在省企業(yè)決策研究會第二十八次例會上的講話

孫　淦

同志們：

在全省認(rèn)真貫徹落實十六屆四中全會和胡錦濤總書記重要講話精神，努力實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展歷史性跨越的新形勢下，省企業(yè)決策研究會召開例會，研討企業(yè)家素質(zhì)與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)，符合中央的要求，切合貴州企業(yè)發(fā)展的實際。當(dāng)今世界，科學(xué)技術(shù)日新月異，以高新技術(shù)為核心、信息為基礎(chǔ)的知識型企業(yè)不斷涌現(xiàn)，企業(yè)內(nèi)外環(huán)境發(fā)生根本變化，要在國內(nèi)國外激烈市場競爭中立于不敗之地，加快企業(yè)發(fā)展，迫切需要一支高素質(zhì)的企業(yè)家隊伍和與時俱進(jìn)、奮發(fā)有為的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)集體。剛才，十一位同志結(jié)合企業(yè)實際，談了很好的意見，對我很有啟發(fā)。借此機會，我講四點意見。

一、認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，把企業(yè)發(fā)展得又快又好

2月7日至11日，錦濤同志率中央和國家機關(guān)有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)同志，到我省視察指導(dǎo)工作，并作了重要講話。講話充分肯定了貴州經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和各方面工作取得的成績，對當(dāng)前和今后一個時期如何又快又好地發(fā)展提出了殷切期望和要求，具有很強的思想性、指導(dǎo)性、針對性和可操作性，是指導(dǎo)我省在新形勢下進(jìn)一步抓住機遇，用好機遇，繼續(xù)推動社會主義物質(zhì)文明、政治文明、精神文明與和諧社會建設(shè)全面發(fā)展的綱領(lǐng)性文件。企業(yè)是市場經(jīng)濟(jì)的主體，是全面建設(shè)小康社會、加快推進(jìn)富民興黔事業(yè)的重要力量。貴州能不能發(fā)展得又快又好，在很大程度取決于企業(yè)能不能發(fā)展得又快又好；貴州要實現(xiàn)歷史性跨越，關(guān)鍵是企業(yè)要實現(xiàn)新的跨越。我們要充分認(rèn)識自己肩負(fù)的歷史責(zé)任，認(rèn)真貫徹落實錦濤同志講話精神，增強運用科學(xué)發(fā)展觀推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展的自覺性和堅定性，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)各項工作，加快企業(yè)發(fā)展，為實現(xiàn)我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的歷史性跨越作出貢獻(xiàn)。

在全省經(jīng)濟(jì)工作會上，省委、省政府確定了今年我省企業(yè)改革發(fā)展的任務(wù)，主要有六項：一是抓緊落實省委關(guān)于“用10年左右的時間培育一批年銷售收入達(dá)到100億元左右的大企業(yè)大集團(tuán)”的要求，制定并啟動實施“百億企業(yè)”建設(shè)方案，盡快提高企業(yè)的核心競爭力、市場占有率和對全省經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)率。二是進(jìn)一步發(fā)展壯大能源工業(yè)和原材料工業(yè)，鼓勵鋁電聯(lián)營、煤電聯(lián)營，加快建設(shè)一批鋁工業(yè)、磷化工、煤化工等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)骨干項目。三是實施好卷煙工業(yè)企業(yè)整體整合，加快茅臺酒股份有限公司的技改步伐，鞏固發(fā)展“兩煙一酒”優(yōu)勢，推動輕工業(yè)的發(fā)展。四是大力發(fā)展制造業(yè)，積極支持發(fā)展國防工業(yè)，鼓勵和引導(dǎo)制藥業(yè)、藥材基地重組。五是按照產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方向，圍繞實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增長目標(biāo)，推動煤電運等生產(chǎn)要素向利稅率高、附加值高、科技含量高的重點產(chǎn)業(yè)和企業(yè)配置。六是進(jìn)一步建立和完善創(chuàng)新知識平臺，大力構(gòu)建以微硬盤、新型電子元器件、視迅產(chǎn)品為主的電子信息產(chǎn)業(yè)基地，加快新型能源和產(chǎn)業(yè)化基地建設(shè)。這六項任務(wù)，是當(dāng)前我省企業(yè)改革發(fā)展的重點工作，也是省委、省政府進(jìn)一步培育壯大大企業(yè)、大集團(tuán)，帶動支柱產(chǎn)業(yè)和特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要舉措，相關(guān)企業(yè)要抓好這一機遇，積極配合有關(guān)部門抓好落實。同時，要抓住以下幾個環(huán)節(jié)，促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展。

一是加大改革力度，推進(jìn)體制創(chuàng)新。近年來，我省加大了企業(yè)的改革力度，取得了一定的成效，比如，貴州機場集團(tuán)公司、貴州水柏鐵路公司、金元電力股份公司、水鋼等企業(yè)吸引省外強勢企業(yè)參與監(jiān)管企業(yè)改革重組，盤活了資產(chǎn)，擴大了市場，提高了水平，促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展。但一些深層次的矛盾和問題還沒有從根本上解決，體制機制仍然是制約企業(yè)發(fā)展的重要因素。同時還要看到，加入WTO以來，世界500強中90％的公司已進(jìn)入中國，今年又是我國加入世界貿(mào)易組織過渡期的最后一年，國際國內(nèi)競爭更加激烈。我們要在競爭中謀發(fā)展，在發(fā)展中實現(xiàn)跨越，必須加大改革步伐，推進(jìn)體制創(chuàng)新。要推進(jìn)股份制改造，發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)，規(guī)范建立現(xiàn)代企業(yè)制度，積極爭取新增一批符合條件的企業(yè)上市；要按照“規(guī)范一批、輔導(dǎo)一批、申報一批”的要求，建立健全權(quán)責(zé)統(tǒng)一、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、有效制衡的公司法人治理結(jié)構(gòu)。要建立適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)體制的國有資產(chǎn)管理、監(jiān)督、營運機制，完善國有資本有進(jìn)有退、合理流動的機制，促進(jìn)國有資本的合理有序流動。要建立歸屬清晰、權(quán)責(zé)明確、保護(hù)嚴(yán)格、流轉(zhuǎn)順暢的現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)制度，鞏固公有制經(jīng)濟(jì)的主體地位，促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展，推動混合所有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展，形成良好的信用基礎(chǔ)和市場秩序。要圍繞壯大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢企業(yè)，進(jìn)一步加大資產(chǎn)重組力度，從根本上搞活體制機制，不斷增強企業(yè)活力和競爭力。要結(jié)合實際，在內(nèi)部管理體制、運行機制、經(jīng)營體制等方面進(jìn)行創(chuàng)新。

二是加大研發(fā)力度，推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新。我省企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新獲得了突破性進(jìn)展，宏福公司的濕法磷配技術(shù)、水鋼集團(tuán)的控扎與控冷新工藝、黎陽公司的鈦合金部件制造技術(shù)、南方匯通的微硬盤等達(dá)到了當(dāng)前國際國內(nèi)先進(jìn)水平；橋梁、電站建設(shè)水平以及電解鋁、煙酒、機械電子工業(yè)等方面的科技自主創(chuàng)新能力在全國也并不落后。但真正具有高新技術(shù)自主產(chǎn)權(quán)的企業(yè)還比較少，新技術(shù)、新工藝、新成果的轉(zhuǎn)化和推廣進(jìn)展不快。還需要加大力度，在建立健全創(chuàng)新體系、推進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)、加強技術(shù)引進(jìn)、加快技術(shù)改造等方面，不斷取得新進(jìn)展。要選擇有基礎(chǔ)、有優(yōu)勢、有條件、對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展有重大意義的方向和領(lǐng)域進(jìn)行攻關(guān)，盡快掌握一批核心技術(shù)，擁有一批自主知識產(chǎn)權(quán)。要加快科技成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化，大力發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，用高新技術(shù)和先進(jìn)適用技術(shù)改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，提高產(chǎn)品的科技含量和質(zhì)量檔次。要促進(jìn)科技力量整合，強化組織協(xié)調(diào)，實現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合，形成推動科技進(jìn)步和創(chuàng)新的強大合力。要確立企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和科技投入的主體地位，加強企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新機制建設(shè)，堅持引進(jìn)與消化、吸收、創(chuàng)新相結(jié)合，實現(xiàn)市場開拓、技術(shù)創(chuàng)新和生產(chǎn)經(jīng)營一體化。

三是堅持實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。資源豐富是我省發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)條件，但我們必須依法保護(hù)和合理利用資源，提高資源利用率，實現(xiàn)永續(xù)利用。要按照資源特性和市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事，加大合理開發(fā)、節(jié)約使用和有效保護(hù)資源的力度，改變主要依靠增加資源投入及破壞生態(tài)環(huán)境的粗放型經(jīng)濟(jì)增長方式，推進(jìn)資源利用方式從粗放式向集約轉(zhuǎn)變，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)與資源、環(huán)境、生態(tài)的協(xié)調(diào)發(fā)展。要堅持走新型工業(yè)化道路，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，做到科技含量高，資源消耗低，環(huán)境污染少，經(jīng)濟(jì)效益好。

四是加大對外開放步伐。我省對外開放水平低，外貿(mào)依存度低，其中很重要的原因就是缺少一批有實力、有吸引力的企業(yè)集團(tuán)。企業(yè)尤其要進(jìn)一步擴大開放，在更大范圍、更廣領(lǐng)域、更高層次參與對外經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作。要把擴大招商引資作為做好開放工作的重點，用好國家關(guān)于西部大開發(fā)的優(yōu)惠政策，承接好東部資本、技術(shù)和產(chǎn)業(yè)向我省的轉(zhuǎn)移，更好地吸引國內(nèi)外投資者到我省投資開發(fā)。要著眼于長期發(fā)展戰(zhàn)略，把引進(jìn)資金、技術(shù)、人才的著眼點放在提高經(jīng)濟(jì)增長質(zhì)量和效益上，放在增強產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品的競爭力上。要合理利用國內(nèi)外兩個市場、兩種資源，加快“走出去”的步伐，積極地參與國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作和競爭，特別要利用建立中國———東盟自由貿(mào)易區(qū)的機遇，進(jìn)一步開拓東盟市場、擴大出口，增強發(fā)展后勁。

二、加快企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，為企業(yè)改革發(fā)展提供組織保證

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的好與壞，直接關(guān)系到企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定。中央對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)非常重視，去年下半年，中央辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)了《中共中央組織部、國務(wù)院國資委黨委關(guān)于加強和改進(jìn)中央企業(yè)黨的建設(shè)工作的意見》，提出了包括加強國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)在內(nèi)的黨建工作的目標(biāo)任務(wù)和具體措施；之后，中組部、省委又相繼召開國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)座談會，部署安排了新形勢下加強企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)和工作任務(wù)。省委決定今年在國有企業(yè)中開展創(chuàng)建“四個好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好)。各企業(yè)要按照中央和省委的要求，切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。

一是抓好理論武裝工作，提高思想理論素養(yǎng)。加強企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，首要的任務(wù)是用“三個代表”重要思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。要把“三個代表”重要思想貫徹到企業(yè)改革發(fā)展的各個環(huán)節(jié)，體現(xiàn)到黨的建設(shè)的各個方面。把學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想同學(xué)習(xí)鄧小平理論、十六屆三中、四中全會、錦濤同志在貴州考察時的講話和省委九屆五次、六次全會精神緊密結(jié)合起來，同樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀緊密結(jié)合起來，在真學(xué)、真懂、真信、真用上下功夫。要加強學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，按照中央關(guān)于建立學(xué)習(xí)型政黨、學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型社會的要求和大大規(guī)模培訓(xùn)干部的部署，研究制定培訓(xùn)計劃，在三年內(nèi)將企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員和后備干部輪訓(xùn)一遍。要加強現(xiàn)代企業(yè)管理、市場經(jīng)濟(jì)理論、國際經(jīng)濟(jì)以及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，有針對性地開展樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀、推進(jìn)西部大開發(fā)和國內(nèi)外成功企業(yè)管理經(jīng)驗的專題學(xué)習(xí)，努力造就一批高素質(zhì)的企業(yè)家。

二是認(rèn)真貫徹落實四中全會和省委九屆六次全會精神，加強領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)。十六大提出的“五種能力”，對各級黨委和領(lǐng)導(dǎo)干部提出了要求，側(cè)重點在于各級領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)具備什么樣的執(zhí)政素質(zhì)和本領(lǐng)。十六屆四中全會提出要不斷提高駕馭社會主義市場經(jīng)濟(jì)的能力、發(fā)展社會主義民主政治的能力、建設(shè)社會主義先進(jìn)文化的能力、構(gòu)建社會主義和諧社會的能力、應(yīng)對國際局勢和處理國際事務(wù)的能力，對黨的總體執(zhí)政能力提出了要求。在全國國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)座談會上，國強同志就國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子要著重提高領(lǐng)導(dǎo)改革發(fā)展的能力提出了五個方面的要求，即提高戰(zhàn)略決策、經(jīng)營管理、市場競爭、推動企業(yè)創(chuàng)新、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力和水平。這三者的精神是一致的，各企業(yè)要結(jié)合實際，貫通起來加以落實，不斷增強執(zhí)政意識，提高執(zhí)政本領(lǐng)。

三是認(rèn)真貫徹民主集中制，增強領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)和活力。要探索現(xiàn)代企業(yè)制度條件下實行民主集中制的有效途徑，堅持把黨組織的工作制度與公司法人治理結(jié)構(gòu)的工作規(guī)則結(jié)合起來，形成靠制度管人、按程序辦事的工作機制。企業(yè)董事會決策要廣泛聽取意見，特別要注意聽取企業(yè)黨組織和專家的意見。企業(yè)經(jīng)營管理者要廣泛聽取其他成員和職工群眾的意見，把經(jīng)理負(fù)責(zé)制和充分發(fā)揚民主結(jié)合起來，把依法管理企業(yè)與全心全意依靠職工群眾結(jié)合起來。要按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，完善并嚴(yán)格執(zhí)行黨委內(nèi)部的議事規(guī)則和決策程序，保證協(xié)調(diào)高效運轉(zhuǎn)，增強班子整體合力。

四是堅持為民、務(wù)實、清廉，切實加強企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)。要大力發(fā)揚求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)的優(yōu)良作風(fēng)，堅持勤儉辦企業(yè)。要把貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀的情況作為考核企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的重要內(nèi)容，既要看企業(yè)當(dāng)年生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績，也要看企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力；既要看企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，也要看企業(yè)的文明狀況和職工隊伍精神面貌；既要看企業(yè)的改革發(fā)展力度和速度，也要看企業(yè)的穩(wěn)定程度；既要看企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)營管理能力，也要看企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)和廉潔自律情況。

三、切實加強人才隊伍建設(shè)

企業(yè)的競爭歸根到底是人才的競爭。誰擁有一流的人才，誰就擁有一流的企業(yè)。加快人才隊伍建設(shè)，既是企業(yè)發(fā)展本身的需要，也是加快推進(jìn)西部大開發(fā)、推進(jìn)富民興黔事業(yè)的基礎(chǔ)和保證。各企業(yè)要牢固樹立和落實科學(xué)的人才觀，認(rèn)真貫徹落實人才強省戰(zhàn)略，推進(jìn)企業(yè)的改革發(fā)展。

一是要堅持黨委對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)。貫徹黨管人才原則，按照管宏觀、管政策、管協(xié)調(diào)、管服務(wù)的要求，全面推進(jìn)人才強企戰(zhàn)略。在提出企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的同時考慮人才需求，在制定工作規(guī)劃的同時考慮人才保證，在制定政策措施的同時考慮人才導(dǎo)向。建立健全品德、知識、能力和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向的考核評價體系和選用標(biāo)準(zhǔn)，樹立正確的用人導(dǎo)向，及時發(fā)現(xiàn)和大膽使用政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬的優(yōu)秀人才。要制定并實施企業(yè)人才隊伍建設(shè)規(guī)劃，重點抓好培養(yǎng)、吸引和使用三個環(huán)節(jié)，努力造就國有資產(chǎn)出資人代表、經(jīng)營管理者、科技人才、思想政治工作者和高技能人才隊伍。

二是要建立與現(xiàn)代企業(yè)制度要求相適應(yīng)的選人用人新機制。要按照企業(yè)的特點建立對經(jīng)營管理者培養(yǎng)、選拔、管理、考核、監(jiān)督的辦法，并逐步實現(xiàn)制度化、規(guī)范化。積極探索適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度的選人用人機制，把黨管干部原則和董事會依法選擇經(jīng)營管理者以及經(jīng)營管理者依法行使用人權(quán)結(jié)合起來，把組織考察推薦與市場化選聘經(jīng)營管理者結(jié)合起來，按照管理資產(chǎn)、管事相結(jié)合的要求，建立和完善企業(yè)負(fù)責(zé)人任免管理制度和辦法。要拓寬選人視野，采取競爭上崗、社會公開招聘、人才市場選聘等多種方式，吸引各方面、各領(lǐng)域的優(yōu)秀人才到企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，加快形成有利于企業(yè)經(jīng)營管理人才成長的新機制。

三是要建立和健全市場化配置人才的機制。要建立與公司法人治理結(jié)構(gòu)相適應(yīng)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理新體制，規(guī)范公司董事會、監(jiān)事會和經(jīng)理班子的權(quán)責(zé)，逐步實現(xiàn)出資人代表與經(jīng)理班子分層管理，實行出資人代表委派制和選舉制、經(jīng)理班子聘任制。要按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，優(yōu)化人才資源配置，打破人才部門所有、條塊分割，促進(jìn)人才合理流動。要建立健全以考核評價為基礎(chǔ)，崗位責(zé)任、風(fēng)險與工作業(yè)績掛鉤，短期激勵與中長期激勵相結(jié)合，物質(zhì)激勵與精神激勵相結(jié)合的激勵約束機制，加大對關(guān)鍵崗位、優(yōu)秀人才的薪酬激勵力度。

四是要加快企業(yè)家和企業(yè)人才隊伍建設(shè)。加快推進(jìn)我省企業(yè)改革發(fā)展步伐，需要一批政治素質(zhì)高、全局觀念強、能夠忠實代表和維護(hù)國家利益、實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值的出資人代表；需要一批具有較高決策判斷能力、市場應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)處理能力、經(jīng)營管理能力的企業(yè)經(jīng)營管理者；需要一批具有較強科技創(chuàng)新能力和運用先進(jìn)科技能力、能夠站在科技前沿的科技帶頭人；需要一支愛崗敬業(yè)、善于掌握和運用專業(yè)技能的技術(shù)工人隊伍。從不斷實現(xiàn)企業(yè)創(chuàng)新和有效整合資源的角度說，建設(shè)企業(yè)家和專業(yè)技術(shù)人才隊伍尤為重要。要加強培訓(xùn)，努力提高企業(yè)家的戰(zhàn)略開拓能力和現(xiàn)代化經(jīng)營管理水平。要遵循企業(yè)家成長規(guī)律，培養(yǎng)企業(yè)家職業(yè)精神，提高企業(yè)家職業(yè)化水平。要建立完善企業(yè)家激勵約束機制，調(diào)動和保護(hù)企業(yè)家勇于競爭和持續(xù)創(chuàng)業(yè)的熱情。要打破人才使用上論資排輩的做法，加強對企業(yè)家尤其是年輕企業(yè)家的培養(yǎng)。企業(yè)經(jīng)營管理人才的評價重在市場和出資人認(rèn)可。專業(yè)技術(shù)人才的評價重在社會和業(yè)內(nèi)認(rèn)可。要圍繞優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、重點項目建設(shè)和發(fā)展的需要，培養(yǎng)一批急需的專業(yè)技術(shù)人才；制定并實施高技能人才培訓(xùn)工程和技能振興行動，加快高技能人才特別是現(xiàn)代制造業(yè)、服務(wù)業(yè)技能型緊缺人才的培養(yǎng)。要建立企業(yè)經(jīng)營管理人才評價機構(gòu)，探索社會化的職業(yè)經(jīng)理人資質(zhì)評價制度。完善反映經(jīng)營業(yè)績的財務(wù)指標(biāo)和反映綜合管理能力等非財務(wù)指標(biāo)相結(jié)合的企業(yè)經(jīng)營管理人才評價體系。

四、扎扎實實地開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動

目前，參加第一批先進(jìn)性教育活動的各單位，嚴(yán)格按照，中央和省委的部署，采取有力措施，抓宣傳動員和集中學(xué)習(xí)環(huán)環(huán)相扣，抓先進(jìn)性教育活動與抓當(dāng)前工作共同促進(jìn)，各項工作全面展開，開局良好。

參加第一批的28家中央和省屬部分企業(yè)也取得了較好的效果。當(dāng)前，企業(yè)要重點抓好四個方面的工作。一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會、貫徹落實錦濤同志的重要講話，圍繞“關(guān)鍵是要取得成效”、“三個新”的目標(biāo)和“四個要求”，要把學(xué)習(xí)貫徹錦濤同志在貴州考察結(jié)束時的講話納入企業(yè)先進(jìn)性教育的重要內(nèi)容并貫穿始終，掀起學(xué)習(xí)貫徹錦濤同志重要講話的高潮。二是要不折不扣地貫徹中央和省委的部署，每一個環(huán)節(jié)和每一個步驟都要精心組織，務(wù)求實效。要采取有效措施，將學(xué)習(xí)培訓(xùn)覆蓋到全體黨員；學(xué)習(xí)培訓(xùn)不少于四十個小時，確保學(xué)習(xí)質(zhì)量；認(rèn)真組織開展新時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性具體要求的大討論，保證在整改提高時有明確方向；要切實解決好黨員黨性黨風(fēng)方面存在的突出問題，使黨員的作風(fēng)有明顯轉(zhuǎn)變。三是領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮表率作用。要以普通黨員的身份參加先進(jìn)性教育活動，帶頭參加學(xué)習(xí)，帶頭查找問題，帶頭制定和落實整改措施。要求黨員學(xué)習(xí)和做到的，領(lǐng)導(dǎo)干部要首先做到。要以領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭作用，推動教育活動的深入開展。四是要解決好工學(xué)矛盾。要借鑒上海企業(yè)利用公休時間開展先進(jìn)教育活動的經(jīng)驗，妥善處理工學(xué)矛盾，把開展先進(jìn)性教育所煥發(fā)出的極大熱情轉(zhuǎn)化為推動各項工作開展的強大動力。參加第二批先進(jìn)性教育活動的單位要作準(zhǔn)備，領(lǐng)導(dǎo)班子特別領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真理解中央和省委關(guān)于開展先進(jìn)性教育的有關(guān)文件和精神，做好摸清黨員的基本情況，整頓軟弱渙散支部等工作。要以保先教育為契機，加強和改進(jìn)企業(yè)黨建工作，認(rèn)真解決企業(yè)黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用，為企業(yè)的改革發(fā)展穩(wěn)定服務(wù)。

同志們，省企業(yè)決策研究會是組織企業(yè)決策人士開展理論研究和經(jīng)驗交流，為省委、省政府提供決策咨詢及參考的群眾性學(xué)術(shù)團(tuán)體。成立十年來，舉辦了三十多次研討活動，每次都確定一個專題進(jìn)行研討，在辦好《企業(yè)決策》的同時，還同省文聯(lián)共同主辦《山花》文學(xué)雜志，積極支持文學(xué)事業(yè)的發(fā)展，并通過理論刊物和文學(xué)平臺緊緊圍繞企業(yè)的中心工作為企業(yè)服務(wù)，形成了一種雙向機制，這是一種很好的形式，我表示大力支持。這些年來，省企業(yè)決策研究會對推動企業(yè)改革發(fā)展，繁榮我省文藝事業(yè)作出了積極貢獻(xiàn)。希望大家再接再厲，充分發(fā)揮決策咨詢和參考作用，把研究會辦得更好，為貴州企業(yè)改革發(fā)展服務(wù)。