黎蘭萍
【摘 要】目的:觀察婦產(chǎn)科患者采取人性化護(hù)理干預(yù)的效果。方法:隨機(jī)選取2011年3月~2013年12月到我院婦產(chǎn)科接受治療的88例患者,根據(jù)患者治療方法的區(qū)別,分成觀察組與對(duì)照組,對(duì)照組采取常規(guī)護(hù)理干預(yù),觀察組在對(duì)照組基礎(chǔ)上給予人性化護(hù)理干預(yù),對(duì)比兩組患者護(hù)理效果。結(jié)果:兩組患者護(hù)理前的HAMA評(píng)分沒有統(tǒng)計(jì)學(xué)差別(P>0.05),兩組患者護(hù)理后HAMA評(píng)分評(píng)分差異明顯(P<0.05),觀察組護(hù)理質(zhì)量評(píng)分采取人性化護(hù)理干預(yù)后明顯高于對(duì)照組患者,組間數(shù)據(jù)對(duì)比差異明顯(P<0.05)。結(jié)論:婦產(chǎn)科護(hù)理工作中應(yīng)用人性化護(hù)理干預(yù),能夠提高護(hù)理質(zhì)量,明顯改善患者心理狀況,值得臨床推廣。
【關(guān)鍵詞】人性化護(hù)理;婦產(chǎn)科;護(hù)理效果
【文章編號(hào)】1004-7484(2014)04-2316-02
最近幾年,新型護(hù)理模式中人性化護(hù)理有著較為廣泛的應(yīng)用,主要是為了采用優(yōu)質(zhì)護(hù)理措施為患者提供服務(wù),臨床上給予針對(duì)性的人文關(guān)懷[1]。婦產(chǎn)科護(hù)理工作中應(yīng)用人性化護(hù)理干預(yù)措施主要是基于患者心理需求、生理需求的條件下,確保能夠在最大程度上促進(jìn)患者舒適度得到明顯提高[2]。本文隨機(jī)抽取我院2011年3月~2013年12月收治的88例婦產(chǎn)科患者,根據(jù)患者護(hù)理方式的區(qū)別,分成觀察組與對(duì)照組,現(xiàn)將護(hù)理效果報(bào)道如下。
1 資料與方法
1.1一般資料
隨機(jī)抽取2011年3月~2013年12月到我院婦產(chǎn)科接受治療的88例患者作為研究對(duì)象,最小年齡23歲,最大年齡55歲,中位年齡(32.1±2.1)歲?;颊叩牟〕淘?~28個(gè)月之間,平均患病時(shí)間為(18.2±3.1)個(gè)月。其中12例流產(chǎn),18例多囊卵巢綜合癥,15例功能性子宮出血,10例子宮肌瘤,15例慢性盆腔炎,18例慢性宮頸炎。根據(jù)患者護(hù)理方法的區(qū)別,以觀察組與對(duì)照組區(qū)分,每組44例。兩組患者在性別、年齡、患病時(shí)間、疾病類型等方面沒有統(tǒng)計(jì)學(xué)差異(P>0.05),具有比較性。
1.2方法
對(duì)照組采取常規(guī)護(hù)理措施給予臨床干預(yù),觀察組在上述護(hù)理基礎(chǔ)上采用人性化護(hù)理進(jìn)行干預(yù),具體體現(xiàn)如下。
1.2.1心理人性化護(hù)理
由于婦產(chǎn)科患者具有較大的特殊性,治療過(guò)程中心理有著較弱的承受能力,對(duì)于治療預(yù)后有著過(guò)分的擔(dān)心,心理容易出現(xiàn)恐懼、煩躁、焦慮等負(fù)面情況。醫(yī)護(hù)人員應(yīng)該積極的與患者進(jìn)行溝通,確保護(hù)患關(guān)系維持在和諧的狀態(tài)內(nèi),詳細(xì)的告知患者治療遠(yuǎn)期效果、治療方法以及醫(yī)療的重要性,讓患者了解疾病的知識(shí)[3]?;凇耙匀藶楸尽钡幕A(chǔ)下實(shí)施人性化護(hù)理干預(yù),通過(guò)熟練的操作技術(shù)能夠是患者心理存在的恐懼心理有效消除,構(gòu)建疾病痊愈的自信心,從根本上提高治療的依從性。
1.2.2人性化環(huán)境護(hù)理
患者在治療過(guò)程中的情緒會(huì)直接受到病區(qū)環(huán)境的影響,其中以硬件環(huán)境、軟件環(huán)境來(lái)區(qū)分患者的人性化治療環(huán)境。軟件環(huán)境主要是體現(xiàn)人文環(huán)境,具有包含保護(hù)患者的隱私以及尊重患者的人格,嚴(yán)格的觀察患者心理在治療過(guò)程中出現(xiàn)的改變,全方位宣傳指導(dǎo)患者的護(hù)理方法以及治療重要性。硬件人性化環(huán)境主要是根據(jù)患者的具體需求,合理的布置走廊、診室、病區(qū)以及治療室等方面,將手術(shù)方法、檢查項(xiàng)目、健康知識(shí)、醫(yī)生簡(jiǎn)介等以宣傳畫的方式張貼,加大健康教育的宣傳力度。
1.2.3治療人性化護(hù)理
于患者接受產(chǎn)科手術(shù)、婦科手術(shù)治療前,應(yīng)該將尿管留置、外陰沖洗、陰道填塞等術(shù)前準(zhǔn)備,通過(guò)分析患者思想觀念、文化水平的差別,通過(guò)人性化的心理疏導(dǎo)措施給予干預(yù),從根本上滿足患者治療過(guò)程中的心理需求。燈光應(yīng)該柔和的進(jìn)行設(shè)置,確保環(huán)境處于溫馨的狀態(tài),與專業(yè)操作方式指導(dǎo)患者配合治療,盡可能降低患者受到外界環(huán)境的刺進(jìn),將身體暴露的位置減少。應(yīng)該嚴(yán)格觀察患者在操作時(shí)的癥狀,一旦出現(xiàn)意外,則應(yīng)該采取針對(duì)性的措施進(jìn)行應(yīng)對(duì)。手術(shù)室環(huán)境、手術(shù)創(chuàng)傷等均會(huì)造成患者心理以應(yīng)激性反應(yīng)呈現(xiàn),在一定程度上影響心理情緒以及生命體征。因此,醫(yī)護(hù)人員應(yīng)該在治療過(guò)程中全面應(yīng)用人性化護(hù)理,確保能夠?qū)⒒颊吣軌蚺c醫(yī)療活動(dòng)良好的配合。
1.2.4出院人性化護(hù)理
實(shí)施人性化護(hù)理主要是為了理解以及尊重患者,分別從生理、心理等方面將優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)向患者提供,確?;颊叩男枨?、權(quán)益得到尊重,對(duì)患者身心健康進(jìn)行全面關(guān)懷,將患者的尊嚴(yán)、人格有效的維護(hù),加大患者出院健康指導(dǎo)的力度,詳細(xì)給予飲食護(hù)理以及日常生活護(hù)理,每隔一段時(shí)間對(duì)患者進(jìn)行隨訪,告知患者一旦出現(xiàn)異常的情況,則應(yīng)該采取針對(duì)性的措施進(jìn)行應(yīng)對(duì)[4]。
1.3護(hù)理效果判定標(biāo)準(zhǔn)
通過(guò)護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)系統(tǒng)評(píng)價(jià)患者的護(hù)理質(zhì)量,以100分作為滿分標(biāo)準(zhǔn),有著越高的分?jǐn)?shù),則表示越高的護(hù)理質(zhì)量。通過(guò)漢密爾頓焦慮量表(HAMA)對(duì)比檢測(cè)患者的心理狀態(tài),如總分高于14分則表示患者心理有焦慮的情況,如總分在7~14分內(nèi)則表示存在焦慮,低于6分則表示沒有存在焦慮的情緒。
1.4統(tǒng)計(jì)學(xué)分析
采取SPSS15.0統(tǒng)計(jì)包對(duì)本組研究數(shù)據(jù)做分析處理工作,通過(guò)( ±s)代表數(shù)據(jù),通過(guò)x2檢驗(yàn)計(jì)量資料,若P<0.05,則表示組間數(shù)據(jù)對(duì)比差異明顯,具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。
2 結(jié)果
兩組患者護(hù)理前的HAMA評(píng)分沒有統(tǒng)計(jì)學(xué)差別(P>0.05),兩組患者護(hù)理后HAMA評(píng)分評(píng)分差異明顯(P<0.05),觀察組護(hù)理質(zhì)量評(píng)分采取人性化護(hù)理干預(yù)后明顯高于對(duì)照組患者,組間數(shù)據(jù)對(duì)比差異明顯,具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),詳見表1。
3 討論
婦產(chǎn)科護(hù)理工作中全面實(shí)施人性化護(hù)理措施,能夠促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量得到明顯提高,使醫(yī)護(hù)人員在實(shí)際工作中職業(yè)形象得到明顯提高,從根本上促進(jìn)醫(yī)護(hù)人員自身價(jià)值得到實(shí)現(xiàn)[5]。醫(yī)院婦產(chǎn)科護(hù)理工作中全面推廣、實(shí)施人性化護(hù)理模式,能夠促進(jìn)護(hù)理隊(duì)伍外貌美、醫(yī)護(hù)人員內(nèi)在美、護(hù)理干預(yù)韻律美、護(hù)理措施韻律美、護(hù)理管理層次內(nèi)、病房環(huán)境美等得到全方位體現(xiàn),對(duì)患者給予尊重、關(guān)系,使患者在治療過(guò)程中愉悅感、信任度得到明顯增加,通過(guò)分析本組研究結(jié)果得知,患者采取人性化護(hù)理措施進(jìn)行干預(yù)后,HAMA評(píng)分有著較為明顯的改善,且提高醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量,明顯優(yōu)于實(shí)施常規(guī)護(hù)理干預(yù)的患者。
綜上所述,婦產(chǎn)科護(hù)理工作中應(yīng)用人性化護(hù)理措施獲得的效果較為明顯,使人員素質(zhì)、工作質(zhì)量得到明顯提升,維持患者、醫(yī)護(hù)人員間的良好關(guān)系,值得進(jìn)一步應(yīng)用。
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