• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于風(fēng)險(xiǎn)的特種設(shè)備使用單位分類(lèi)監(jiān)管研究

    2014-06-04 09:54:26江書(shū)軍
    關(guān)鍵詞:分類(lèi)設(shè)備評(píng)價(jià)

    江書(shū)軍

    (1.河南理工大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院,河南焦作454010;2.中國(guó)礦業(yè)大學(xué)(北京)管理學(xué)院,北京100083)

    一、引言

    特種設(shè)備是指危及生命安全、危險(xiǎn)性較大的設(shè)備和設(shè)施的總稱(chēng)。根據(jù)《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》規(guī)定,將鍋爐、壓力容器(含氣瓶)、壓力管道、電梯、起重機(jī)械、客運(yùn)索道、大型游樂(lè)設(shè)施、場(chǎng)(廠)內(nèi)機(jī)動(dòng)車(chē)輛等設(shè)備及其附屬的安全附件、安全保護(hù)裝置和與安全保護(hù)裝置相關(guān)的設(shè)施列為特種設(shè)備。這些設(shè)備的共同特點(diǎn)是具有潛在危險(xiǎn)性,易發(fā)生爆炸、有毒介質(zhì)泄漏、失穩(wěn)、失效、倒塌等事故,造成人員傷亡甚至群死群傷和重大經(jīng)濟(jì)損失。特種設(shè)備不但應(yīng)用于我國(guó)工業(yè)企業(yè)的各行各業(yè),同時(shí)還廣泛地應(yīng)用現(xiàn)代城市、家庭生活和娛樂(lè)休閑,對(duì)人民的生活質(zhì)量和社會(huì)穩(wěn)定發(fā)揮基礎(chǔ)保障作用。由此可見(jiàn),特種設(shè)備與國(guó)民經(jīng)濟(jì)建設(shè)和人民群眾生活密切相關(guān),已成為我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和人民生活的重大生命線和重要基礎(chǔ)設(shè)施。根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心2007年的一份調(diào)查研究報(bào)告顯示,以特種設(shè)備為主要生產(chǎn)設(shè)備的行業(yè)產(chǎn)值占GDP的比重達(dá)到63.13%,近年來(lái)隨著特種設(shè)備數(shù)量的猛增,目前這個(gè)比重已遠(yuǎn)超過(guò)63.13%。

    目前,我國(guó)特種設(shè)備的數(shù)量正處于快速增長(zhǎng)的階段,特種設(shè)備數(shù)量的快速增長(zhǎng)與監(jiān)察力量不足之間矛盾日益突出。然而政府部門(mén)目前還習(xí)慣于用傳統(tǒng)的監(jiān)管方式,通過(guò)全面檢查、各種專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)、“一刀切”的方法對(duì)特種設(shè)備使用單位實(shí)施統(tǒng)一監(jiān)管。截至2012年底,我國(guó)特種設(shè)備安全監(jiān)察人員共11 936人,設(shè)備總量達(dá)到821.67萬(wàn)臺(tái),人機(jī)比例約為1:688,每名監(jiān)察人員需要監(jiān)管688臺(tái)特種設(shè)備,其中還不包括氣瓶和壓力管道。這種局面會(huì)導(dǎo)致一定程度上監(jiān)管效率低下,提升了監(jiān)管成本,無(wú)法合理配置有限的監(jiān)管資源。面對(duì)人機(jī)矛盾突出的局面,監(jiān)管部門(mén)只有實(shí)施對(duì)特種設(shè)備使用單位的分類(lèi)監(jiān)管,突出監(jiān)管的重點(diǎn),合理引導(dǎo)使用單位加強(qiáng)對(duì)本單位設(shè)備的監(jiān)管力度,從監(jiān)管設(shè)備向監(jiān)管使用單位轉(zhuǎn)變,才能有效緩解這種矛盾,進(jìn)一步提升監(jiān)管效率。因此,本文提出在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上對(duì)使用單位進(jìn)行分類(lèi)分級(jí),并根據(jù)分類(lèi)的結(jié)果對(duì)特種設(shè)備使用單位實(shí)施分類(lèi)監(jiān)管,為特種設(shè)備使用單位分類(lèi)監(jiān)管的全國(guó)性推廣提供理論指導(dǎo)。

    二、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系及模型構(gòu)建

    (一)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系構(gòu)建

    特種設(shè)備使用單位風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)指標(biāo)設(shè)計(jì)的設(shè)計(jì)是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,它要求能夠全面、準(zhǔn)確、有效地反映特種設(shè)備使用過(guò)程中潛在的風(fēng)險(xiǎn)因素,因此,在經(jīng)過(guò)大量調(diào)研和事故案例分析的基礎(chǔ)上,結(jié)合我國(guó)特種設(shè)備使用的特點(diǎn)和相關(guān)法律法規(guī),本文從人、機(jī)、環(huán)、管四個(gè)方面構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,經(jīng)過(guò)專(zhuān)家論證并確定具體指風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)指標(biāo)如表1、表2 所示[1]。

    表1 特種設(shè)備使用單位風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系

    表2 設(shè)備風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系

    根據(jù)層次分析法的原理,采用1~9比例標(biāo)度法,提請(qǐng)相關(guān)專(zhuān)家對(duì)指標(biāo)的重要性程度進(jìn)行打分,運(yùn)用統(tǒng)計(jì)軟件,對(duì)專(zhuān)家打分結(jié)果進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)處理,并最終計(jì)算出各級(jí)指標(biāo)的權(quán)重[2],為風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的進(jìn)一步實(shí)施奠定了基礎(chǔ)。

    (二)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)模型構(gòu)建

    根據(jù)特種設(shè)備使用單位風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的構(gòu)建及權(quán)重的確立,將風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的總分設(shè)定為1 000分,各級(jí)指標(biāo)的分值根據(jù)其權(quán)重大小進(jìn)行分配。結(jié)合各級(jí)指標(biāo)的特點(diǎn),本文擬通過(guò)多級(jí)加權(quán)綜合評(píng)價(jià)法,構(gòu)建以下風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)模型。

    一級(jí)指標(biāo)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)模型:

    在式(1)中,YJFXi代表各個(gè)一級(jí)指標(biāo)的風(fēng)險(xiǎn)值,其中 i=1,2,3,4 分別代表人、機(jī)、環(huán)、管四個(gè)一級(jí)指標(biāo);Wij代表各個(gè)一級(jí)指標(biāo)下二級(jí)指標(biāo)的權(quán)重系數(shù);m代表各個(gè)一級(jí)指標(biāo)下二級(jí)指標(biāo)的個(gè)數(shù);n代表各個(gè)二級(jí)指標(biāo)下三級(jí)指標(biāo)的個(gè)數(shù);Wijk代表二級(jí)指標(biāo)下三級(jí)指標(biāo)的權(quán)重系數(shù);Vijk代表各個(gè)三級(jí)指標(biāo)的評(píng)分值。

    最后,根據(jù)人、機(jī)、環(huán)、管四個(gè)一級(jí)指標(biāo)的風(fēng)險(xiǎn)值構(gòu)建并計(jì)算出特種設(shè)備使用單位整體風(fēng)險(xiǎn)值,總體風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)模型為:,Wi代表各一級(jí)指標(biāo)的權(quán)重系數(shù)。

    本文運(yùn)用層次分析法對(duì)各級(jí)指標(biāo)的權(quán)重進(jìn)行了計(jì)算與確定,且全部通過(guò)一致性檢驗(yàn),人、機(jī)、環(huán)、管的權(quán)重分別為:W1=0.154,W2=0.289,W3=0.081,W4=0.476

    為便于評(píng)價(jià)人員在對(duì)使用單位進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的過(guò)程中迅速的做出判斷,根據(jù)上述風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)模型,本文將總分值1 000分按各級(jí)指標(biāo)的權(quán)重分別分配到各個(gè)指標(biāo)中,則人員、設(shè)備、環(huán)境、管理四個(gè)因素分配的分值分別為154分、289分、81分、476分。以管理因素為例,則其二級(jí)指標(biāo)“組織機(jī)構(gòu)健全程度”應(yīng)分配的分值D1=476*0.076≈36,與其相對(duì)應(yīng)的三級(jí)指標(biāo)D11和D12的分值分別為9分(36*0.25)、27 分(36*0.75)。同理,人、環(huán)、管各級(jí)指標(biāo)權(quán)重分值的計(jì)算都如上述原理所述。

    三、特種設(shè)備使用單位分類(lèi)級(jí)別及分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)的制定

    目前,在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上對(duì)被評(píng)價(jià)對(duì)象的風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)劃分有許多的類(lèi)別,不同的評(píng)價(jià)方法所采用的分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)也各不相同。如五級(jí)劃分法——作業(yè)度危險(xiǎn)評(píng)價(jià)法、四級(jí)劃分法——故障類(lèi)型影響分析、三級(jí)劃分法——工廠危險(xiǎn)度評(píng)價(jià)法等。

    通過(guò)對(duì)被評(píng)價(jià)對(duì)象的風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)的劃分,可以達(dá)到兩個(gè)目的:一是為宏觀的管理提供依據(jù),使主管部門(mén)能夠從整體上掌握行業(yè)或系統(tǒng)中的企業(yè)自身所擁有的風(fēng)險(xiǎn),做到有針對(duì)性的監(jiān)管;二是為微觀管理提供信息,使企業(yè)安全負(fù)責(zé)人及安全技術(shù)人員能夠?qū)ζ髽I(yè)自身的風(fēng)險(xiǎn)有明確的認(rèn)識(shí),以便能采取適當(dāng)?shù)牟呗裕瑥?qiáng)化管理,控制風(fēng)險(xiǎn)。下面本文針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)中常用的幾個(gè)等級(jí)劃分方法及目前特種設(shè)備領(lǐng)域已在嘗試運(yùn)用的分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行討論,在此基礎(chǔ)上最終確定特種設(shè)備使用單位風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)及風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。

    (一)特種設(shè)備使用單位分類(lèi)級(jí)別的確定

    通過(guò)對(duì)上述分類(lèi)分級(jí)方法可以看出,基于風(fēng)險(xiǎn)的分類(lèi)分級(jí)方法有很多。目前,特種設(shè)備的八大類(lèi)幾乎涉及到我國(guó)的各行各業(yè),涉及到的使用單位非常多,本文研究的是使用單位分類(lèi)監(jiān)管的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià),其目的是為特種設(shè)備監(jiān)管機(jī)構(gòu)分配監(jiān)管資源,為進(jìn)一步的分類(lèi)監(jiān)管提供依據(jù),因此,研究認(rèn)為,分類(lèi)級(jí)別不宜過(guò)多。從目前特種設(shè)備領(lǐng)域的監(jiān)管現(xiàn)狀來(lái)看,如果級(jí)別過(guò)多過(guò)細(xì)并不利于有效緩解人機(jī)不匹配的矛盾,但是級(jí)別過(guò)少又無(wú)法有效的指導(dǎo)分類(lèi)監(jiān)管工作的開(kāi)展。在經(jīng)過(guò)實(shí)地調(diào)研的基礎(chǔ)上,本文根據(jù)特種設(shè)備在特定使用環(huán)境下存在風(fēng)險(xiǎn)的不同程度(包括設(shè)備安全性和危害嚴(yán)重性),對(duì)使用單位分為高風(fēng)險(xiǎn)、中風(fēng)險(xiǎn)、低風(fēng)險(xiǎn)三個(gè)等級(jí);然后依據(jù)使用單位防范風(fēng)險(xiǎn)的能力和達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化管理的程度,對(duì)使用單位分為A(安全狀況好)、B(安全狀況一般)、C(安全狀況差)三級(jí)。最后組合成高A、高B、高C、中A、中B、中C、低A、低B、低C九種組合,將監(jiān)管對(duì)象以單位歸并為三個(gè)不同類(lèi)別,實(shí)施分類(lèi)監(jiān)管。具體分布情況如圖1所示。

    圖1 特種設(shè)備使用單位風(fēng)險(xiǎn)組合分布圖

    鑒于此,本文根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)矩陣圖的分析原理,綜合考慮目前我國(guó)特種設(shè)備使用單位的監(jiān)管現(xiàn)狀及安全現(xiàn)狀,在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的綜合得分的基礎(chǔ)上,將使用單位風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)劃分為A類(lèi)(低風(fēng)險(xiǎn))、B類(lèi)(中度風(fēng)險(xiǎn))、C類(lèi)(高風(fēng)險(xiǎn))三個(gè)級(jí)別,為全國(guó)分類(lèi)監(jiān)管工作的開(kāi)展提供一個(gè)統(tǒng)一的指導(dǎo)。

    (二)分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)的制定

    1.分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)

    根據(jù)人、機(jī)、環(huán)、管四個(gè)方面確定使用單位的綜合得分,A、B、C三類(lèi)的得分標(biāo)準(zhǔn)如表3所示。

    各類(lèi)使用單位具體認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下。

    表3 特種設(shè)備使用單位風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)分類(lèi)表

    A類(lèi)使用單位認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)得分在900分以(包含900分)上,并且同時(shí)符合下列標(biāo)準(zhǔn):(一)實(shí)施安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化良好的單位;(二)使用單位連續(xù)三年未發(fā)生特種設(shè)備安全事故,現(xiàn)場(chǎng)抽檢中未發(fā)現(xiàn)任何重大違法行為或者嚴(yán)重事故隱患,三年內(nèi)無(wú)違章操作、違章指揮和違反勞動(dòng)紀(jì)律的現(xiàn)象。(三)設(shè)備安全狀況良好,現(xiàn)場(chǎng)檢查過(guò)程中不存在重大問(wèn)題,重大問(wèn)題請(qǐng)參考《特種設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)督檢查規(guī)則(試行)》規(guī)定。

    B類(lèi)使用單位認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)得分在700(包含700分)分以上900分以下。從風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)得分的結(jié)果來(lái)看,B類(lèi)使用單位屬于中等風(fēng)險(xiǎn)單位,其安全管理中存在一些客觀或主觀的問(wèn)題,通常條件下,除得分要求外,B類(lèi)使用單位一般不存在重大問(wèn)題(重大問(wèn)題如A類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)中所闡述的七條)

    C類(lèi)使用單位認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)得分在700分以下,或者符合下列標(biāo)準(zhǔn)中的任何一項(xiàng):(一)現(xiàn)場(chǎng)檢查過(guò)程中存在重大問(wèn)題,所謂的重大問(wèn)題如A類(lèi)使用單位中所闡述的七條,如果出現(xiàn)任何一項(xiàng),則可判定為C類(lèi)使用單位。(二)有證據(jù)表明使用單位使用的特種設(shè)備或其主要部件不符合特種設(shè)備安全技術(shù)規(guī)范要求的,或者在用設(shè)備存在嚴(yán)重事故隱患之一的,均可判定為C類(lèi)使用單位。

    2.A類(lèi)否決條件與C類(lèi)判定條件的應(yīng)用

    根據(jù)特種設(shè)備使用安全領(lǐng)域的特征及要求,在針對(duì)使用單位評(píng)價(jià)過(guò)程中,本文制定了A類(lèi)使用單位的否決條件和C類(lèi)使用單位的直接判定條件。如果出現(xiàn)特種設(shè)備使用單位重大問(wèn)題、不符合安全技術(shù)規(guī)范要求、嚴(yán)重事故隱患中的任何一項(xiàng)問(wèn)題,則直接判定為C類(lèi)使用單位,不用再?gòu)娜?、機(jī)、環(huán)、管四個(gè)方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià);如果沒(méi)有上述問(wèn)題,則按照正常程序進(jìn)行評(píng)價(jià)。

    在評(píng)價(jià)結(jié)果中,如果使用單位有下列情況之一:①存在未推行安全管理標(biāo)準(zhǔn)化;② 近3年生產(chǎn)廠區(qū)發(fā)生過(guò)較大以上事故或社會(huì)影響較大的生產(chǎn)安全事故的;③現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)重大違法行為或者嚴(yán)重事故隱患,即便綜合得分在900分以上,也不能評(píng)定為A類(lèi)使用單位,應(yīng)當(dāng)相應(yīng)的降低一個(gè)級(jí)別進(jìn)行處理。

    3.短板效應(yīng)

    短板效應(yīng),又被稱(chēng)為木桶效應(yīng),是指一只木桶能夠裝多少水,并不取決于最長(zhǎng)的那塊木板,而是取決于最短的那塊木板。同理,特種設(shè)備使用單位風(fēng)險(xiǎn)的高低,并不是取決于所有因素之中最好的一個(gè),而是由最差的一個(gè)因素決定的。因此,在實(shí)施評(píng)價(jià)的過(guò)程中將會(huì)采取短板效應(yīng),如果人員、設(shè)備、環(huán)境、管理四個(gè)一級(jí)指標(biāo)最后得分小于其分配分值的60%,則按直接定位C類(lèi)級(jí)別。

    四、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)流程及分類(lèi)監(jiān)管的制定

    (一)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)流程

    通過(guò)上述的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系以及相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)過(guò)程的應(yīng)用、A類(lèi)否決條件、C類(lèi)直接判定條件等,可以將特種設(shè)備使用單位風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)流程設(shè)計(jì)如圖2所示。

    圖2中,若使用單位存在A類(lèi)使用單位否決條件中任何一項(xiàng),則只能評(píng)定為B類(lèi)或C類(lèi)使用單位,評(píng)價(jià)過(guò)程則返回到針對(duì)人、機(jī)、環(huán)、管四個(gè)因素的評(píng)價(jià)中,若最后得分標(biāo)準(zhǔn)處于900分及以上,則降為B類(lèi)s使用單位;若使用單位存在C類(lèi)直接判定條件中的任何一項(xiàng),則直接評(píng)定為C類(lèi),不用再?gòu)娜?、機(jī)、環(huán)、管四個(gè)因素評(píng)價(jià)其最終得分。

    (二)分類(lèi)監(jiān)管策略的制定

    1.A類(lèi)使用單位監(jiān)管策略

    圖2 特種設(shè)備使用單位風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)流程圖

    A類(lèi)使用單位實(shí)行自我管理為主,安全監(jiān)察為輔的監(jiān)管方式。充分發(fā)揮A類(lèi)使用單位履行特種設(shè)備安全責(zé)任的自覺(jué)性,主要依靠使用單位的安全管理機(jī)構(gòu)和安全管理人員進(jìn)行嚴(yán)格的自我約束、自我管理,減少政府部門(mén)管理的參與程度,給使用單位充分的自我管理權(quán)。

    2.B類(lèi)使用單位監(jiān)管策略

    B類(lèi)使用單位實(shí)行自我管理和安全監(jiān)察并重的監(jiān)管方式,在使用單位自我管理的基礎(chǔ)上,監(jiān)管機(jī)構(gòu)的需要適當(dāng)?shù)耐度胍欢ǖ娜肆?、物力、?cái)力等監(jiān)管資源對(duì)其進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo),幫助使用單位不斷提升自身安全管理水平,引導(dǎo)和助推其升級(jí)為A類(lèi)使用單位。

    3.C類(lèi)使用單位監(jiān)管策略

    C類(lèi)使用單位要實(shí)行全面重點(diǎn)監(jiān)管,政府監(jiān)管部門(mén)要投入大量的人力、財(cái)力、物力對(duì)其進(jìn)行嚴(yán)格有效的監(jiān)控,并加大對(duì)該類(lèi)使用單位違規(guī)的處罰力度;要變事后監(jiān)管為事前、事中監(jiān)管,提高監(jiān)管的動(dòng)態(tài)性、時(shí)效性,促使使用單位不斷提升自身安全管理水平,有效防止安全事故發(fā)生。

    五、實(shí)證分析——以牡丹江中德高科化工有限責(zé)任公司為例

    在2012年全國(guó)各地的試點(diǎn)單位中,本文選取了黑龍江省牡丹江市中德高科化工有限責(zé)任公司作為實(shí)證分析對(duì)象,通過(guò)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)系統(tǒng)對(duì)該單位的人、機(jī)、環(huán)、管四個(gè)方面進(jìn)行了詳細(xì)評(píng)價(jià)。

    (一)試點(diǎn)單位概述

    牡丹江中德高科化工有限責(zé)任公司是2010年建廠并投入使用,主打產(chǎn)品是氯化聚乙烯,該企業(yè)類(lèi)別屬于以承壓類(lèi)設(shè)備為主要生產(chǎn)設(shè)備的單位。公司共有員工20人,在用特種設(shè)備30臺(tái)件。鍋爐2臺(tái)、壓力容器25臺(tái)、起重機(jī)械3臺(tái),均按要求辦理使用登記證,并經(jīng)檢驗(yàn)合格使用。該公司有特種設(shè)備管理人員4人、司爐工3人、壓力容器作業(yè)人員4人、起重機(jī)械作業(yè)人員2人,均按要求持證上崗。

    (二)試點(diǎn)單位評(píng)價(jià)信息描述

    牡丹江中德高科化工有限責(zé)任公司在這次試點(diǎn)工作中,人的因素打分情況為145分(滿(mǎn)分154分);機(jī)的因素打分情況為273.07分(滿(mǎn)分289分);環(huán)境因素打分情況為65分(滿(mǎn)分81分);管理因素打分情況為337分(滿(mǎn)分476分),總分820.07分。

    該公司在人的因素方面,人員配置情況較好,人員持證情況符合《特種設(shè)備使用安全管理規(guī)范》要求,作業(yè)人員在相關(guān)崗位上都有3年以上工作經(jīng)驗(yàn),該公司能夠有計(jì)劃地對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行安全培訓(xùn),建立培訓(xùn)計(jì)劃、檔案,并組織人員考核。該公司科技含量較高,作業(yè)人員工作強(qiáng)度不大,凈勞動(dòng)時(shí)間不足300分鐘,今年該公司處于停產(chǎn)狀態(tài),主要進(jìn)行生產(chǎn)設(shè)備的全面維修改造。該單位作業(yè)人員工作態(tài)度較好,年均“三違”次數(shù)在3次以下。

    該公司在機(jī)的因素方面。抽取的壓力容器有10臺(tái)、鍋爐2臺(tái)、起重機(jī)械3臺(tái)。機(jī)的因素總分273.07分。該單位特種設(shè)備使用年限較短,出廠技術(shù)資料齊全,經(jīng)定期檢驗(yàn)合格。在用安全附件檢驗(yàn)情況和特種設(shè)備安全等級(jí)狀況較好,財(cái)產(chǎn)損失均在小于20萬(wàn)元。

    在環(huán)境因素方面,該公司外部環(huán)境較好,單位所在地自然條件好,無(wú)自然災(zāi)害和惡劣氣候發(fā)生。發(fā)生特種設(shè)備事故只會(huì)造成較大影響,特種設(shè)備作為該單位的主要生產(chǎn)工具。能夠根據(jù)企業(yè)規(guī)模開(kāi)展相應(yīng)的企業(yè)安全文化建設(shè)和安全管理信息化建設(shè),從而引導(dǎo)從業(yè)人員的安全態(tài)度和安全行為,確保特種設(shè)備使用安全。

    在管理因素上,該單位設(shè)置了安全管理機(jī)構(gòu),共有4人持特種設(shè)備安全管理證,制定了安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全檢查制度、定期檢驗(yàn)制度、日常維護(hù)保養(yǎng)制度、使用登記制度、安全技術(shù)管理檔案、安全管理考核獎(jiǎng)懲制度和隱患排查等制度,建立了特種設(shè)備管理臺(tái)賬和特種設(shè)備事故應(yīng)急專(zhuān)項(xiàng)預(yù)案,每年進(jìn)行1次特種設(shè)備事故應(yīng)急演練。

    (三)試點(diǎn)單位三級(jí)指標(biāo)評(píng)價(jià)得分

    依據(jù)《特種設(shè)備使用單位風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)實(shí)施細(xì)則》和《特種設(shè)備使用單位風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)打分表》,監(jiān)管機(jī)構(gòu)針對(duì)中德高科化工有限責(zé)任公司的實(shí)際情況進(jìn)行了全面的評(píng)價(jià)。在評(píng)價(jià)過(guò)程中,中德公司并不存在A類(lèi)否決和C類(lèi)直接判定條件中的任意一項(xiàng),因此,需從人、機(jī)、環(huán)、管四個(gè)方面分別進(jìn)行評(píng)價(jià),各級(jí)評(píng)價(jià)指標(biāo)具體得分如表4所示。

    通過(guò)上表的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)各三級(jí)指標(biāo)得分情況可以得出,人、環(huán)、管的分?jǐn)?shù)分別為145分(>92分)、65分(>49分)、337分(>286分),不存在短板效應(yīng)中的情況。該使用單位的設(shè)備包括鍋爐、壓力容器、起重機(jī)械三類(lèi),通過(guò)表中各個(gè)設(shè)備的得分可以看出,單臺(tái)設(shè)備的得分均大于173分,因此各類(lèi)設(shè)備的最終得分為

    由于中德公司是以承壓類(lèi)設(shè)備為主要生產(chǎn)設(shè)備的單位,通過(guò)權(quán)重指數(shù)計(jì)算可以得出鍋爐、壓力容器、起重機(jī)械的權(quán)重分別是0.43、0.43、0.14,據(jù)此可以計(jì)算出設(shè)備因素的總體得分為:268.60*0.43+275.73*0.43+278.49*0.14=273.07。

    表4 中德高科化工有限責(zé)任公司風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)得分表

    因此,中德高科化工有限責(zé)任公司風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的最終得分為:ZFX=145+273.07+65+337=820.07,按照前文的使用單位分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn),中德高科化工有限責(zé)任公司認(rèn)定為B類(lèi)使用單位。因此,針對(duì)該使用單位應(yīng)按照B類(lèi)使用單位監(jiān)管策略實(shí)施監(jiān)管,監(jiān)管機(jī)構(gòu)要幫助、引導(dǎo)該使用單位不斷提升風(fēng)險(xiǎn)管理水平,使其逐步向A類(lèi)級(jí)別靠攏。

    (四)中德公司風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)結(jié)果分析

    綜合分析該單位失分原因,主要有以下幾方面:一是設(shè)備臺(tái)賬不夠規(guī)范;二是在安全管理制度建立及執(zhí)行方面有脫節(jié)現(xiàn)象;三是在人員的安全教育培訓(xùn)方面,培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)檔案和培訓(xùn)記錄不全。四是還需要進(jìn)一步完善制度建設(shè)和檔案管理,加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度和計(jì)劃執(zhí)行情況的監(jiān)督。

    本文通過(guò)構(gòu)建特種設(shè)備使用單位風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)指標(biāo)及評(píng)價(jià)模型,制定分類(lèi)級(jí)別及分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)使用單位進(jìn)行分類(lèi)監(jiān)管,結(jié)合試點(diǎn)地區(qū)使用單位的實(shí)際案例對(duì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)體系進(jìn)行了驗(yàn)證。研究發(fā)現(xiàn):開(kāi)展對(duì)特種設(shè)備使用單位分級(jí)分類(lèi)監(jiān)管,已成為緩解監(jiān)察力量人機(jī)不匹配這一矛盾、提高監(jiān)察工作有效性、針對(duì)性的重要手段。通過(guò)對(duì)使用單位進(jìn)行分級(jí)分類(lèi)監(jiān)管,一方面可以合理配置有限的監(jiān)察資源,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)程度較高的使用單位采用重點(diǎn)監(jiān)管,提高監(jiān)管的針對(duì)性和有效性,突出監(jiān)管重點(diǎn),進(jìn)一步提升監(jiān)管的效率。使得對(duì)使用單位的監(jiān)管工作達(dá)到“管少”“管好”“管精”的目的,緩解特種設(shè)備快速增長(zhǎng)與監(jiān)管資源相對(duì)不足的矛盾。另一方面能夠督促使用單位提高特種設(shè)備安全責(zé)任主體意識(shí),在監(jiān)管人員的幫助指導(dǎo)下,逐步提升其安全管理水平,完善各項(xiàng)規(guī)章制度,有效的防范和化解風(fēng)險(xiǎn),降低特種設(shè)備事故發(fā)生的概率。使得我們的安全監(jiān)察工作盡快適應(yīng)設(shè)備快速增長(zhǎng)、使用單位主體日益多元的變化。

    [1]江書(shū)軍,丁日佳,郝素俐.特種設(shè)備使用單位風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系構(gòu)建研究[J].工業(yè)安全與環(huán)保,2012,(7):42-44.

    [2]江書(shū)軍,郝素俐,丁日佳.基于層次分析法的特種設(shè)備使用單位風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)體系研究[J].工業(yè)安全與環(huán)保,2012,(11):1-4.

    猜你喜歡
    分類(lèi)設(shè)備評(píng)價(jià)
    諧響應(yīng)分析在設(shè)備減振中的應(yīng)用
    SBR改性瀝青的穩(wěn)定性評(píng)價(jià)
    石油瀝青(2021年4期)2021-10-14 08:50:44
    分類(lèi)算一算
    分類(lèi)討論求坐標(biāo)
    基于MPU6050簡(jiǎn)單控制設(shè)備
    電子制作(2018年11期)2018-08-04 03:26:08
    數(shù)據(jù)分析中的分類(lèi)討論
    教你一招:數(shù)的分類(lèi)
    500kV輸變電設(shè)備運(yùn)行維護(hù)探討
    基于Moodle的學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)
    原來(lái)他們都是可穿戴設(shè)備
    国产69精品久久久久777片| 波野结衣二区三区在线| 在线观看一区二区三区激情| 香蕉精品网在线| 人妻少妇偷人精品九色| 亚洲精品日本国产第一区| 亚洲欧美清纯卡通| 热re99久久国产66热| 久久午夜综合久久蜜桃| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 日韩强制内射视频| av国产久精品久网站免费入址| 热99国产精品久久久久久7| 美女内射精品一级片tv| 热99国产精品久久久久久7| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 色婷婷久久久亚洲欧美| 在线 av 中文字幕| 久久久久国产精品人妻一区二区| 97精品久久久久久久久久精品| 日本黄色片子视频| 中文字幕免费在线视频6| 精品人妻一区二区三区麻豆| 亚洲欧美色中文字幕在线| 人妻 亚洲 视频| 熟女av电影| 亚洲精品美女久久av网站| 免费av不卡在线播放| 男女免费视频国产| 国产极品天堂在线| 女人精品久久久久毛片| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 亚洲四区av| 久久久国产欧美日韩av| 高清黄色对白视频在线免费看| 中国三级夫妇交换| 久久久久网色| 国产精品国产av在线观看| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 亚洲五月色婷婷综合| 精品人妻在线不人妻| 亚洲精品aⅴ在线观看| 国产精品一区www在线观看| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 成人亚洲欧美一区二区av| 国产极品粉嫩免费观看在线 | 国产老妇伦熟女老妇高清| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 高清午夜精品一区二区三区| 一级a做视频免费观看| 下体分泌物呈黄色| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 亚洲天堂av无毛| 久久久久久久精品精品| 亚洲图色成人| 成年美女黄网站色视频大全免费 | 赤兔流量卡办理| 日韩人妻高清精品专区| 欧美另类一区| 蜜桃国产av成人99| 夫妻性生交免费视频一级片| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 日日摸夜夜添夜夜爱| 熟妇人妻不卡中文字幕| 成年美女黄网站色视频大全免费 | 日韩欧美一区视频在线观看| 国产精品.久久久| 亚洲中文av在线| 国产av码专区亚洲av| 如日韩欧美国产精品一区二区三区 | 国产成人午夜福利电影在线观看| 性高湖久久久久久久久免费观看| 免费高清在线观看日韩| 精品熟女少妇av免费看| 大话2 男鬼变身卡| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 国产av码专区亚洲av| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 亚洲av免费高清在线观看| 亚洲精品久久午夜乱码| 亚洲精品国产色婷婷电影| 一级毛片 在线播放| 婷婷色综合大香蕉| 日韩伦理黄色片| av播播在线观看一区| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | 曰老女人黄片| 黑人欧美特级aaaaaa片| 各种免费的搞黄视频| 中文欧美无线码| 欧美人与善性xxx| 在线播放无遮挡| 十八禁网站网址无遮挡| 91精品一卡2卡3卡4卡| 欧美+日韩+精品| 日韩,欧美,国产一区二区三区| av.在线天堂| 欧美精品一区二区免费开放| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图 | 亚洲人成网站在线播| 国产精品国产av在线观看| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 亚洲av欧美aⅴ国产| 3wmmmm亚洲av在线观看| 有码 亚洲区| 亚洲国产最新在线播放| 亚洲国产色片| 中文字幕免费在线视频6| 国产淫语在线视频| 五月开心婷婷网| 欧美精品一区二区大全| av福利片在线| 男女边吃奶边做爰视频| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 韩国av在线不卡| 久久久久久久亚洲中文字幕| 久久久久国产网址| 亚洲精品亚洲一区二区| 日韩中文字幕视频在线看片| 三级国产精品片| 伊人久久精品亚洲午夜| 少妇人妻 视频| 婷婷色综合www| 一区二区日韩欧美中文字幕 | 久久精品国产自在天天线| 精品国产国语对白av| 欧美一级a爱片免费观看看| av网站免费在线观看视频| 中文字幕最新亚洲高清| 久久久久久久久久久丰满| 免费观看av网站的网址| 日韩成人av中文字幕在线观看| 久久精品国产亚洲av天美| 国产精品久久久久久久电影| 亚洲国产精品一区三区| 久久久a久久爽久久v久久| 天天操日日干夜夜撸| 男女国产视频网站| 中文字幕免费在线视频6| 中文字幕人妻丝袜制服| av一本久久久久| 美女视频免费永久观看网站| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 日本爱情动作片www.在线观看| 高清毛片免费看| 满18在线观看网站| 91在线精品国自产拍蜜月| 涩涩av久久男人的天堂| 一区二区三区精品91| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 乱码一卡2卡4卡精品| 亚洲av欧美aⅴ国产| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 亚洲美女搞黄在线观看| 视频在线观看一区二区三区| videossex国产| 97在线人人人人妻| 伊人久久精品亚洲午夜| 欧美日本中文国产一区发布| 久久av网站| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 精品酒店卫生间| 久久精品国产亚洲av涩爱| tube8黄色片| 国产在线一区二区三区精| 啦啦啦啦在线视频资源| 在线免费观看不下载黄p国产| 国产精品熟女久久久久浪| 国产av国产精品国产| 国产综合精华液| 男女国产视频网站| 各种免费的搞黄视频| 精品久久久久久久久亚洲| 日本vs欧美在线观看视频| 久久午夜综合久久蜜桃| 日本91视频免费播放| 男女啪啪激烈高潮av片| 国模一区二区三区四区视频| 亚洲,欧美,日韩| 亚洲综合色惰| 一边摸一边做爽爽视频免费| 免费观看在线日韩| 国产黄片视频在线免费观看| 成年女人在线观看亚洲视频| 国产国语露脸激情在线看| 一本大道久久a久久精品| 夜夜爽夜夜爽视频| 亚洲成人av在线免费| 免费av不卡在线播放| 国产一区二区三区综合在线观看 | 一二三四中文在线观看免费高清| 一区二区三区四区激情视频| 成人漫画全彩无遮挡| 国产视频首页在线观看| 亚洲精品色激情综合| 亚洲欧洲日产国产| 国产精品三级大全| 久久影院123| 美女内射精品一级片tv| 日本av手机在线免费观看| 亚洲国产精品一区三区| 日韩欧美精品免费久久| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 97在线人人人人妻| 国产 一区精品| 亚洲欧美清纯卡通| 国产精品.久久久| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| av黄色大香蕉| 免费观看a级毛片全部| 国产精品熟女久久久久浪| 欧美激情国产日韩精品一区| 国产男人的电影天堂91| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 五月开心婷婷网| 3wmmmm亚洲av在线观看| 久久青草综合色| 久久久久国产精品人妻一区二区| 亚洲av在线观看美女高潮| 精品久久久噜噜| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 女人久久www免费人成看片| 99精国产麻豆久久婷婷| 欧美最新免费一区二区三区| 天堂中文最新版在线下载| 亚洲一区二区三区欧美精品| 男女免费视频国产| 日本午夜av视频| 各种免费的搞黄视频| 一边亲一边摸免费视频| 我的女老师完整版在线观看| 亚洲综合色网址| 一区二区三区四区激情视频| 高清不卡的av网站| a级毛色黄片| 国产成人freesex在线| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 久热久热在线精品观看| 午夜日本视频在线| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 91精品三级在线观看| 精品久久蜜臀av无| av在线app专区| 在线观看免费日韩欧美大片 | 成人亚洲精品一区在线观看| www.色视频.com| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 国产高清有码在线观看视频| 在线观看免费高清a一片| 成人二区视频| 国产成人一区二区在线| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 亚洲综合色惰| 热re99久久国产66热| 久久精品国产亚洲网站| 国产午夜精品一二区理论片| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 综合色丁香网| 晚上一个人看的免费电影| 熟女av电影| 国产精品无大码| 免费观看性生交大片5| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 亚洲精品456在线播放app| 考比视频在线观看| 国产在线免费精品| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕 | 男女啪啪激烈高潮av片| 国产国语露脸激情在线看| 在线观看国产h片| a级毛片黄视频| 国产淫语在线视频| 国产极品天堂在线| 免费观看性生交大片5| 欧美亚洲日本最大视频资源| 亚洲中文av在线| 99热国产这里只有精品6| 搡老乐熟女国产| 最近的中文字幕免费完整| 另类亚洲欧美激情| 亚洲熟女精品中文字幕| 久久青草综合色| 18禁动态无遮挡网站| 国产精品.久久久| 亚洲国产av影院在线观看| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 精品一区二区三卡| 蜜桃在线观看..| 色网站视频免费| 婷婷色综合大香蕉| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 丰满少妇做爰视频| 久久精品夜色国产| 久久精品国产a三级三级三级| 久久久国产精品麻豆| 国产黄色免费在线视频| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 国产日韩一区二区三区精品不卡 | av国产久精品久网站免费入址| 另类精品久久| 新久久久久国产一级毛片| 一个人看视频在线观看www免费| 日韩人妻高清精品专区| 大码成人一级视频| 免费日韩欧美在线观看| tube8黄色片| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 啦啦啦在线观看免费高清www| 久久精品国产亚洲网站| 五月开心婷婷网| 亚洲综合色网址| 日本黄色片子视频| 欧美最新免费一区二区三区| 精品久久久久久久久av| 亚洲av综合色区一区| 黑丝袜美女国产一区| 国产精品三级大全| 三上悠亚av全集在线观看| 免费观看在线日韩| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 免费大片18禁| 一边摸一边做爽爽视频免费| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 99国产精品免费福利视频| 亚洲精品aⅴ在线观看| 亚洲综合色惰| 91精品伊人久久大香线蕉| 在线观看www视频免费| 精品一区二区三卡| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 亚洲熟女精品中文字幕| 亚洲情色 制服丝袜| 亚洲精品日本国产第一区| a级片在线免费高清观看视频| 少妇被粗大猛烈的视频| 亚洲av福利一区| 美女cb高潮喷水在线观看| 国产免费又黄又爽又色| 国产精品久久久久久久电影| 欧美日韩精品成人综合77777| 国产av国产精品国产| 免费黄色在线免费观看| 夜夜爽夜夜爽视频| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 国产极品粉嫩免费观看在线 | av不卡在线播放| 国产精品国产av在线观看| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 简卡轻食公司| 久久久久久久久久久免费av| 一边亲一边摸免费视频| 18禁动态无遮挡网站| 亚洲精品aⅴ在线观看| 国产av国产精品国产| 秋霞伦理黄片| 少妇人妻 视频| 亚洲五月色婷婷综合| 色网站视频免费| 亚洲国产精品一区三区| 少妇精品久久久久久久| 国产精品偷伦视频观看了| 久久精品久久精品一区二区三区| 日本欧美国产在线视频| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 三级国产精品欧美在线观看| 精品久久久久久久久亚洲| 欧美性感艳星| 如何舔出高潮| 欧美激情 高清一区二区三区| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| xxxhd国产人妻xxx| 国产精品久久久久久久久免| 欧美+日韩+精品| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 日韩av免费高清视频| 亚洲国产精品成人久久小说| 亚洲丝袜综合中文字幕| 三级国产精品欧美在线观看| 国产一区亚洲一区在线观看| 欧美xxxx性猛交bbbb| 午夜免费男女啪啪视频观看| 免费高清在线观看视频在线观看| 免费观看无遮挡的男女| 日韩视频在线欧美| 欧美bdsm另类| 水蜜桃什么品种好| 精品国产露脸久久av麻豆| 午夜免费鲁丝| 亚洲丝袜综合中文字幕| 草草在线视频免费看| 97精品久久久久久久久久精品| 夫妻性生交免费视频一级片| 制服人妻中文乱码| 久久久a久久爽久久v久久| 免费观看a级毛片全部| 欧美日韩av久久| 最近中文字幕2019免费版| 久久久久久久精品精品| 午夜免费观看性视频| 亚洲国产av影院在线观看| 一级黄片播放器| 欧美日本中文国产一区发布| 少妇人妻久久综合中文| 亚洲av免费高清在线观看| 人妻 亚洲 视频| 在线观看免费日韩欧美大片 | 另类精品久久| 亚洲经典国产精华液单| 久久久久久伊人网av| 免费观看的影片在线观看| 日韩电影二区| 免费高清在线观看视频在线观看| 日本av手机在线免费观看| 午夜激情福利司机影院| 欧美日韩视频精品一区| 在线观看国产h片| 一本久久精品| 涩涩av久久男人的天堂| 欧美人与善性xxx| 日本与韩国留学比较| 免费观看无遮挡的男女| 两个人免费观看高清视频| 国产国语露脸激情在线看| 简卡轻食公司| 99视频精品全部免费 在线| 免费观看性生交大片5| 少妇被粗大的猛进出69影院 | 欧美精品人与动牲交sv欧美| 一区二区三区乱码不卡18| 国产又色又爽无遮挡免| 777米奇影视久久| 久久精品国产亚洲av天美| 人成视频在线观看免费观看| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 黄色一级大片看看| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 老司机影院成人| 国产伦理片在线播放av一区| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 春色校园在线视频观看| 亚洲在久久综合| 视频区图区小说| av不卡在线播放| 国产av精品麻豆| 日日摸夜夜添夜夜爱| 久久av网站| 久久久久久伊人网av| 国产视频内射| 精品熟女少妇av免费看| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 亚洲欧美色中文字幕在线| 日韩伦理黄色片| 久久精品国产亚洲网站| 日韩av不卡免费在线播放| 亚洲av免费高清在线观看| 亚洲av二区三区四区| 亚洲精品国产色婷婷电影| 熟妇人妻不卡中文字幕| 美女中出高潮动态图| 中国美白少妇内射xxxbb| 九色成人免费人妻av| 国产乱人偷精品视频| 街头女战士在线观看网站| 国产黄色视频一区二区在线观看| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| xxx大片免费视频| 91精品国产九色| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 日本爱情动作片www.在线观看| 国产日韩欧美在线精品| 视频区图区小说| 日韩 亚洲 欧美在线| 亚洲成色77777| 亚洲情色 制服丝袜| 日韩精品免费视频一区二区三区 | 自线自在国产av| 国产精品嫩草影院av在线观看| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 少妇的逼好多水| 久久精品国产亚洲av天美| 日韩av在线免费看完整版不卡| 精品久久久精品久久久| 免费看光身美女| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 熟妇人妻不卡中文字幕| 成年美女黄网站色视频大全免费 | 少妇被粗大的猛进出69影院 | 99精国产麻豆久久婷婷| 天堂8中文在线网| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 亚洲精品乱久久久久久| 特大巨黑吊av在线直播| 亚洲一区二区三区欧美精品| 亚洲综合精品二区| 看免费成人av毛片| 国产片内射在线| 国产淫语在线视频| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 婷婷色av中文字幕| 一级,二级,三级黄色视频| 免费观看的影片在线观看| 性高湖久久久久久久久免费观看| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 精品久久久噜噜| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 少妇 在线观看| 全区人妻精品视频| 久久97久久精品| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 日本色播在线视频| 日韩 亚洲 欧美在线| 欧美日韩av久久| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 亚洲精品一二三| 午夜久久久在线观看| 国产亚洲精品第一综合不卡 | 亚洲av国产av综合av卡| 久久国内精品自在自线图片| 国产成人精品在线电影| 午夜免费鲁丝| 亚洲无线观看免费| 色哟哟·www| 国产日韩欧美在线精品| 亚洲av.av天堂| 丝瓜视频免费看黄片| 69精品国产乱码久久久| 热re99久久精品国产66热6| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 老司机亚洲免费影院| 在线天堂最新版资源| 国产免费一区二区三区四区乱码| www.av在线官网国产| 9色porny在线观看| 97超碰精品成人国产| 欧美少妇被猛烈插入视频| tube8黄色片| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕 | 精品一区在线观看国产| 国产淫语在线视频| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 精品亚洲成a人片在线观看| 亚洲美女视频黄频| 纯流量卡能插随身wifi吗| 欧美日韩在线观看h| 国产日韩欧美视频二区| 18在线观看网站| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 人体艺术视频欧美日本| 国产精品久久久久久av不卡| 亚洲在久久综合| 免费观看无遮挡的男女| 黑丝袜美女国产一区| 一本大道久久a久久精品| 欧美精品一区二区大全| 午夜激情福利司机影院| 国产 一区精品| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 五月伊人婷婷丁香| 如何舔出高潮| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 亚州av有码| 欧美97在线视频| 九色成人免费人妻av| h视频一区二区三区| 国产高清国产精品国产三级| 国产毛片在线视频| 久久韩国三级中文字幕| 老司机影院毛片| 婷婷色综合www| 伊人亚洲综合成人网| 久久精品久久久久久久性| 国产熟女午夜一区二区三区 | 亚洲色图 男人天堂 中文字幕 | 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 国产熟女欧美一区二区| 热99国产精品久久久久久7| 免费观看在线日韩| 水蜜桃什么品种好| 大香蕉久久成人网| 欧美日韩亚洲高清精品| 极品人妻少妇av视频| 精品视频人人做人人爽| 久久综合国产亚洲精品| 黑丝袜美女国产一区| 日韩 亚洲 欧美在线| 美女主播在线视频| 亚洲图色成人| 精品久久蜜臀av无| 日韩欧美一区视频在线观看| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 十八禁网站网址无遮挡| 黄色毛片三级朝国网站| 精品国产露脸久久av麻豆| 国内精品宾馆在线| 蜜臀久久99精品久久宅男| 999精品在线视频| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 久久久国产欧美日韩av| 夫妻午夜视频| 亚洲国产日韩一区二区| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 五月天丁香电影|