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    縣域企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作任重道遠(yuǎn)

    2014-06-14 00:36:14于麗麗
    科技創(chuàng)新導(dǎo)報 2014年2期
    關(guān)鍵詞:現(xiàn)狀對策

    于麗麗

    摘 要:新時期,知識產(chǎn)權(quán)工作逐漸成為縣域經(jīng)濟發(fā)展的新推手。本文剖析了縣域企業(yè)專利工作的現(xiàn)狀,指出縣域企業(yè)專利工作存在著“不重視知識產(chǎn)權(quán)、缺乏知識產(chǎn)權(quán)人才”等問題,并提出 “樹立知識產(chǎn)權(quán)保護意識、培養(yǎng)知識產(chǎn)權(quán)人才、培育具有自主知識產(chǎn)權(quán)的企業(yè)”等策略,為縣域經(jīng)濟發(fā)展做出更大的貢獻。

    關(guān)鍵詞:縣域企業(yè) 知識產(chǎn)權(quán)工作 現(xiàn)狀 對策

    中圖分類號:F204 文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:1674-098X(2014)01(b)-0253-01

    在這個新的時代,我們應(yīng)當(dāng)重視知識產(chǎn)權(quán)工作,充分發(fā)揮知識產(chǎn)權(quán)在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和升級中的重要作用,首先要做好企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作,培養(yǎng)出精通知識產(chǎn)權(quán)的人才、培育出具有自主知識產(chǎn)權(quán)的企業(yè),增強地區(qū)核心競爭力,才能使得知識產(chǎn)權(quán)成為推進縣域經(jīng)濟發(fā)展的利器。

    1 縣域企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作之現(xiàn)狀

    (1)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)保護意識增強,企業(yè)專利申請量逐年遞增

    在大力實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略的背景下,縣域企業(yè)開始重視知識產(chǎn)權(quán)保護,專利申請量逐年遞增,以如皋為例,企業(yè)專利申請由2011年的1794件到2013年的3112,增長幅度為73.5%。其中發(fā)明專利申請從575件增至1432件,增長幅度為149%。

    (2)企業(yè)科技創(chuàng)新能力不斷提升,知識產(chǎn)權(quán)工作得到重視

    國際競爭日趨激烈,企業(yè)越來越重視科技創(chuàng)新。一批自主創(chuàng)新能力強、擁有核心技術(shù)專利的企業(yè)高度重視自主知識產(chǎn)權(quán),正逐漸成為推動知識產(chǎn)權(quán)成果轉(zhuǎn)化的一面旗幟。以如皋神馬為例,三次拿到江蘇省重大成果轉(zhuǎn)化項目,共獲得資金資助4500萬元。

    (3)知識產(chǎn)權(quán)中介服務(wù)體系不斷完善,部分企業(yè)建立專利數(shù)據(jù)庫

    知識產(chǎn)權(quán)中介服務(wù)體系是開展知識產(chǎn)權(quán)工作的重要保障,是知識產(chǎn)權(quán)從創(chuàng)造到運用、保護和管理的橋梁。優(yōu)質(zhì)的中介服務(wù)機構(gòu)在推動一個地區(qū)的知識產(chǎn)權(quán)工作中起著舉足輕重的作用。目前,縣域?qū)@頇C構(gòu)良莠不齊,中介服務(wù)能力不足。以如皋為例,目前擁有知識產(chǎn)權(quán)中介服務(wù)機構(gòu)3家,整體實力偏弱,缺乏高端知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)人才。部分企業(yè)建立了專利數(shù)據(jù)庫,全市使用信息系統(tǒng)的能力有待加強。

    2 縣域企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作存在問題

    (1)企業(yè)不重視知識產(chǎn)權(quán)運用及保護

    企業(yè)是技術(shù)創(chuàng)新的生力軍,也是專利申請的主體,企業(yè)申請專利應(yīng)該熱情高漲。但是通過對企業(yè)深度調(diào)研,發(fā)現(xiàn)一些企業(yè)不注重知識產(chǎn)權(quán)運用及保護。具體來說,主要有以下幾個方面的表現(xiàn):知識產(chǎn)權(quán)保護意識薄弱、知識產(chǎn)權(quán)擁有量低、知識產(chǎn)權(quán)管理弱化、知識產(chǎn)權(quán)流失嚴(yán)重。

    (2)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理缺乏嚴(yán)密的組織和嚴(yán)格的規(guī)章制度

    隨著知識產(chǎn)權(quán)競爭日益增強,外國企業(yè)都配備強大的知識產(chǎn)權(quán)管理機構(gòu)和專職人員,然而縣域企業(yè)在這方面的情況卻差強人意。許多企業(yè)沒有設(shè)立知識產(chǎn)權(quán)管理機構(gòu),配備專門人員和資金。大多數(shù)企業(yè)設(shè)置兼職機構(gòu)和配備兼職人員管理知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)。同時缺少嚴(yán)格的規(guī)章制度來指導(dǎo)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理。而且有些企業(yè)根本就沒有建立知識產(chǎn)權(quán)檔案。

    (3)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理缺乏戰(zhàn)略規(guī)劃

    絕大數(shù)企業(yè)還沒有認(rèn)識到知識產(chǎn)權(quán)管理的重要性,他們關(guān)注的都是可見的資產(chǎn),對知識產(chǎn)權(quán)還沒有制定相關(guān)的制度。沒有專利戰(zhàn)略,就不能保證科研開發(fā)的各個環(huán)節(jié),包括選項、立項、專利申請策略及專利產(chǎn)業(yè)化等順利進行。許多企業(yè)由于缺乏戰(zhàn)略規(guī)劃,專利申請后利用率低,產(chǎn)業(yè)化程度低。此外,容易侵犯別人的知識產(chǎn)權(quán)。如皋神馬電力在被侵權(quán)之后,開始系統(tǒng)規(guī)范的管理企業(yè),將知識產(chǎn)權(quán)與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、新產(chǎn)品開發(fā)、市場營銷緊密結(jié)合,將知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略作為企業(yè)最重要的發(fā)展戰(zhàn)略之一,充分發(fā)揮知識資源在企業(yè)發(fā)展中的重要作用。

    (4)缺乏知識產(chǎn)權(quán)管理與運作的人才

    大多數(shù)企業(yè)還沒有認(rèn)識到設(shè)置知識產(chǎn)權(quán)管理機構(gòu)和配置專業(yè)人員的重要性,缺少能把企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理與企業(yè)業(yè)務(wù)緊密結(jié)合的專業(yè)人才,導(dǎo)致許多專利申請后無人管理,無法體現(xiàn)出他的價值。一些企業(yè)研發(fā)能力薄弱。而許多高校、研究所科研成果不能產(chǎn)業(yè)化、商品化。缺少精通知識產(chǎn)權(quán)管理與運作人才將企業(yè)與高校、科研機構(gòu)聯(lián)系起來。

    (5)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的管理大多停留在保護層面,尚未進入資本化運作

    企業(yè)對知識產(chǎn)權(quán)價值認(rèn)識還不夠,企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的管理大多停留在保護層面,還沒進入資本化運作。大多數(shù)企業(yè)沒有認(rèn)識到知識產(chǎn)權(quán)類無形資產(chǎn)對吸引投資的巨大作用。如皋九鼎在上市的過程中,才意識到專利的重要性,從而更加注重企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的管理及運用。

    3 縣域企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作的發(fā)展對策

    (1)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)保護意識的培養(yǎng)

    知識產(chǎn)權(quán)意識的培養(yǎng)是做好企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)保護工作的前提。培養(yǎng)員工的知識產(chǎn)權(quán)意識可以降低企業(yè)營運過程的風(fēng)險。知識產(chǎn)權(quán)意識可以通過培訓(xùn)解決。企業(yè)要將知識產(chǎn)權(quán)作為員工入職培訓(xùn)的重要內(nèi)容之一,增強員工的知識產(chǎn)權(quán)保護意識。

    (2)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)保護制度的建立

    知識產(chǎn)權(quán)制度是企業(yè)做好知識產(chǎn)權(quán)工作的保障。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立知識產(chǎn)權(quán)保護制度,完善知識產(chǎn)權(quán)體系。大中型企業(yè)應(yīng)建立專門的知識產(chǎn)權(quán)管理部門,配備專職的人員。中小型企業(yè)可以聘請知識產(chǎn)權(quán)法律顧問,幫助企業(yè)開展工作。企業(yè)要制訂專利、商標(biāo)等知識產(chǎn)權(quán)管理制度,完善的制度將為企業(yè)創(chuàng)新提供保證。

    (3)企業(yè)引進專業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理人才

    在激烈的市場競爭中,人才尤其重要。人才很大程度上決定了企業(yè)發(fā)展的高度,企業(yè)要充分認(rèn)識到人才的作用,引進知識產(chǎn)權(quán)高端專業(yè)人才,制定企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略,充分發(fā)揮知識產(chǎn)權(quán)的作用,避免法律糾紛,保護企業(yè)自身。

    (4)企業(yè)利用專利文獻,推動技術(shù)創(chuàng)新

    企業(yè)要建立專利信息利用機制,充分利用專利文獻,制定好企業(yè)專利戰(zhàn)略,消化吸收國內(nèi)外的先進技術(shù),預(yù)測和把握技術(shù)發(fā)展的趨勢和潛在的技術(shù)市場,監(jiān)視競爭對手,規(guī)避侵權(quán)風(fēng)險,從而為企業(yè)在激烈的市場競爭中掌握主動權(quán)發(fā)揮參謀作用。

    (5)企業(yè)構(gòu)筑知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略優(yōu)勢

    企業(yè)要制定知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略,提高專利、商標(biāo)等知識產(chǎn)權(quán)的數(shù)量和質(zhì)量,將專利與標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合,構(gòu)筑多層次、全方位的知識產(chǎn)權(quán)保護網(wǎng)絡(luò)。將知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略融合到企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新和經(jīng)營管理中去,真正將知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的核心競爭力,推動企業(yè)快速發(fā)展,使知識產(chǎn)權(quán)真正為縣域經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。

    4 結(jié)語

    只有通過全面構(gòu)建知識產(chǎn)權(quán)政策體系、健全企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作體制機制、加快知識產(chǎn)權(quán)信息平臺建設(shè)等工作,縣域知識產(chǎn)權(quán)工作才能得到加強,從而為縣域經(jīng)濟社會全面快速發(fā)展提供強有力的支撐。

    參考文獻

    [1] 楊瑩.高新技術(shù)企業(yè)自主知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略研究[D].天津大學(xué),2009.

    [2] 瓊偉格.企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略研究[D].吉林大學(xué),2011.endprint

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