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    淺論一體化課程工作頁的開發(fā)

    2014-06-04 19:44:30陳琳
    職業(yè)·中旬 2014年5期
    關(guān)鍵詞:技能教材內(nèi)容

    陳琳

    摘 要:一體化課程工作頁的開發(fā)是目前各技工院校一體化課程教學(xué)改革中面臨的一個(gè)瓶頸問題。筆者結(jié)合自身參與學(xué)校一體化課程改革及工作頁開發(fā)工作的實(shí)際,對(duì)技工院校一體化課程工作頁開發(fā)工作提出了一套基于對(duì)工作頁內(nèi)涵理解之上的開發(fā)技術(shù)路徑。

    關(guān)鍵詞:一體化課程工作頁 開發(fā)路徑

    從2009年開始,人力資源和社會(huì)保障部在全國(guó)啟動(dòng)了一體化課程教學(xué)改革試點(diǎn)工作。隨著一體化課程教學(xué)改革推進(jìn)的需要,當(dāng)前,各技工院校均在前期從職業(yè)與工作調(diào)研分析到典型工作任務(wù)提煉、課程框架確定到一體化課程規(guī)范制定等課程開發(fā)的基礎(chǔ)上進(jìn)入到了教學(xué)資源開發(fā)這一階段。工作頁的開發(fā),作為教學(xué)資源開發(fā)中重要的一項(xiàng)內(nèi)容,已成為目前各技工院校一體化課程教學(xué)改革中面臨的一個(gè)瓶頸。

    如何開發(fā)出一套好的工作頁?筆者覺得要做到這一點(diǎn),必須在充分理解工作頁內(nèi)涵的基礎(chǔ)上,找到一條行之有效的開發(fā)路徑。

    一、一體化課程工作頁的內(nèi)涵

    1.定義

    什么是一體化課程?一體化課程是按照經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要和技能人才培養(yǎng)規(guī)律,根據(jù)國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及國(guó)家技能人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),以職業(yè)能力為培養(yǎng)目標(biāo),通過典型工作任務(wù)分析,構(gòu)建課程體系,并以具體工作任務(wù)為學(xué)習(xí)載體,按照工作過程和學(xué)習(xí)者自主學(xué)習(xí)要求設(shè)計(jì)和安排教學(xué)活動(dòng)的課程。

    什么是一體化課程的工作頁?工作頁是現(xiàn)代職業(yè)教育中學(xué)生的主要學(xué)習(xí)材料,是幫助學(xué)生實(shí)現(xiàn)有效學(xué)習(xí)的重要工具,其核心任務(wù)是幫助學(xué)生學(xué)會(huì)如何工作。工作頁呈現(xiàn)源于典型工作任務(wù)和學(xué)習(xí)任務(wù),通過體系化的引導(dǎo)問題,指導(dǎo)學(xué)生在完整的工作過程中進(jìn)行理論實(shí)踐一體化的學(xué)習(xí),在培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)能力的同時(shí),幫助學(xué)生獲得工作過程知識(shí),促進(jìn)學(xué)生關(guān)鍵能力和綜合素質(zhì)的提高。

    對(duì)比以上兩個(gè)概念,我們很容易看出,工作頁定義中出現(xiàn)的第一部分關(guān)鍵詞:職業(yè)能力、學(xué)習(xí)任務(wù)、完整的工作過程、理論實(shí)踐一體化等完全符合一體化課程的典型特征;第二部分關(guān)鍵詞:學(xué)習(xí)材料、引導(dǎo)問題等說明它是一種按照工作過程、學(xué)生自主學(xué)習(xí)需要等一體化課程理念重新構(gòu)建的教材。

    2.工作頁與傳統(tǒng)教材的區(qū)別

    (1)教材體系。同樣作為一本教材,傳統(tǒng)教材往往是以學(xué)科體系的形式組織的;而工作頁呈現(xiàn)的卻是一體化課程的架構(gòu),一本工作頁描述一門一體化課程,包含若干個(gè)學(xué)習(xí)任務(wù)。

    (2)學(xué)習(xí)目標(biāo)。傳統(tǒng)教材的學(xué)習(xí)目標(biāo)往往是針對(duì)知識(shí)點(diǎn)設(shè)立的,描述多以了解、理解、掌握……形式表達(dá);而工作頁的學(xué)習(xí)目標(biāo)是按照工作化邏輯組織的,描述多以“會(huì)做、能做……”“先會(huì)做、后會(huì)做……”等形式表達(dá)。

    (3)學(xué)習(xí)內(nèi)容。傳統(tǒng)教材的學(xué)習(xí)內(nèi)容結(jié)構(gòu)多以學(xué)科知識(shí)體系為主,而工作頁的學(xué)習(xí)內(nèi)容是典型工作任務(wù)中的參考性學(xué)習(xí)任務(wù)。

    (4)學(xué)習(xí)主線。傳統(tǒng)教材的學(xué)習(xí)主線通常以某個(gè)知識(shí)展開,是知識(shí)的邏輯;而工作頁的學(xué)習(xí)主線是體現(xiàn)在學(xué)習(xí)任務(wù)中完成工作任務(wù)的完整過程。

    (5)學(xué)習(xí)方式。傳統(tǒng)教材體現(xiàn)的學(xué)習(xí)方式多為教師主體的傳授式,而工作頁因其結(jié)構(gòu)是以體現(xiàn)完整工作過程、學(xué)做合一的學(xué)習(xí)任務(wù)展開的,故學(xué)習(xí)方式強(qiáng)調(diào)的是以學(xué)生為主體的方式。

    (6)表現(xiàn)形式。傳統(tǒng)教材的表現(xiàn)形式多以知識(shí)的內(nèi)在邏輯展開,而工作頁的表現(xiàn)形式是體現(xiàn)工作邏輯的引導(dǎo)問題展開。

    (7)開放程度。傳統(tǒng)教材因多以展現(xiàn)知識(shí)為主,開放性較弱;工作頁因以實(shí)際的工作過程的學(xué)習(xí)任務(wù)展開,以引導(dǎo)問題為主線,開放性很強(qiáng)。

    二、一體化課程工作頁的開發(fā)路徑

    1.開發(fā)依據(jù)

    (1)課程規(guī)范。一體化課程規(guī)范規(guī)定了專業(yè)基本信息、人才培養(yǎng)目標(biāo)、課程安排、一體化課程標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)施建議、考核與評(píng)價(jià)等技能人才培養(yǎng)要求的規(guī)范性文件。

    (2)學(xué)習(xí)任務(wù)描述。根據(jù)特定的教學(xué)條件對(duì)學(xué)習(xí)任務(wù)進(jìn)行情境描述、確定目標(biāo)與內(nèi)容、提出教學(xué)建議的過程,內(nèi)容包括情境描述、學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)內(nèi)容。

    2.核心問題

    課程規(guī)范、學(xué)習(xí)任務(wù)描述是工作頁開發(fā)的依據(jù)。但是,僅有課程規(guī)范和學(xué)習(xí)任務(wù)描述還不足以開發(fā)出工作頁來:一是因?yàn)樵谡n程規(guī)范層面上假設(shè)要考慮幾個(gè)點(diǎn)的話,在學(xué)習(xí)任務(wù)設(shè)計(jì)時(shí)就要考慮幾十個(gè)點(diǎn),在開發(fā)相應(yīng)工作頁時(shí)就要考慮幾百個(gè)點(diǎn),這是一個(gè)需要逐級(jí)細(xì)化的過程;二是因?yàn)槲覀兇蚱茖W(xué)科知識(shí)體系、按照學(xué)習(xí)任務(wù)的結(jié)構(gòu)編制教材,某部分內(nèi)容在某個(gè)學(xué)習(xí)任務(wù)中的知識(shí)內(nèi)容界限如何,即講什么、講多深,是課程規(guī)范、學(xué)習(xí)任務(wù)描述本身解決不了的。

    工作頁從本質(zhì)上說是重新構(gòu)建的教材,是依據(jù)學(xué)習(xí)任務(wù)設(shè)計(jì)編制的引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的文本,內(nèi)容是通過引導(dǎo)問題實(shí)現(xiàn)的,其關(guān)鍵點(diǎn)在于基于目標(biāo)的內(nèi)容確定。所以課程中所有學(xué)習(xí)任務(wù)的學(xué)習(xí)目標(biāo)、內(nèi)容的系統(tǒng)化梳理與設(shè)計(jì)就成為工作頁開發(fā)的核心問題。

    3.開發(fā)路徑

    工作頁開發(fā)的核心問題是課程目標(biāo)、學(xué)習(xí)內(nèi)容的系統(tǒng)化的梳理與設(shè)計(jì)。因此,其相應(yīng)開發(fā)路徑為目標(biāo)解析、內(nèi)容梳理、工作頁編寫三個(gè)步驟。

    (1)目標(biāo)解析。目標(biāo)分三個(gè)層次:第一是專業(yè)層面的培養(yǎng)目標(biāo),第二是課程層面的課程目標(biāo),第三是學(xué)習(xí)任務(wù)層面的學(xué)習(xí)任務(wù)目標(biāo)。目標(biāo)解析需通過研讀專業(yè)一體化課程規(guī)范、學(xué)習(xí)任務(wù)描述表實(shí)現(xiàn)。研讀專業(yè)一體化課程規(guī)范,可以明確人才培養(yǎng)的目標(biāo)、培養(yǎng)層次、課程安排,可以解析一體化課程標(biāo)準(zhǔn)、重點(diǎn)是課程目標(biāo);研讀學(xué)習(xí)任務(wù)描述表可以明確學(xué)習(xí)任務(wù)的目標(biāo)。

    (2)內(nèi)容梳理。內(nèi)容梳理即知識(shí)、技能點(diǎn)的系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì),是工作頁開發(fā)的核心。所以,分析任務(wù)學(xué)習(xí)過程需要的知識(shí)、技能、素養(yǎng)以及對(duì)相關(guān)分析內(nèi)容的調(diào)整和排序是內(nèi)容梳理的重點(diǎn)。

    每個(gè)學(xué)習(xí)任務(wù)的內(nèi)容設(shè)計(jì)可采用各種工具完成,例如魚骨圖、流程圖、分析表格等。以魚骨圖工具為例,一條魚展示的是一個(gè)學(xué)習(xí)任務(wù),魚的主刺從工作步驟一到工作步驟n分別對(duì)應(yīng)此學(xué)習(xí)任務(wù)的某個(gè)學(xué)習(xí)活動(dòng)。魚骨中提到的知識(shí)點(diǎn)、技能點(diǎn)有別于傳統(tǒng)知識(shí)體系的純粹的知識(shí)點(diǎn)、技能點(diǎn),是宏觀層面的知識(shí)點(diǎn)和技能點(diǎn),是從綜合職業(yè)能力角度考慮的,體現(xiàn)專業(yè)、方法和社會(huì)能力,包括工作過程的知識(shí)點(diǎn)和技能點(diǎn)(見下圖)。

    在完成每個(gè)學(xué)習(xí)任務(wù)的內(nèi)容設(shè)計(jì)之后,還需要做一項(xiàng)更宏大的系統(tǒng)工程:站在專業(yè)的角度,分析專業(yè)中的每一門課程、課程中的每一個(gè)學(xué)習(xí)任務(wù)之間的知識(shí)點(diǎn)、技能點(diǎn)關(guān)系,并用系統(tǒng)的視角調(diào)整和排序相應(yīng)內(nèi)容。這是內(nèi)容梳理當(dāng)中最有挑戰(zhàn)的部分,也是目前各技工院校在工作頁開發(fā)中普遍存在的瓶頸問題。

    這樣全局的梳理和分析能夠解決兩個(gè)重要問題:一是某部分內(nèi)容在某個(gè)學(xué)習(xí)任務(wù)中的知識(shí)、技能點(diǎn)相關(guān)內(nèi)容界限如何,即在哪講、講什么、講多深的問題;二是通過梳理調(diào)整,使得知識(shí)、技能的層次關(guān)系更清晰,體現(xiàn)綜合職業(yè)能力的層次性、遞進(jìn)性。

    (3)工作頁編寫。解析目標(biāo)、梳理內(nèi)容之后,就能針對(duì)每個(gè)學(xué)習(xí)任務(wù)編寫對(duì)應(yīng)的工作頁了。在工作頁開發(fā)編寫的過程中,需要設(shè)計(jì)貫穿始終的承載為目標(biāo)服務(wù)的教學(xué)內(nèi)容的引導(dǎo)問題;需要圍繞各環(huán)節(jié)學(xué)習(xí)的重點(diǎn)、難點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn)設(shè)計(jì)相關(guān)引導(dǎo)問題。

    目前,各技工院校在開發(fā)工作頁過程中,普遍存在欠缺對(duì)本專業(yè)所有課程對(duì)應(yīng)知識(shí)和技能點(diǎn)的系統(tǒng)梳理設(shè)計(jì)、各層級(jí)學(xué)習(xí)目標(biāo)和內(nèi)容不匹配、過分強(qiáng)調(diào)方法能力形式等而忽略專業(yè)技能、引導(dǎo)問題設(shè)計(jì)忽略學(xué)生認(rèn)知及職業(yè)教育規(guī)律等眾多問題。特別是在引導(dǎo)問題的理解上有些還存在偏頗,特別極端的情況是將工作頁的引導(dǎo)問題做成問答式的習(xí)題冊(cè)。這顯然不具有引導(dǎo)學(xué)生思考工作過程和完成工作任務(wù)的作用。

    ①什么是引導(dǎo)問題?引導(dǎo)問題的目的是什么?

    引導(dǎo)問題是為了引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)有效地學(xué)習(xí),使學(xué)生達(dá)到學(xué)習(xí)任務(wù)的學(xué)習(xí)目標(biāo),能將學(xué)習(xí)內(nèi)容串起來的需要系統(tǒng)思考的學(xué)習(xí)問題。引導(dǎo)問題在體系上是以工作過程為設(shè)計(jì)主線的。它的最終目的是要幫助學(xué)生從各種材料(教材、專業(yè)手冊(cè)、技術(shù)資料、產(chǎn)品說明等)中找到所需的專業(yè)知識(shí),解決專業(yè)問題。也就是說,引導(dǎo)問題是工作頁設(shè)計(jì)形式上的主線,但其承載的卻是此學(xué)習(xí)任務(wù)所有指向目標(biāo)的學(xué)習(xí)內(nèi)容。順次解決掉按照工作過程設(shè)計(jì)的引導(dǎo)問題也就能夠引導(dǎo)學(xué)生順利完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

    ②引導(dǎo)問題如何設(shè)計(jì)?

    引導(dǎo)問題的設(shè)計(jì)要解決兩個(gè)關(guān)鍵問題:學(xué)習(xí)目標(biāo)和學(xué)習(xí)內(nèi)容。

    要設(shè)計(jì)出好的引導(dǎo)問題,首先需要重新從以下四方面梳理學(xué)習(xí)目標(biāo):第一,學(xué)習(xí)目標(biāo)必須按照工作過程的邏輯構(gòu)建;第二,學(xué)習(xí)目標(biāo)的描述需要盡可能是輸出型導(dǎo)向的,即能做什么;第三,在學(xué)習(xí)目標(biāo)中應(yīng)包括學(xué)習(xí)過程需要的知識(shí)、技能、素養(yǎng)等的能力目標(biāo),即體現(xiàn)專業(yè)能力和通用能力的目標(biāo);第四,目標(biāo)描述應(yīng)體現(xiàn)層次性,符合學(xué)生的認(rèn)知成長(zhǎng)規(guī)律。其次,按照上述原則梳理完學(xué)習(xí)目標(biāo)之后,就從“目標(biāo)1”開始,逐一設(shè)計(jì)對(duì)應(yīng)的引導(dǎo)問題。引導(dǎo)問題的形式可以多樣,如選擇、填空、繪圖、收集信息用的表單、完成任務(wù)的工作記錄等,一定要根據(jù)此目標(biāo)及實(shí)現(xiàn)承載的學(xué)習(xí)內(nèi)容選擇合適的形式來實(shí)現(xiàn),重點(diǎn)需體現(xiàn)對(duì)學(xué)生完成不同學(xué)習(xí)和工作任務(wù)的途徑與方法等的引導(dǎo)。通過以上過程,引導(dǎo)問題與學(xué)習(xí)目標(biāo)之間的聯(lián)系就建立起來了,而且是一種相互對(duì)應(yīng)、支撐的關(guān)系。

    設(shè)計(jì)引導(dǎo)問題要解決的第二個(gè)關(guān)鍵問題就是處理好引導(dǎo)問題和學(xué)習(xí)內(nèi)容之間的關(guān)系。雖然引導(dǎo)問題以各種不同的形式呈現(xiàn),但最終承載的是問題背后指向目標(biāo)的教學(xué)內(nèi)容,所以用魚骨圖等工具分析的該學(xué)習(xí)任務(wù)的學(xué)習(xí)內(nèi)容的所有知識(shí)點(diǎn)、技能點(diǎn)、素養(yǎng)點(diǎn)等都需在引導(dǎo)問題的設(shè)計(jì)中涵蓋。即在設(shè)計(jì)引導(dǎo)問題時(shí),需要逐一對(duì)應(yīng)學(xué)習(xí)內(nèi)容中的知識(shí)、技能點(diǎn),保證以上學(xué)習(xí)內(nèi)容在引導(dǎo)問題中不遺漏。

    三、小結(jié)

    一體化課程工作頁的開發(fā)是一體化課程教學(xué)改革成果轉(zhuǎn)化的關(guān)鍵。只有在充分理解其內(nèi)涵的基礎(chǔ)上,扎扎實(shí)實(shí)從目標(biāo)解析開始,站在專業(yè)的角度系統(tǒng)化地梳理課程所有學(xué)習(xí)任務(wù)的學(xué)習(xí)內(nèi)容,在工作頁編寫過程中始終以學(xué)習(xí)目標(biāo)和學(xué)習(xí)內(nèi)容為關(guān)鍵點(diǎn)設(shè)計(jì)適用的引導(dǎo)問題,才能開發(fā)出真正體現(xiàn)一體化課程特征的、不僅在形式上更是在內(nèi)容上改革創(chuàng)新的一體化課程工作頁。

    (作者單位:北京市工貿(mào)技師學(xué)院)

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