位技能為核心,設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)專(zhuān)業(yè)課程。

    (三)“工作任務(wù)導(dǎo)向”教學(xué)改革

    依據(jù)樓宇智能化設(shè)備安裝與運(yùn)行專(zhuān)業(yè)教學(xué)內(nèi)容和專(zhuān)業(yè)現(xiàn)有的教學(xué)條件,確定課堂教學(xué)的基本模式和思路,由任課教師實(shí)施推行。在建設(shè)過(guò)程中,通過(guò)師資隊(duì)伍的培訓(xùn)、專(zhuān)家指導(dǎo)、企業(yè)實(shí)踐專(zhuān)家參與等方式,對(duì)教學(xué)模式進(jìn)行實(shí)踐探究,對(duì)教師在實(shí)際教學(xué)過(guò)程中形成的課堂教學(xué)模式進(jìn)行展示、總結(jié)、提升,形成系統(tǒng)的樓宇專(zhuān)業(yè)“工作任務(wù)導(dǎo)向”教學(xué)模式。

    1.教學(xué)項(xiàng)目設(shè)計(jì)

    組織教研組深入行業(yè)、企業(yè)開(kāi)展專(zhuān)業(yè)調(diào)研,通過(guò)企業(yè)實(shí)踐專(zhuān)家訪談會(huì)的形式,詳細(xì)了解樓宇智能專(zhuān)業(yè)相關(guān)崗位群,并針對(duì)每個(gè)具體崗位進(jìn)行工作任務(wù)分解,提取完成工作任務(wù)的專(zhuān)業(yè)核心技能,然后以專(zhuān)業(yè)能力為目標(biāo),設(shè)計(jì)實(shí)踐教學(xué)項(xiàng)目,策劃整個(gè)專(zhuān)業(yè)教學(xué)實(shí)施過(guò)程。

    2.教學(xué)資源庫(kù)建設(shè)

    結(jié)合新課程教學(xué)模式的實(shí)施,引進(jìn)企業(yè)機(jī)制,建設(shè)教學(xué)資源;營(yíng)造適應(yīng)工作任務(wù)導(dǎo)向課程模式的學(xué)習(xí)環(huán)境,加強(qiáng)教學(xué)硬件建設(shè),創(chuàng)設(shè)工作任務(wù)導(dǎo)向教學(xué)情境,建設(shè)滿(mǎn)足教學(xué)需要的多媒體教室。

    (1)打造專(zhuān)業(yè)“學(xué)習(xí)資源庫(kù)”,形成供學(xué)生學(xué)習(xí)查找資料的平臺(tái)。購(gòu)買(mǎi)專(zhuān)業(yè)參考書(shū)籍,包括購(gòu)買(mǎi)樓宇智能化與物業(yè)管理雜志,拓寬專(zhuān)業(yè)知識(shí)面;購(gòu)置各類(lèi)施工規(guī)范、設(shè)備原理等方面的書(shū)籍,提供資料供學(xué)生檢索;購(gòu)買(mǎi)電子學(xué)習(xí)資源庫(kù),包括購(gòu)買(mǎi)智能樓宇設(shè)備資料、維修手冊(cè)、工具手冊(cè)等,配合課程開(kāi)展;開(kāi)發(fā)建設(shè)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)資源庫(kù),包括組建團(tuán)隊(duì),配合課程任務(wù)進(jìn)行課件、視頻的制作,提供多樣化教學(xué)手段;開(kāi)發(fā)培訓(xùn)考核題庫(kù)。

    (2)加強(qiáng)教學(xué)軟件建設(shè),營(yíng)造仿真和模擬教學(xué)環(huán)境。校企共同開(kāi)發(fā)樓宇智能化設(shè)備安裝與運(yùn)行專(zhuān)業(yè)教學(xué)平臺(tái)軟件;提升物業(yè)電工、智能樓宇物業(yè)、物業(yè)給排水及其他實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)效能。

    (3)建立一個(gè)專(zhuān)業(yè)“企業(yè)化”教學(xué)場(chǎng)景(包含備料區(qū)、咨詢(xún)區(qū)、學(xué)習(xí)區(qū)、服務(wù)區(qū)),使學(xué)生真實(shí)感受企業(yè)的文化氛圍。

    (4)信息化多媒體教室的建設(shè):為了提高教學(xué)質(zhì)量和水平,教師要采用多種教學(xué)方法,對(duì)實(shí)訓(xùn)室進(jìn)行信息化建設(shè)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]徐書(shū)芝.基于行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)的中職學(xué)校教學(xué)改革研究[D].河北師范大學(xué),2012.

    [2]李明.面向企業(yè)的樓宇智能化工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)模式改革[J].職業(yè)技術(shù)教育,2009(2).

    [3]張英.探索式教學(xué)方法在樓宇自動(dòng)化實(shí)訓(xùn)教學(xué)中的應(yīng)用[J].職業(yè)教育研究,2012(4).

    基金項(xiàng)目:本文是第二批國(guó)家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范校建設(shè)項(xiàng)目(編號(hào):Nb201101)階段性研究成果。

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