張慶華
摘要:近日,內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委辦公廳印發(fā)了《內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委關(guān)于在黨的群眾路線教育實踐活動中開展“四大行動”、推進(jìn)“六大工程”的意見》,自治區(qū)黨委把突出抓好企業(yè)經(jīng)營管理人才隊伍建設(shè)作為人才強(qiáng)區(qū)工程的一項重要部署。為深入貫徹落實中央、自治區(qū)黨委關(guān)于培養(yǎng)企業(yè)經(jīng)營管理人才隊伍的戰(zhàn)略部署,扎實推進(jìn)滿洲里黨的群眾路線教育實踐活動取得實效,充分發(fā)揮滿洲里企業(yè)高級經(jīng)營管理人員的主體作用,培養(yǎng)良好的主人翁精神,提升適應(yīng)滿洲里國家重點開發(fā)開放試驗區(qū)建設(shè)的政策素養(yǎng)、決策素養(yǎng)、法律素養(yǎng)和管理能力。滿洲里市委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部、市社會主義學(xué)院、招商局、工商局、工商聯(lián)、青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)中心聯(lián)合舉辦了滿洲里企業(yè)經(jīng)營管理人員培訓(xùn)班。
關(guān)鍵詞:群眾路線;培訓(xùn);創(chuàng)新
中圖分類號:F2文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A文章編號:16723198(2014)07001502
1踐行群眾路線,以培訓(xùn)創(chuàng)新探索服務(wù)于企業(yè)發(fā)展的新途徑
培訓(xùn)班于2014年3月11日在黨校開班,為期一天。全市240余名企業(yè)經(jīng)營管理人員及各界代表參加了培訓(xùn)。為實現(xiàn)以培訓(xùn)助推企業(yè)科學(xué)發(fā)展的目標(biāo),市委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部、市社會主義學(xué)院、招商局、工商局、工商聯(lián)、青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)中心對培訓(xùn)進(jìn)行了精心設(shè)計和周密安排,并采取“專家請進(jìn)來+領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺”和“課堂教學(xué)+互動解答”的培訓(xùn)模式,取得了較好的培訓(xùn)效果,主要呈現(xiàn)出以下三個特點。
一是培訓(xùn)內(nèi)容“接地氣”。滿洲里地處中俄蒙三國交界,三國思想文化的交融碰撞在企業(yè)經(jīng)營管理人員中更為活躍,企業(yè)經(jīng)營管理人員對政策學(xué)習(xí)的求知欲強(qiáng),對信息來源的權(quán)威性要求較高。為此,在師資的選擇上,由滿洲里市委組織部邀請了具有深厚的理論積淀和豐富的實踐經(jīng)驗,國內(nèi)著名的理論與實踐結(jié)合型的專家學(xué)者,國家行政學(xué)院教授姜平結(jié)合十八屆三中全會精神解讀,確定了《擁抱非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展的春天》做專題授課;由滿洲里市委常委、組織部部長哈斯就“黨的群眾路線教育實踐活動熱點問題”做專題梳理與講解。培訓(xùn)內(nèi)容緊扣與企業(yè)發(fā)展息息相關(guān)的政策導(dǎo)向、指導(dǎo)方針、戰(zhàn)略部署、中心工作、服務(wù)平臺等問題。既有專家學(xué)者的傳經(jīng)送寶接地氣,也有本地領(lǐng)導(dǎo)干部的釋疑解惑理思路。
二是培訓(xùn)方式“闊思路”。本次培訓(xùn)班注重以培訓(xùn)理念創(chuàng)新探索授課模式。在黨的科學(xué)理論的指導(dǎo)下,培訓(xùn)緊緊圍繞當(dāng)前開展的黨的群眾路線教育實踐活動中的重大問題和滿洲里干部隊伍中大量存在的“四風(fēng)”問題的思想根源進(jìn)行深度分析和探討。在具體方法上,將理論學(xué)習(xí)、調(diào)查問卷、互動交流與平臺搭建相結(jié)合,改變了學(xué)員被動接受的學(xué)習(xí)狀態(tài),通過思想交流、觀點碰撞來了解滿洲里企業(yè)經(jīng)營管理人員“需要誰解決問題、需要解決什么問題、需要什么方式解決問題”,更加明確了我市開展黨的群眾路線教育實踐活動“我是誰為了誰依靠誰”的群眾觀。通過培訓(xùn)模式的創(chuàng)新,將講臺變?yōu)檎{(diào)研的平臺、求真的平臺、尊重的平臺和情感的平臺。在思想的互動中傳遞企業(yè)經(jīng)營管理人員熱愛滿洲里、助推滿洲里國家重點開發(fā)開放試驗區(qū)發(fā)展的真摯情感,傳遞本土干部想干事、干好事、干對事的務(wù)實作風(fēng),傳遞關(guān)注滿洲里發(fā)展的專家學(xué)者送政策、送信息、送辦法的鼓勵支持。為滿洲里企業(yè)經(jīng)營管理人員開闊了發(fā)展的思路,鼓足了發(fā)展的底氣,指明了發(fā)展的方向。
三是培訓(xùn)效果“重實效”。此次培訓(xùn)的組織部門通過前期調(diào)研確定培訓(xùn)平臺,起草可行性報告、培訓(xùn)方案、設(shè)計調(diào)查問卷、選擇師資、確定授課內(nèi)容,為企業(yè)搭建免費培訓(xùn)服務(wù)平臺,節(jié)約了企業(yè)的培訓(xùn)成本。培訓(xùn)期間,圍繞我市群眾路線教育實踐活動,就十八屆三中全會對非公企業(yè)經(jīng)濟(jì)地位作用的新認(rèn)識、非公經(jīng)濟(jì)指導(dǎo)方針的新發(fā)展和支持非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新舉措等內(nèi)容進(jìn)行深度解讀,強(qiáng)化學(xué)員對非公經(jīng)濟(jì)在群眾路線教育實踐活動中主體地位的認(rèn)識,明確強(qiáng)調(diào)了公有制經(jīng)濟(jì)和非公有制經(jīng)濟(jì)的同等重要性,提升企業(yè)經(jīng)營管理人員的主人翁意識。尤其是課堂互動環(huán)節(jié),青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心代表們的發(fā)言條理清晰、學(xué)員們的提問具體深刻、授課人的解答精準(zhǔn)到位,現(xiàn)場氣氛熱烈,激發(fā)了大家學(xué)政策、提素質(zhì)、謀發(fā)展的學(xué)習(xí)熱情。
2服務(wù)非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展,是踐行教育實踐活動的現(xiàn)實需要
本次培訓(xùn)是十八屆三中全會后,我市群眾路線教育實踐活動為非公企業(yè)發(fā)展搭建平臺的前期有益探索。培訓(xùn)內(nèi)容以群眾路線教育實踐活動基本情況和十八屆三中全會對非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展的政策導(dǎo)向解讀為重點,雖然培訓(xùn)時間短,但清晰的思路和明確的觀點讓學(xué)員們受益匪淺。
當(dāng)前,非公經(jīng)濟(jì)作為我國市場經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,非公企業(yè)占我國企業(yè)總數(shù)的82%,對國家GDP的貢獻(xiàn)率達(dá)到60%,稅收貢獻(xiàn)率達(dá)到69%,就業(yè)貢獻(xiàn)率超過80%,是企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的生力軍,在穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生中發(fā)揮著不可忽視的作用。開展黨的群眾路線教育實踐活動,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),對于完善聯(lián)系和服務(wù)企業(yè)舉措,加強(qiáng)服務(wù)平臺建設(shè),依法保護(hù)非公企業(yè)合法權(quán)益意義重大。通過培訓(xùn)的方式培養(yǎng)企業(yè)經(jīng)營管理人才隊伍,利于找到切實推進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的體制創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新和文化創(chuàng)新等工作的切入點,不斷提高企業(yè)自身的綜合競爭力,為滿洲里國家重點開發(fā)開放試驗區(qū)的新跨越再創(chuàng)佳績,更是踐行教育實踐活動的現(xiàn)實需要。
對于企業(yè)經(jīng)營管理人員來講,“思路決定出路”。黨的十八屆三中全會更加明確強(qiáng)調(diào)了公有制經(jīng)濟(jì)和非公有制經(jīng)濟(jì)的同等重要性,首次提出“公有制經(jīng)濟(jì)和非公有制經(jīng)濟(jì)都是社會主義市場經(jīng)濟(jì)的重要組成部分”,這是我們黨對基本經(jīng)濟(jì)制度、對中國特色社會主義經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律認(rèn)識的深化。在新的歷史起點和新的歷史舞臺上,非公經(jīng)濟(jì)如何實現(xiàn)華麗轉(zhuǎn)身,承擔(dān)起更加艱巨的歷史使命,與每一個企業(yè)的科學(xué)發(fā)展息息相關(guān),與每一位企業(yè)經(jīng)營管理人員的科學(xué)發(fā)展思路息息相關(guān),與每一位企業(yè)經(jīng)營管理人員能否把握好政策導(dǎo)向息息相關(guān)。對于滿洲里企業(yè)經(jīng)營管理人員來講,如何用好、用足中央、自治區(qū)、呼倫貝爾、國家重點開發(fā)開放試驗區(qū)的政策優(yōu)勢,首要條件是培養(yǎng)企業(yè)經(jīng)營管理人員的科學(xué)思維。正如市委常委、組織部部長哈斯講到的:“研究市場的行為規(guī)律就是研究人的行為規(guī)律,人與人的交流本質(zhì)上是思想的交流,經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的前提首先是素質(zhì)轉(zhuǎn)型。”滿洲里國家重點開發(fā)開放試驗區(qū)的發(fā)展對我市企業(yè)家的素質(zhì)轉(zhuǎn)型提出了更高的要求,就需要在實踐中找到企業(yè)經(jīng)營管理人員的素質(zhì)短板,需要地方黨委和政府探索搭建服務(wù)于企業(yè)培訓(xùn)工作的新平臺,有針對性地為企業(yè)開展全方位的素質(zhì)培訓(xùn)服務(wù),從而發(fā)揮企業(yè)經(jīng)營管理人員的效用潛能和特長。
3踐行群眾路線,探索搭建服務(wù)于企業(yè)培訓(xùn)工作的新平臺
本次培訓(xùn)讓學(xué)員們從這場政策與理論學(xué)習(xí)的盛宴中汲取了有益的精神食糧,也為做好當(dāng)前和今后一個時期的企業(yè)培訓(xùn)服務(wù)工作帶來了啟示。
發(fā)展是第一要務(wù),人是第一要素。踐行黨的群眾路線教育實踐活動,通過探索搭建服務(wù)于企業(yè)培訓(xùn)工作的新平臺,找準(zhǔn)素質(zhì)結(jié)構(gòu)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展結(jié)構(gòu)之間的對接點,激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新活力。通過探索企業(yè)培訓(xùn)平臺的建立,打破行業(yè)壁壘、地域壁壘,整合人流、物流、資金流和信息流,借腦引智、團(tuán)結(jié)協(xié)作、攻堅克難,在深度挖掘中俄蒙文化資源,積極培育具有地域特色的文化產(chǎn)業(yè),促進(jìn)對外文化交流的過程中,為滿洲里國家重點開發(fā)開放試驗區(qū)建設(shè)提供堅實的人才基礎(chǔ)和智力支撐。
搭建企業(yè)家培訓(xùn)平臺,更需要結(jié)合滿洲里口岸特色,發(fā)揮地緣優(yōu)勢,整合中俄蒙三國的文化資源、信息資源、培訓(xùn)資源。國家行政學(xué)院教授建議滿洲里建立中俄蒙企業(yè)家協(xié)會,把協(xié)會建成相互交流、對接項目、探討戰(zhàn)略、培訓(xùn)提高的平臺,促進(jìn)企業(yè)自我管理機(jī)制的形成。事業(yè)的發(fā)展方向與初期探索緊密相關(guān),更需要結(jié)合已有的成功經(jīng)驗獲得啟示。根據(jù)鄂爾多斯東方控股集團(tuán)“黨要引導(dǎo)企業(yè)走物質(zhì)文明和精神文明相互促進(jìn)、一起進(jìn)步的路”和“把黨的先進(jìn)思想文化轉(zhuǎn)化成黨在企業(yè)的實際活動”的成功經(jīng)驗,通過黨組織在員工中發(fā)揮政治核心作用和對企業(yè)發(fā)揮政治引領(lǐng)作用,加上黨員的先鋒模范作用,努力發(fā)揮黨的思想優(yōu)勢、政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢,以社會主義核心價值觀引領(lǐng)正確的政治路線,引導(dǎo)企業(yè)經(jīng)營管理人員認(rèn)真執(zhí)行全心全意依靠工人階級的方針,保障職工群眾的合法權(quán)益,把民主集中制推廣到企業(yè)經(jīng)營管理活動中去,把黨內(nèi)外群眾的智慧、能量聚集起來、發(fā)揮出來,促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展,因此,在為企業(yè)發(fā)展搭建平臺的過程中發(fā)揮好黨的優(yōu)勢,發(fā)揮對企業(yè)發(fā)展、道路引領(lǐng)無可替代的作用,不僅體現(xiàn)在為加強(qiáng)企業(yè)黨建研究而采取的體制、機(jī)制、方式、方法上,還包括活動平臺、網(wǎng)絡(luò)管理等工作。踐行黨的群眾路線,以培訓(xùn)創(chuàng)新助推企業(yè)科學(xué)發(fā)展,發(fā)揮好黨的優(yōu)勢的過程,就是保持黨組織和黨員先進(jìn)性、純潔性的過程。保持黨的先進(jìn)性、純潔性的過程,也是我們成功應(yīng)對挑戰(zhàn)、化解“四個危險”,鞏固黨執(zhí)政的階級基礎(chǔ)、群眾基礎(chǔ)的過程。
作者簡介:胡欣(1982-),女,黑龍江齊齊哈爾人,碩士研究生學(xué)歷,中國國土資源經(jīng)濟(jì)研究院標(biāo)準(zhǔn)化中心,助理研究員,研究方向:國土資源標(biāo)準(zhǔn)化;滕遂林(1983-),男,湖北襄陽人,本科學(xué)歷,中海油研究總院科技管理部合同控制主管,經(jīng)濟(jì)師,研究方向:采購管理。